6.617 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Do. 22.10.2026
21.10.2026 53111 Bonn

Personalreferent / Personalreferentin (w/m/d) Recruiting & Talent Acquisition

HR UNIVERSAL
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TVöD-E
51.200 € - 75.900 € pro Jahr
Sie verantworten den Recruitingprozess von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis zur Auswahlentscheidung und beraten die Fachbereiche bei Anforderungsprofilen, Auswahlkriterien und der Besetzung offener Positionen. Dabei entwickeln Sie zielgruppenspezifische Recruiting- und Sourcingstrategien und wählen geeignete Kanäle unter Berücksichtigung aktueller Arbeitsmarktentwicklungen aus.
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Quelle: HR UNIVERSAL
21.10.2026 53111 Bonn

Personalreferent / Personalreferentin (w/m/d) Recruiting & Talent Acquisition

HR UNIVERSAL
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TVöD-E
51.200 € - 75.900 € pro Jahr
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Fundierte Erfahrung im Recruiting, idealerweise auch im Blue Collar Bereich oder bei der Besetzung operativer Rollen. Gute Kenntnisse in der Entwicklung und Anwendung strukturierter Auswahlverfahren und eignungsdiagnostischer Methoden.
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Quelle: HR UNIVERSAL
21.10.2026 50169 Kerpen

Sachbearbeiter Personal mit Schwerpunkt Personalverwaltung Teilzeit (m/w/d) - befristet

Lidl GmbH & Co. KG (Kerpen)
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen. Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung. 6 Wochen Urlaub/Jahr. Attraktives Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause in Abstimmung mit deiner Führungskraft.
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Quelle: Lidl GmbH & Co. KG (Kerpen)
21.10.2026 48432 Rheine

HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) – P&I LOGA, ATOSS

apetito AG
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Als HR Systems Specialist / HR Technology Expert (m/w/d) betreust und optimierst du unsere HR-Systemlandschaft rund um P&I LOGA und Dabei.
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Quelle: apetito AG
21.10.2026 74167 Neckarsulm

Junior Spezialist HR Systeme und Organizational Management in Teilzeit befristet (m/w/d)

Lidl Stiftung
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
In dieser Rolle verbindest du smarte HR-Prozesse mit moderner IT, treibst die globale Standardisierung unseres Organizational Managements voran und stellst sicher, dass unsere Strukturen in über 30 Ländern reibungslos abgebildet werden . Konkret heißt das:
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Quelle: Lidl Stiftung
21.10.2026 1010 Wien

Finance, HR & Admin Allrounder (f/m/x) – Karenzvertretung

Unwired Networks GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Wir suchen Sie als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job wird Sie interessieren!
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Quelle: Unwired Networks GmbH
21.10.2026 80336 München

Personalleitung (m/w/d)

Prop e.V. Verein für Prävention, Jugendhilfe und Suchttherapie
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Leitung der Personalabteilung einschließlich Verantwortung für die Gehaltsabrechnung. Beratung der Geschäfts-, Bereichs- und Teamleitung in allen personalrelevanten Fragen einschließlich Prüfung aller rechtlichen Fragen. Sicherstellung aller Prozesse der Personalabteilung entlang des gesamten Employee Lifecycles.
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Quelle: Prop e.V. Verein für Prävention, Jugendhilfe und Suchttherapie
21.10.2026 70806 Kornwestheim

Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll Specialist VZ/TZ (m/w/d)

GV Management GmbH
Erfahrung
Teilzeit
Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium. Gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht; Kenntnisse im Arbeits- und Lohnsteuerrecht sind von Vorteil. Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen.
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Quelle: GV Management GmbH
21.10.2026 73337 Laichingen

Personalreferent (m/w/d)

Hays
Vollzeit
Unbefristet
Unbefristete Festanstellung in einem etablierten, familiengeführten Industrieunternehmen. Verantwortungsvolle und vielseitige Generalistenposition mit einem eigenen Betreuungsbereich. Hoher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen, Betriebsvereinbarungen und Systemen. Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, Betriebsrat und Personalleitung.
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Quelle: Hays
21.10.2026 76185 Bremen

Recruiter (m/w/d)

Hays Professional Solutions
Vollzeit
Unbefristet
Unser Kunde ist ein global agierendes Unternehmen, das mit innovativen Lösungen Wissenschaft, Forschung und Gesundheitswesen bei der Entwicklung zukunftsweisender Technologien unterstützt.
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Quelle: Hays Professional Solutions
21.10.2026 Köln

Personalreferentin (w/m/d)

Brunel
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail oder per Post an die Personalabteilung.
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Quelle: Brunel
21.10.2026

Job description for a HR Manager - JobAdder

JobAdder Operations Pty Ltd.
Vollzeit
Unbefristet
Working knowledge of multiple human resources disciplines, including payroll, staffing, employee relations and performance managementExcellent written and verbal communication skillsMust possess and maintain a high level of professionalismExperience articulating and implementing HR strategyCommitment to the management and protection of confidential informationEffective.
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Quelle: JobAdder Operations Pty Ltd.
21.10.2026 85774 Unterföhring

HR Generalist (m/w/d) – bAV / Entgelt

Lehmann Personalmanagement GmbH
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Schriftliche und telefonische Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte zu Personalthemen wie Betriebliche Altersvorsorge, Entgelt und Reisekosten in Deutsch und Englisch . Stetige Weiterentwicklung der fachlichen Kompetenz . Übernahme von Themenverantwortung im Sinne eines fachlichen Ansprechpartners .
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Quelle: Lehmann Personalmanagement GmbH
21.10.2026 89079 Ulm

Personalleiter (m/w/d)

Ulmer Fleisch GmbH
Erfahrung
Führung
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit betriebs- bzw. personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion (idealerweise in einem produzierenden Unternehmen). Einschlägige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und in der Führung und Entwicklung eines HR-Teams.
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Quelle: Ulmer Fleisch GmbH
21.10.2026 22113 Hamburg

HR-Business Partner (m/w/d)

Calanbau Brandschutzanlagen GmbH
Erfahrung
Benefits
Profitieren Sie bei uns von Beginn an durch einen individuellen Einarbeitungsplan sowie Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen VINCI-Akademie. Es erwarten Sie außerdem ein attraktives Aktienprogramm, jährliche Sonderzahlungen in Form von Weihnachtsgeld, Kinderbetreuungszuschuss, Firmenevents, Bike-Leasing, EGYM-Wellpass, Mitarbeitendenrabatte bei namenhaften Unternehmen und die Möglichkeit.
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Quelle: Calanbau Brandschutzanlagen GmbH
21.10.2026 06667 Weißenfels

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohn und Gehalt

Asklepios Klinik Weißenfels
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in allen Fragen rund um Entgeltabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung. Eigenständige Pflege und Erfassung abrechnungsrelevanter Personal- und Lohndaten unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben. Prüfung, Kontrolle und Nachbearbeitung der Lohnübergaben aus den eingesetzten Dienstplan- und Zeiterfassungssystemen.
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Quelle: Asklepios Klinik Weißenfels
21.10.2026 81669 Berlin

(Senior) Experte HR Data Analytics (m/w/d)

Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Diese Stelle als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE ist besonders für Bewerber mit ausgeprägtem Organisationstalent geeignet, die in einem zukunftsorientierten, expandierenden Unternehmen einen Job mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung suchen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) zu diesem Stellenangebot mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Ihre Jobsuche kann dann schon bald ein Ende haben.
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Quelle: Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
21.10.2026 90471 München

Assistenz Recruiting Siemens Mobility (m/w/d)

I. K. Hofmann GmbH
Benefits
Vollzeit
Sie unterstützen das Recruiting interner Mitarbeiter von der Bewerbungsvorbereitung bis zur Terminkoordination. Sie stimmen Vorstellungsgespräche mündlich und schriftlich mit Bewerbern ab und koordinieren die Terminplanung. Sie übernehmen den Schriftverkehr mit Bewerbern - von Terminbestätigungen über Wegbeschreibungen bis hin zur Beantwortung offener Fragen.
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Quelle: I. K. Hofmann GmbH
21.10.2026 Nürnberg

Talent-Acquisition-Manager (m/w/d)

iSK GmbH Personaldienstleistungen
Erfahrung
Benefits
Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in der Personaldienstleistung. Erfahrung im Active Sourcing und ein gutes Gespür für die passende Kandidatenansprache. Sicherheit in der Durchführung von Interviews und der fundierten Einschätzung von Kandidaten. Erfahrung mit unterschiedlichen Berufsgruppen und Qualifikationsniveaus.
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Quelle: iSK GmbH Personaldienstleistungen
21.10.2026 81669 Berlin

(Senior) Manager HR Strategy & Operating Model (m/w/d)

Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du willst im Bereich Consulting - HR Strategy & Technology Organisationen dabei unterstützen, ihre HR-Funktion strategisch neu auszurichten und zukunftsfähig aufzustellen? Unser Team stärkt die Rolle von HR mit fundierter Strategie- und Prozessberatung, tiefem Technologieverständnis und dem gezielten Einsatz von KI.
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Quelle: Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
21.10.2026 39129 Winnenden

Assistenz (m/w/d) der Personalleitung (auf 2 Jahre befristet)

Alfred Kärcher SE & Co. KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Den Alltag flexibel gestalten: Gleitzeit und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Damit Sie in eine abgesicherte WOW-Zukunft blicken können, zahlen wir für alle Mitarbeitenden einen jährlichen Beitrag in die betriebliche Altersvorsorge ein, den Sie zusätzlich durch individuelle Eigenbeiträge erhöhen können.
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Quelle: Alfred Kärcher SE & Co. KG
21.10.2026

SAP Consultant SuccessFactors - Recruiting oder andere Module (m/w/d)

CONET
Vollzeit
Unbefristet
Was wir von Ihnen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE erwarten: Eine starke Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind entscheidend für die Erreichung der gemeinsamen Ziele. Wenn Sie Entscheidungsfreude, unternehmerisches und erfolgsorientiertes Handeln sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen mitbringen, dann haben wir genau den richtigen Job für Sie.
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Quelle: CONET
21.10.2026 39340 Haldensleben

HR Generalist (m/w/d) Entgeltabrechnung im Personalservice

Glas Trösch
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Sie erstellen eigenverantwortlich die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und arbeitsvertraglichen Bestimmungen sowie geltender Betriebsvereinbarungen. Erstellung von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträgen, Betriebsratsanhörungen usw.
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Quelle: Glas Trösch
21.10.2026 90765 Fürth

Junior Human Resources Manager (m/w/d)

cip marketing GmbH
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche Mischung aus Recruiting, Personalbetreuung und HR-Administration. Du übernimmst Verantwortung für unser Brand-Ambassador-Team, bringst deine Ideen ein und unterstützt uns dabei, unsere HR-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln. QualifikationenDu hast ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung.
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Quelle: cip marketing GmbH
21.10.2026 München

HR Generalist in Teilzeit (m/w/d)

Lini's Bites
Erfahrung
Benefits
Du bist erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei personalrelevanten Fragestellungen. Du betreust den gesamten Employee Lifecycle - vom Eintritt über Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis bis zum Austritt. Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weitere Personalunterlagen.
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Quelle: Lini's Bites
21.10.2026 28199 Bremen

HR Business Partner (m/w/d)

Randstad Deutschland
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Erfahrungen Ausbildung / Studium. Erfolgreich abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang (ein Schwerpunkt im Bereich Personal ist von Vorteil). Berufserfahrung. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen. HR Business Partnership.
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Quelle: Randstad Deutschland
21.10.2026 Geneva

Legal Counsel, HR Focus - GL D - Defined Duration until December 2029

The Global Fund to Fight AIDS, Tuberculosis and Malaria
Vollzeit
Unbefristet
At least three years of legal experience at the legal department of an international organization or with a private law firm with demonstrated experience advising on human resources policies development and interpretation, investigative and disciplinary matters, and/or dispute resolution under the ILOAT.
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Quelle: The Global Fund to Fight AIDS, Tuberculosis and Malaria
21.10.2026 9300 sankt veit an der glan

HR Payroll Specialist (m/w/d) - St. Veit an der Glan - Ab € 3.000 brutto/Monat

Randstad
Erfahrung
Vollzeit
Du führst die Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mitarbeiter:innen im Schichtbetrieb zuverlässig und eigenständig durch - inklusive aller Sonderformen. . Du arbeitest mit modernen ERP-Systemen und sorgst dafür, dass die Abrechnungen exakt, fristgerecht und gesetzeskonform laufen. . Bei Bedarf unterstützt du bei der Weiterentwicklung.
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Quelle: Randstad
21.10.2026 67454 Haßloch

Sachbearbeiter Personal & Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Adera GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Ausbildung: Kaufmännische Ausbildung z. B. Steuerfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement. Hard Skills: Fundierte Praxiserfahrung in der Entgeltabrechnung und zwingend sichere DATEV-Kenntnisse. Soft Skills: Höchste Diskretion, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise.
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Quelle: Adera GmbH
21.10.2026 86690 Mertingen

HR Business Partner (m/w/d)

Zott SE & Co. KG
Erfahrung
Vollzeit
* Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Sozialwissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.
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Quelle: Zott SE & Co. KG

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources im bundesweiten Durchschnitt

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE), Stand 2026.
Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll Manager - Lohnbuchhalter: (E) 40.000 € bis 46.000 € / (BE) 52.000 € bis 72.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
Essen plus 20 KM
Frankfurt plus 20 KM
Freiburg plus 20 KM
Gießen plus 20 KM
Göttingen plus 20 KM
Hamburg plus 20 KM
Hannover plus 20 KM
Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
Karlsruhe plus 20 KM
Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM