6.946 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Di. 10.11.2026
10.11.2026 81543 München

(Senior) Consultant (m/w/d) HR Systems & Data

FR L'Osteria SE München
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du gestaltest aktiv mit, wie HR bei einer der bekanntesten Gastronomiemarken Europas zukünftig funktioniert. Als Verantwortliche:r für unsere HR-Systemlandschaft hast Du echten Gestaltungsspielraum: von der Strategie über die Auswahl und Einführung von Systemen bis hin zu Datenstandards und Reporting.
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Quelle: FR L'Osteria SE München
10.11.2026 1003 Lausanne

Disclaimer: Please note that applications submitted by agencies or third-party recruiters will not be considered unless the agency is part of our

Alpiq Holding AG
Vollzeit
Unbefristet
Maturité ou diplôme équivalent. Bonne maîtrise des outils informatiques. Bonnes connaissances de l'anglais et de l'allemand. Bonne expression écrite et orthographe irréprochable.
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Quelle: Alpiq Holding AG
10.11.2026 28195 Bremen

Assistenz (m/w/d) Personalentwicklung

hanfried Personaldienstleistungen GmbH
Flexible Arbeitszeit
Teilzeit
Vergütung nach TVöD VKA
* Gleitzeit. * Attraktive Vergütung nach dem TVÖD VKA. * Strukturierte Einarbeitung durch Ihr neues Team. * Gute Einstiegsmöglichkeit in den Öffentlichen Dienst.
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Quelle: hanfried Personaldienstleistungen GmbH
10.11.2026 Minden

Stellenangebot Lohn- und Gehaltsbuchhalter

Goerk & Fliegner
Vollzeit
Teilzeit
Sie verfügen über einschlägige Qualifikationen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE, wie eine entsprechende Ausbildung in dem genannten Bereich sowie erste berufliche Erfahrung. Eine außerordentlich zuverlässige Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck oder bei Prozessänderungen - zählt zu Ihren wesentlichen Stärken. Beenden Sie Ihre Suche, das ist der passende Job.
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Quelle: Goerk & Fliegner
10.11.2026 Minden

Stellenausschreibung Lohn- und Gehaltsbuchhalter

Goerk & Fliegner
Vollzeit
Teilzeit
Diese Stelle als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE ist besonders für Bewerber mit ausgeprägtem Organisationstalent geeignet, die in einem zukunftsorientierten, expandierenden Unternehmen einen Job mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung suchen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) zu diesem Stellenangebot mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Ihre Jobsuche kann dann schon bald ein Ende haben.
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Quelle: Goerk & Fliegner
10.11.2026 Würzburg

Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsabrechner (w/m/d)

Brunel GmbH NL Mannheim
Erfahrung
Vollzeit
* Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Vor- und Nachbereitung. * Pflege und Betreuung der Zeitwirtschaft. * Erstellung von Auswertungen und Personalstatistiken. * Ansprechpartner für Wirtschafts-, Steuer- und Sozialversicherungsprüfungen. * Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen.
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Quelle: Brunel GmbH NL Mannheim
10.11.2026 Bonn

HR Development Specialist / Personalentwickler (m/w/d)

jobvalley
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in Personal, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet deine fachliche Basis. Erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung oder im Talentmanagement bringst du bereits mit. Fundierte Kenntnisse im Bereich der Eignungsdiagnostik oder des Kompetenzmanagements zeichnen dich aus.
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Quelle: jobvalley
10.11.2026 80335 München

Personal Assistant (f/m/d) to Senior Executive

Allianz Global Investors GmbH
Erfahrung
Benefits
* We empower our employees by ensuring flexible work arrangements that maintain a balance between performance, productivity, career development and personal priorities (e.g., hybrid model/ flexible working hours). * Securing your future: Access to company pension/savings plans. * Family.
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Quelle: Allianz Global Investors GmbH
10.11.2026 4631 4631 Krenglbach

RecruiterIn (m/w/d) - TelefonistIn (m/w/d)

AH-Tech
Vollzeit
Unbefristet
Zum Inhalt springen. Über AH-Tech. Team. für Bewerber. Stellenangebote. Jetzt bewerben. für Unternehmen. Kontakt. Impressum. Über AH-Tech. Team. für Bewerber.
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Quelle: AH-Tech
10.11.2026 56070 Koblenz

HR Administrator (w/m/d) - Teilzeit (20 Std./Woche)

Ikea Deutschland GmbH & Co KG
Teilzeit
Unbefristet
So gestaltet sich dein Tag bei uns. Du führst die administrativen Personalaufgaben im IKEA Einrichtungshaus durch und bist die erste Anlaufstelle für alle Mitarbeiterinnen und Führungskräfte bei Fragen zu deinem Aufgabengebiet. . Die Schwerpunkte deiner Arbeit liegen in der Bearbeitung der Zeitwirtschaft,.
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Quelle: Ikea Deutschland GmbH & Co KG
10.11.2026 54343 Föhren

Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)

E & F Metall-u Rohrleitungsbau GmbH
Erfahrung
Benefits
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch Weiterbildungen im Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation. * Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit. * Fundierte praktische Erfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Gute Kenntnisse im Arbeits-,.
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Quelle: E & F Metall-u Rohrleitungsbau GmbH
10.11.2026 Fuchsstadt

HR-Generalist / Personalreferent (m/w/d)

Ilgenfritz Mechatronics GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Bei uns sind auch Praktika, Schnuppertage und andere Möglichkeiten zum Kennenlernen jederzeit willkommen. Du kannst uns deine Unterlagen per E-Mail.
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Quelle: Ilgenfritz Mechatronics GmbH
10.11.2026 52525 Heinsberg

Allrounder (m/w/d) für Personal- und Finanzadministration

bhm Outsourcing – Personalmanagement – Zeitarbeit GmbH NL Mönchengladbach
Benefits
Vollzeit
Erstellung von Lohnabrechnungen und Zeiterfassung. Unterstützung der Finanzbuchhaltung. Erstellung von Dokumenten (Zeugnisse, Verträge, etc.). Unterstützung im Recruiting und allgemeinen Personalthemen. Lohnbuchhaltung. Einkauf und Beschaffung. Vorbereitung der Finanzbuchhaltung. Unterstützung im Recruiting.
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Quelle: bhm Outsourcing – Personalmanagement – Zeitarbeit GmbH NL Mönchengladbach
10.11.2026 01097 Dresden

Personaldisponent (m/w/d/x) Vertrieb & Recruiting

iperdi GmbH
Benefits
Vollzeit
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium. * Teamfähigkeit und Leidenschaft für den Vertrieb. * Sie können Kunden und Bewerber begeistern. * Freude am Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten. * Führerschein der Klasse B.
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Quelle: iperdi GmbH
09.11.2026 74821 Mosbach

Senior HR Business Partner (m/w/d)

MPDV Mikrolab GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Das wünschen wir uns von Ihnen Abgeschlossenes Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) oder vergleichbare Qualifikation Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Verständnis für zusammenhängende HR-Prozesse Hands-On-Mentalität Wir sind ein Team. Das sagt Kristin.
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Quelle: MPDV Mikrolab GmbH
09.11.2026 Mainz

Referent*in (m/w/d) Personalentwicklung

Johannes Gutenberg-Universität Dienststellen: 9000 - 9640
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TV-L
57.100 € - 81.200 € pro Jahr
Ihre Aufgaben als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE:: . Konzeption und Implementierung von Instrumenten und Maßnahmen zur strategischen Personalentwicklung . Beratung und Coaching von Führungskräften und Teams in Wissenschaft, Wissenschaftsmanagement und Verwaltung, u.a. zur Gestaltung von Veränderungsprozessen.
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Quelle: Johannes Gutenberg-Universität Dienststellen: 9000 - 9640
09.11.2026 55545 Bad Kreuznach

Recruiter (m/w/d) - Active Sourcing im Außendienst, bundesweit

L.T.G. Langenlonsheimer Transport GmbH
Reisebereitschaft
Vollzeit
* Idealerweise Erfahrung im Recruiting, Vertrieb, Außendienst, gerne auch im Personalwesen. * Kenntnisse der Transport- und Logistikbranche sind von Vorteil. * Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office. * Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen.
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Quelle: L.T.G. Langenlonsheimer Transport GmbH
09.11.2026 55411 Bingen am Rhein

Recruiter (m/w/d) - Active Sourcing im Außendienst, bundesweit

L.T.G. Langenlonsheimer Transport GmbH
Reisebereitschaft
Vollzeit
* Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Bezahlung. * Modernes Office mit ergonomischen, höhenverstellbaren Schreibtischen. * Corporate Benefits. * Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte, eigener Gestaltungsspielraum.
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Quelle: L.T.G. Langenlonsheimer Transport GmbH
09.11.2026 55120 Mainz

Recruiter (m/w/d) - Active Sourcing im Außendienst, bundesweit

L.T.G. Langenlonsheimer Transport GmbH
Reisebereitschaft
Vollzeit
* Idealerweise Erfahrung im Recruiting, Vertrieb, Außendienst, gerne auch im Personalwesen. * Kenntnisse der Transport- und Logistikbranche sind von Vorteil. * Sicherer Umgang mit digitalen Medien und MS Office. * Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen.
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Quelle: L.T.G. Langenlonsheimer Transport GmbH
09.11.2026 Bissendorf

Junior Recruiter / Recruiting Specialist (m/w/d)

Thomas Philipps GmbH & Co. KG
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du möchtest Recruiting aktiv mitgestalten, Menschen für neue berufliche Perspektiven begeistern und eigene Ideen einbringen? Dann erwartet dich bei uns eine abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum. Recruiting aktiv mitgestalten:Talente gezielt gewinnen:Talentpool aufbauen:Recruiting-Kanäle nutzen:Bewerber kennenlernen:Bewerbungsprozesse koordinieren:Gespräche führen:Kommunikation gestalten:Daten im Blick behalten:Ideen einbringen:Zusammenarbeit.
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Quelle: Thomas Philipps GmbH & Co. KG
09.11.2026 Frankfurt

Manager, Employer Branding & Recruiting (FTC 24 month)

Baker McKenzie
Vollzeit
Unbefristet
A completed degree (Bachelor’s or Master’s) or a comparable qualification. Experience of running significant strategic recruitment in a complex global services organization, ideally a law firm.
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Quelle: Baker McKenzie
09.11.2026 04103 Leipzig

Personalreferent (m/w/d)

Doceins MVZ Mitteldeutschland GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Ansprechpartner für alle Mitarbeiter und Führungskräfte sowie Schnittstelle für alle HR-relevanten Themen. Begleitung von Ein- und Austrittsprozessen (Onboarding, Offboarding). Durchführung von administrativen und organisatorischen Tätigkeiten, insb. Anfertigung von Arbeitsverträgen und Zusatzvereinbarungen sowie Erstellung von Aufhebungsverträgen, Freistellungen und Kündigungen, Schreiben von Ermahnungen und Abmahnungen.
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Quelle:
09.11.2026 Frankfurt am Main

HR-Generalist (m/w/d) für die Entgeltabrechnung

WUTOW Professional GmbH
Erfahrung
Vollzeit
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur/zum Personalfachkauffrau/-mann. * Mehrjährige Erfahrung in einem breiten HR-Aufgabengebiet. * Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Lohnsteuerrecht, Sozialversicherungsrecht sowie im Tarifrecht. * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
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Quelle: WUTOW Professional GmbH
09.11.2026 Oldenburg

HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting

SmarAct
Vollzeit
Unbefristet
Wir entwickeln, produzieren und vermarkten Präzisionskomponenten und -systeme zum exakten Positionieren und Messen im Mikro- und Nanometerbereich. Gemeinsam mit Dir möchten wir unsere Unternehmensgeschichte fortschreiben. Für unser weiteres Wachstum suchen wir nach Menschen mit ganz unterschiedlichen Talenten, die ihre Erfahrungen.
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Quelle: SmarAct
09.11.2026 Frankfurt am Main

HR-Generalist (m/w/d) für die Entgeltabrechnung

WUTOW Professional GmbH
Erfahrung
Vollzeit
* Ansprechperson für alle Belange des Arbeitsverhältnisses, von Onboarding bis Offboarding. * Beratung und Betreuung von Führungskräften, insbesondere in den Bereichen Personalplanung, -führung und Arbeitsrecht. * Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsetzung von Personalmaßnahmen, wie Stammdatenpflege, Eingruppierungen, Betriebsratsangelegenheiten, Vertragsmanagement.
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Quelle: WUTOW Professional GmbH
09.11.2026 63067 Offenbach am Main

Personalsachbearbeiter Human Resources (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

STARK Deutschland GmbH
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
* Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, oder eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau. * Berufserfahrung: Sie bringen Erfahrung in der operativen Personalarbeit mit und verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifvertragsrecht (GuA).
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Quelle: STARK Deutschland GmbH
09.11.2026 Zürich

HR Business Partner (m/w/d) 80-100 %

Universitätsklinik Balgrist
Vollzeit
Unbefristet
20 % Rabatt in der Balgrist Apotheke AG. Mind. 26 Ferientage pro Jahr. Geschenkter freier Tag zum Geburtstag. Fahrvergünstigung von 50 % auf den ZVV-Bonuspass oder einen jährlichen Beitrag an ein Generalabonnement. Geniessen Sie ein gesundes und ausgewogenes Mittagessen zu vergünstigten Preisen in unserem firmeneigenen Mitarbeiterrestaurant.
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Quelle: Universitätsklinik Balgrist
09.11.2026 73084 Salach

Head of Human Resources (m/w/d)

SPRINGFIX Befestigungstechnik GmbH
Erfahrung
Führung
Als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.
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Quelle: SPRINGFIX Befestigungstechnik GmbH
09.11.2026 65719 Hofheim am Taunus

Senior Consultant HR Analytics - SAP HCM / SuccessFactors (m/w/d) (Homeoffice möglich)

NextLytics AG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Dein Aufgaben- und Verantwortungsbereich: . Fachliche Projektverantwortung: Leitung unserer HR-Reporting-Projekte von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption bis zur Abnahme beim Kunden, inklusive Projektplanung und -steuerung. . Schnittstelle zwischen HR-Fachbereich und IT: Du sprichst die Sprache der Personalabteilung und übersetzt fachliche Anforderungen.
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Quelle: NextLytics AG
09.11.2026 85748 Garching bei München

OnSite Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting

expertum GmbH
Vollzeit
Unbefristet
In der Position als OnSite Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Recruiting bist Du direkt bei unserem Kunden vor Ort in Garching.
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Quelle: expertum GmbH

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources im bundesweiten Durchschnitt

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE). Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.
(Quelle: Web-Recherche Redaktion exact-jobs.de - Stand 2026)

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll Manager - Lohnbuchhalter: (E) 40.000 € bis 46.000 € / (BE) 52.000 € bis 72.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
Essen plus 20 KM
Frankfurt plus 20 KM
Freiburg plus 20 KM
Gießen plus 20 KM
Göttingen plus 20 KM
Hamburg plus 20 KM
Hannover plus 20 KM
Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
Karlsruhe plus 20 KM
Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM