14.699 Aktuelle Stellenangebote Personal

- neu Sa. 19.07.25
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2025-07-17 | Interstaff HR-Management GmbH NL Rietberg | Rietberg
Verantwortung für das Bewerbermanagement - von der Ausschreibung bis zur Einstellung. Mitwirkung bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Durchführung von Mitarbeiter-, Feedback- und Entwicklungsgesprächen. Organisation und Begleitung des Onboarding-Prozesses. Unterstützung bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften sowie bei der Personalbedarfsplanung.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-17 | adesta GmbH & Co. KG | Bad Homburg
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Wirtschaft, Psychologie o. Ä. Mehrjährige Er­fah­rung im Recruiting, idealerweise im Konzern- oder in­ter­na­tio­nalen Umfeld. Kenntnisse im Active Sourcing und digitalem Recruiting. Kommunikationsstark, beratungsorientiert und mit ei­nem guten Gespür für Menschen.
Quelle: www.adesta.de
2025-07-17 | Bertschi AG | Dürrenäsch
Sicherer Arbeitsplatz in einem soliden Schweizer Familienunternehmen. Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team. Kostenlose Parkplätze.
Quelle: www.bertschi.com
2025-07-17 | Stellenwerk AG | Ostschweiz
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung. Weiterbildung zur HR-Fachperson mit eidg. Fachausweis oder aktuell in entsprechender Ausbildung. Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Personaladministration. Idealerweise erste Praxiserfahrung in der Rekrutierung von Mitarbeitenden. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Quelle: www.stellenwerk.ch
2025-07-17 | Becker Büttner Held PartGmbB | München
Hier ist der Job für den erfahrenen Spezialisten: als HR in DE besitzen Sie ein detailliertes Verständnis von Geschäftsabläufen und suchen stetig nach Verbesserungspotenzialen. Teamorientiertes Denken und Handeln zur engen und produktiven Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen zeichnen Sie aus. Sie verfügen über gute kommunikative Englischkenntnisse.
Quelle: www.th-ab.de
2025-07-17 | Über Unternehmenswebseiten | Zurich
LinkedIn Profile How did you hear about this job? Please enter your earliest possible starting date. Please tell us your expectations (annual gross salary, number format.
Quelle: www.zalando.at
2025-07-17 | Stadtreinigung Hamburg | Hamburg
Gemeinsam mit Deinem Team in orange von rund 30 gewerblichen Mitarbeitenden, inklusive Vorarbeiter:innen und Teamleiter:innen, sorgst Du täglich für ein sauberes und sicheres Hamburg. Du bist eine dynamische Führungskraft, die jedes Teammitglied individuell fördert, um gemeinsam Spitzenleistungen zu erreichen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-17 | Da Vinci Engineering GmbH | Stuttgart
Erfahrung in spannenden und internationalen Projekten. Kontinuierliche Gehaltsentwicklung. Da Vinci Corporate Benefits. Training on the job und Sprachkurse. Wertschätzung, Motivation und Engagement.
Quelle: www.davinci.de
2025-07-17 | Kalorimeta GmbH | Hamburg
Gleitzeitkonto mit 38,5 Std/Woche - und 30 Tage Urlaub. Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Attraktives Gehaltspaket (aufgeteilt auf 13 Gehälter ) mit fixer und variabler Komponente. Die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen des Gruppenvertrages und vermögenswirksamen Leistungen. Kostenlose Getränke und eine bezuschusste Kantine im Haus.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-17 | REWE Group | 44309 Dortmund
Die REWE Dortmund SE & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der REWE Dortmund und der REWE Group mit Hauptsitz in Dortmund-Asseln. Das Absatzgebiet der knapp 400 Supermärkte ist Nordrhein-Westfalen - dabei bilden das Ruhrgebiet, der Niederrhein sowie das Sauer- und Münsterland.
Quelle: www.rewe-group.com
2025-07-17 | IMI PLC | Minneapolis
Bachelor’s degree in Human Resources, Business, or related field required. 4+ years of Human Resources experience required. Experience working in a large, multi-national manufacturing organization desired. Experience with HR Generalist/Business Partner responsibilities required. Strong organizational and problem-solving skills with attention to detail required.
Quelle: www.imiplc.com
2025-07-17 | Michael Page | Berlin
Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working). Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m. Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page,.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Hamburg
Als Trainee Recruitment (m/w/d) baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Hamburg auf und aus. Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln. Unternehmen werden durch Dich.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Hamburg
Als HR in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Berlin
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als HR in DE in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | München
* Interim Payroll Manager (m/w/d). Spannende Projektanfrage | 4 Monate | Englischkenntnisse erwünscht! Firmenprofil Unser Kunde ist ein namhaftes Unternehmen. Aufgabengebiet Fachliche Anleitung des Payrollteams. Initiierung und Steuerung der notwendigen Schritte zur Optimierung des HR-Systems. Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern für operativen Support.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Bonn
Als etabliertes, mittelständisches Industrieunternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden steht unser Mandant seit vielen Jahren für Qualität, Innovation und Verlässlichkeit. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem partnerschaftlichen Miteinander schafft er ein Arbeitsumfeld, in dem Ideen gehört und Eigeninitiative geschätzt wird. Zur.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Hamburg
Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working). Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m. Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page,.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Frankfurt am Main
Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Düsseldorf
Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Berlin
Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Stuttgart
Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 7.500 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in München.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Freiburg
Verantwortung für die gesamte Personalarbeit am Standort mit ca. 500 Mitarbeitern. Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams. Sparringspartner der Werkleitung sowie des internationalen HR-Managements. Steuerung aller HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycle, inkl. Rekrutierung, Personalentwicklung, Arbeitsrecht und HR-Administration.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Bamberg
Erfahrung in der Einführung von E-Learning Tools. Markt- und Branchenkenntnisse im Bereich digitales Lernen. Erfahrung im kaufmännischen und gewerblichen Umfeld (HR-seitig). Projektmanagementerfahrung.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Frankfurt am Main
Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working). Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m. Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page,.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Düsseldorf
Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt. Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Hamburg
Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Berlin
Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working). Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m. Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page,.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Bad Homburg
* Für einen Mandaten sind wir auf der Suche nach einem. Interim HR-Generalist (m/w/d) Firmenprofil Unser Kunde ist ein internationales führendes Industrieunternehmen. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises im Tagesgeschäft. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-07-17 | Michael Page | Berlin
Möchten Sie das Fundament für Ihre weitere Karriere legen? Dann prüfen Sie dieses Job Angebot. Sie werden gemeinsam mit uns wachsen und ihre Perspektive als HR in DE erweitern. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bwerbungsunterlagen.
Quelle: www.michaelpage.de