9.761 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Fr. 2.10.2026
01.10.2026 Mittersill

HR Business Partner:in Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Steiermärkische Sparkasse
Erfahrung
Benefits
HR Business Partner:in für die eigenen Zuständigkeitsbereiche. Aktive Steuerung der Recruiting-Prozesse von der Bedarfserhebung über das Sourcing in den spezifischen Kommunikationskanälen (online/offline), der Interviewführung und Vertragserstellung bis zum erfolgreichen Onboarding. Zentrale Ansprechpartner:in für den professionellen Arbeitgebermarkenauftritt.
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Quelle: www.sparkasse.at
01.10.2026 Salzburg

HR Business Partner:in Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Steiermärkische Sparkasse
Erfahrung
Benefits
Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt HR/Personalmanagement. Einschlägige Berufserfahrung im Recruiting und Employer Branding. Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht. Hohe digitale Kompetenz mit IT-Tools (MS Office 365) sowie im Umgang mit Social Media (v.a. Facebook, Instagram und LinkedIn).
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Quelle: www.sparkasse.at
01.10.2026 Kufstein

HR Business Partner:in Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Steiermärkische Sparkasse
Erfahrung
Benefits
Wir erleichtern Ihnen den Einstieg in den neuen Job mit einer professionellen Einschulung. Umfangreiches Gesundheits- sowie Aus- und Weiterbildungsangebot. Verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben in einem international tätigen Unternehmen. Verlässliche und erfolgreiche Arbeitgeberin im dynamischen Bankenumfeld.
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Quelle: www.sparkasse.at
01.10.2026 Voitsberg

HR Business Partner:in Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Steiermärkische Sparkasse
Erfahrung
Benefits
Als Mitarbeiter:in der Steiermärkische Sparkasse-Gruppe werden Sie Teil einer 200-jährigen Erfolgsgeschichte und eines international tätigen Finanzinstituts mit mehr als 8.200 Mitarbeiter:innen an mehr als 460 Standorten. Wir begegnen Menschen mit viel Respekt, Empathie und Verständnis für ihre unterschiedlichen Lebensgeschichten. Denn es ist das Wesen.
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Quelle: www.sparkasse.at
01.10.2026 79100 Schönau

Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung (w/m/d)

Amann und Jörger GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Sie verfügen über einschlägige Qualifikationen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE, wie eine entsprechende Ausbildung in dem genannten Bereich sowie erste berufliche Erfahrung. Eine außerordentlich zuverlässige Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck oder bei Prozessänderungen - zählt zu Ihren wesentlichen Stärken. Beenden Sie Ihre Suche, das ist der passende Job.
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Quelle: www.amannjoerger.de
01.10.2026 Rottenburg

HR Generalist (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Somfy
Erfahrung
Vollzeit
Als kompetente Ansprechperson stehen Sie Mitarbeitenden, Führungskräften und externen Institutionen bei personalbezogenen und administrativen Fragestellungen zur Seite. Sie erstellen und bearbeiten personalrelevante Dokumente, z.B. Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse. Sie stellen eine zuverlässige Abwicklung der unternehmensweiten Lohn-, Gehalts- und Reisekostenabrechnung sicher.
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Quelle: www.somfy.de
01.10.2026 Hamburg

Specialist (m/w/d) Talent Acquisition KION ITS Germany in Vollzeit - befristet auf 2 Jahre

KION GROUP AG
Erfahrung
Homeoffice
Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Psychologie - idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources - oder über eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte, mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting zeichnet deinen bisherigen Weg aus; Erfahrungen in einem industriellen oder international geprägten Umfeld.
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Quelle: www.kiongroup.com
01.10.2026 85077 Manching

AIRBUS: Personalreferent / HR Advisor (d/m/w)

CENIS Consulting-Engineering-Service GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen. Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen. Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag. Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay. Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betrieblichen Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss im Bereich des ÖPNV, etc.).
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Quelle: www.cenis.de
01.10.2026 52146 Würselen

Sachbearbeiter/in Personal und Buchhaltung (m/w/d)

PetsHome GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, behältst auch bei unterschiedlichen Aufgaben den Überblick und fühlst Dich sowohl im Personalwesen als auch in Buchhaltung.
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Quelle: www.aquatop-aachen.de
01.10.2026 Munich

Working Student - HR Legal (m/f/d) in Munich / Unterföhring

Allianz Insurance
Vollzeit
Unbefristet
We offer flexible schedules aligned with your studies by tailoring your work hours to accommodate your academic commitments, providing the flexibility needed to effectively balance your work responsibilities and studies. We facilitate continuous learning opportunities by unlocking your potential with a complimentary LinkedIn.
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Quelle: www.allianz.de
01.10.2026 26871 Papenburg

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung / Spezialist (m/w/d) HR Payroll

Johann Bunte Bauunternehmung
Vollzeit
Unbefristet
Sie möchten Ihre Erfahrung als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE einbringen, um das Wachstum eines innovativen Unternehmens zu stärken? Dann ist dieses Stellenangebot genau das richtige für Sie. Dieser Job wird von einem der führenden und beliebtesten Arbeitgeber in seinem Bereich angeboten. Zur Fortsetzung der erfolgreichen Wachstumsstrategien suchen wir Sie als engagierten Teamplayer. Neben vielfältigen Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven erwartet Sie eine spannende Herausforderung.
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Quelle: www.johann-bunte.de
01.10.2026 Bünde

Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Personalsachbearbeiter (gn), Teilzeit

Remmert GmbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Eigenständige Durchführung der Lohnabrechnung inkl. Melde- und Bescheinigungswesen mit Datev / Lodas. Kontrolle der internationalen Lohnabrechnungen und Buchungslisten. Selbstständige Überwachung der gesetzlichen Anforderungen im Bereich der Lohnbuchhaltung in Abstimmung mit dem rechtsverantwortlichen HR-Business Partner.
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Quelle: www.remmert.de
01.10.2026 Herford

Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Personalsachbearbeiter (gn), Teilzeit

Remmert GmbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie gezielte Weiterbildung im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. Fundiertes Fachwissen im genannten Bereich. Sehr gute Datev-Kenntnisse, speziell Lodas. Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer und Sozialversicherung. Gute Englischkenntnisse wünschenswert.
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Quelle: www.remmert.de
01.10.2026 1060 Wien

HR-Assistenz* (25h Wochenstunden)

SANTESIS
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Ich akzeptiere die elektronische Speicherung meiner Daten gemäß der Datenschutzrichtlinien. Alle Cookies akzeptieren. Individuelle Cookie EinstellungenNur notwendige Cookies akzeptieren. Stellenangebote.
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Quelle: www.vinzenzgruppe.at
01.10.2026 56410 Montabaur

Personalreferent HR Service & Entgeltabrechnung (m/w/d)

Akademie Deutscher Genossenschaften e.V.
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Als erfolgreiche Unternehmensgruppe und attraktiver Arbeitgeber in der Region, bieten wir dir herausfordernde und vielfältige Aufgaben in einem außerordentlich dynamischen und innovativen Umfeld. Hohe Gestaltungsmöglichkeiten, persönliche Entwicklungs- und Karrierechancen, flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine der Verantwortung angemessene Vergütung.
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Quelle: www.adgonline.de
01.10.2026 65183 Wiesbaden

Junior Personalcontroller (m/w/d) in Vollzeit

DIS AG
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im Bereich HR-Administration oder Personalcontrolling. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Erstellung von Arbeitszeugnissen.
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Quelle: www.dis-ag.com
01.10.2026 89257 Illertissen

Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) - Direktvermittlung

AERB Personal GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Pflege von Mitarbeiterdaten und Personalunterlagen. Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zur Abrechnung und Sozialversicherung. Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen und Auswertungen. Bearbeitung von Themen rund um Verträge, betriebliche Altersvorsorge und Direktversicherungen.
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Quelle: www.aerb.de
01.10.2026 55128 Mainz

HR Generalist (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche)

DIS AG
Vollzeit
Teilzeit
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen bereits Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder Personaladministration mit. Sie verfügen über Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
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Quelle: www.dis-ag.com
01.10.2026 53113 Bonn

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

DIS AG
Erfahrung
Vollzeit
Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen zur fachlichen sowie persönlichen Entwicklung. Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten. Attraktive und leistungsorientierte Vergütung. Angenehmes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander auf Augenhöhe.
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Quelle: www.dis-ag.com
01.10.2026 Memmingen

Personalsachbearbeiter:in m/w/d

Unterallgäuer Werkstätten
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TVöD VKA
Eigenständige und zuverlässige Bearbeitung der Personalabrechnung für rund 340 Beschäftigte. Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens sowie die Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und personalbezogenem Schriftverkehr. Ansprechpartner:in für unsere Beschäftigten und Führungskräfte bei personalwirtschaftlichen Fragen, insbesondere rund um die Entgeltabrechnung.
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Quelle: www.uaw-mm.de
01.10.2026 30449 Hannover

Personalleitung (m/w/d)

DIS AG
Erfahrung
Führung
Direktvermittlung in eine unbefristete Position bei unserem Kundenunternehmen. Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket. 30 Tage Urlaub. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiteraktienprogramm. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Quelle: www.dis-ag.com
01.10.2026 00000 Hamburg

SAP HCM Consultant, SAP HR Consultant

Page Personnel
Erfahrung
Benefits
* Übernimm eine Schlüsselrolle für Payroll und Zeitwirtschaft. Profitiere von langfristigen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Firmenprofil Unser Kunde zählt zu den führenden Medienunternehmen Deutschlands und vereint ein breites Portfolio aus Zeitungen, Zeitschriften, digitalen Medien, Podcasts und Radiobeteiligungen. Mit mehreren tausend Mitarbeitenden.
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Quelle: www.michaelpage.de
01.10.2026 10179 Berlin

Recruiter haben

Websitebutler GmbH
Erfahrung
Benefits
Kicker, frisches Obst, monatliche Teamevents & Workshops Was?Employer Branding Manager (m/w/d) Ab sofortDu entwickelst konkrete Maßnahmen, die unsere Unternehmenswerte im aufrecht erhalten und etablierst durch Umfragen.
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Quelle: www.websitebutler.de
01.10.2026 Reutlingen

Manager HR (m/w/d)

Page Personnel
Homeoffice
Führung
Strategische Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen relevanten HR-Themen wie Organisationsentwicklung, Personalplanung, Talentmanagement und Mitarbeiterbindung. Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines kleinen HR-Teams. Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses inklusive Employer Branding und Sourcing-Aktivitäten.
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Quelle: www.michaelpage.de
01.10.2026 Altötting

HR-Leitung (m/w/d)

Page Personnel
Erfahrung
Führung
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail oder per Post an die Personalabteilung.
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Quelle: www.michaelpage.de
01.10.2026 Gerbershausen

Customer Care & Solutions Specialist - Approach People Recruitment

1
Vollzeit
Unbefristet
Customer Care & Solutions Specialist - Approach People Recruitment. Customer Care & Solutions Specialist. 🇩🇪. Customer Care & Solutions Specialist.
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Quelle: www.approachpeople.de
01.10.2026 Graz

HR Business Partner:in Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Steiermärkische Sparkasse
Erfahrung
Benefits
HR Business Partner:in für die eigenen Zuständigkeitsbereiche. Aktive Steuerung der Recruiting-Prozesse von der Bedarfserhebung über das Sourcing in den spezifischen Kommunikationskanälen (online/offline), der Interviewführung und Vertragserstellung bis zum erfolgreichen Onboarding. Zentrale Ansprechpartner:in für den professionellen Arbeitgebermarkenauftritt.
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Quelle: www.sparkasse.at
01.10.2026 Hamburg

HR Referent - Personalverwaltung, Workday (m/w/d)

ESWE Verkehrsgesellschaft mbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Bürokaufmann, Industrie- und Außenhandelskaufmann, Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Human Resources, Wirtschaftspsychologie o.Ä. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Rolle, idealerweise in einem internationalen Umfeld.
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Quelle: www.lohnundgehalt-magazin.de
01.10.2026 Emden

Sachbearbeiter (m/w/d) im Recruiting

jobbec GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Du unterstützt bei der organisatorischen Abwicklung laufender Stellenbesetzungen. Du koordinierst Termine für Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche. Die Kommunikation mit Bewerbenden gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Beantwortung allgemeiner Rückfragen. Du pflegst Bewerber- und Prozessdaten sorgfältig in den entsprechenden Systemen.
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Quelle: www.jobbec.de
01.10.2026 Emden

Sachbearbeiter (m/w/d) im Recruiting

jobbec GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung im Personalbereich. Erfahrung im Recruiting oder im Personalwesen. Freude an organisatorischen Aufgaben und einem strukturierten Arbeitsalltag. Einen sicheren Umgang mit MS Office und digitalen Anwendungen. Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
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Quelle: www.jobbec.de

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE), Stand 2026.
Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll - Lohn & Gehalt: (E) 42.000 € bis 48.000 € / (BE) 50.000 € bis 60.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
Essen plus 20 KM
Frankfurt plus 20 KM
Freiburg plus 20 KM
Gießen plus 20 KM
Göttingen plus 20 KM
Hamburg plus 20 KM
Hannover plus 20 KM
Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
Karlsruhe plus 20 KM
Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM