13.402 Aktuelle Stellenangebote Personal

- neu Sa. 21.02.26
121 - 150 von 13.402 Jobs
2026-02-20 | über ZAG Personal & Perspektiven | Bremen
Erfahrung in der Personaldienstleistung - gerne im kaufmännischen oder gewerblichen Bereich, idealerweise als Personalberater (m/w/d). Starke Vertriebsaffinität und Leidenschaft für Kundenkommunikation. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Eine mitreißende Persönlichkeit, die Teams motiviert und Menschen begeistert.
Quelle: www.zag.de
2026-02-20 | bindan GmbH | Bremen
Flexible ArbeitszeitmodelleBetriebliche Altersvorsorge Firmenfitness mit dem EGYM WellpassEin Pate, der dich während der Einarbeitungsphase begleitetFlache HierarchienMöglichkeiten zur Weiterbildung in der betriebseigenen AkademieTeameventsE-Bike Leasing .
Quelle: www.bindan-personal.de
2026-02-20 | PRSH e.V. | Hannover
Als HR in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.
Quelle: www.prsh.de
2026-02-20 | bindan GmbH | Bremen
In Ihrer Funktion übernehmen Sie die Betreuung und das Erfassen von Personalstamm- sowie Bewegungsdaten vom Eintritt bis hin zum Austritt der MitarbeiterZusätzlich unterstützen Sie Ihr Team im Büro mit dem Bearbeiten der Reisekostenabrechnungen und prüfen diese selbstständigIm Mittelpunkt Ihrer Aufgaben als Assistenz.
Quelle: www.bindan-personal.de
2026-02-19 | Über Unternehmenswebseiten |
Für eine vakante Stelle als HR in DE suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse.
Quelle: www.drc.ngo
2026-02-19 | BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung |
Sie übernehmen die übergreifende Steuerung des HR-Projektportfolios und koordinieren alle HR-Projekte in enger Zusammenarbeit mit der HR-Leitung und den Fachteams. Die eigenständige Leitung und Umsetzung der vielfältigen und themenübergreifenden HR-Projekte fällt ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.
Quelle: www.bgz.de
2026-02-19 | Talention GmbH | Wuppertal
* Candidate Experience. Employer Branding. Azubi Recruiting. Social Media Recruiting. Mobile Recruiting. Recruiting Software. Personalmarketing. Candidate Journey. Stellenanzeigen. Recruiting.
Quelle: www.talention.com
2026-02-19 | Hays | Berlin
Du führst Abweichungsanalysen und Ad hoc-Auswertungen durch. Du unterstützt bei der Erstellung und Weiterentwicklung des HR Reportings. Du arbeitest in Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Bereich Controlling mit. Du lieferst Zuarbeit bei regelmäßigen Berichten und Analysen für unterschiedliche Stakeholder.
Quelle: www.hays.de
2026-02-19 | Güdel AG | Langenthal
Mithilfe eines reibungslosen administrativen Ablaufs in Zusammenarbeit mit dem HR Services Team. Verständnis für Payroll-Prozesse, Schnittstellenkoordination mit der Lohnbuchhaltung (keine Durchführung). Mitarbeit bei der kontinuierlichen Optimierung von HR Prozessen und Tools. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und HR Weiterbildung (z. B. HR Fachausweis) oder entsprechendes Studium.
Quelle: www.gudel.com
2026-02-19 | Hays | Appenweier
Recruiting. Motivation und Interesse an der Entgeltabrechnung. Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte zu HR Themen. Mitarbeit an allen operativen Themen im Bereich des Personalwesens. Erstellung von Reports und Auswertungen.
Quelle: www.hays.de
2026-02-19 | Ernst & Young GmbH | Stuttgart
Abgeschlossenes Studium und erste praktische Erfahrungen in HR, Recruiting, Hochschulmarketing oder Event‑Management. Strukturierte, detailgenaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Offene, kommunikative Persönlichkeit, die gerne auf Menschen zugeht und den Austausch mit Kandidat:innen und Studierenden aktiv sucht.
Quelle: www.ey.com
2026-02-19 | RINGANA | Sankt Johann
Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von Events und Aktionen für die RINGANA Gruppe (Karrieremessen, interne Veranstaltungen, Weihnachtsfeier,..) gemeinsam mit der SoFresh Touristik. Betreuung des gesamtheitlichen Community Managements mit Schwerpunkt Arbeitgeberkommunikation (Intranet, LinkedIn, diverse weitere Plattformen,..).
Quelle: www.ringana.com
2026-02-19 | Uster Technologies AG | Uster
Abgeschlossene Grundausbildung mit Weiterbildung im HR (z. B. HR-Fachausweis), vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung, ergänzt durch eine Weiterbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion. Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht und in HR-Prozessen.
Quelle: www.uster.com
2026-02-19 | Klinikum Darmstadt GmbH | Darmstadt
Besitzen Sie bereits ein Online-Profil bei einem der unten aufgeführten Anbieter oder eine Datei mit Ihrem Lebenslauf, können Sie damit Bewerbungsformular.
Quelle: www.klinikum-darmstadt.de
2026-02-19 | DIE JOBMACHER Holding GmbH | Kiel
Lohn- und Gehaltsabrechnung: Eigenständige Erstellung der monatlichen Abrechnungen unter Berücksichtigung von Überstunden, Zulagen, Urlaubs- oder Weihnachtsgeld. Stammdatenpflege: Erfassung und Aktualisierung von Mitarbeiterdaten (z. B. Adressänderungen, Krankenkassenwechsel, Bankverbindungen) sowie Führung der Lohnkonten.
Quelle: www.die-jobmacher.de
2026-02-19 | Randstad | Wien
Background: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium (BWL, Psychologie, HR-Management o.ä.). Erfahrung: Du konntest bereits erste oder mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen sammeln. Persönlichkeit: Du bist kommunikationsstark, empathisch und bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf.
Quelle: www.randstad.at
2026-02-19 | Worksmart GmbH | Unterhaching
Freuen Sie sich auf ein modernes Umfeld, in dem Ihre Tatkraft zählt und Ihr Organisationstalent den Unterschied macht. . Freuen Sie sich zusätzlich hierzu auf folgende Benefits:
Quelle: www.worksmart.de
2026-02-19 | AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH | Frankfurt am Main
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Erste:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende. Begleitung des gesamten Employee Lifecycles - von Onboarding bis Offboarding. Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen. Begleitung von Veränderungsprozessen und Förderung einer offenen Unternehmenskultur.
Quelle: www.diako-ambulant.de
2026-02-19 | aldi | Essen
Sie möchten Ihre Erfahrung als HR in DE einbringen, um das Wachstum eines innovativen Unternehmens zu stärken? Dann ist dieses Stellenangebot genau das richtige für Sie. Dieser Job wird von einem der führenden und beliebtesten Arbeitgeber in seinem Bereich angeboten. Zur.
Quelle: www.aldi-nord.de
2026-02-19 | aldi | Essen
Wir suchen Sie als HR in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job.
Quelle: www.aldi-nord.de
2026-02-19 | Hero Group | Bad Schwartau
Befristung: 13 Monate. Zeitraum: 01.05.2026 bis 31.05.2027. Arbeitsmodell: Hybrid, 10 Tage/ Monat kannst du aus dem Home Office arbeiten. Du berätst und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen, von Recruiting über Personal- und Organisationsentwicklung bis hin zu Compensation & Benefits sowie arbeits- und betriebsverfassungsrechtlichen Fragestellungen.
Quelle: www.hero.ch
2026-02-19 | Pearson | Manila
Wenn strukturierte, analytische und selbständige Arbeitsweise sowie Motivationsfähigkeit und Belastbarkeit zu Ihren wesentlichen Eigenschaften als HR in DE gehören, dann ist das genau der richtige Job für Sie! Wir bieten Ihnen eine eigenverantwortliche Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen sowie die Zusammenarbeit.
Quelle: www.pearson.com
2026-02-19 | Aschert & Bohrmann GmbH | Bonn
Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis . Pflege und Verwaltung der abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten . Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte sowie externe Stellen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen .
Quelle: www.aschert-bohrmann.de
2026-02-19 | Aschert & Bohrmann - Personalmanagement GmbH | Bonn
Hier ist der Job für den erfahrenen Spezialisten: als HR in DE besitzen Sie ein detailliertes Verständnis von Geschäftsabläufen und suchen stetig nach Verbesserungspotenzialen. Teamorientiertes Denken und Handeln zur engen und produktiven Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen zeichnen Sie aus. Sie verfügen über gute kommunikative Englischkenntnisse.
Quelle: www.aschert-bohrmann.de
2026-02-19 | ZwickRoell GmbH & Co. KG | Ulm
Sie entwickeln und gestalten eine moderne, internationale HR-Strategie und tragen damit wesentlich zur zukünftigen Ausrichtung der Unternehmensgruppe bei. Sie steuern Transformations- und Change-Prozesse zur Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe, ihrer internationalen Standorte und der Unternehmenskultur.
Quelle: www.zwickroell.com
2026-02-19 | BRK-Kreisverband Wunsiedel i.F. | Marktredwitz
Betriebliche Altersvorsorge. Corporate Benefits. Sicherer Arbeitsplatz. Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramme. Flexible Arbeitszeiten. JobRad. Partnerschaftliches Arbeitsklima.
Quelle: www.drk.de
2026-02-19 | Macquarie Group | Sydney
Strong experience within Early Careers (Campus) recruitment, ideally within the banking and financial services sector, or from a large multinational/corporate Experience.
Quelle: www.macquarie.com
2026-02-19 | Doosan Corp | 64625 Bensheim
University degree in HR or related field. Solid experience in a similar role with leadership responsibilities. Manufacturing industry experience is must.
Quelle: www.doosan.com
2026-02-19 | Albedis Zürich | Basel
Unzufriedenheit im Job ist bei uns ein Fremdwort. Als HR in DE erhalten Sie die Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und Ihre berufliche Perspektive in Ihrem Sinne weiterzuentwickeln. Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sollte dabei für Sie ebenso selbstverständlich sein wie Teamfähigkeit.
Quelle: www.albedis.com
2026-02-19 | Basalt-Actien-Gesellschaft | Linz am Rhein
Verantwortung für die Abrechnungsprozesse - du steuerst die monatlichen Abrechnungsläufe inklusive Meldeverfahren, Buchungsprozessen und gesetzlich erforderlicher Auswertungen. Strategische Beratung - als zentrale Ansprechperson unterstützt du das Team Entgeltabrechnung bei fachlichen Fragestellungen.
Quelle: www.nng.de