12.769 Aktuelle Stellenangebote Personal

- neu Sa. 31.01.26
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2026-01-30 | 2026 - JOIN Solutions AG |
Remember these are example responsibilities, not all of these will be relevant to your specific job ad. Please edit the text to match your company’s needs. . Be a part of all phases of the design process from strategy, customer.
Quelle: www.schwarz-aw.de
2026-01-30 | Bauer Media Group | Halle
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise auch in einer beratenden Funktion (z. B. Steuerkanzlei oder Wirtschaftsprüfung). Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise.
Quelle: www.bauermedia.com
2026-01-30 | 2026 - JOIN Solutions AG |
Nutzen Sie die Chance. Als HR in DE werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch.
Quelle: www.schwarz-aw.de
2026-01-30 | 2026 - JOIN Solutions AG | Berlin
Nischen-Jobbörsen: Was ist das und warum sind sie wichtig? Find out what niche job boards are and why they should a part of your recruitment strategy.
Quelle: www.schwarz-aw.de
2026-01-30 | 2026 - JOIN Solutions AG | Königreich
Warum das Jobportal der Bundesagentur für Arbeit für Sie relevant ist Die Bundesagentur für Arbeit (BA) ist Deutschlands größte öffentliche und betreibt das staatliche Jobportal.
Quelle: www.schwarz-aw.de
2026-01-30 | d.vinci HR-Systems GmbH | Hamburg
Was wir uns von Ihnen als HR in DE wünschen: sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit gängigen ERP-Systemen ergänzt durch eigenverantwortliche, zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit unternehmerischen Denken und Handeln. Sichere, verbindliche Kommunikation sowie gute Englischkenntnisse.
Quelle: www.dvinci.de
2026-01-30 | TDG Tele Dienste GmbH | Eschborn
Unterstützung in der Zeiterfassung (Peopleware/Injixo). Unterstützung bei der Pflege von Personalstammdaten und Erstellung von Zwischen- und Abschlusszeugnissen. Allgemeines HR-Tagesgeschäft und Mitarbeitendenbetreuung.
Quelle: www.tdg-teledienste.de
2026-01-30 | Fiege Logistik (Schweiz) AG | Bülach
Abgeschlossene Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich HR (mindestens HR-Fachausweis, CAS HRM oder Studium). Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner/in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion. Fundierte Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht, insb. Obligationenrecht (OR), Arbeitsgesetz (ArG) sowie relevanten Verordnungen.
Quelle: www.fiege.com
2026-01-30 | RATHGEBER GmbH & Co. KG | Oberhaching
vielfältiges Aufgabengebiet. hohe Eigenverantwortung. kurze Entscheidungswege. regelmäßige fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung. flexibles Arbeiten. mobiles Arbeiten. ausführliches, persönliches Onboarding. nachhaltige Unternehmenskultur. JobRad (bike leasing).
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2026-01-30 | Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. | Berlin
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: [johanniter.de/karriere](https://www.johanniter.de/mitarbeiten-lernen/).
Quelle: www.helpage.de
2026-01-30 | KPMG AG | Berlin
Beratung & Steuerung: Du unterstützt Führungskräfte, Fachbereiche sowie In- und Outbounds beim Set-up von kurz- und langfristigen Entsendungen und stellst eine passgenaue Beratung entlang aller relevanten Schritte sicher. Fachliche Expertise & Review: Als Expert:in im Bereich Global Mobility begleitest Du Kolleg:innen im gesamten Entsendeprozess,.
Quelle: www.kpmg.de
2026-01-30 | Menschen in Not e.V. | Dresden
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildungen im HR-Bereich bzw. vergleichbarer Abschluss. Berufserfahrung im Personalmanagement. Kommunikationsstärke, gutes Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. hohe Empathie, Kunden- und Serviceorientierung.
Quelle: www.helpage.de
2026-01-30 | KPMG AG | Berlin
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG: In unseren Teams arbeiten rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 28 Standorten in Deutschland. Dabei stehen . wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen.
Quelle: www.kpmg.de
2026-01-30 | init innovation in traffic systems SE Jobportal | Karlsruhe
Du sorgst dafür, dass unsere weltweiten Dienstreisen reibungslos geplant und durchgeführt werden. Bearbeitung von Reiseanträgen sowie Buchung von Verkehrsmitteln (Zug, Mietwagen, Flüge) und Unterkünften für nationale und internationale Dienstreisen. Abstimmung, Dokumentation und Kommunikation aller Reisedaten mit unseren reisenden Mitarbeitenden.
Quelle: www.initse.com
2026-01-30 | Otto Vollmann GmbH & Co. KG | Gevelsberg
Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-Bereich oder Studium mit Schwerpunkt HR. Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Sichere Kenntnisse im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Ausgepräge Sozialkompetenz und Empathie sowie schnelle Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2026-01-30 | HME Copper Germany GmbH | Menden (Sauerland)
Vergütung nach dem Tarif der Metall- und Elektroindustrie, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 30 Tage Urlaub. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Kollegiales Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Quelle: www.hmemetal.com
2026-01-30 | BarmeniaGothaer AG | Wuppertal
Unterstützen der Personalreferent*innen bei der administrativen Betreuung und Umsetzung der Personalprozesse - vom Eintritt (Vertragserstellung, Onboarding etc.) über die Betreuung (Vertragsänderungen, Versetzungen usw.) bis zum Austritt (Zeugniserstellung). Assistenzaufgaben für das Team (Materialbestellungen, IT-Anforderungen, Organisation von Abteilungsbesprechungen, Rechnungsbearbeitung, Sichten von Bewerbungsunterlagen).
Quelle: www.barmenia.de
2026-01-30 | CENIS Consulting-Engineering-Service GmbH | Berlin
Erfahrung im Recruiting oder Talent Sourcing, idealerweise mit Hintergrund in der Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung. Kenntnisse im Umgang mit HR-Tools (z. B. HR4You). Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Kenntnisse in Deutsch, Französisch und/oder Spanisch sind von Vorteil.
Quelle: www.cenis.de
2026-01-30 | The Customization Group | Bitterfeld
Sie wollen hoch hinaus in Ihrem Job als HR in DE ? Wir gehören zu einem der führenden Anbieter in unserem Segment. Sollten wir Ihr Interesse mit diesem Stellenangebot geweckt haben, so bitten wir um Zusendung der aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die untenstehende Adresse.
Quelle: www.thecustomizationgroup.com
2026-01-30 | Salzgitter AG | Salzgitter
Sie entwickeln, analysieren und interpretieren strategische HR-Kennzahlen und beteiligen sich an der stetigen Weiterentwicklung der Reporting-Tools und -Prozesse. Sie steuern den konzernweiten Personalplanungsprozess und validieren die von den Konzerngesellschaften eingebrachten Budgetansätze sorgfältig.
Quelle: www.salzgitter-ag.com
2026-01-30 | Lehmann Personalmanagement GmbH | Unterschleißheim
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Personalfachkaufmann / -frau (IHK) oder Studium im Bereich HR / Personalmanagement / BWL. Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent, HR Generalist oder HR Mitarbeiter. Erfahrung im Produktionsumfeld wünschenswert, idealerweise in der Lebensmittelproduktion.
Quelle: www.lmpm.de
2026-01-30 | Pilkington Deutschland AG | Gelsenkirchen
Leistungsgerechte Entlohnung gemäß Manteltarifvertrag. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Weihnachtsgeld. 30 Tage Urlaub pro Jahr zzgl. Sonderurlaub für besondere Anlässe. Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung. Betriebliches Gesundheitsmanagement. Möglichkeit des Fahrradleasings.
Quelle: www.pilkington.com
2026-01-30 | N u. H Technology | Willich
Personalverwaltung & HR Pflege von Personalakten, Stammdatenpflege, Vertragserstellung, Bearbeitung von Ein- und Austritten, Überwachung von Urlaubs- und Krankheitszeiten, Pflege des Zeitwirtschaftssystems. Entgeltabrechnung Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Abwicklung des Bescheinigungswesens.
Quelle: www.nh-technology.de
2026-01-30 | Younivers GmbH | München
Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit oder ein abgeschlossenes Studium. Du bringt ein großes Interesse sowie Affinität für den Bereich Recruiting und Personalmarketing. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie selbständige und strukturierte Arbeitsweise.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2026-01-30 | A u. A Dr. Allmann Personalberatung | Dernbach
Leitung der internen Bereiche Recruiting und Personaladministration sowie der extern angesiedelten Bereiche Lohn & Gehalt und Arbeitsrecht. Führung, Coaching und Entwicklung der Mitarbeiter Ihres 4-köpfigen Teams. Kontinuierliche Analyse aller HR-Prozesse, Identifizierung von Optimierungspotenzialen und entsprechende Konzeption und Implementierung von optimierten Prozessen.
Quelle: www.allmannpb.de
2026-01-30 | A u. A Dr. Allmann Personalberatung | Karlsruhe
Unser Mandant ist ein international agierendes Industrieunternehmen im Bereich der Metallindustrie. Das Unternehmen verfügt weit über 100 Jahre Erfahrung in diesem Bereich und das breit aufgestellte Kunden- und Produktportfolio ist die Basis für eine stabile und nachhaltige Geschäftsentwicklung. Im Rahmen einer Nachfolgelösung.
Quelle: www.allmannpb.de
2026-01-30 | Rhein-Sieg-Verk. GmbH 2 Gehalt | Troisdorf
Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung von Betriebsvereinbarungen, tarifnahen Regelungen und arbeitsrechtlichen Standards. Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, Arbeitnehmervertretung und HR-Abteilung. Vorbereitung, Begleitung und Umsetzung von Mitbestimmungsverfahren sowie Verhandlungen mit dem Betriebsrat.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2026-01-30 | VR Bank Starnberg-Zugspitze eG | Herrsching
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Effektive Organisation und Priorisierung der Arbeit. Ausgeprägte Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung. Hohe Selbstmotivation und eigenständige Arbeitsweise. Loyalität, Diskretion und absolute Zuverlässigkeit. Empathie und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen.
Quelle: www.vr-karriere.de
2026-01-30 | OETINGER Aluminium | Weißenhorn
". - HR-Generalist (m/w/d) - Oetinger Aluminium. HR-Generalist. in Vollzeit (m/w/d). AB SOFORT. Entdecken Sie unsere Zukunft. STANDORT WEIßENHORN. Für.
Quelle: www.oetinger.net
2026-01-30 | Denn diese Partnerschaft | Einig
Zusammenfassung der wichtigsten Ergebnisse aus dem Meeting. Stellen Sie die zentralen Punkte aus dem Recruitment Briefing zusammen und erläutern Sie die nächsten Schritte. Ausarbeitung Ihrer Sourcing-Strategie. Sie bereiten Stellenanzeigen vor, treffen eine Auswahl von Sourcing-Kanälen, identifizieren qualifizierte Kandidat*innen in Ihrer Talent-Pipeline und setzen sich aktiv mit Ihren.
Quelle: www.helrom.eu