9.811 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

23.09.2026 Heilbronn

Senior HR Business Partner (m/w/d)

Page Personnel

Erfahrung

Vollzeit

Für eine vakante Stelle als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.

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Quelle: www.pagepersonnel.de

23.09.2026

HR Advisor

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Erfahrung

Vollzeit

Several years of experience as HR Advisor, HR Business Partner or similar HR role;. Strong working knowledge of Dutch employment law;. Experience partnering directly with managers on employee relations and performance topics;. Experience in an international, multi‑site or multi‑country environment;.

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Quelle: www.bertelsmann.de

23.09.2026 Tübingen

Junior HR Generalist

Page Personnel

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Beenden Sie Ihre Jobsuche! Wenn Sie neu als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE bei uns einsteigen, bieten wir Ihnen faszinierende Möglichkeiten sich in Ihrem Job zu entwickeln und Ihre Karriere auf ein neues Niveau zu heben. Wir stehen für individuelle und flexible Arbeitsmodelle für sowohl Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene.

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Quelle: www.pagepersonnel.de

23.09.2026 49074 Osnabrück

Senior Recruiter (m/w/d)

Personalhaus Osnabrück

Erfahrung

Vollzeit

Professionelle Führung von Bewerbungsgesprächen. Abstimmung der Stellenprofile mit den Fachbereichen. Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen. Identifikation und Erstansprache potenzieller Kandidaten. Organisation und Begleitung von Messen und Bewerbertagen.

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Quelle: www.personalhaus-gruppe.de

23.09.2026 Tal

Talent Acquisition & Learning Manager

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Vollzeit

Unbefristet

Wir suchen Sie als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job wird Sie interessieren!

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Quelle: www.bertelsmann.de

23.09.2026 63065 Offenbach am Main

Stellenangebot Recruiting (m/w/d) Kundenmanagement in Offenbach am Main

WEISS Personalmanagement GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Aufbau, Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Gewinnung neuer Kunden und Entwicklung passender Lösungen Ermittlung des Personalbedarfs und eigenständige Steuerung der Besetzungsprozesse Gewinnung, Auswahl und Betreuung geeigneter Bewerbender Führung von Bewerbungs- und Vorstellungsgesprächen sowie Begleitung der Kandidat*innen Marktbeobachtung und aktive Identifikation neuer Kunden-.

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Quelle: www.weiss-pm.de

23.09.2026 - München

Recruiter / Talent Acquisition Specialist (all genders)

SERVICEPLAN Gruppe

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Onboarding: Durch persönliches Mentoring und digitale Onboarding-Sessions - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg. Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich.

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Quelle: www.serviceplan-solutions.com

23.09.2026 Binnen

HR Adviseur

Apply now!

Vollzeit

Unbefristet

Nutzen Sie die Chance. Als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch legt.

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Quelle: www.bertelsmann.de

23.09.2026 49074 Osnabrück

Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Personalhaus Osnabrück

Vollzeit

Teilzeit

Du bist verantwortlich für die Gewinnung von hochrangigen Fach- und Führungskräften (Experten). Du übernimmst die Anzeigenschaltung auf verschiedenen Stellenportalen und in sozialen Medien. Du lädst Bewerber ein und gestaltest die Terminkoordination. Du bereitest unsere Experten und Spezialisten auf den Einsatz im Kundenbetrieb vor.

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Quelle: www.personalhaus-gruppe.de

23.09.2026 Rüdesheim

Sachbearbeiter*in Personal

AWO Kreisverband e. v.

Benefits

Teilzeit

Abgeschlossene kaufm. Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung im Bereich Personal. Affinität zu digitalen Systemen und idealerweise Erfahrung mit HR-Software und der Erstellung von Workflows. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein.

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Quelle: www.awo-rtk.de

23.09.2026 48301 Nottuln

Recruiter (m/w/d) Nottuln

TimePartner

Vollzeit

Unbefristet

Als Recruiter (m/w/d) in Nottuln erwartet dich ein attraktives Gesamtpaket mit tariflicher Vergütung und guten Rahmenbedingungen. Neben dem Stundenlohn profitierst du von weiteren Vorteilen:

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Quelle: www.timepartner.com

23.09.2026 48147 Münster

Recruiter / Personalreferent (m/w/d) Münster

TimePartner

Vollzeit

Unbefristet

Als Recruiter / Personalreferent (m/w/d) in Münster erwartet dich ein attraktives Gesamtangebot mit tariflicher Bezahlung und vorteilhaften Arbeitsbedingungen. Zusätzlich zum Stundenlohn erhältst du weitere Vorteile:

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Quelle: www.timepartner.com

23.09.2026 48301 Nottuln

Recruiting Specialist (m/w/d) Nottuln

TimePartner

Vollzeit

Unbefristet

Als Recruiting Specialist (m/w/d) in Nottuln erhältst du ein attraktives Gesamtpaket mit tariflicher Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen. Zusätzlich zum Stundenlohn erwarten dich weitere Vorteile:

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Quelle: www.timepartner.com

23.09.2026 Nottuln

Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

TimePartner Personalmanagement

Vollzeit

Unbefristet

Hier ist der Job für den erfahrenen Spezialisten: als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE besitzen Sie ein detailliertes Verständnis von Geschäftsabläufen und suchen stetig nach Verbesserungspotenzialen. Teamorientiertes Denken und Handeln zur engen und produktiven Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen zeichnen Sie aus. Sie verfügen über gute kommunikative Englischkenntnisse und gehen mit der gängigen EDV (insbesondere Excel) routiniert um.

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Quelle: www.timepartner.com

23.09.2026 60311 Frankfurt am Main

Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) mit Schwerpunkt HR-Software und Digitalisierung – Frankfurt

Evangelischer Verein für Kinder- und Jugendhilfe Rhein-Main e.V.

Benefits

Vollzeit

Administration, Konfiguration und Weiterentwicklung unserer Zeiterfassungssoftware ZEUS X: Anlage und Pflege von Stammdaten, Arbeitszeitmodellen, Zuschlagsregeln und Berechtigungen, Erstellung von Auswertungen sowie Kontakt zum Hersteller-Support. Erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Fragen zur Zeiterfassung, Zeitdokumentation und zu Arbeitszeitkonten.

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Quelle: www.schreinerei-am-buegel.de

23.09.2026 59199 Bönen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) HR Vertragsmanagement Filialen

KiK Textilien und Non-Food GmbH

Benefits

Vollzeit

Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Personaldienstleitungskaufmann (m/w/d), gern mit Weiterbildung zur Personalfachkauffrau (m/w/d) oder Studium. Erste Berufserfahrung im Personalwesen sind für dich von Vorteil. Kenntnisse im Arbeitsrecht sind wünschenswert.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

23.09.2026 Genève

HR Officer

Albedis Zürich

Vollzeit

Unbefristet

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité à assurer un suivi constant, avec une bonne aisance pour gérer les sollicitations fréquentes par divers canaux. Vous possédez un diplôme de niveau Bachelor ou Master en ressources humaines, ou un équivalent avec une certification RH.

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Quelle: www.albedis.com

23.09.2026 64295 Darmstadt

HR-Referentin Personalbetreuung (m/w/d)

Dorsch Service GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte. Wellbeing & Gesundheit - geförderter EGYM Wellpass (verschiedene Fitness- und Wellness Angebote, 6.000+ Partner im Sport- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Mediation).

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Quelle: www.dorsch.com

23.09.2026 8001 Bern

HR Officer Genf - Stadt Temporär

Albedis Zürich

Vollzeit

Teilzeit

Sie wollen hoch hinaus in Ihrem Job als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE ? Wir gehören zu einem der führenden Anbieter in unserem Segment. Sollten wir Ihr Interesse mit diesem Stellenangebot geweckt haben, so bitten wir um Zusendung der aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die untenstehende Adresse.

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Quelle: www.albedis.com

23.09.2026 20354 Hamburg

Volljurist (m/w/d) als Referent Personal mit Schwerpunkt Arbeitsrecht

HanseMerkur Versicherungsgruppe Jobportal

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Betreuung, Beratung und Unterstützung der Führungskräfte einzelner Fachbereiche sowie Tochterfirmen in allen operativen und strategischen Personalfragen. Beratung der Führungskräfte und der Kollegen in der Personalabteilung in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Ausarbeitung sowie Verhandlung von Betriebsvereinbarungen.

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Quelle: www.hansemerkur.de

23.09.2026 8952 Schlieren

befristete HR-Assistenz 80-100% (m/w)

Merbag CH

Erfahrung

Teilzeit

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personalwesen, idealerweise als Personalassistent/in oder Personalsachbearbeiter/in. 2-3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil. Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Französisch- oder Italienischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil.

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Quelle: www.merbag.ch

23.09.2026

Golf Club St. Leon-Rot HR Spezialist für Entgeltabrechnung (m/w/d)

Golf Club St. Leon-Rot Betriebsgesellschaft & Co. KG

Vollzeit

Teilzeit

30 Tage Urlaub. Kostenlose Parkplätze. Modernste Arbeitsmittel. Betriebliche Altersvorsorge. Mitarbeiteressen im Restaurant. Vergünstigte Golfkurse. Fort- und Weiterbildung. Personalrabatte. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen und aussagekräftigen. Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: bewerbung@gc-slr.de oder über unser Online.

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Quelle: www.anpfiffinsleben.de

23.09.2026 14109 Berlin

Personalcontroller m/w

Immanuel MVZ Barnim

Erfahrung

Vollzeit

Sie möchten Ihre Erfahrung als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE einbringen, um das Wachstum eines innovativen Unternehmens zu stärken? Dann ist dieses Stellenangebot genau das richtige für Sie. Dieser Job wird von einem der führenden und beliebtesten Arbeitgeber in seinem Bereich angeboten. Zur Fortsetzung der erfolgreichen Wachstumsstrategien suchen wir Sie als engagierten Teamplayer. Neben vielfältigen Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven erwartet Sie eine spannende Herausforderung.

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Quelle: www.immanuelalbertinen.de

23.09.2026 44379 Dortmund

Recruitment Consultant / Recruiter (m/w/d)

expertum GmbH

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Als Recruitment Consultant (m/w/d) bist Du der Botschafter unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. Durch Deine Active Sourcing-Aktivitäten und einer zielgruppengerechten Ansprache in den sozialen Netzwerken findest und begeisterst Du nicht nur die richtigen Talente für uns, sondern trägst ebenso zur Mitgestaltung.

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Quelle: www.expertum.de

23.09.2026 Essen

HR Manager (m/w/d)

YER Staffing GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im HR- oder Personalmanagement, idealerweise mit Erfahrung im Workforce Management, Personalentwicklung oder in vergleichbaren Steuerungsfunktionen.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

23.09.2026 - Saarbrücken

HR Generalist (m/w/d)

Möbel Martin B.V. & Co. KG

Flexible Arbeitszeit

Benefits

eine attraktive, der Position angemessene Vergütung, ergänzt um Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge. 30 Tage Urlaub pro Jahr. eine strukturierte Einarbeitung. flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. regelmäßige Weiterbildungsangebote. geplante und geförderte Entwicklung von Fach- und Führungskarrieren mit Chancengleichheit und Fairness auf allen Ebenen.

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Quelle: www.moebel-martin.de

23.09.2026 Oberursel

HR Business Partner (m/w/d)

Page Personnel

Vollzeit

Unbefristet

* Strategische HR-Rolle mit großem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen. Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Firmenprofil Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen aus dem Dienstleistungs- und Technologiebereich mit mehreren Standorten in Deutschland. Innovationskraft, moderne Arbeitsstrukturen und eine wertschätzende Unternehmenskultur machen das Unternehmen.

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Quelle: www.pagepersonnel.de

23.09.2026 Forststraße 2 85653 Großhelfendorf

HR Development Partner (m/w/d) – Junge Talente

Georg Fritzmeier

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Pädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im HR- oder Ausbildungsbereich. Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung junger Talente. Kenntnisse der relevanten arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen und des Berufsbildungsgesetzes (BBiG).

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Quelle: www.fritzmeier.de

23.09.2026

Head of HR Applications Support

Mace

Erfahrung

Führung

Was wir von Ihnen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE erwarten: Eine starke Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind entscheidend für die Erreichung der gemeinsamen Ziele. Wenn Sie Entscheidungsfreude, unternehmerisches und erfolgsorientiertes Handeln sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen mitbringen, dann haben wir genau den richtigen Job für Sie.

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Quelle: www.macegroup.com

23.09.2026 20354 Hamburg

HR Generalist (m/w/d)

ALSTERHAUS

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen und dem Betriebsrat zusammen. Du bist verantwortlich für die Erstellung von Vertragsunterlagen im Rahmen des Bewerbermanagements - inklusive der Anhörungen für den Betriebsrat. Du steuerst die vorbereitende Lohnbuchhaltung für die zentrale Abrechnungsstelle (z. B. durch das Erstellen.

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Quelle: www.kadewe.de