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10.432 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal.

- neu Di. 1.9.2026
31.08.2026 80331 Augsburg

HR Generalist (m/w/d) befristet 2 Jahre - 1KOMMA5° Augsburg, München oder Rosenheim

1KOMMA5°
Vollzeit
Befristet
Zum Hauptinhalt springen. Deutsch. Deutsch. Zurück zu allen Stellen. HR Generalist (m/w/d) befristet 2 Jahre - 1KOMMA5° Augsburg, München oder Augsburg,.
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Quelle: www.1komma5grad.com
31.08.2026 49377 Vechta

Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting und Employer Branding (m/w/d)

Hays
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen. Kommunikation mit Bewerbenden und Führungskräften. Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke. Planung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen.
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Quelle: www.hays.de
31.08.2026 76437 Rastatt

Steuerfachangestellte/r (m/w) mit fundierten Kenntnissen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung

WKS Walter Kastner Straßer mbB
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Im Optimalfall eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit fundierten Kenntnissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht oder mit Zusatzausbildung zur Fachassistent/in Lohn- und Gehalt (m/w/d). Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Interesse an Digitalisierung.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
31.08.2026 70173 Stuttgart

Recruiter (m/w/d) für internationale Fachkräftegewinnung

SYNERGIE Personal Deutschland GmbH Ulm
Erfahrung
Reisebereitschaft
Unbefristeter Arbeitsvertrag. Übertarifliche Vergütung. Weihnachts- und Urlaubsgeld. Arbeitsplatz mit ÖPNV erreichbar. Einkaufsrabatte bei zahlreichen Firmen. Persönliche Betreuung vor Ort. Vorschuss- und Abschlagszahlungen nach Vereinbarung. Mitarbeiter werben Mitarbeiter (Bonus 300 €).
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
31.08.2026 20459 Hamburg

HR Manager Arbeitsrecht und Compliance Germany (m/w/d) (900001)

EG Deutschland GmbH
Führung
Vollzeit
Sie verfügen über einschlägige Qualifikationen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE, wie eine entsprechende Ausbildung in dem genannten Bereich sowie erste berufliche Erfahrung. Eine außerordentlich zuverlässige Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck oder bei Prozessänderungen - zählt zu Ihren wesentlichen Stärken. Beenden Sie Ihre Suche, das ist der passende Job.
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Quelle: www.maxi-autohof.de
31.08.2026 Hilden

Junior Talent Acquisition & Administration Specialist (w/m/d)

Techtronic Industries Central Europe GmbH
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Sie wirken am gesamten operativen Rekrutierungszyklus für Trainee-Vakanzen und Junior-Vakanzen bei TTI mit; von der Anforderungsanalyse mit dem Fachbereich bis zur Vertragsunterschrift. Sie bauen Partnerschaften mit unseren Hiring Managern auf, um Prioritäten im Recruiting zu verstehen und umzusetzen.
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Quelle: www.tti-careers.eu
31.08.2026 04103 Halle (Saale)

Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

bindan GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte:r, Industriekauffrau/-mann oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und fundierte Payroll-KenntnisseGute Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und WordStrukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort.
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Quelle: www.bindan-personal.de
31.08.2026 Bonn

HR Process Expert - Recruiting & Onboarding (M/F/X)

DHL Supply Chain Management GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Experience in HR, business process improvement, project management, or HR systems environments. Strong understanding of process design, process optimisation, and continuous improvement methodologies. Strong analytical and conceptual thinking skills, with the ability to assess business requirements, identify underlying process needs and translate.
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Quelle: www.dhl.at
31.08.2026 90471 Viersen

Personalsachbearbeiter/in - Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d)

I. K. Hofmann GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Personalsachbearbeiter/in - Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) - I. K. Hofmann GmbH. "]}}}. Personalsachbearbeiter/in - Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in. (m/w/d). Wir suchen - Ab.
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Quelle: www.hofmann.info
31.08.2026 90471 Mönchengladbach

Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in - Payroll (m/w/d)

I. K. Hofmann GmbH
Benefits
Vollzeit
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in - Payroll (m/w/d) - I. K. Hofmann GmbH. "]}}}. Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in - Payroll. (m/w/d). Wir suchen - Ab.
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Quelle: www.hofmann.info
31.08.2026 71063 Sindelfingen

Praktikkant*in Personalentwicklung und Talent Management

Mercedes-Benz Group AG
Vollzeit
Unbefristet
Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und operativen Umsetzung von Personalentwicklungsprogrammen für Führungskräfte verschiedener Hierarchieebenen Erstellung von Auswertungen, Reports und Präsentationen sowie Analyse relevanter KPIs zur Erfolgsmessung von Personalentwicklungsmaßnahmen Identifikation, Analyse und adressatengerechte Aufbereitung relevanter Trends und Entwicklungsbedarfe zur strategischen Weiterentwicklung des Learning.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
31.08.2026 1630 Bulle

Senior HR Business Partner (alle)

BKW Building Solutions
Erfahrung
Benefits
Höhere Ausbildung mit Schwerpunkt Human Resources, Betriebswirtschaft, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtung. Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in einem anspruchsvollen und dynamischen Unternehmensumfeld. Ausgewiesene Erfahrung in der Beratung von Geschäftsleitungen und Führungskräften in strategischen und operativen HR-Themen.
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Quelle: www.bkw.com
31.08.2026 Köln

HR Generalist (w/m/d)

Friedrich Graf von Westphalen & Partner
Erfahrung
Benefits
Wir sind eine mittelständische Wirtschaftskanzlei mit Büros in Freiburg, Köln, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Berlin und Hamburg. Wir sind international tätig, betreuen unsere Mandanten auf der ganzen Welt. Wir sind groß genug, um an interessanten Fällen zu arbeiten, gleichzeitig klein genug, um eine persönliche Atmosphäre.
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Quelle: www.fgvw.de
31.08.2026 Hamburg

Recruiter (m/w/d)

Michael Page
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
* 25-30 Wochenstunden. Spannende Recruiting-Projekte! Firmenprofil Unser Mandant ist ein renommiertes, deutschlandweit tätiges Handelsunternehmen mit langjähriger Tradition und zahlreichen Standorten. Das Unternehmen steht für hochwertige Produkte, ausgezeichnete Beratung sowie eine starke Kundenorientierung und befindet sich auf einem nachhaltigen Wachstumskurs. Aufgabengebiet.
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Quelle: www.michaelpage.de
31.08.2026 21147 Hamburg

HR-Assistent (m/w/d)

SYNERGIE Personal HR GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Fachliche und disziplinarische Leitung einer Schicht. Sicherstellung, Steuerung und Optimierung eines reibungslosen Ablaufs der Logistikvorgänge. Verantwortung für Personaleinsatzplanung. Vorbereitung von täglichen Kennzahlen (KPI) für die Standortleitung.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
31.08.2026 34131 Kassel

HR Specialist Arbeitnehmerüberlassung / Personaladministration (m/w/d)

INGSERV GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Schwerpunkt Personal. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Betreuung von Arbeitnehmerüberlassung oder im HR-Umfeld eines Industrieunternehmens.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
31.08.2026

Cabin Crew Recruitment Day - Palermo - 28 September 2026

Wizz Air Hungary Ltd.
Vollzeit
Unbefristet
You are aged 18 or over. You have an arm reach of 210 cm while standing on tiptoes. You have high school degree. You are fluent - written and spoken - in English. You have a valid passport without limitations (minimum 6 months) and the right to work in the country you are applying for. You.
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Quelle: www.wizzair.com
31.08.2026 85356 Leonding

Recruiting Specialist (m/w/d)

RentSales GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Ein Monatsbrutto ab € 3.000, die Bereitschaft zur Überzahlung ist selbstverständlich gegeben und richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office sind selbstverständlich. Jeder Geburtstag ist ein zusätzlicher Urlaubstag. Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit & ausreichend Parkplätze.
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Quelle: www.rentsales.com
31.08.2026 20457 Hamburg

HR Mitarbeiter (m/w/d)

DIS AG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. .
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Quelle: www.dis-ag.com
31.08.2026 06780 Zörbig

Personalreferent (m/w/d)

Randstad Deutschland
Erfahrung
Benefits
Erfahrung rostet nicht - bringen Sie Ihr Zahlen-Know-how flexibel bei uns ein! Sie haben über Jahre hinweg fundiertes Wissen in der Buchhaltung aufgebaut und möchten dieses im Ruhestand oder nebenberuflich weiterhin produktiv nutzen? Für einen unserer attraktiven Kundenpartner suchen wir im Rahmen.
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Quelle: www.randstad.de
31.08.2026 26655 Westerstede

.RECRUITER.NAME.GRENZ

Servicegesellschaft Ammerland-Klinik mbH
Benefits
Teilzeit
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail oder per Post an die Personalabteilung.
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Quelle: www.ammerland-klinik.de
31.08.2026 22391 Hamburg

Personalreferent (m/w/d)

DIS AG
Vollzeit
Unbefristet
Sie verfügen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal in DE: über Erfahrung im Personalwesen und möchten Mitarbeitende sowie Führungskräfte kompetent begleiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Quelle: www.dis-ag.com
31.08.2026 22391 Hamburg

HR Specialist (m/w/d)

DIS AG
Vollzeit
Unbefristet
Abwechslungsreiche Tätigkeit. Strukturierte Einarbeitung. Entwicklungsperspektiven. Attraktive Vergütung ... und vieles mehr! Ihre Aufgaben Unterstützung sämtlicher HR-Prozesse. Betreuung von Mitarbeitenden. Erstellung von Auswertungen und Reports. Pflege von Personalstammdaten. Mitwirkung bei Recruiting und Onboarding.
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Quelle: www.dis-ag.com
31.08.2026 9469 Haag

HR Service Specialist (m/w/d)

medmix
Vollzeit
Unbefristet
Kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung (z.B. HR Assistenz). Erfahrung als HR Service Specialist, idealerweise in einem Industrieunternehmen. Erfahrung mit Zeitwirtschaftssystemen im Schichtbetrieb von Vorteil. SAP-Kenntnisse von Vorteil. Strukturierte, genaue und belastbare Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung.
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Quelle: www.medmix.swiss
31.08.2026 22391 Hamburg

HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung

DIS AG
Vollzeit
Unbefristet
Verantwortungsvolle Aufgaben. Kollegiales Arbeitsumfeld. Individuelle Weiterentwicklung. Attraktive Rahmenbedingungen. ... und vieles mehr! Ihre Aufgaben Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle. Vorbereitung personalrelevanter Unterlagen. Pflege und Verwaltung von Personaldaten.
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Quelle: www.dis-ag.com
31.08.2026 65189 Wiesbaden

HR Specialist Payrolling (m/w/d)

Randstad Deutschland
Erfahrung
Vollzeit
Erfahrungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann, Bürokaufmann oder ähnliche Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP HR und sicherer Umgang mit MS Office.
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Quelle: www.randstad.de
31.08.2026 37242 Bad Sooden-Allendorf

Mitarbeiter/in Human Resources

Second Home Jugendhilfe GmbH
Erfahrung
Benefits
· ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Personalmanagement oder Personalwirtschaft oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung im HR-Bereich.
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Quelle: www.secondhome-wohngruppe.de
31.08.2026 12163 Berlin

Personalreferent m/w/d Automobilbranche Vollzeit!

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co. KG
Vollzeit
Unbefristet
Abwesenheitszeiten erfassen. Beratung der Führungskräfte hinsichtlich Optimierungsmaßnahmen für den Personalbeschaffungsprozess. Sie wirken bei Personalprojekten mit. Vorbereitende Entgeltabrechnung. Übernahme von diversen administrativen Tätigkeiten. Controlling und Reporting aller personalen Fragestellungen.
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Quelle: www.perzukunft.de
31.08.2026 10405 Berlin

Personalreferent m/w/d für Finanzbranche gesucht

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co. KG
Vollzeit
Unbefristet
Rekrutierung neuer Mitarbeiter. Personalbetreuung und -entwicklung. Begleitung des ganzheitlichen Personalauswahl- und Personaleinstellungsprozesses. Verwaltung von Stellenaus- und -beschreibungen. Pflege der Personalakten.
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Quelle: www.perzukunft.de
31.08.2026 Hamburg

HR Media Consultant (m/w/d)

d.vinci HR-Systems GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Du willst Recruiting dort sichtbar machen, wo Menschen heute wirklich suchen? Du berätst gerne auf Augenhöhe, kannst Kampagnen souverän steuern und triffst Entscheidungen auf Basis von Daten? Dann passt diese Rolle zu dir. Als HR Media Consultant arbeitest du mit Kund:innen.
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Quelle: www.dvinci.de
Jobs nach Regionen
Bundesweit Berlin Hamburg München Köln Frankfurt Stuttgart Bremen Hannover Leipzig Dresden Nürnberg
Umkreis
Umgebung 20km 40km 60km 80km 100km

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Jobs nach Fachbereichen:

Assistenz Personalabteilung

Compensation & Benefits

HR Business Partner

HR Controlling

Leiter Human Resources

Payroll - Lohn & Gehalt

Personalreferent

Personalentwicklung

Personalsachbearbeitung

Recruiting - Talent Acquisition