6.448 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Di. 3.11.2026
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NEU03.11.2026 14:00Uhr Sulzbach / Saar

Referent Compensation and Benefits (w/m/d)

HYDAC Group
Vollzeit
Unbefristet
HYDAC – Firmenverbund & Familienunternehmen. Seit der Gründung im Jahr 1963 hat HYDAC eine beeindruckende Entwicklung durchlaufen – von einem Spezialisten für Speichertechnik zu einem globalen Unternehmen mit über 20 Produktbereichen. In den vergangenen 60 Jahren haben wir unser Angebot kontinuierlich ausgebaut und heute zählt HYDAC mit rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit zu den führenden Anbietern von Hydraulik- und Engineering-Lösungen. Ihre Vorteile bei HYDAC: Attraktive Vergütung plus starke Zusatzleistungen. Flexibel arbeiten - Beruf, Familie und Freizeit im Einklang. Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsangebote. Wertschätzung & Mitgestaltung im Familienunternehmen. Zugang zu Sonderkonditionen & Rabatten. Vergünstigtes Deutschlandticket durch Arbeitgeberzuschuss.
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Quelle: HYDAC Group
Top-Angebot
02.11.2026 91257 Pegnitz

HR Business Partner (m/w/d)

Groeneveld-BEKA GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Die Groeneveld-BEKA GmbH ist einer der weltweit führenden Hersteller innovativer Schmiersysteme. Mit rund 650 Mitarbeitenden in Pegnitz/Wannberg sind wir der größte Standort innerhalb der internationalen Groeneveld-BEKA Gruppe und Teil der globalen The Timken Company. Wir bieten Ihnen ein positives Arbeitsumfeld, in dem Sie sich langfristig wohlfühlen und weiterentwickeln können – unterstützt durch attraktive Rahmenbedingungen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen. Work-Life-Balance: 36-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, 30 Tage Urlaub/Jahr. Gesundheitsmanagement: Höhenverstellbare Schreibtische, moderne technische Ausstattung, betriebsärztliche Betreuung. Attraktive Vergütung: Betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung, tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Kantine sowie warme und kalte Getränke - sowie Firmenevents und weitere Benefits.
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Quelle: Groeneveld-BEKA GmbH
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31.10.2026 Affing bei Augsburg

Personalsachbearbeiter (m/w)

ABUS Security Center GmbH & Co. KG
Vollzeit
Unbefristet
ABUS Security Center ist Hersteller innovativer Alarmanlagen, Videoüberwachungssysteme, Zutrittskontrollsysteme, Türsprechsysteme und Gefahrenmelder. Als Teil der ABUS Gruppe ist das Unternehmen sowohl auf branchenspezifische Sicherheitsbedürfnisse, als auch auf die Anforderungen von Privatanwendern spezialisiert. Dabei steht die Entwicklung ganzheitlicher und besonders anwenderfreundlicher Sicherheitsprodukte im Vordergrund: die Verschmelzung von Mechanik, Alarm, Zutrittskontrolle und Videoüberwachung zu kompletten Sicherungslösungen. UNSER MOTIVIERENDES ARBEITSUMFELD: Mittelständisches Familienunternehmen mit „DU Kultur“. Onboarding und persönliche Einarbeitung, wertschätzendes Miteinander. Nachwuchsförderung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Flexibilität durch Gleitzeitmodell, Homeoffice-Regelung. Großzügige betriebliche Altersvorsorge. Bistro, Essens- und Getränkeflatrate. Sportprogramme Mitarbeiterrabatt, Jobrad.
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Quelle: ABUS Security Center GmbH & Co. KG
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31.10.2026 Soest

Personaldisponent (m/w/d)

avitea GmbH
Vollzeit
Unbefristet
avitea versteht sich als Vermittler zwischen Job­suchenden und Unter­nehmen wie regionale Mittel­ständler oder große Industrie­konzerne. Die Vermittlung erfolgt über verschiedene Wege wie Direkt­einstiege, Arbeit­nehmer­überlassung oder Freiberufler­einsätze. Die avitea-Gruppe ist mit zehn Standorten vertreten und beschäftigt nahezu 2.000 Mit­arbeiter. Was wir Ihnen bieten: Wir überlassen Ihnen einen selbst konfigurierbaren Dienstwagen, welcher von Ihnen auch privat genutzt werden kann. Wir vergüten ein attraktives Gehalt, ein 13. Monatsgehalt sowie eine erfolgsabhängige Bonusbeteiligung. Wir ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Job durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung. Wir lassen Ihnen freie Hand bei der Strukturierung des Arbeitstages ohne starre Vertriebskennzahlen.
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Quelle: avitea GmbH
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26.10.2026 Betzdorf

Manager Payroll (m/w/d)

Schäfer Shop Group GmbH & Co. KG
Erfahrung
Führung
Willkommen bei Schäfer Shop, wo wir seit 1975 Arbeitsumfelder gestalten, die dich inspirieren. Als führender Anbieter von Büro- und Betriebsausstattungen in Europa sind unsere 1.000 Teammitglieder stolz auf unsere Mission: Wir schaffen positive Arbeitsumfelder, die unsere Kunden erfolgreicher machen. Bei Schäfer Shop sind wir eine Gemeinschaft von Machern und Visionären. Unsere Kultur ist geprägt von Zusammenarbeit, Innovation und Exzellenz. Was wir dir bieten: Eine intensive Einarbeitung über mehrere Wochen am Standort Betzdorf durch unseren erfahrenen Vorgänger und Betreuung durch einen Onboarding-Manager. Eine offene Unternehmenskultur eines mittelständischen Familienunternehmens. 30 Tage Urlaub und Mobiles Arbeiten. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche. Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten. Gesunde Unternehmenskantine in Betzdorf. Gesundheitsförderung (ergonomischer Arbeitsplatz, Arbeitsplatzbrille, Gesundheitstage etc.), Firmenevents, Jobbike, Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte.
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Quelle: Schäfer Shop Group GmbH & Co. KG
03.11.2026 26122 Oldenburg

Lohnbuchhalter / Fachassistent Lohn und Gehalt in Voll- oder Teilzeit (w/m/d)

BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Du erstellst Gehaltsabrechnungen für einen Kundenstamm mit nationalem und internationalem Bezug. Du berätst unsere Kundinnen und Kunden in allen Fragen rund um die Lohnabrechnung, Lohnsteuer und Sozialversicherung . Du übernimmst die Kommunikation mit Kundinnen und Kunden, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Berufsgenossenschaften.
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Quelle: BDO AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
03.11.2026 Wiesbaden

Personalsachbearbeiter Lohn & Gehalt (m/w/div.)

EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Entgeltabrechnung oder im Payroll-Bereich. Erfahrungen mit LOGA sind wünschenswert. Gute Kenntnisse der relevanten steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Grundlagen der Entgeltabrechnung.
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Quelle: EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau
03.11.2026 37194 Bodenfelde

Personalreferent (m/w/d)

proFagus
Erfahrung
Benefits
Bezahlung nach dem Tarif der IG BCE (Bergbau, Chemie, Energie). Unbefristete Anstellung. Weihnachtsgeld. Urlaubsgeld. Betriebliche Altersvorsorge. 30 Tage Urlaub. Weiterbildungsmöglichkeiten. kostenfreier Kaffee und Mineralwasser. kostengünstige Verpflegung über unsere Werkskantine. Arbeiten im Grünen zwischen Solling und Weserbergland.
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Quelle: proFagus
02.11.2026 10777 Warburg

Referent*in Personal- und Organisationsentwicklung (w/d/m)

Bürgerbewegung Finanzwende e. v.
Vollzeit
Teilzeit
Bürgerbewegung Finanzwende e. V. ist eine überparteiliche, unabhängige Interessenvertretung für Bürger*innen, die durch Kampagnen, Öffentlichkeitsarbeit und Recherchen für eine Finanzwende kämpft - damit die Finanzmärkte wieder den Menschen dienen. Gegründet 2018 sind wir heute eine NGO mit über 40 Mitarbeitenden, die Themen.
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Quelle: Bürgerbewegung Finanzwende e. v.
02.11.2026 88250 88250 Weingarten

Personalsachbearbeitung / Personalreferent/in (m/w/d)

Stadtverwaltung Weingarten
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Vergütung nach TVöD
Ganzheitliche Bearbeitung von Personalangelegenheiten (ohne Bezügeabrechnung) Ihres Mitarbeiterkreises von der Durchführung von Stellenbesetzungsverfahren über den Eintritt und die Umsetzung verschiedener Personalmaßnahmen bis zum Austritt. Ansprechperson für Bewerbende sowie Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in personalrechtlichen Fragen, Führen von Personalgesprächen.
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Quelle: Stadtverwaltung Weingarten
02.11.2026 65929 Frankfurt

Leitung HR-IT und Querschnitt (m|w|d)

Syna GmbH
Erfahrung
Führung
ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst. fundierte, mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SAP H4S4-Systemen hast, idealerweise mit Fokus auf HR. idealerweise bereits Erfahrung in der Energiebranche gesammelt hast und die Besonderheiten des Marktes kennst.
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Quelle: Syna GmbH
02.11.2026 95326 Kulmbach

HR-Spezialist (m/w/d) - Personalbetreuung und Entgeltabrechnung

IREKS GmbH
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt in der Lohnbuchhaltung oder vergleichbarer Aufgabenbereich in einer Steuerkanzlei, öffentl. Dienst oder Krankenkasse. Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, Arbeitszeiterfassung sowie Personalbetreuung. Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil.
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Quelle: IREKS GmbH
02.11.2026 35394 Hessen

Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt (m/w/d)

Volksbank Mittelhessen eG
Vollzeit
Unbefristet
Wollen Sie Teil eines erfolgreichen Teams werden? In Ihrem Job als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE haben Sie jetzt die Chance. Steigen Sie bei uns ein! Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung, Überwachung und Kontrolle der Prozessabläufe. Am besten passen sie zu uns, wenn Sie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt sind.
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Quelle: Volksbank Mittelhessen eG
02.11.2026 Köln

Senior HR Business Partner (m/w/d) Sales + Service

igus SE & Co. KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du übernimmst die eigenverantwortliche Betreuung festen Mitarbeitendenkreises. Du bist dabei Ansprechpartner:in für Mitarbeitende im gesamten Employee Cycle und für unsere Führungskräfte. Du bist für das Recruiting und Onboarding zuständig. Du analysierst HR-Kennzahlen und leistest die dazugehörigen Maßnahmen ab.
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Quelle: igus SE & Co. KG
02.11.2026 Stuttgart

Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung

LGG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Lohn und Gehalt mit. Idealerweise verfügen Sie über gute Kenntnisse im Umgang mit Datev Lohn und Gehalt oder Datev Lodas. Sie haben fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht.
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Quelle: LGG
02.11.2026 36093 Künzell

Senior Personalreferent (m/w/d)

CSS AG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vollumfängliche Betreuung definierter Geschäftsbereiche inkl. Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Fachliche Hauptverantwortung für anspruchsvolle arbeitsrechtliche Themen und Prozesse im Bereich HR-Services, inkl. Wissenstransfer und Befähigung des Teams.
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Quelle: CSS AG
02.11.2026 33602 Koblenz

Sachbearbeiter/in HR (m/w/d)

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Erfahrung
Benefits
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder einschlägiger Berufserfahrung oder ein Studium z.B. in BWL/Psychologie/Pädagogik/Personalmanagement oder Vergleichbares. Sie haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Sie arbeiten strukturiert, verlässlich, sorgfältig, belastbar und teamorientiert.
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Quelle: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
02.11.2026 Neuhaus

Werkstudenten (m/w/d)

Über Homepages
Flexible Arbeitszeit
Praktikum
Flexible Arbeitszeiten, abgestimmt auf Ihr Studium. Attraktive Vergütung. Wertvolle Praxiserfahrung durch eigene Aufgaben und spannende Projekte mit Gestaltungsspielraum. Strukturierte Einarbeitung und persönliche wie fachliche Weiterentwicklung in Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
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Quelle:
02.11.2026 97616 Bad Neustadt an der Saale

HR-Experte (m/w/d) Personalentwicklung & Talent Management

Hans Geis GmbH + Co KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Gemeinsam mit dem Team gestalten und entwickeln Sie unsere zentralen Personalentwicklungs- und Talent-Management-Aktivitäten weiter. Sie verantworten unsere Potenzialentwicklungsprogramme, vom Ausschreibungs- und Auswahlprozess bis hin zur Begleitung der Potenziale während und nach dem Programm. Der Aufbau des Talentpools und der strategischen Nachfolgeplanung gehören ebenso zu Ihrem.
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Quelle: Hans Geis GmbH + Co KG
02.11.2026 94051 Passau

Recruiter (m/w/d)

Banking & Business Consulting GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
abgeschlossenes Studium; alternativ eine abgeschlossene, kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung. mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Rekrutierung von freiberuflichen Beratern und / oder Spezialisten in Form der ANÜ. Expertise mit Kunden, Beratern und Projektthemen aus der Finanz- und / oder IT-Branche.
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Quelle: Banking & Business Consulting GmbH
01.11.2026 Neuenstadt

HR Business Partner (m/w/d)

MS Motorservice International GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Beenden Sie Ihre Jobsuche! Wenn Sie neu als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE bei uns einsteigen, bieten wir Ihnen faszinierende Möglichkeiten sich in Ihrem Job zu entwickeln und Ihre Karriere auf ein neues Niveau zu heben. Wir stehen für individuelle und flexible Arbeitsmodelle für sowohl Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene.
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Quelle: MS Motorservice International GmbH
01.11.2026 20457 Hamburg

Talent & Growth Manager (m/w/d)

LOKLÖWEN GmbH
Erfahrung
Führung
Aktive Gewinnung und Beratung neuer Interessenten für unsere Aus- und Weiterbildungsangebote. Begleitung potenzieller Akademieteilnehmer vom Erstkontakt bis zur Anmeldung, einschließlich Beratung zu Finanzierungsmöglichkeiten. Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen zu Eisenbahnverkehrsunternehmen und Kooperationspartnern.
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Quelle: LOKLÖWEN GmbH
01.11.2026 5071 Innsbruck

HR-ALLROUNDER*IN

ERA Elektrotechnik Ramsauer
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Personalentwicklung: Du bist für den gesamten PE-Prozess zuständig & hebst diesen aufs nächste Level. Payroll: Gemeinsam mit Deinen Kolleginnen bereitest Du die monatliche Lohn- & Gehaltsabrechnung für die externe Personalverrechnung vor. HR-Administration: Du bearbeitest HR-Themen entlang des Employee Lifecycles (z.B. Eintritte, Austritte, Datenpflege,.
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Quelle: ERA Elektrotechnik Ramsauer
01.11.2026 Bundesweit

Working Student HR Administration d/f/m

RWE Supply & Trading
Vollzeit
Unbefristet
You are currently enrolled at a university in an advanced stage of your bachelor’s degree or pursuing a master’s degree economics, finance, human resources or a.
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Quelle: RWE Supply & Trading
01.11.2026 56068 Koblenz

Sachbearbeiter/in HR (m/w/d)

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
Erfahrung
Benefits
Personalbeschaffung/Recruiting und Bewerbermanagement, einschließlich Onboarding. Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden von der Rekrutierung bis zum Beenden des Arbeitsverhältnisses. Vorbereitung von Einstellungsunterlagen und Arbeitsverträgen. Erstellen von Stellenausschreibungen. Weiterentwicklung und Mitgestaltung aller HR-Prozesse und HR-Instrumente in Zusammenarbeit mit Ihrer Bereichsleitung.
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Quelle: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
01.11.2026 07318 Saalfeld

Personalleitung (m/w/d)

Thüringen-Kliniken GmbH
Erfahrung
Führung
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine gleichwertige Qualifikation. Sie bringen mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Personalbereich mit - idealerweise im Gesundheitswesen. Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise aus und verbinden diese mit einer hohen sozialen Kompetenz.
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Quelle: Thüringen-Kliniken GmbH
01.11.2026 80686 Munich

(Junior) Recruiter (gn)

Vality One Recruitment GmbH
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
31 Urlaubstage sowie regelmäßige Teamevents für Deine Erholung. Mobilitätsbudget/Firmenwagen bei Zielerreichung. Attraktive Vergütung (Fixgehalt + hohe prozentuale Beteiligung). Modernes lichtdurchflutetes Büro. Fellnasen für das Feel-Good-Management. Flexible Arbeitszeiten sowie Mobile-Office-Regelungen.
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Quelle: Vality One Recruitment GmbH
01.11.2026 90547 Schwangau

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Kristall Bäder AG
Minijob
Vollzeit
Eine abgeschlossene qualifizierte kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Lohnbuchhaltung. Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht. Kenntnisse im Abrechnungsprogramm DATEV sowie den MS-Office-Anwendungen. Kommunikations- und Teamfähigkeit. Organisationstalent und hohe Serviceorientierung.
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Quelle: Kristall Bäder AG
01.11.2026 88069 Tettnang

Personalreferentin

LTS Licht & Leuchten GmbH
Flexible Arbeitszeit
Teilzeit
20 Urlaubstage bei 5 Arbeitstagen pro Woche und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Bereitstellung der IT-Ausstattung, um bestmöglich arbeiten zu können. Ein motiviertes, kreatives Team und regelmäßige Mitarbeiter-Events, um gemeinsam zu wachsen. Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, mit eigenen Vorschlägen aktiv zum Erfolg.
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Quelle: LTS Licht & Leuchten GmbH
31.10.2026 Sehnde

HR Generalist (m/f/d)

V-LINE GROUP
Erfahrung
Vollzeit
A completed degree in Human Resources, Business Administration or a related field, or several years of relevant professional experience in HR. At least 2 years of experience as an HR Generalist or in a comparable role, ideally in a dynamic environment. A.
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Quelle: V-LINE GROUP

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources im bundesweiten Durchschnitt

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE). Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.
(Quelle: Web-Recherche Redaktion exact-jobs.de - Stand 2026)

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll Manager - Lohnbuchhalter: (E) 40.000 € bis 46.000 € / (BE) 52.000 € bis 72.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

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Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

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Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
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Schwerin plus 20 KM
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Stuttgart plus 20 KM
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Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM