10.140 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Mo. 14.9.2026
Top-Angebot
11.09.2026 Großraum Freiburg, Hybrid

HR-Spezialist Personalwesen (m/w/d) – Teilzeit

südstar Getränke GmbH
Teilzeit
Unbefristet
Seit über 25 Jahren ist die südstar Getränke GmbH ein verlässlicher Partner im Getränkefachgroßhandel im Großraum Baden. Als Lieferant für Gastronomie & Handel und Teil der Paulaner Gruppe stehen wir für Qualität, Teamgeist und die Leidenschaft für Getränke aller Art. Was wir bieten: Ein tolles Team und einen sicheren Arbeitsplatz in einer der attraktivsten Regionen Deutschlands. Ein modernes Arbeitsumfeld und vielfältige Aufgaben. Eine überdurchschnittliche Bezahlung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld (Haustarifvertrag). Hansefit, Company Bike, Corporate Benefits. Parkplätze vor Ort und eine gute ÖPNV-Anbindung (Breisgau S-Bahn).
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Quelle: exact-jobs.de
Top-Angebot
08.09.2026 Lage bei Bielefeld

Personalsachbearbeiter*in Entgeltabrechnung (m/w/d)

VOGELSÄNGER Studios GmbH & Co. KG
Vollzeit
Teilzeit
Bei Vogelsänger leben wir Storytelling – und glauben fest daran, dass eine starke Geschichte die beste Werbung ist. In unseren realen und digitalen Werkstätten bieten wir Fotografie, Film, CGI und Live-Kommunikation – aus einer Hand, auf über 12.000 m² Studiofläche mit rund 100 kreativen Realist*innen an drei Standorten. Was wir dir bieten – Klartext: Unkomplizierter Einstieg durch intensive Einarbeitung. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein familiäres Team. E-Bike-Leasing und Parkplätze direkt vor der Tür. Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge. Und eine durchschnittliche Betriebszugehörigkeit von 15 Jahren - das sagt mehr als jeder Benefit-Katalog.
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Quelle: www.exact-jobs.de
Top-Angebot
06.09.2026 Frankfurt am Main

Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) (Oberinspektor:in)

Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT –
Vollzeit
Teilzeit
Die Kommunale Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Frankfurt am Main ist ein Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Über 300 Fachkräfte unterstützen mit unseren vielfältigen Angeboten in 34 Einrichtungen die Entwicklung von Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien zu einem selbstständigen, verantwortungsbewussten Handeln. Wir bieten Ihnen: umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen. Betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelun sowie einen Arbeitsplatz mit sehr guter ÖPNV-Anbindung.
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Quelle: www.exact-jobs.de
14.09.2026 Metzingen Württ

Recruiter (w/m/d) 80 – 100%

St.Galler Kantonalbank
Erfahrung
Vollzeit
Zum Hauptinhalt springen Springe zur Aktionsleiste. Recruiter (w/m/d) 80 – 100%. Gute Stellenbesetzungen beginnen für uns lange vor der Vertragsunterschrift.
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Quelle: www.sgkb.de
14.09.2026 Helmstedt

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

AUDIT
Vollzeit
Teilzeit
springe zum Hauptinhalt. PKF Fasselt. Deutsch. English. Chinese (Simplified). Suche. Menü ausklappen. Start. Leistungen Untermenü ausklappen für Leistungen. Leistungen. Audit.
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Quelle: www.pkf-fasselt.de
14.09.2026 Kaltenkirchen

(Senior) HR-Business Partner (m/w/d)

Jungheinrich PROFISHOP AG & Co. KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
MORE WITH YOU! – Gestalte mit uns die Zukunft der Intralogistik!  . (Senior) HR-Business Partner (m/w/d). Gesellschaft. JH Service & Geschäftsbereich.
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Quelle: www.jh-profishop.de
14.09.2026 30519 Hannover

Manager (m/w/d) HR Projects & HR Transformation

TÜV NORD AG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Manager (m/w/d) HR Projects & HR Transformation. TÜV NORD GROUP. Zum Inhalt springen. Job finden. TÜV NORD Website. Zur Seite.
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Quelle: www.tuev-nord-group.com
14.09.2026 10711 Berlin

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (w/m/d)

Theodorus Stiftung
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Zum Hauptinhalt springen. Lohn- und Gehaltsbuchhalter (w/m/d). Vollzeit. Kurfürstendamm 126/127, 10711 Berlin, Deutschland. Berufserfahrene. 14. September 2026. Hybrid. Kommen Sie.
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Quelle: www.cebeef.com
14.09.2026 6973 6973 HÖCHST

HR Business Partner – Manufacturing (m/w/d)

Julius Blum GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Zurück zur Jobliste. HR Business Partner – Manufacturing (m/w/d). Blum ist ein weltweit erfolgreiches Familienunternehmen mit Sitz in Vorarlberg. Wir.
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Quelle: www.blum-careers.com
14.09.2026 Neudorf

HR Spezialist, Payroll-Administration (m/w/d)

Müller-Transporte GmbH
Erfahrung
Benefits
Unser Unternehmen.  HR Spezialist, Payroll-Administration (m/w/d). Teilzeit ab 30 Std/Wo. Die Müller-Transporte GmbH gehört mit rund 800 Mitarbeitenden im Bereich.
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Quelle: www.muellertransporte.at
14.09.2026 Frechen

HR Manager (all genders)

WhiteWall Media GmbH
Erfahrung
Benefits
Die WhiteWall Media GmbH macht unvergessliche Fotos zu einzigartigen und individuellen Kunstwerken für Profi- und Hobbyfotografen gleichermaßen. Bekannt als exklusiver für High-End.
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Quelle: www.whitewall.de
14.09.2026 04103 Leipzig

HR Country Manager Germany

c-LEcta GmbH
Führung
Vollzeit
Job offers. Newsletter. Contact. de. en. Company. Company. About us. Team. History. Corporate Mission. News. Publications. Contact. fon +49-341-3552140. Career.
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Quelle: www.c-lecta.de
14.09.2026 33775 Versmold

Team Manager Procurement (m/w/d) HR-Services

Nagel-Group Logistics SE
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Fachliche Führung des Teams Procurement HR-Services einschließlich Steuerung, Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung strategischer Beschaffungs- und Warengruppenstrategien für Fremddienstleistungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und regulatorischer Anforderungen Verantwortung für nationale und internationale Lieferantenbeziehungen einschließlich Auswahl, Bewertung, Weiterentwicklung und Risikomanagement Durchführung.
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Quelle: www.nagel-group.com
14.09.2026 20246 Hamburg

Stellvertretende Abteilungsleitung (all genders) für den Bereich Personal- und Poolmanagement (ZPP) - Gemeinsam besser. Fürs Leben.    Wir sind das

KLE Klinik Logistik Eppendorf GmbH
Erfahrung
Führung
Vergütung nach TVöD
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Betriebswirtschaftslehre, Krankenhausmanagement, Gesundheitsmanagement oder vergleichbare Studiengänge. Idealerweise Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann. Gute Controlling- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse. Erfahrungen in der Planung, Durchführung und Evaluation von Projekten.
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Quelle: www.uke.de
13.09.2026 70176 Villingen-Schwenningen

Fachkraft Lohn und Gehalt (m/w/d)

Welzer & Partner mbB
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Bei Welzer Partner kannst du nicht nur für deine Mandantschaft das Beste herausholen, sondern auch für dich. Dafür sorgen jede Menge Vorteile, die dir dein Leben angenehmer machen. Bei uns gibt es flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschüsse, Hansefit, Handyfrei, Eishockey-Tickets für die Schwenninger.
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Quelle: www.welzer.com
13.09.2026 Stuttgart

(Junior) HR Manager (m/w/d) Schwerpunkt Personalentwicklung und -betreuung in Voll- oder Teilzeit

Leadec
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Aufgaben anpacken: Mitarbeit an globalen Learning- und Talent-Projekten sowie eigenständige Übernahme und Steuerung definierter Projekte und Maßnahmen von der Konzeption bis zur Umsetzung; operative Unterstützung sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Talent- und Feedbackprozesse in SAP SuccessFactors sowie Begleitung und Weiterentwicklung von Learning.
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Quelle: www.leadec-services.com
13.09.2026 13086 Stephanus-Stiftung

Personalsachbearbeiter*in / HR Administration - Hybrid

Stephanus-Stiftung
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Praxiserfahrung: Solide Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Fundiertes Know-how: Eine abgeschlossene Berufsausbildung, insbesondere im kaufmännischen Bereich. Sicherer Umgang mit HR-Software: Idealerweise mit P&I LOGA HR sowie Routine in MS Office und Kenntnisse in Zeitwirtschaftssystemen.
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Quelle: www.stephanus.org
13.09.2026 22765 Hamburg

Recruiter *in (m/w/d) für pädagogische Fachkräfte in der EGH

alsterdorf assistenz west gGmbH
Vollzeit
Unbefristet
Als Recruiter *in unterstützen Sie unsere Teams und Führungskräfte partnerschaftlich dabei, engagierte Fachkräfte (z.B. Heilerziehungspfleger*innen, Erzieher*innen und Pflegekräfte) zu gewinnen.
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Quelle: www.alsterdorf.de
12.09.2026 6391 Fieberbrunn

Büroallrounder Personal / HR Assistenz (m/w/d) 16-20 Stunden / Woche

Gebro Pharma GmbH
Flexible Arbeitszeit
Teilzeit
Unterstützung im operativen Tagesgeschäft sowie bei administrativen und organisatorischen Aufgaben in der Personalabteilung. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Personal- und HR-Prozessen. Unterstützung bei Projekten sowie Übernahme eigenständiger Aufgabenbereiche. Mitarbeit in der laufenden Personaladministration sowie Unterstützung bei organisatorischen HR-Themen.
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Quelle: www.gebro.com
12.09.2026 86857 Hurlach

Junior Personalreferent (m/w/d)

Michl Gruppe Jobs
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft und übernimmst eigenständig Aufgaben im Personalbereich. Du wirkst bei verschiedenen HR-Prozessen mit, von Recruiting bis Onboarding über Personaladministration bis hin zur Betreuung unserer Mitarbeitenden. Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei unterschiedlichen personalbezogenen Fragestellungen.
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Quelle: www.michl-gruppe.de
12.09.2026 60487 Frankfurt am Main

HR Business Partner (w/m/d) Leadership, Compensation & Benefits

Campana & Schott
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Bachelor- oder Master-Abschluss, z. B. in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Personalmanagement. Mehrjährige Erfahrung im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren HR-Rolle. Fundierte Expertise in Compensation & Benefits, insbesondere in Vergütungsanalysen und Gehaltsprozessen. Erfahrung oder starkes Interesse daran, HR-Strukturen und -Modelle aktiv mitzugestalten und.
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Quelle: www.campana-schott.com
12.09.2026 03048 Cottbus

Sachbearbeiter (m/w/d) Personal- und Einsatzplanung

Medizinische Universität Lausitz - Carl Thiem Jobportal
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Vergütung nach TV
Eine anspruchsvolle Tätigkeit in Vollzeit (38,5 Stunden wöchentlich). Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Eine Vergütung nach TV TSG inklusive 65% Jahressonderzahlung. Eine kontinuierliche Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten, sowie Perspektiven zur persönlichen Weiterentwicklung. Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und Unterstützung bei der Unterbringung.
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Quelle: www.mul-ct.de
12.09.2026 50968 Köln

Personalreferent (m/w/d)

ASB Alten- und Pflegeheime Köln GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Mitarbeit im Recruiting: von der Erstellung von Stellenanzeigen über die Sichtung von Bewerbungsunterlagen und das Führen von Telefoninterviews oder Vorstellungsgesprächen. Ansprechperson (m/w/d) für arbeitsrechtliche Anliegen jeglicher Art. Mitarbeit bei verschiedensten HR-Projekten: Vom sportlichen Gesundheitstag über spannende Benefits bis zur Digitalisierung von Arbeitsabläufen.
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Quelle: www.asb-koeln.de
12.09.2026 88090 Immenstaad

HR Generalist

Ingenieurbüro Heimann
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Attraktive EG 12, ERA BW Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag je nach Qualifikation und Eignung. Zukunft mit Perspektive: Spannende und innovative Projekte im High-Tech-Umfeld der Luft- und Raumfahrtindustrie. Sicherheit, die bleibt: Überdurchschnittlich hohe Übernahmequote - rund 95 % unserer Mitarbeiter werden langfristig von unseren Kunden.
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Quelle: www.heimann-online.com
11.09.2026 88090 Oberkochen

Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Ingenieurbüro Heimann
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Bei HENSOLDT Optronics in Oberkochen gestalten Sie als Talent Acquisition Specialist die Besetzung von Schlüsselrollen für ein führendes Hightech-Unternehmen der Optronik. In einem Umfeld, das Präzision und Innovation verbindet, gewinnen Sie Talente, die unsere Technologien in Luft- und Sicherheitsanwendungen voranbringen.
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Quelle: www.heimann-online.com
11.09.2026 31139 Hildesheim

Pflichtpraktikum in HR Personalentwicklung und Skill Management

Robert Bosch GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
sicherer Umgang mit Medien- und IT-Tools, insbesondere mit Excel und PowerPoint. deine Vorgehensweise ist geprägt von Zuverlässigkeit, Struktur und einem hohen Maß an Eigeninitiative; du bist flexibel und es bereitet dir Freude, kreative Lösungsansätze für neue Herausforderungen zu entwickeln. Spaß am Umgang mit Menschen.
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Quelle: www.bosch.de
11.09.2026 Bundesweit

Human Resources Manager (w/m/d)

Oberberg GmbH
Homeoffice
Vollzeit
Bei uns arbeiten Sie in einem dynamischen, positiven und wertschätzenden Umfeld mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben. Sie erwartet ein moderner Ansatz der HR-Arbeit mit einem hohen Maß an Selbständigkeit und Gestaltungsfreiraum (nur eine Hierarchieebene). Sie haben die Möglichkeit zur Gestaltung unseres Business mit den jeweils operativen Bereichen.
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Quelle: www.oberbergkliniken.de
11.09.2026 97999 Igersheim

Assistenz (w/m/d)

WITTENSTEIN SE
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise im Personalumfeld oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion. ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Sprachgefühl in Wort und Schrift. analytische Kompetenz und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht aufzubereiten.
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Quelle: www.wittenstein.de
11.09.2026 Hamburg

Junior HR Controller / Analyst (m/w/d)

ECE Group
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
32 Tage Urlaub im Jahr. Wertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Eigenverantwortung. Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit / Teilzeit) und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Vielfältige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academy. Attraktive Preisnachlässe namenhafter Anbieter über die Plattform corporate benefits.
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Quelle: www.ece.com
11.09.2026 8002 Zürich

HR-Consultant Abacus Zeiterfassung, HR & Lohn 80–100% (Homeoffice möglich)

Avenir Group
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Du leitest und begleitest Abacus-Projekte mit Fokus auf HR, Lohn und Zeiterfassung, von der Analyse bis zur erfolgreichen Einführung. Du analysierst Kundenbedürfnisse, entwickelst passende Lösungen und setzt diese praxisnah um. Du parametrierst Abacus und erstellst Auswertungen, Formulare, Prozesse und Dokumentationen.
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Quelle: www.avenirgroup.ch

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE), Stand 2026.
Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 100.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll - Lohn & Gehalt: (E) 42.000 € bis 48.000 € / (BE) 50.000 € bis 60.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
Essen plus 20 KM
Frankfurt plus 20 KM
Freiburg plus 20 KM
Gießen plus 20 KM
Göttingen plus 20 KM
Hamburg plus 20 KM
Hannover plus 20 KM
Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
Karlsruhe plus 20 KM
Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM