13.172 Aktuelle Stellenangebote Personal

- neu Do. 05.02.26
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2026-02-03 | Böttcher Gartenbau | Bürstadt zwischen Darmstadt und Mannheim
Wir sind ein führender Anbieter für Schnittkräuter in Deutschland. Auf rund 180 ha Ackerfläche im südhessischen Bürstadt kultivieren wir über 25 verschiedene Küchenkräuter. Auch bewirtschaften wir 25 Hektar Fläche für den Anbau von Fertigrasen. Im kontrolliert integrierten Anbau sehen wir die Möglichkeit, umweltbewusst zu arbeiten und gleichzeitig den Ansprüchen des modernen Marktes zu entsprechen. Was wir Ihnen bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen und familiengeführten Unternehmen. Eine attraktive und faire Vergütung. Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum. Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander. Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung. Produkte mit Wiedererkennungswert und Mitarbeitendenrabatte. Attraktive Zusatzleistungen, abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse. Erholsame Pausen im Grünen – unser Standort ermöglicht es, frische Luft und Natur zu genießen.
Quelle: www.exact-jobs.de
2026-02-02 | MEWA Textil-Service SE & Co. Deutschland OHG, Standort Saarlouis | Saarlouis
Seit 1908 steht Mewa als familiengeführtes Unternehmen für nachhaltige Textillösungen im Full-Service. Mit über 6.000 Mitarbeitenden an 53 Standorten in Europa versorgen wir unsere Kunden mit Berufs- und Schutzkleidung, Putztüchern und weiteren Betriebstextilien. Unser kontinuierliches Wachstum aus eigener Kraft, starke Werte und innovative Lösungen machen uns zu einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitgeber – verantwortungsvoll gegenüber Menschen und Umwelt. Unser Angebot: Familien­unternehmen - auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz. Karrierechancen - intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung. Verpflegung - Kantine & kostenfreies Trinkwasser. Weiterbildungen - großes Angebot an internen Schulungen. Parkplatz - kostenfreier Parkplatz. Zusatzleistungen - Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen. Mitarbeiterrabatte - ein breites Angebot an Mitarbeiter­vergünstigungen.
Quelle: exact-jobs.de
2026-02-02 | LEXCOM INFORMATIONSSYSTEME GMBH | München
LexCom Informationssysteme – wir sind weltweit der führende Spezialist für Informations-, Kommunikations- und Vertriebssysteme für die After-Sales-Organisationen unserer renommierten Kunden, insbesondere aus dem Maschinenbau- und Automotive-Umfeld. Unsere rund 400 Mitarbeitenden, die an unseren weltweiten Standorten an unserer Seite sind, ziehen gemeinsam an einem Strang und leben unsere Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt, Offenheit wie auch Vertrauen geprägt ist. Ihre Zufriedenheit, unser Gewinn – unsere Benefits für Sie - finanzielle Wertschätzung: Urlaubsgeld (300 €) und Weih­nachtsgeld (je nach Betriebs­zugehörigkeit) sowie eine arbeit­geber­finanzierte betriebliche Alters­vorsorge nach drei Jahren Betriebs­zugehörigkeit. Work-Life-Balance: 28 Urlaubstage und freie Tage am 24.12. und 31.12. sowie 1/2 Tag am Faschingsdienstag, Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit (10 – 15 Uhr) und 40 % Homeoffice nach der Einarbeitung. Mobilität: Volle Kostenübernahme des Deutschlandtickets als Jobticket nach der Probezeit und Möglichkeit zum Leasing eines JobRads. Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Trainings auch nach der Einarbeitung und ein kostenloser Zugang zur Sprachlern-App Babbel uvm.
Quelle: exact-jobs.de
2026-02-01 | SCHUFA Holding AG | Wiesbaden
Die SCHUFA war schon Fintech, bevor es Fintechs überhaupt gab. Seit über 95 Jahren ermöglichen wir, dass finanzielle Wünsche wahr werden. Wir reduzieren für Anbieter von Krediten, Waren und Dienstleistungen die Risiken eines Zahlungsausfalls, was mehr Geschäfte zu guten Konditionen möglich macht. Gleichzeitig setzen wir unser Know-how gezielt ein, damit unsere Kund:innen schnell, sicher und bequem online einkaufen können. Wir wachsen und wir möchten, dass Du mit uns wächst. Daher bieten wir Dir: Eine moderne Arbeitswelt voller Chancen und Perspektiven. Verantwortungsvolle, interessante und anspruchsvolle Aufgaben sowie attraktive Verdienstmöglichkeiten. Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und berufliche Qualifizierungsmöglichkeiten, die Dich weiterbringen. Einen Teamgeist, um den uns andere beneiden – mit vielen Spezialist:innen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. Offene Türen und eine Unternehmenskultur, in der Deine Eigeninitiative und Dein Engagement gefördert werden.
Quelle: exact-jobs.de
2026-02-01 | Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) | Bochum oder Mainz
Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozialversicherung. Wir sind ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 37.000 Mitgliedsunternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Wir bieten Ihnen: ein befristetes Beschäftigungsverhältnis in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung. Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld. Eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT). Die guten Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes, verbunden mit vielfältigen Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen (z.B.: flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 30 Urlaubstagen im Jahr, flexible Arbeitsformen u.a. mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit). Zuschuss zum Deutschland-Jobticket und natürlich eine begleitende gründliche Einarbeitung.
Quelle: exact-jobs.de
NEU 2026-02-05 09:51 Uhr | MMM Multi-Media- Marketing | Mönchengladbach
Du bist nicht abgehoben, aber bereit, abzuheben? Perfekt. Wir bieten dir jede Menge Chancen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rückenwind, um selbst Verantwortung zu übernehmen.
Quelle: www.m3-inspires.com
NEU 2026-02-05 09:46 Uhr | B.u.W. Hillebrand GmbH | 5071 Wals
Was wir uns von Ihnen als HR in DE wünschen: sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit gängigen ERP-Systemen ergänzt durch eigenverantwortliche, zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit unternehmerischen Denken und Handeln. Sichere, verbindliche Kommunikation sowie gute Englischkenntnisse.
Quelle: www.karriereforum.eu
NEU 2026-02-05 06:37 Uhr | akquinet GmbH | Hamburg
Du verantwortest das komplette Bewerbermanagement - von der Vorselektion über Terminvereinbarungen bis zu den Zu- oder Absagen. Auf Basis der Anforderungen der Fachbereiche erstellst du Stellenanzeigen und schaltest diese auf ausgewählten Stellenportalen und in Social Media. Du übernimmst das Active Sourcing und begeisterst passende Talente.
Quelle: www.akquinet.com
NEU 2026-02-05 06:21 Uhr | BeWo Plus Jugendhilfe | Köln
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting, Bewerbungsmanagement und Employer Branding. Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Bewerber*innen und Kolleg*innen. Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und Prioritäten zu setzen.
Quelle: www.bpj.koeln
NEU 2026-02-05 04:14 Uhr | Sirius Facilities GmbH | Berlin
Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen. Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten. Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur. Du-Kultur auf allen Ebenen. Betriebliche Altersversorgung. Betriebliche Krankenversicherung.
Quelle: www.siriusfacilities.com
NEU 2026-02-05 03:51 Uhr | vonoviase | Hamburg
Du machst den Unterschied: Du berätst deine Fachbereiche (insbesondere Führungskräfte) zu den unterschiedlichsten HR-relevanten Themen (z.B. zum Thema Führung, Comp & Ben, Entwicklung von Mitarbeiter:innen, Personalplanung, rechtliche Fragestellungen, etc.). Gemeinsam ans Ziel: Du stimmst dich eng mit den jeweiligen Kolleg:innen der anderen HR-Fachbereiche.
Quelle: www.vonovia.de
NEU 2026-02-05 01:43 Uhr | KZ-Gedenkstätte | Flossenbürg
eine Person mit Teamfähigkeit, organisatorischem Geschick, einem hohen Maß an sozialen Kompetenzen, Weitblick, der Fähigkeit zu kritischem und lösungsorientiertem Denken sowie selbstständigem Handeln und ausgewiesenen fachlichen Kenntnissen.
Quelle: www.gedenkstaette-flossenbuerg.de
NEU 2026-02-05 01:23 Uhr | BROCK Kehrtechnik GmbH | Bochum
Fachliche und dis­zip­li­na­ri­sche Füh­rung, Steu­e­rung und Be­auf­sich­ti­gung der Personalab­tei­lung. Strategische und operative Beratung der Geschäftsführung (m/w/d) sowie der Führungskräfte (m/w/d) aus den verschiedenen Bereichen des Unternehmens in allen personalwirtschaftlichen Themen.
Quelle: www.brock-kehrtechnik.de
2026-02-04 | wpd GmbH | Bremen
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Personalbereich. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in einer operativen HR-Rolle mit und verfügst über Erfahrung im HR-Abwesenheitsmanagement. Erste Berührungspunkte mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung sind ein Plus.
Quelle: www.wpd.de
2026-02-04 | RBB Büchl & Partner mbB Wirtschaftsprüfer · Steuerberater · Rechtsanwälte | Kiel
Was wir von Ihnen als HR in DE erwarten: Eine starke Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind entscheidend für die Erreichung der gemeinsamen Ziele. Wenn Sie Entscheidungsfreude, unternehmerisches und erfolgsorientiertes Handeln sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen mitbringen, dann haben wir genau den richtigen Job.
Quelle: www.rbb-wp.de
2026-02-04 | Südsee-Camp | Hannover
Zukunftsorientierte und motivierende Personalführung: . Weiterentwicklung der Personalarbeit mit dem Ziel, die Zufriedenheit, Leistungsfähigkeit und Kompetenzen der Mitarbeitenden auszubauen . Enge Zusammenarbeit im Team, mit den verschiedenen Bereichen und mit der Geschäftsführung . Ansprechpartner/-in in allen personalrelevanten Angelegenheiten des Unternehmens.
Quelle: www.suedsee-camp.de
2026-02-04 | Geze GmbH | Leonberg
Ausbildung / Studium: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Steuerfachangestellte/r) mit personalwirtschaftlichem Hintergrund, Zusatzqualifikation Personalfachkaufmann/-frau oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium.
Quelle: www.geze.com
2026-02-04 | Clariant | Nordstrand
Knowledge of MS Excel and other MS Office tools. Solution-driven orientation. Good communication and interpersonal skills. Team & customer orientation. Detailed-oriented with ability to prioritize and manage multiple tasks effectively. Desirable experience in the field of personnel administration. Bachelor in Business Administration, HR, Finance, Economics, or.
Quelle: www.clariant.ch
2026-02-04 | WEETECH GmbH | Wertheim
Unzufriedenheit im Job ist bei uns ein Fremdwort. Als HR in DE erhalten Sie die Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und Ihre berufliche Perspektive in Ihrem Sinne weiterzuentwickeln. Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sollte dabei für Sie ebenso selbstverständlich sein wie Teamfähigkeit.
Quelle: www.weetech.de
2026-02-04 | Francisco Rivera Campos | Kaiserslautern
- Einführung einer neuen Entgeltabrechung am Standort . - Eigenverantwortliches, selbstständiges sowie fach- und termingerechtes Erstellen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP für ca. 370 Mitarbeiter . - Gute Kenntnisse in SAP HR 3 oder S4 HANA . - Pflege.
Quelle: www.frc-ps.de
2026-02-04 | VIAOPTIC GmbH | Wetzlar
Abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal, der Wirtschaftspsychologie oder Mittelstandsmanagement;. alternativ haben Sie eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen mit entsprechender Weiterbildung oder Erfahrung im Personalmanagement. Sie haben eine fundierte Berufserfahrung in vergleichbarem Umfeld und Position.
Quelle: www.viaoptic.de
2026-02-04 | KOGIT GmbH | Darmstadt
Du wirst Teil eines innovativen Teams mit Kolleginnen und Kollegen aus mehr als 10 Nationen. Auf dieser Vollzeitstelle kannst du bis zu 40 Prozent im Homeoffice arbeiten. Dich erwarten individuelle Entwicklungsperspektiven und mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Offene Türen, offenes Mindset und eine offene Feedback-Kultur.
Quelle: www.kogit.de
2026-02-04 | Renneberg | Hamburg
Aktive Gestaltung und Begleitung von Change- und Transformationsprozessen. Weiterentwicklung von Organisationsstrukturen, Rollenmodellen und moderner Zusammenarbeit. Strategische Beratung und Sparring der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte. Konzeption und Umsetzung von Trainings-, Entwicklungs- und Leadership-Programmen.
Quelle: www.rup.de
2026-02-04 | Bremer Lloyd | Port
Diese Stelle als HR in DE ist besonders für Bewerber mit ausgeprägtem Organisationstalent geeignet, die in einem zukunftsorientierten, expandierenden Unternehmen einen Job mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung suchen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) zu diesem Stellenangebot.
Quelle: www.bremer-lloyd.com
2026-02-04 | Evangelische Kirche von Westfalen | Krefeld
Qualifikation: Staatlich geprüfte Hauswirtschafterin oder Wirtschafterin (w/m/d) oder vergleichbar. Erfahrung: Leitungserfahrung und mehrjährige Erfahrung im Bereich Dienstplan- und Ausfallmanagement in der Hauswirtschaft wünschenswert. Dienstbeginn: ab 7:30 Uhr erforderlich. Nachweis: Vorlage eines Führungszeugnisses bei Einstellung erforderlich.
Quelle: www.evangelisch-in-westfalen.de
2026-02-04 | Katholische Jugendfürsorge der Diözese Augsburg e.V. | Augsburg
Eine sichere Vergütung nach Tarif (AVR). Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR. Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab. 30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage (außerdem sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreie Tage).
Quelle: www.xn--kjf-stationre-wohnformen-0bc.de
2026-02-04 | Ardo Austria Frost GmbH | Groß-Enzersdorf
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringen idealerweise erste Berufserfahrung im HR-Bereich mit. . - eine selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. . - Ihre sehr guten MS Office Kenntnisse (Excel, Word, Outlook).
Quelle: www.finito.at
2026-02-04 | Malburg & Partner | Dillingen
Wir suchen ab sofort zur Unterstützung unseres Teams erfahrene Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen im Lohnsteuer- und Diese.
Quelle: www.malburgpartner.de
2026-02-04 | Universitätsklinikum Schleswig-Holstein | Kiel
Selbstständige Betreuung eines definierten Beschäftigtenkreises von Ein- bis Austritt, Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung via SAP HR, Bescheinigungs- und Meldewesen sowie Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern und Sozialversicherungsträgern. Ansprechperson für die Mitarbeitenden und Führungskräfte (m/w/d).
Quelle: www.uksh.de
2026-02-04 | flatexDEGIRO AG | Frankfurt am Main
Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen- oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau. Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR Operations / HR Services, vorzugsweise in einem regulierten Umfeld (z. B. Finanzsektor).
Quelle: www.flatexdegiro.com