15.075 Aktuelle Stellenangebote Personal
- neu Fr. 24.4.2026
24.04.2026
64293 Darmstadt
Junior HR & Office Manager (m/w/d)
Ergotopia
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Employee Experience & Kultur: Du bist Vertrauensperson und Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und stärkst aktiv eine positive Unternehmenskultur mit messbarem Impact auf unseren eNPS.
Office & Feelgood Management: Du verantwortest ein state-of-the-art Office-Erlebnis - von Raumorganisation über Bestellungen bis hin zu Initiativen.
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Quelle: www.ergotopia.de
24.04.2026
Pereira
HR Specialist Prozesse & Systeme (m/w/d)
ATBAS
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Du betreust und entwickelst unsere HR-Systeme und Tools weiter.
Du stellst die Integration in bestehende Systeme und einen stabilen Datenaustausch sicher.
Du analysierst HR-Prozesse und überführst papierbasierte Abläufe in digitale Workflows.
Du strukturierst und dokumentierst Prozesse, Richtlinien und Vorlagen.
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Quelle: www.atbas.de
24.04.2026
Selm
Recruiter Blue Collar (m/w/d)
SARIA A/S GmbH & Co. KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, wie bspw. Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Erfahrungen im Recruiting, idealerweise im Blue-Collar-Umfeld sowie Interesse am Recruiting von Auszubildenden.
Hohe Bereitschaft zur telefonischen Kandidatenansprache sowie ein souveränes und überzeugendes Auftreten im Gespräch.
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Quelle: www.saria-karriere.de
24.04.2026
Frankfurt am Main
Pflichtpraktikum im Bereich HR-Specialist Employee Lifecycle & Org. Management
Fraport AG
Praktikum
Vollzeit
Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten während des gesamten Employee Lifecycles - von Eintritt bis Austritt.
Mitarbeit bei der digitalen Bearbeitung, Ablage und Erstellung von Dokumenten in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Bereich.
Zuarbeit zur Sicherstellung effizienter HR-Prozesse und Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben.
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Quelle: www.jobs-fraport.de
24.04.2026
27318 Hoya
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit (Homeoffice möglich)
Christian Lühmann GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
oder Quereinstieg mit mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Sicherer Umgang mit Abrechnungsprogrammen (z. B. SAGE) und MS Office.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2026
Pfullingen
Senior HR Data Analyst (m/f/d)
Über Unternehmenswebseiten
Erfahrung
Vollzeit
Permanent, full-time position.
A diverse team combining fresh talent and experienced professionals.
Extensive training and development opportunities.
A structured onboarding program.
An attractive remuneration package.
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Quelle: www.careerbee.io
24.04.2026
Bremen
HR Business Partner – Sea (m/f/d)
HARPA Service & Support GmbH & Co. KG
Erfahrung
Vollzeit
Bachelor’s degree in Human Resources Management or a related field.
At least 5 years of experience in HR, ideally as an HR Business Partner.
Strong English skills and enthusiasm for working in an international environment.
Excellent organizational and communication skills.
Independent, resourceful team player.
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Quelle: www.careerbee.io
24.04.2026
Professional Internship - HR Department (m/f/d)
ENERCON
Erfahrung
Praktikum
12th year of schooling, technical or professional education, or a Bachelor’s degree in Human Resources, Management, Business Administration, or a related field;.
Strong interest in the administrative area of Human Resources;.
Knowledge of Microsoft Office tools, particularly Excel and Word;.
Good knowledge of English,.
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Quelle: www.enercon.de
24.04.2026
Duisburg
HR Generalisten (m/w/d)
Haeger & Schmidt Logistics
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Eine.
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Quelle: www.haegerundschmidt.com
24.04.2026
Zürich
HR-Sachbearbeiter*in temporär
job impuls AG
Vollzeit
Unbefristet
Bearbeiten von Bewerbungen.
Vorbereiten des „On-/Off-Boarding“ (Einstufungen, Verträge, div. administrative Tätigkeiten, Einführungsanlass).
Ausstellen von Zeugnissen und Bescheinigungen für die Lehrenden.
Vertragsanpassungen.
Dienstaltersgeschenke (Info, Auszahlung, Bezug Ferien).
Bearbeitung Mutterschaftsurlaub, IWB, unbezahlter Urlaub etc.
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Quelle: www.jobimpuls.ch
24.04.2026
47119 Duisburg
HR Generalisten (m/w/d) für den Standort Duisburg
Haeger & Schmidt Logistics
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Ausbildung.
Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle.
Fundierte Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht sowie idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat wünschenswert.
Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz.
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Quelle: www.haegerundschmidt.com
24.04.2026
Zürich
HR Sachbearbeiter*in temporär
job impuls AG
Erfahrung
Vollzeit
Sicherstellung der administrativen Prozesse für den gesamten Employee-Life-Cycles.
Unterstützung der HR- Business Partner und Bereichsleiter in administrativen und organisatorischen Anfragen.
Unterstützung beim Ein-/Austrittsprozess.
KTG/UVG/Personenversicherung.
Kontakt zu Amtsstellen, Behörden und Versicherungen.
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Quelle: www.jobimpuls.ch
24.04.2026
59073 Hamm
Mitarbeiter (m/w/d) für Personalrecruiting und Personalentwicklung in Voll- und Teilzeit
St. Barbara-Klinik Hamm GmbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Mitarbeiter (m/w/d) für Personalrecruiting und Personalentwicklung in Voll- und Teilzeit, Hamm. Mitarbeiter (m/w/d) für Personalrecruiting und Personalentwicklung in Voll- und St.
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Quelle: www.st-franziskus-stiftung.de
24.04.2026
22177 Hamburg
Recruiterin - Befristet bis 30.06.2028 (a*) (Remote / Mobil möglich)
Hamburger Energienetze GmbH
Vollzeit
Teilzeit
Du unterstützt unser Recruiting-Team in sämtlichen Prozessen der Personalbeschaffung und trägst so aktiv zur Gewinnung neuer Talente bei.
Bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für die dir zugeordneten Bereiche bringst du deine Expertise ein und gestaltest den Auswahlprozess entscheidend mit.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2026
München
Recruiter (w/m/d) Job in München, Bayern
Robert HALF
Erfahrung
Als HR in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.
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Quelle: www.roberthalf.de
24.04.2026
44369 Dortmund
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Riverty
Erfahrung
Vollzeit
Erfahrung als HR Business Partner: Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise im HR Business Partnering in einem modernen, transformationsgetriebenen Umfeld. Du bringst fundierte Kenntnisse entlang des Employee Lifecycles sowie im deutschen Arbeitsrecht mit.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2026
91052 Forchheim
Senior Recruiting Manager
Cs2 ITEC GmbH & Co. KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als HR in DE in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail oder per Post an die Personalabteilung.
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Quelle: www.cs2-itec.de
24.04.2026
22767 Hamburg
Pflichtpraktikum Personal / Recruiting (f/m/d)
MUTABOR
Praktikum
Vollzeit
Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung.
Aktives Sourcing geeigneter Kandidat:innen über verschiedene Plattformen & Kanäle.
Terminvereinbarung und Kommunikation mit Bewerbern.
Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Interviews.
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Quelle: www.mutabor.de
24.04.2026
24537 Neumünster
HR Experte - Vergütungsmanagement (m/w/d)
igefa SE & Co. KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, davon mindestens zwei Jahre im Vergütungsmanagement oder in der Stellenplanung.
Du verfügst über Erfahrung in der Planung, Entwicklung und Verwaltung von Vergütungssystemen und bringst idealerweise LOGA-Kenntnisse (insbesondere Reporting) mit.
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Quelle: www.igefa.de
24.04.2026
Dresden
(Senior) HR Recruiter (m/w/d) (Vollzeit, unbefristet)
DKMS
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht .
Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima .
Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum teilweise mobilen Arbeiten (bis zu 125 Tage im Jahr) .
Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen.
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Quelle: www.dkms.de
24.04.2026
37603 Eschwege
HR Generalist (m/w/d)
Stiebel Eltron GmbH & Co. KG
Erfahrung
Vollzeit
Leitung von HR-Projekten und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen.
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen.
Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Themen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen.
Zuverlässige Abwicklung operativer sowie strategischer Personalprozesse.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2026
8001 Zürich
HR-Leiter (m/w) 80-100%
exedra
Erfahrung
Führung
Wir bringen Leute zusammen. Ob Sie einen passenden Job suchen oder die richtige Arbeitskraft: Wir sehen, wer zusammenpasst und multiplizieren das Potential von jeder Partnerschaft. Das beweisen wir jeden Tag seit über 25 Jahren. Für unseren Kunden, ein renomiertes und florierendes Unternehmen.
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Quelle: www.exedra.ch
24.04.2026
76532 Bad Oldesloe
HR Business Partner (m/w/d)
Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG
Erfahrung
Vollzeit
Betreuung des gesamten Employee Life Cycle vom On- bis zum Offboarding.
Unterstützung in Recruitingprozessen (z. B. Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Teilnahme an Interviews).
Eigenverantwortliche Durchführung und Begleitung administrativer HR-Prozesse (z. B. Vertragserstellung, Bescheinigungen, Zeugnisse, Personalaktenpflege).
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Quelle: www.liebich-partner.de
24.04.2026
68307 Mannheim
Mitarbeiter*in Personal in Teilzeit (m/w/d)
Volksbank Sandhofen eG
Erfahrung
Benefits
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder ein einschlägiges Studium mit Schwerpunkt Personal.
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Bankenumfeld oder in einem vergleichbar regulierten Bereich/Gebiet.
Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
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Quelle: www.vr-karriere.de
24.04.2026
Karlsruhe
(Senior) HR Strategy Manager (w/m/d)
dm Deutschland
Erfahrung
Vollzeit
Nutzen Sie die Chance. Als HR in DE werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch legt.
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Quelle: www.dm-jobs.com
24.04.2026
33330 Gütersloh
Spezialist:in HR Marketing
Volksbank in Ostwestfalen eG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung im Employer Branding, Personalmarketing oder HR-Umfeld.
Kreativität, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
Erfahrung im Umgang mit Social Media und Arbeitgeberbewertungsplattformen.
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Quelle: www.vr-karriere.de
24.04.2026
3052 Zollikofen
Leiter HR Business Support Schweiz 80 – 100 % (m/w/d)
Securitas AG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Ein dynamisches, wertorientiertes Arbeitsumfeld in einem schweizweit tätigen Familienunternehmen.
Attraktive Anstellungsbedingungen und moderne Sozialleistungen sowie ein hybrides Arbeitszeitmodell.
Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten.
Attraktiver Arbeitsplatz in Zollikofen BE mit kostenfreien Mitarbeitenden-Parkplätzen sowie guter Erreichbarkeit mit dem ÖV.
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Quelle: www.securitas.ch
24.04.2026
60549 Frankfurt am Main
Head of Payroll / HR Services (m/w/d) in Frankfurt Main
Haus Edelberg Holding GmbH
Erfahrung
Führung
Die börsennotierte französische emeis S.A. ist eine der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2026
60549 Frankfurt am Main
Stellv. Head of Payroll / HR Services (m/w/d) in Frankfurt Main
Haus Edelberg Holding GmbH
Erfahrung
Führung
Verantwortung aller entgeltrelevanten Themen und Prozesse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
Unterstützung bei der Abrechnung von ca. 350 Holdingmitarbeitenden und Bearbeitung spezieller Abrechnungsfälle.
Sicherstellung einer fehlerfreien, zeitgerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung für insgesamt 13.000 Mitarbeitende.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
24.04.2026
40219 Düsseldorf
(Senior) Account Manager (m/w/d) für performancebasierte Recruiting-Lösungen
The Stepstone Group GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Erfahrung im B2B-Lösungsvertrieb oder Performance-Marketing.
Sicherer Umgang mit KPIs und analytisches Denkvermögen.
Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
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Quelle: www.stepstone.com
Jobs nach Bereichen
Jobs nach Regionen
Umkreis