10.574 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resoures und Personal.
- neu Mi. 26.8.2026Sr Director Analyst, HR Technology/HR Data Governance and Management (REMOTE US)
Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d) / HR Generalist (m/w/d) – People Operations
Teamassistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting bei Siemens Mobility
HR Business Partner (w/m/d)
Recruiter (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
HR-Assistant (m/w/d)
Lohn-/Gehaltsbuchhaltung Spezialist (m/w/d)
Specialist Personal- & Organisationsentwicklung – Fokus AI (m/w/d)
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)
Mitarbeiter:in Recruiting und Kundenbetreuung - ab 30 Wochenstunden - Spielberg (m/w/d)
HR Generalist (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Recruiter (m/w/d)
HR Manager (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Personalsachbearbeiter (m|w|d)
Mitarbeiter Organisation & Personal
HR Assistant (m/w/d)
Flexwork HR-Generalist:in mit Payroll-Erfahrung 60-100%
Personal Trainer:in
Personal Trainer:in
HR Business Partner (w/m/d)
HR Project Manager (w/m/d)
HR Business Partner (w/m/d)
Data Engineer (w/m/d) - HR - Aufbau einer modernen HR-Datenplattform
Personal Brand & Media Relations Manager (m/w/d)
IT PROJEKTMANAGER* - HR oder FINANCE
Bereichsleitung Personal/Personalleitung (w/m/d)
Karrierechancen in Human Resources - Personal
Mitarbeiter sind wichtige Erfolgsfaktoren eines Unternehmens. Entsprechend hoch ist die Nachfrage nach qualifizierten Fach- und Führungskräften im Bereich Human Resources (HR). Auf exact-jobs.de finden Sie aktuelle Personal- und HR-Jobs in Unternehmen verschiedener Branchen und Größen. Entdecken Sie attraktive Stellenangebote im Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll und in der Personalentwicklung.
Personalverantwortliche übernehmen dabei eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Sie begleiten Recruiting-Prozesse, beraten Führungskräfte, entwickeln Personalstrategien und sorgen für eine positive Employee Experience.
Besonders gefragt sind Bewerber mit Kenntnissen in: Recruiting und Talent Acquisition Arbeitsrecht Employer Branding Personalentwicklung Personalmarketing Entgeltabrechnung (Payroll) HR-Software und HR-Analytics Change Management