15.075 Aktuelle Stellenangebote Personal

24.04.2026 64293 Darmstadt

Junior HR & Office Manager (m/w/d)

Ergotopia

Ohne Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Employee Experience & Kultur: Du bist Vertrauensperson und Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und stärkst aktiv eine positive Unternehmenskultur mit messbarem Impact auf unseren eNPS. Office & Feelgood Management: Du verantwortest ein state-of-the-art Office-Erlebnis - von Raumorganisation über Bestellungen bis hin zu Initiativen.

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Quelle: www.ergotopia.de

24.04.2026 Pereira

HR Specialist Prozesse & Systeme (m/w/d)

ATBAS

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Du betreust und entwickelst unsere HR-Systeme und Tools weiter. Du stellst die Integration in bestehende Systeme und einen stabilen Datenaustausch sicher. Du analysierst HR-Prozesse und überführst papierbasierte Abläufe in digitale Workflows. Du strukturierst und dokumentierst Prozesse, Richtlinien und Vorlagen.

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Quelle: www.atbas.de

24.04.2026 Selm

Recruiter Blue Collar (m/w/d)

SARIA A/S GmbH & Co. KG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, wie bspw. Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrungen im Recruiting, idealerweise im Blue-Collar-Umfeld sowie Interesse am Recruiting von Auszubildenden. Hohe Bereitschaft zur telefonischen Kandidatenansprache sowie ein souveränes und überzeugendes Auftreten im Gespräch.

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Quelle: www.saria-karriere.de

24.04.2026 Frankfurt am Main

Pflichtpraktikum im Bereich HR-Specialist Employee Lifecycle & Org. Management

Fraport AG

Praktikum

Vollzeit

Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung von Personalstammdaten während des gesamten Employee Lifecycles - von Eintritt bis Austritt. Mitarbeit bei der digitalen Bearbeitung, Ablage und Erstellung von Dokumenten in enger Zusammenarbeit mit dem HR-Bereich. Zuarbeit zur Sicherstellung effizienter HR-Prozesse und Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben.

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Quelle: www.jobs-fraport.de

24.04.2026 27318 Hoya

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit (Homeoffice möglich)

Christian Lühmann GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. oder Quereinstieg mit mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Sicherer Umgang mit Abrechnungsprogrammen (z. B. SAGE) und MS Office.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

24.04.2026 Pfullingen

Senior HR Data Analyst (m/f/d)

Über Unternehmenswebseiten

Erfahrung

Vollzeit

Permanent, full-time position. A diverse team combining fresh talent and experienced professionals. Extensive training and development opportunities. A structured onboarding program. An attractive remuneration package.

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Quelle: www.careerbee.io

24.04.2026 Bremen

HR Business Partner – Sea (m/f/d)

HARPA Service & Support GmbH & Co. KG

Erfahrung

Vollzeit

Bachelor’s degree in Human Resources Management or a related field. At least 5 years of experience in HR, ideally as an HR Business Partner. Strong English skills and enthusiasm for working in an international environment. Excellent organizational and communication skills. Independent, resourceful team player.

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Quelle: www.careerbee.io

24.04.2026

Professional Internship - HR Department (m/f/d)

ENERCON

Erfahrung

Praktikum

12th year of schooling, technical or professional education, or a Bachelor’s degree in Human Resources, Management, Business Administration, or a related field;. Strong interest in the administrative area of Human Resources;. Knowledge of Microsoft Office tools, particularly Excel and Word;. Good knowledge of English,.

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Quelle: www.enercon.de

24.04.2026 Duisburg

HR Generalisten (m/w/d)

Haeger & Schmidt Logistics

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Eine.

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Quelle: www.haegerundschmidt.com

24.04.2026 Zürich

HR-Sachbearbeiter*in temporär

job impuls AG

Vollzeit

Unbefristet

Bearbeiten von Bewerbungen. Vorbereiten des „On-/Off-Boarding“ (Einstufungen, Verträge, div. administrative Tätigkeiten, Einführungsanlass). Ausstellen von Zeugnissen und Bescheinigungen für die Lehrenden. Vertragsanpassungen. Dienstaltersgeschenke (Info, Auszahlung, Bezug Ferien). Bearbeitung Mutterschaftsurlaub, IWB, unbezahlter Urlaub etc.

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Quelle: www.jobimpuls.ch

24.04.2026 47119 Duisburg

HR Generalisten (m/w/d) für den Standort Duisburg

Haeger & Schmidt Logistics

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Rolle. Fundierte Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht sowie idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat wünschenswert. Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz.

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Quelle: www.haegerundschmidt.com

24.04.2026 Zürich

HR Sachbearbeiter*in temporär

job impuls AG

Erfahrung

Vollzeit

Sicherstellung der administrativen Prozesse für den gesamten Employee-Life-Cycles. Unterstützung der HR- Business Partner und Bereichsleiter in administrativen und organisatorischen Anfragen. Unterstützung beim Ein-/Austrittsprozess. KTG/UVG/Personenversicherung. Kontakt zu Amtsstellen, Behörden und Versicherungen.

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Quelle: www.jobimpuls.ch

24.04.2026 59073 Hamm

Mitarbeiter (m/w/d) für Personalrecruiting und Personalentwicklung in Voll- und Teilzeit

St. Barbara-Klinik Hamm GmbH

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Mitarbeiter (m/w/d) für Personalrecruiting und Personalentwicklung in Voll- und Teilzeit, Hamm. Mitarbeiter (m/w/d) für Personalrecruiting und Personalentwicklung in Voll- und St.

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Quelle: www.st-franziskus-stiftung.de

24.04.2026 22177 Hamburg

Recruiterin - Befristet bis 30.06.2028 (a*) (Remote / Mobil möglich)

Hamburger Energienetze GmbH

Vollzeit

Teilzeit

Du unterstützt unser Recruiting-Team in sämtlichen Prozessen der Personalbeschaffung und trägst so aktiv zur Gewinnung neuer Talente bei. Bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für die dir zugeordneten Bereiche bringst du deine Expertise ein und gestaltest den Auswahlprozess entscheidend mit.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

24.04.2026 München

Recruiter (w/m/d) Job in München, Bayern

Robert HALF

Erfahrung

Als HR in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.

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Quelle: www.roberthalf.de

24.04.2026 44369 Dortmund

(Senior) HR Business Partner (m/w/d)

Riverty

Erfahrung

Vollzeit

Erfahrung als HR Business Partner: Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise im HR Business Partnering in einem modernen, transformationsgetriebenen Umfeld. Du bringst fundierte Kenntnisse entlang des Employee Lifecycles sowie im deutschen Arbeitsrecht mit.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

24.04.2026 91052 Forchheim

Senior Recruiting Manager

Cs2 ITEC GmbH & Co. KG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als HR in DE in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail oder per Post an die Personalabteilung.

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Quelle: www.cs2-itec.de

24.04.2026 22767 Hamburg

Pflichtpraktikum Personal / Recruiting (f/m/d)

MUTABOR

Praktikum

Vollzeit

Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Aktives Sourcing geeigneter Kandidat:innen über verschiedene Plattformen & Kanäle. Terminvereinbarung und Kommunikation mit Bewerbern. Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Interviews.

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Quelle: www.mutabor.de

24.04.2026 24537 Neumünster

HR Experte - Vergütungsmanagement (m/w/d)

igefa SE & Co. KG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich, davon mindestens zwei Jahre im Vergütungsmanagement oder in der Stellenplanung. Du verfügst über Erfahrung in der Planung, Entwicklung und Verwaltung von Vergütungssystemen und bringst idealerweise LOGA-Kenntnisse (insbesondere Reporting) mit.

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Quelle: www.igefa.de

24.04.2026 Dresden

(Senior) HR Recruiter (m/w/d) (Vollzeit, unbefristet)

DKMS

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht . Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima . Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum teilweise mobilen Arbeiten (bis zu 125 Tage im Jahr) . Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen.

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Quelle: www.dkms.de

24.04.2026 37603 Eschwege

HR Generalist (m/w/d)

Stiebel Eltron GmbH & Co. KG

Erfahrung

Vollzeit

Leitung von HR-Projekten und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen. Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen. Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Themen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen. Zuverlässige Abwicklung operativer sowie strategischer Personalprozesse.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

24.04.2026 8001 Zürich

HR-Leiter (m/w) 80-100%

exedra

Erfahrung

Führung

Wir bringen Leute zusammen. Ob Sie einen passenden Job suchen oder die richtige Arbeitskraft: Wir sehen, wer zusammenpasst und multiplizieren das Potential von jeder Partnerschaft. Das beweisen wir jeden Tag seit über 25 Jahren. Für unseren Kunden, ein renomiertes und florierendes Unternehmen.

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Quelle: www.exedra.ch

24.04.2026 76532 Bad Oldesloe

HR Business Partner (m/w/d)

Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG

Erfahrung

Vollzeit

Betreuung des gesamten Employee Life Cycle vom On- bis zum Offboarding. Unterstützung in Recruitingprozessen (z. B. Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement, Teilnahme an Interviews). Eigenverantwortliche Durchführung und Begleitung administrativer HR-Prozesse (z. B. Vertragserstellung, Bescheinigungen, Zeugnisse, Personalaktenpflege).

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Quelle: www.liebich-partner.de

24.04.2026 68307 Mannheim

Mitarbeiter*in Personal in Teilzeit (m/w/d)

Volksbank Sandhofen eG

Erfahrung

Benefits

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder ein einschlägiges Studium mit Schwerpunkt Personal. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise im Bankenumfeld oder in einem vergleichbar regulierten Bereich/Gebiet. Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.

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Quelle: www.vr-karriere.de

24.04.2026 Karlsruhe

(Senior) HR Strategy Manager (w/m/d)

dm Deutschland

Erfahrung

Vollzeit

Nutzen Sie die Chance. Als HR in DE werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch legt.

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Quelle: www.dm-jobs.com

24.04.2026 33330 Gütersloh

Spezialist:in HR Marketing

Volksbank in Ostwestfalen eG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Employer Branding, Personalmarketing oder HR-Umfeld. Kreativität, Kommunikationsstärke und Organisationstalent. Erfahrung im Umgang mit Social Media und Arbeitgeberbewertungsplattformen.

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Quelle: www.vr-karriere.de

24.04.2026 3052 Zollikofen

Leiter HR Business Support Schweiz 80 – 100 % (m/w/d)

Securitas AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Ein dynamisches, wertorientiertes Arbeitsumfeld in einem schweizweit tätigen Familienunternehmen. Attraktive Anstellungsbedingungen und moderne Sozialleistungen sowie ein hybrides Arbeitszeitmodell. Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten. Attraktiver Arbeitsplatz in Zollikofen BE mit kostenfreien Mitarbeitenden-Parkplätzen sowie guter Erreichbarkeit mit dem ÖV.

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Quelle: www.securitas.ch

24.04.2026 60549 Frankfurt am Main

Head of Payroll / HR Services (m/w/d) in Frankfurt Main

Haus Edelberg Holding GmbH

Erfahrung

Führung

Die börsennotierte französische emeis S.A. ist eine der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp 7 Mrd. € einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

24.04.2026 60549 Frankfurt am Main

Stellv. Head of Payroll / HR Services (m/w/d) in Frankfurt Main

Haus Edelberg Holding GmbH

Erfahrung

Führung

Verantwortung aller entgeltrelevanten Themen und Prozesse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Unterstützung bei der Abrechnung von ca. 350 Holdingmitarbeitenden und Bearbeitung spezieller Abrechnungsfälle. Sicherstellung einer fehlerfreien, zeitgerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung für insgesamt 13.000 Mitarbeitende.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

24.04.2026 40219 Düsseldorf

(Senior) Account Manager (m/w/d) für performancebasierte Recruiting-Lösungen

The Stepstone Group GmbH

Erfahrung

Vollzeit

Erfahrung im B2B-Lösungsvertrieb oder Performance-Marketing. Sicherer Umgang mit KPIs und analytisches Denkvermögen. Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

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Quelle: www.stepstone.com