6.547 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Do. 5.11.2026
04.11.2026 10317 Berlin

Executive Assistant HR (m/w/d) ab sofort (nach Vereinbarung)

RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Aufbau und Betreuung unseres Beraternetzwerks in Osteuropa mit Schwerpunkt Serbien. Aktives Sourcing und Recruiting von Consultant-Kandidaten, insbesondere in Serbien und der Region. Pflege und Ausbau von Kontakten zu Universitäten, Recruiting-Partnern und lokalen Netzwerken in Osteuropa. Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Kandidatensuche bis zum Onboarding.
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Quelle: RADAS Jobbörse & Personalvermittlung GmbH
04.11.2026 Köln

HR Manager (m/w/d)

DKMS
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. im Bereich Wirtschaft oder Recht, oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zu Personalthemen. Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenschwerpunkten. Fachkenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Sozial- und Betriebsverfassungsrecht sowie im Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).
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Quelle: DKMS
04.11.2026 44135 Dortmund

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

persona service AG & Co. KG
Benefits
Vollzeit
* Unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen. * Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance. * Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme deinen Workflow selbst. * Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für deine Kinder. * Poolfahrzeug.
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Quelle: persona service AG & Co. KG
04.11.2026 Bundesweit

HR Generalist 60% Bern oder Urdorf (m/w/d)

Demant Group
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Verantwortung für den gesamten administrativen HR-Prozess vom Onboarding bis Offboarding. Verwaltung der Personaldaten und Sicherstellung der korrekten Bearbeitung aller Mutationen. Verantwortung für Auswertungen, monatliche FTE/Headcount-Reports und quartalsweise Rückstellungen (Ferien/Überstunden).
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Quelle: Demant Group
04.11.2026 80335 München

Leitung (w/m/d) Human Resources / Lead Link

conQuaesso® JOBS
Erfahrung
Führung
Vergütung nach TVöD
* Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges Studium auf Masterniveau im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt HR, Rechtswissenschaften mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht oder Psychologie mit dem Schwerpunkt Organisationspsychologie. Alternativ verfügen Sie über einen Masterabschluss in einem anderen Studiengang mit passendem Schwerpunkt.
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Quelle: conQuaesso® JOBS
04.11.2026 81369 München

Talent Detection Specialist (f/m/d) – HR & People Manager

sewts GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Ideally 2+ years in HR, People Operations or an HR Generalist role at a startup, scale-up or tech/industrial company. Hands-on experience preparing German payroll, and solid knowledge of German employment law. Recruiting experience with an ATS (Personio is a plus). Highly organised, with.
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Quelle: sewts GmbH
04.11.2026 Berlin

Head of Recruiting (m/w/d)

Bundesverbraucherhilfe e. V.
Erfahrung
Führung
Ein eigener Verantwortungsbereich mit echtem Gestaltungsspielraum. Direkter Draht zur Bereichsleitung Personal und zu allen Fachbereichen. Berufliche Vernetzung mit Fach- und Führungskräften aus Recht, Wirtschaft und Verwaltung. Qualifizierte Tätigkeitsbescheinigung und auf Wunsch ein Referenzschreiben.
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Quelle: Bundesverbraucherhilfe e. V.
04.11.2026 67744 Kammern

Personalreferent – Recruiting & Personal (m/w/d)

IGM KG GmbH & Co. KG
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Anforderungsprofil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium mit Bezug zu Personal/BWL oder eine. vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung im Recruiting, Personalwesen oder in einer vergleichbaren Tätigkeit.
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Quelle: IGM KG GmbH & Co. KG
04.11.2026 64291 Darmstadt

Referent*in (d, m, w) der Personalleitung in Vollzeit (100%) (Remote / Mobil möglich)

GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
Flexible Arbeitszeit
Führung
Wir bieten Ihnen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE: eine vielseitige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Teamarbeit und die Bereitschaft zur Weiterbildung sind für uns unerlässlich. GSI bietet weiterhin verschiedene Angebote.
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Quelle: GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
04.11.2026 Kronach

HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration und Recruiting befristet bis 30.11.2028

Woco Kronacher Kunststoffwerk GmbH
Erfahrung
Führung
Personalbetreuung: Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte entlang des Employee Lifecycles sowie zentrale Ansprechperson für vielfältige HR-Fragestellungen. Recruiting: Eigenständige Betreuung des Recruiting-Prozesses von der Veröffentlichung der Stellenausschreibungen über die Bewerberauswahl bis hin zur Durchführung von Vorstellungsgesprächen sowie Mitwirkung bei Personalmarketingmaßnahmen.
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Quelle: Woco Kronacher Kunststoffwerk GmbH
04.11.2026 98617 Meiningen

Lohn- und Gehaltsbuchhalter(in)

Manja Reichert Steuerberatungsgesellschaft mbH
Vollzeit
Unbefristet
Eintritt ab sofort - Sie verfügen über gute Kenntnisse der Lohn-und Gehaltsbuchhaltung und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns!
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Quelle: Manja Reichert Steuerberatungsgesellschaft mbH
04.11.2026 50670 Köln

Recruiter / Recruiterin (w/m/d)

HR UNIVERSAL
Vollzeit
Unbefristet
Übernahme von Mitgliedschaften, bspw. Urban Sports. Mitarbeiterparkplätze. Sehr gute Erreichbarkeit und kernsanierte, moderne Räumlichkeiten. Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
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Quelle: HR UNIVERSAL
04.11.2026 41061 Mönchengladbach

Call Center Agent oder Recruiter(in)

MMM Multi-Media- Marketing
Benefits
Vollzeit
Du bist nicht abgehoben, aber bereit, abzuheben? Perfekt. Wir bieten dir jede Menge Chancen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Rückenwind, um selbst Verantwortung zu übernehmen.
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Quelle: MMM Multi-Media- Marketing
04.11.2026 53111 Bonn

Personalreferent / Personalreferentin (w/m/d) Recruiting & Talent Acquisition

HR UNIVERSAL
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TVöD-E
51.200 € - 75.900 € pro Jahr
ist ein modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen im Bereich der Abfall- und Kreislaufwirtschaft und übernimmt wichtige Aufgaben der öffentlichen Daseinsvorsorge. Mit kundenorientierten Dienstleistungen und der kontinuierlichen Weiterentwicklung seiner Strukturen und Prozesse leistet unser Mandant einen wichtigen Beitrag zur Lebensqualität und zukunftsorientierten Entwicklung einer Großstadt.
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Quelle: HR UNIVERSAL
04.11.2026 64291 Darmstadt

Assistenz der Personalleitung (m/w/d) in Vollzeit (100%) (Remote / Mobil möglich)

GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
* Planung, Bearbeitung und Koordination der Termine der Abteilung PER . * Erstellen, Aufbereiten und Versenden vorbereitender Unterlagen. * Vor- und Nachbereiten von Meetings und anderen Veranstaltungen. * Erledigung der allgemeinen Korrespondenz abteilungsintern und abteilungsextern . * Ablage.
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Quelle: GSI Helmholtzzentrum für Schwerionenforschung GmbH
04.11.2026 76829 Offenburg

Stellvertretung Head of Payroll / HR Services (m/w/d)

Talentim GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal bzw. Steuern oder eine vergleichbare kaufmännische Aus- bzw. Weiterbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Entgeltabrechnung. Breite Kenntnisse in den Bereichen Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie in der betrieblichen Altersversorgung.
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Quelle: Talentim GmbH
04.11.2026 65428 Rüsselsheim

HR Generalist (m/w/d)

adesta GmbH & Co. KG
Vollzeit
Unbefristet
* Direkter Einstieg bei einem modernen, technologisch geprägten Unternehmen. * Verantwortung in einem abwechslungsreichen HR-Umfeld. * Professionelle Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses.
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Quelle: adesta GmbH & Co. KG
04.11.2026 Lungern

HR Fachspezialist:in Lohn

Gasser Felstechnik AG
Erfahrung
Benefits
Du verantwortest die gesamte monatliche Lohnverarbeitung für unsere Mitarbeitenden. Neben der Lohnverarbeitung führst du die HR-Administration, pflegst Personalstammdaten und bearbeitest Mutationen in SwissSalary. Ein- und Austritte, Arbeitsverträge, Bescheinigungen sowie Arbeitszeugnisse gehören ebenso zu deinem vielseitigen Aufgabenbereich.
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Quelle: Gasser Felstechnik AG
04.11.2026 53111 Bonn

Personalreferent / Personalreferentin (w/m/d) Recruiting & Talent Acquisition

HR UNIVERSAL
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TVöD-E
51.200 € - 75.900 € pro Jahr
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Fundierte Erfahrung im Recruiting, idealerweise auch im Blue Collar Bereich oder bei der Besetzung operativer Rollen. Gute Kenntnisse in der Entwicklung und Anwendung strukturierter Auswahlverfahren und eignungsdiagnostischer Methoden.
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Quelle: HR UNIVERSAL
04.11.2026 10117 Berlin

Lohnbuchhalter, Lohnsachbearbeiter, Fachassistent für Lohn & Gehalt (w/m/d)

ABRAHAM & LÖHR Steuerberatungsges
Vollzeit
Unbefristet
Wir bieten seit Jahren einen sehr erfolgreichen Rundumservice an, der neben der vollständigen Personalabrechnung u. a. die Beratung bei Lohn- und Gehaltsoptimierungen umfasst. Dein eigener Mandantenkreis - immer in Kooperation mit unseren Steuerberatern. Ein Mandantenmix sorgt für Abwechslung. Mandantenunterlagen erhältst Du ausschließlich digital.
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Quelle: ABRAHAM & LÖHR Steuerberatungsges
04.11.2026 53111 Bonn

Referent Personalentwicklung (m/w/d) Öffentliche Immobilienwirtschaft

HR UNIVERSAL
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Master/Diplom (Univ.) im Bereich Personal, Personalentwicklung, Psychologie oder eine vergleichbare wissenschaftliche Qualifikation. Erste praktische Erfahrungen in der Personalentwicklung oder im Talentmanagement, insbesondere in der Bedarfsanalyse und Konzeption von Entwicklungsmaßnahmen.
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Quelle: HR UNIVERSAL
04.11.2026 33719 Bielefeld

Junior Personalreferent (m/w/d)

Meyer Menü Beteiligungs-GmbH
Ohne Erfahrung
Führung
Das zentrale Personalmanagement ist ein wichtiger Dreh- und Angelpunkt unserer Unternehmenszentrale in Bielefeld. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Junior Personalreferenten (m/w/d). Im Rahmen der Altersnachfolge des Personalleiters bietet sich Ihnen die Möglichkeit, schrittweise mehr Verantwortung in unserer Personalabteilung.
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Quelle: Meyer Menü Beteiligungs-GmbH
04.11.2026 53111 Bonn

Personalreferent / Personalreferentin (w/m/d) Recruiting & Talent Acquisition

HR UNIVERSAL
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TVöD-E
51.200 € - 75.900 € pro Jahr
Sie verantworten den Recruitingprozess von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis zur Auswahlentscheidung und beraten die Fachbereiche bei Anforderungsprofilen, Auswahlkriterien und der Besetzung offener Positionen. Dabei entwickeln Sie zielgruppenspezifische Recruiting- und Sourcingstrategien und wählen geeignete Kanäle unter Berücksichtigung aktueller Arbeitsmarktentwicklungen aus.
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Quelle: HR UNIVERSAL
04.11.2026 00000 Texas

Hello! I'm your TI Virtual Recruiter.

Texas Instruments
Vollzeit
Unbefristet
Minimum Education (Bachelor's degree Electrical Engineering, Electrical Computer Engineering, Chemical Engineering, Mechanical Engineering, Materials Science Engineering,) Physics or related engineering degreeStrong hands-on semiconductor equipment experience in Wire Bond and/or Die Attach, with minimum 2 years of relevant experience Equipment experience with ASM.
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Quelle: Texas Instruments
04.11.2026 50670 Köln

(Junior) Personalreferent / (Junior) Personalreferentin (m/w/d)

HR UNIVERSAL
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Handeln mit Gestaltungsspielraum. Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Zentrale Lage in Köln mit sehr guter Verkehrsanbindung. Mitarbeiterparkplätze. Übernahme von Mitgliedschaften, bspw. Urban Sports.
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Quelle: HR UNIVERSAL
04.11.2026 67059 Ludwigshafen am Rhein

Personalberater (m/w/d) Vertrieb / Personal

RegioPersonal GmbH
Benefits
Vollzeit
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten. * Moderne Büroräumlichkeiten und Büroausstattung. * Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien. * Zusätzliche Provisionsvereinbarung. * Firmenwagen.
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Quelle: RegioPersonal GmbH
04.11.2026 Hamburg

Abteilungsleiter*in Personalentwicklung

NDR
Erfahrung
Führung
Du leitest die Abteilung Personalentwicklung und trägst die fachliche und personelle Verantwortung für die zugehörigen Teams. Dabei gibst Du Orientierung, setzt Prioritäten und schaffst Raum für die Expertise Deiner Mitarbeitenden. Gemeinsam mit den Direktionen und anderen Bereichen der Hauptabteilung Personal hast Du.
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Quelle: NDR
04.11.2026 00000 Texas

Hello! I'm your TI Virtual Recruiter.

Texas Instruments
Erfahrung
Vollzeit
and/or equivalent military electronics training. or 3 years of experience processing wafers in a manufacturing semiconductor environment in an advanced manufacturing role.
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Quelle: Texas Instruments
04.11.2026 Leverkusen

Stellenangebot: Teamleitung HR-Business Partnering (m/w/d)

Currenta
Führung
Vollzeit
Als Teamleiter*in führst und entwickelst Du unser HR-Business-Partner-Team und gestaltest die. strategische Personalarbeit aktiv mit. Als Sparringspartner für Geschäftsführung und verbindest Du.
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Quelle: Currenta
04.11.2026 95682 95682 Brand

Personalreferent (m/w/d)

Wellpappe Auerswalde KG
Teilzeit
Unbefristet
Abgeschlos­sene kaufmän­ni­sche Ausbil­dung mit Bezug zum Perso­nal­wesen oder ein entspre­chendes HR-nahes Studium. Einschlä­gige Berufs­er­fah­rung im Perso­nal­wesen und Recruiting. Ausge­prägte Kommu­ni­ka­ti­ons­fä­hig­keiten, freund­li­cher Umgang mit externen und internen Ansprech­part­nern sowie Freude am Netzwerken und an der Arbeit im Team.
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Quelle:

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources im bundesweiten Durchschnitt

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE). Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.
(Quelle: Web-Recherche Redaktion exact-jobs.de - Stand 2026)

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll Manager - Lohnbuchhalter: (E) 40.000 € bis 46.000 € / (BE) 52.000 € bis 72.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
Essen plus 20 KM
Frankfurt plus 20 KM
Freiburg plus 20 KM
Gießen plus 20 KM
Göttingen plus 20 KM
Hamburg plus 20 KM
Hannover plus 20 KM
Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
Karlsruhe plus 20 KM
Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM