11.539 Aktuelle Stellenangebote Personal

- neu Sa. 13.12.25
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2025-12-12 | dental bauer | Tübingen
HR-Generalist/ Sachbearbeitung (m/w/d). href="/unsere-leistungen/praxis-und-laborplanung". Praxis- & Laborplanung. href="https://www.dentalbauer.de/shop/praxis/". Praxis. href="/service/recall". Recall und Prüfungen. Lösungen. Shop. Service. main-search.label.text. Keine. Suchergebnisse gefunden. Login.
Quelle: www.dentalbauer.de
2025-12-12 | SOCOTEC Deutschland Holding GmbH | Beetzsee
Mitarbeiter Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d) bei SOCOTEC Deutschland Holding GmbH. Mitarbeiter Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (m/w/d). Brandenburg a.d. Havel. Voll/Teilzeit. SOCOTEC.
Quelle: www.socotec.de
2025-12-12 | Munich Business School | München
Student Recruitment Manager (m/f/d). FULL TIME. Hybrid. 80687 München, Deutschland. With Professional Experience. 12/12/25. Student Recruitment Manager (m/f/d) Munich, Germany.
Quelle: www.ebw.nuernberg.eso.de
2025-12-12 | Tipico Careers | Malta
HR Business Partner (m/f/x) (2 year contract) in St. Julian's. Tipico Careers. Toggle Menu. de. Close Menu. HR Business Partner.
Quelle: www.tipico.com
2025-12-12 | DEKRA Arbeit GmbH | Wismar
Recruiter (m/w/d). DEKRA Arbeit Gruppe. DEKRA Arbeit Gruppe. Standorte. Kontakt. de. en. Für Bewerber. Für Unternehmen. Für Bewerber. Für Bewerber.
Quelle: www.dekra-arbeit.de
2025-12-12 | Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH | München
HR-Experte (m/w/d) für Prozesse und Konzepte bei Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH. JOB. ALERT. HR-Experte (m/w/d) für Prozesse.
Quelle: www.bbw.de
2025-12-12 | Birkenstock | Bernstadt auf dem Eigen
Head of HR (m/w/d) Production in Bernstadt auf dem Eigen,Germany. Human Resources & Legal at Birkenstock. Job. -. Head of (m/w/d) Production.
Quelle: www.birkenstock-group.com
2025-12-12 | Brunel GmbH NL Aachen | Jülich
Sie sind begeisterter HR Generalist / Personalsachbearbeiter und brennen darauf, Ihr Können in die Personalabteilunge eines mittelständischen Softwarehauses mit innovativnr Produkte für die Medizintechnik einzubringen- Bei Brunel entwickeln Sie gemeinsam mit Ihrem Team die HR Abteilung weiter und unterstützen die HR.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-12-12 | Stadt Bern | Altstadt
Hochschulpraktikant/-in HR, Bereich Praktika 50 - 60%. Hochschulpraktikant/-in HR, Bereich Praktika 50 - 60%. online seit: 12.12.2025. Jährlich bietet die rund 140 Hochschulpraktika.
Quelle: www.bern.ch
2025-12-12 | icrc | 1202 Genève
HR Quality Control Officer Job Details. icrc. Search by Keyword. Loading... Region. Country. Job location. Job category. Contract type.  .
Quelle: www.icrc.org
2025-12-12 | Amprion GmbH | Dortmund
Recruiter (w/m/d) (Dortmund) › Amprion. Recruiter (w/m/d). Amprion GmbH. Dortmund. Job merken. jetzt bewerben. jetzt bewerben. Job merken. jetzt bewerben.
Quelle: www.amprion.net
2025-12-12 | BeA GmbH | Ahrensburg
Sie verantworten alle administrativen Prozesse entlang des Employee Life Cycles und optimieren unser Vertragswesen kontinuierlich. Sie treiben die Digitalisierung im HR-Bereich voran und stellen gemeinsam mit den Kollegen die monatliche Entgeltabrechnung sicher. Mit dem Betriebsrat arbeiten Sie vertrauensvoll zusammen und führen Verhandlungen zu Betriebsvereinbarungen.
Quelle: www.bea-group.com
2025-12-12 | Aschert & Bohrmann GmbH | Düsseldorf
Studium im Bereich Personal, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation (Master oder Bachelor mit entsprechender Erfahrung) . Langjährige und fundierte Erfahrung in einer leitenden HR-Funktion in einem internationalen, dynamischen Umfeld . Sicheres Wissen im deutschen Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Sozialversicherungs- und Vergütungsthemen.
Quelle: www.aschert-bohrmann.de
2025-12-12 | Aschert & Bohrmann - Personalmanagement GmbH | Düsseldorf
Wir suchen Sie als HR in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job.
Quelle: www.aschert-bohrmann.de
2025-12-12 | allaboutHRLaw GmbH | Berlin
Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit einem Schwerpunkt im Personalbereich. Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung. Mischung aus Berater und Personaler. Verhandlungssichere Englischkenntnisse. Sicheres und überzeugendes Auftreten. Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit. Beratungskompetenz, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-12-12 | Amazon | Munich
1-3 years of experience in Talent Acquisition Operations, HR Operations, or related onboarding-focused roles. Strong understanding of end-to-end onboarding workflows, employment agreements, and background check processes. Experience using Greenhouse Recruiting and Greenhouse Onboarding strongly preferred; familiarity with HRIS platforms is a plus.
Quelle: www.codecool.com
2025-12-12 | Michael Page | Hamburg
Als Trainee Recruitment (m/w/d) baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Hamburg auf und aus. Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln. Unternehmen werden durch Dich.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-12-12 | Michael Page | Berlin
Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit. Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-12-12 | Michael Page | Düsseldorf
Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für unseren Standort.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-12-12 | Michael Page | Düsseldorf
Deine Arbeitszeiten kannst du flexibel (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) gestalten, sodass sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen. Wir bieten zudem in diesem Bereich besondere Leistungen und unterstützen dich zum Beispiel, wenn du aus deiner Elternzeit zurückkehrst. Für unser Engagement.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-12-12 | Michael Page | Düsseldorf
Deine Arbeitszeiten kannst du flexibel (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) gestalten, sodass sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen. Wir bieten zudem in diesem Bereich besondere Leistungen und unterstützen dich zum Beispiel, wenn du aus deiner Elternzeit zurückkehrst. Für unser Engagement.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-12-12 | Michael Page | Fulda
Das Unternehmen ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Business Services. Es handelt sich um eine mittelständische Organisation mit einem professionellen und strukturierten Arbeitsumfeld.
Quelle: www.michaelpage.de
2025-12-12 | Soloplan GmbH | Kempten
Unzufriedenheit im Job ist bei uns ein Fremdwort. Als HR in DE erhalten Sie die Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und Ihre berufliche Perspektive in Ihrem Sinne weiterzuentwickeln. Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sollte dabei für Sie ebenso selbstverständlich sein wie Teamfähigkeit.
Quelle: www.soloplan.de
2025-12-12 | SimpleXX GmbH | Nürnberg
Starten Sie als Senior HR Business Partner in eine erfolgreiche Zukunft. Wir suchen für unseren Kunden eine Unterstützung im Bereich HR in Nürnberg zur Festanstellung. Sie sind als inhaltlicher „Partner zum Business“ unter anderem für die Unterstützung Ihrer Einheit bei der Planung.
Quelle: www.go-simplexx.de
2025-12-12 | Berger Bildungsinstitut GmbH | Kassel
Pflichtpraktikum - Business / HR / Personalmanagement Berger Bildungsinstitut GmbH Wir sind ein bundesweit tätiger Bildungsträger mit Schwerpunkt auf beruflicher Weiterbildung und digitaler Erwachsenenbildung. Bei uns läuft vieles pragmatisch, direkt und zielorientiert - wir packen an, statt lange zu reden. Ihre.
Quelle: www.berger-bildungsinstitut.de
2025-12-12 | Neways Electronics Riesa | 1589 Riesa
Unser Erfolg ist auch die Geschichte der Zusammenarbeit unseres außergewöhnlichen Teams. Wir freuen uns immer über neue MitstreiterInnen, die Dinge voranbringen und mit uns an der Leistung für unsere Kunden arbeiten wollen. Darum sind uns fachliche Qualifikation im Job ebenso wichtig wie unternehmerisches Denken.
Quelle: www.newayselectronics.com
2025-12-12 | Personalhaus Expert Duisburg | Düsseldorf
Du führst das Bestellmanagement durch, pflegst Bestellungen und verfolgst diese, z.B. für IT-Ausrüstung und Büromaterial. Du kümmerst dich um Onboarding und Offboarding, einschließlich Service An- und Abmeldungen für Ein- und Austritte im Zentralbereich. Du prüfst und gibst eingehende Rechnungen frei und bestellst Bedarfsanforderungen.
Quelle: www.personalhaus-gruppe.de
2025-12-12 | Lehmann Personalmanagement GmbH | Unterföhring
Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder abgeschlossene Berufsausbildung . (Mehrjährige) Berufserfahrung im Personalumfeld . Sehr gute MS-Office Kenntnisse, SAP wünschenswert . Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift . Sehr gute Englischkenntnisse . Die Stelle ist vorerst bis März 2026 befristet, mit Option auf Verlängerung.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-12-12 | Hays Professional Solutions | Korntal-Münchingen
Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Arbeitsumfeld. Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive. Faire Vergütung, Mitarbeiterrabatte, Bike-Leasing oder Wellpass, betriebliche Altersvorsorge. Corporate Benefits und attraktive Einkaufsvorteile. Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
Quelle: www.hays.de
2025-12-12 | Hays Professional Solutions | Hamburg
Verantwortung für die termingerechte und korrekte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Enge Kommunikation und Abstimmung mit Krankenkassen sowie weiteren Sozialversicherungsträgern. Aktive Begleitung und Unterstützung bei der Systemumstellung von LOGA zu Paisy. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben im Bereich Payroll.
Quelle: www.hays.de