14.051 Aktuelle Stellenangebote Personal

07.03.2026 52353 Düren

Sachbearbeitung (m/w/d) Personal- und Organisationsentwicklung / zunächst befristet für zwei Jahre

Wasserverband Eifel-Rur

Vollzeit

Befristet

Vergütung nach TV

Unterstützung bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen (z. B. individuelle Entwicklungs- und Laufbahnpläne) zur effektiven Gestaltung der Nachfolgeplanung, des Wissensmanagements und der Mitarbeitendenbindung. Organisation und Durchführung von Weiterbildungen und Workshops auch in enger Zusammenarbeit mit externen Anbietern.

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Quelle: www.wver.de

07.03.2026 Frankfurt

Trainee International Insurance (w/m/d) SME/Personal Lines

AIG Europe S.A. (Germany branch)

Ohne Erfahrung

Führung

Bachelor- oder Master-Abschluss, z. B. in BWL, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs (internationale Abschlüsse von Vorteil) im Jahr 2025 oder 2026. Erste Berufserfahrungen durch Praktika von Vorteil, idealerweise im Versicherungsbereich.

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Quelle: www.aig.de

07.03.2026 Moers

Recruiter:in (m/w/d)

Tauw

Vollzeit

Unbefristet

Eigenverantwortliche Steuerung des kompletten Recruiting-Prozesses - von der Bedarfsmeldung bis zur Einstellung. Sicherstellung einer professionellen, wertschätzenden Candidate Experience. Mitwirkung an Employer-Branding-Maßnahmen und HR-Projekten. Erstellung, Veröffentlichung und Optimierung von Stellenanzeigen auf relevanten Kanälen.

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Quelle: www.tauw.de

07.03.2026 01067 Dresden

Sachbearbeiter Personal und Recht (d/m/w)

captrain.de

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder im Versicherungswesen. Erste Berufserfahrung im Bereich des Personalwesens wünschenswert. Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1). Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit.

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Quelle: www.captrain.com

07.03.2026

HR Mitarbeiter (w/m/d)

KMU Personal Zürich AG

Vollzeit

Unbefristet

Wollen Sie Teil eines erfolgreichen Teams werden? In Ihrem Job als HR in DE haben Sie jetzt die Chance. Steigen Sie bei uns ein! Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung, Überwachung und Kontrolle der Prozessabläufe. Am besten passen sie zu uns, wenn Sie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt sind.

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Quelle: www.kmupersonal.ch

07.03.2026 Siegen

pädagogisches Personal / Betreuungspersonal

Schule am Sonnenhang

Vollzeit

Unbefristet

Für eine vakante Stelle als HR in DE suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.

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Quelle: www.awo-siegen.de

07.03.2026 Möhlin

HR-Administration & Payroll Spezialistin 80% (m/w/d)

Steck Human Resources Management GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Beenden Sie Ihre Jobsuche! Wenn Sie neu als HR in DE bei uns einsteigen, bieten wir Ihnen faszinierende Möglichkeiten sich in Ihrem Job zu entwickeln und Ihre Karriere auf ein neues Niveau zu heben. Wir stehen für individuelle und flexible Arbeitsmodelle für sowohl Berufseinsteiger als auch Berufserfahrene.

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Quelle: www.steck-hr.ch

07.03.2026 Berlin

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Recruiting

AVM Computersysteme Vertriebs GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du unterstützt das Team Recruiting und unsere Fachbereiche im gesamten Stellenbesetzungsprozess. Du leitest Bewerbungen an unsere Fachbereiche weiter und hältst alle Beteiligten auf dem Laufenden. Du steuerst die Kommunikation mit Bewerberinnen und Bewerbern: Zwischenbescheide, Rückfragen, der Versand von Auswahltests und ein Teil der Absagen.

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Quelle: www.fritz.com

07.03.2026 Berlin

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Recruiting

AVM Computersysteme Vertriebs GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens erste Erfahrung in der Personaladministration, Assistenz oder Office-Organisation. Sicherer Umgang mit Datenbanken / HR-Systemen und MS Office. Strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise.

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Quelle: www.fritz.com

07.03.2026 Berlin

Talent Acquisition Intern (m/f/d)

Yepoda

Vollzeit

Unbefristet

Dynamic Environment: The opportunity to work in a start-up environment surrounded by a passionate and dedicated team. Accelerate Your Career: Take on responsibility from day 1, with room for professional growth and advancement as the company continues to expand. Inspiring Workspace: Located in the heart of Berlin's.

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Quelle: www.yepoda.de

07.03.2026 Schweinfurt

Personalreferent (m/w/d)

riedel bau

Erfahrung

Vollzeit

Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft etc., eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifizierung (z. B. Personalfachkauffrau/-mann) oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich. Strukturierte, organisierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

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Quelle: www.riedelbau.de

07.03.2026

Recruiter

Norsk Hydro

Vollzeit

Unbefristet

Sie verfügen über einschlägige Qualifikationen als HR in DE, wie eine entsprechende Ausbildung in dem genannten Bereich sowie erste berufliche Erfahrung. Eine außerordentlich zuverlässige Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck oder bei Prozessänderungen - zählt zu Ihren wesentlichen Stärken. Beenden Sie Ihre Suche, das ist der passende Job.

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Quelle: www.hydro.com

07.03.2026 21129 Hamburg

HR Recruiter (International)

DERICHEBOURG Aeronautics

Erfahrung

Führung

1. Positive Work Environment: Immerse yourself in a good and pleasant atmosphere that values diversity, fostering creativity and collaboration. . 2. Dynamic Team Culture: Be part of a motivated and cooperative team that thrives on the strength.

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Quelle: www.derichebourg-aeroservices.com

07.03.2026 89081 Biberach an der Riß

Recruiter Pharma-Branche (m/w/d)

FERCHAU GmbH Niederlassung Ulm

Erfahrung

Vollzeit

Du möchtest deine Karriereentwicklung nicht dem Zufall überlassen? Dann gehe mit uns gezielt den nächsten Schritt. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattformen für Technologie-Dienstleistungen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. Wir suchen dich: Bringe.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

07.03.2026 74074 Heilbronn

Recruiter (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

FERCHAU GmbH Niederlassung Heilbronn

Ohne Erfahrung

Benefits

Eigenständige Bearbeitung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Führung von Auswahl- und Vertragsgesprächen. Vorbereitung und Durchführung von Personalmarketingmaßnahmen sowie Organisation und Repräsentation des Unternehmens auf Rekrutierungsmessen und Hochschulmarketingaktionen. Formulierung von Stellenanzeigen sowie Pflege und Aktualisierung der Stellenangebote.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

07.03.2026 52223 Stolberg

HR-Spezialist Personalbegleitung (m/w/d) - Fachgebiet Konzeptentwicklung & Projekte

Villa Luna Kindertagesstätten GmbH

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Erfahrung in der Entwicklung, Umsetzung und Evaluation von HR‑Konzepten. Analytisches Denken sowie Sicherheit im Umgang mit HR‑Kennzahlen. Strukturierte, selbstständige, zuverlässige und projekt- und lösungsorientierte Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und Freude an cross‑funktionaler Zusammenarbeit.

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Quelle: www.villaluna.de

07.03.2026 52223 Stolberg

HR-Spezialist Personalbegleitung (m/w/d) - Fachgebiet Kita-Begleitung

Villa Luna Kindertagesstätten GmbH

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Ein Job mit Sinn - du unterstützt die pädagogischen Teams, die jeden Tag Großes leisten. Wertschätzende Arbeitskultur und ein motiviertes Team. Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unbefristeter Arbeitsvertrag, faires Gehalt und 33-35 Urlaubstage. Zukunftsorientierte HR-Struktur mit der Möglichkeit, beim Aufbau der Inhouse-Abrechnung.

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Quelle: www.villaluna.de

07.03.2026 52223 Stolberg

HR-Spezialist Personalbegleitung (m/w/d) - Fachgebiet Arbeitsrecht

Villa Luna Kindertagesstätten GmbH

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Enge Zusammenarbeit mit unserer externen Anwaltskanzlei in arbeitsrechtlichen Verfahren sowie zuverlässige Zuarbeit für die juristische Bearbeitung. Erstellung praxisnaher Informationsmaterialien und Vorlagen (z. B. Checklisten, Leitfäden, FAQ, Intranet‑Inhalte). Förderung eines Bewusstseins für arbeitsrechtliche Anforderungen im Unternehmen durch regelmäßige Kommunikation von Änderungen und Best Practices.

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Quelle: www.villaluna.de

07.03.2026 70565 Bietigheim-Bissingen

Personalreferent (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

AlphaConsult KG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Personalbereich. Sie bringen Fachwissen bzw. langjährige Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung (vorzugsweise im Sektor öffentlich Dienst) und im Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

07.03.2026 37235 Hessisch Lichtenau

Personalreferent (m/w/d)

LICURA-Gruppe

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Vergütung nach AVR.KW EG 9 (4.421,26 € bis 4.642,37 € basierend auf 39 Std./Woche). Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge 6,6 % vom Bruttogehalt. Jahressonderzahlung. Kinderzuschlag (bis zu 130 € pro Kind). Fort- und Weiterbildungen. Benefits: u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket, Bike-Leasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Mittagessen, Mitarbeiterempfehlungsprogramm.

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Quelle: www.diakonie.de

07.03.2026 51674 Wiehl

Sachbearbeitung Personal (m/w/d)

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Bearbeitung von Neueinstellungen inkl. Vertragserstellung, Vertragsänderungen und Beendigung von Dienstverhältnissen. Vertrauensvolle Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Mitwirkung im betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) sowie aktive Mitarbeit im Integrationsteam.

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Quelle: www.diakonie.de

07.03.2026 67059 Ludwigshafen am Rhein

Quereinsteiger als Recruiter (m/w/d)

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Homeoffice

Vollzeit

Recruiting von Fachkräften (m/w/d) für unseren namhaften Kunden aus der chemischen und pharmazeutischen Industrie. Eigenständige Sichtung von eingehenden Bewerbungen sowie Durchführung von telefonischen und persönlichen Qualifizierungsgesprächen. Beratung und Betreuung der Kandidat:innen entlang des gesamten Besetzungsprozesses.

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Quelle: www.trenkwalder.com

07.03.2026 Berlin

;/ HR-Recruiterin

EXPRESS PERSONAL

Vollzeit

Unbefristet

Vakanznummer Die HR-Recruiter / HR-RecruiterinIhre AufgabenSie erstellen, texten und publizieren Stelleninserate auf relevanten KanälenActive Sourcing und proaktive Ansprache von geeigneten Kandidatinnen und KandidatenScreening von Bewerbungen sowie Durchführung von telefonischen, virtuellen und persönlichen InterviewsSie koordinieren und planen Gespräche / InterviewsBeratung der Linie.

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Quelle: www.expresspersonal.de

07.03.2026 Biberach an der Riß

Personalreferent (m/w/d)

Dorint Parkhotel Jordanbad Biberach an der Riß

Benefits

Vollzeit

Als erste Ansprechperson stehen Sie unseren Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten Themen unterstützend zur Seite. Personalgewinnung und -entwicklung unserer HotelHelden zählen zu Ihren zentralen Aufgaben. Die Betreuung unserer Auszubildenden und dual Studierenden übernehmen Sie mit Engagement und Verantwortungsbewusstsein.

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Quelle: www.dorint.com

07.03.2026 1230 Wien

Mitarbeiter*in HR (m/w/d)

TRANSFER Planconsult Datentransfer und Anlagenconsulting GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Berufserfahrung im Personalwesen. Kenntnisse im Bereich Personalverrechnung und Arbeitsrecht. Souveräner Umgang mit MS Office, DPW-Kenntnisse von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Tätigkeit notwendig. Kommunikationsgeschick.

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Quelle: www.transfer-personal.com

07.03.2026 53117 Bonn

Head of HR Operations & Compensation Management (m/w/d)

BWI GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir den reibungslosen IT-Betrieb und die Digitalisierung der Bundeswehr. Das Ziel eint uns. Dabei sind für uns ein wertschätzender Umgang miteinander sowie ein großer Teamgeist elementar. Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.

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Quelle: www.bwi.de

07.03.2026 8302 Zürich

Internship in HR Excellence & Digital Solutions (limited to 8-11 months, 60-80%, all genders)

Swiss International Air Lines AG

Ohne Erfahrung

Praktikum

Als HR in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.

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Quelle: www.lufthansa.de

07.03.2026 10969 Berlin

Personal- und Finanzmanager*in (w/m/d)

MIA Melde- u Informations -stelle Antiziganismus e.V.

Vollzeit

Unbefristet

Vergütung nach TVöD

Allgemeiner Hochschulabschluss oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische bzw. vergleichbare Berufsausbildung. Berufserfahrung im Bereich Personalwesen und Projektfinanzen (idealerweise sehr gute Kenntnisse in der Projektförderung mit Bundeszuwendungen). Idealerweise Erfahrung bei der Erstellung von Verwendungsnachweisen.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

07.03.2026 80335 München

Buchhalter für Lohn- und Gehalt (gn)

Personalhansa GmbH

Erfahrung

Vollzeit

unbefristeter Arbeitsvertrag. übertarifliche Bezahlung. Einstige bei TOP Unternehmen und Marktführern in München. Bewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Berater. kompetente Betreuung.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

07.03.2026 01109 Dresden

Personalreferent (m/w/d) für unsere Tochtergesellschaft GBM Gleisbaumechanik

General Atomics Europe GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Sie betreuen und beraten unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden der Tochtergesellschaft GBM Gleisbaumechanik in Brandenburg a. d. Havel in allen personalrelevanten Themen. Sie wirken aktiv bei der Rekrutierung und Entwicklung unseres Personals, der Planung der Budgets sowie der Organisation der Aus- und Weiterbildung.

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Quelle: www.uit-gmbh.de