10.534 Aktuelle Stellenangebote Personal

24.07.2026 Renningen

HR Business Partner (m/w/d)

Westhouse Group

Erfahrung

Vollzeit

Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Human Resources, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion oder als HR Business Partner, mit fundierten Kenntnissen im Arbeitsrecht sowie in HR-Prozessen.

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Quelle: www.westhouse-group.com

24.07.2026 77652 Offenburg

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

DIS AG

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Direkte Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag. Attraktive Vergütung. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven. 30 Tage Urlaub.

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Quelle: www.dis-ag.com

24.07.2026 Königreich

HR Business Partner Operations (m/w/d)

Swisspearl Deutschland GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, einen vorhandenen Lebenslauf durch unser System scannen zu lassen. Laden Sie hierzu einfach Ihren Lebenslauf.

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Quelle: www.swisspearl.de

24.07.2026 8867 Niederurnen

HR Business Partner Operations (m/w/d)

Swisspearl

Erfahrung

Vollzeit

Sie rapportieren direkt an den Global Director Human Resources und sind strategischer und operativer HR-Sparringpartner des Global Head of Operations und seines Führungsteams. Beratung in Führungs-, Organisations- und Change-Themen im Produktions- und Supply-Chain-Umfeld. Unterstützung bei der Entwicklung, Harmonisierung und Professionalisierung globaler HR-Prozesse.

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Quelle: www.swisspearl.de

24.07.2026 1990 Ortrand

Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnung

DEKRA Arbeit GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation. erste Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung erforderlich. gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Kenntnisse im Umgang mit Abrechnungssoftware (Hamburger Software von Vorteil).

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Quelle: www.dekra-arbeit.de

24.07.2026 76437 Rastatt

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

DIS AG

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Unbefristete Einstellung. Übertarifliches Fixgehalt. Vermögenswirksame Leistungen. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Flexible Arbeitszeiten und Hybrides Arbeiten. Sicherer Arbeitsplatz.

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Quelle: www.dis-ag.com

24.07.2026 Freiburg

Consultant (d/m/w) für unsere Cloud SaaS HR Software für Zeitwirtschaft

Haufe

Vollzeit

Unbefristet

Mit Haufe Ready digitalisieren wir als führender Anbieter von HR-Cloud-Lösungen die Stammdatenverwaltung und Zeiterfassung unserer Kund:innen - mit dem Fokus auf Effizienz, Innovation und Kundenzufriedenheit. In dieser Rolle bist du die zentrale Schnittstelle zu Kund:inne, Partner:innen und internen Teams. Du analysierst HR-Prozesse,.

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Quelle: www.haufe.de

24.07.2026 78727 Oberndorf am Neckar

Personalreferent (m/w/d) - Direktvermittlung

DEKRA Arbeit GmbH

Erfahrung

Vollzeit

Betreuung definierter Unternehmensbereiche in allen personalrelevanten Themen. Beratung von Führungskräften in arbeits-, personal- und vergütungsbezogenen Fragestellungen. Mitwirkung bei HR-Projekten sowie der Weiterentwicklung von Personalprozessen. Vorbereitung und Umsetzung personeller Maßnahmen, z. B. Einstellungen, Versetzungen und Austritte.

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Quelle: www.dekra-arbeit.de

24.07.2026 Oldenburg

Trainee Personalentwicklung (w/m/d)

klinikum oldenburg

Trainee

Benefits

Vergütung nach TVöD

Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Organisationsentwicklung, Medienmanagement, Wirtschaftsinformatik, BWL mit Schwerpunkt Personal, Bildungsmanagement oder Erwachsenenbildung. . Du bringst Neugier für digitale Plattformen und Tools mit. . Du bist ein Organisationstalent mit frischen Ideen, arbeitest eigenverantwortlich und hast Lust, neue Wege.

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Quelle: www.klinikum-oldenburg.de

24.07.2026 76297 Stutensee

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

DIS AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden. Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Moderne Arbeitsausstattung und angenehmes Arbeitsumfeld. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.

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Quelle: www.dis-ag.com

24.07.2026 64404 Darmstadt

Personalreferent (w/m/d)

Theresport

Benefits

Teilzeit

Einführung und stetige Optimierung des HR Systems HRLab. Steuerung des Recruiting Prozesses von der Ausschreibung über die Einstellung bis hin zum Onboarding inkl. Einführung innovativer Wege zur Identifikation und Gewinnung qualifizierter Mitarbeitender. Verantwortung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt inkl. vor- und nachbereitende Gehaltsbuchhaltung.

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Quelle: www.theresport.de

24.07.2026 40880 Ratingen

HR Manager (m/w/d)

Hays

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Führungsfunktion, idealerweise in einem internationalen Industrie- oder Technologieumfeld.

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Quelle: www.hays.de

24.07.2026 01561 Karlsruhe

HR Manager (m/w/d)

Hays

Vollzeit

Unbefristet

Sie übernehmen eine abwechslungsreiche HR-Generalistenrolle mit internationalem Umfeld. Sie arbeiten eng mit einem global aufgestellten HR-Team zusammen. Sie erhalten die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mitzuwirken. Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen mit hybrider Arbeitsweise.

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Quelle: www.hays.de

24.07.2026 80333 München

HR-Referentin

BBE Handelsberatung GmbH

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Kunden-Support: Annahme, Analyse und Lösung von Kundenanfragen, welche unsere Tools lizenziert haben - schnell, serviceorientiert und lösungsfokussiert. Tools, Daten & Reporting: Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege bestehender Tools, Reports und Dashboards mit Power Query, Excel und Power BI.

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Quelle: www.bbe.de

24.07.2026 12205 Berlin

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) für Abrechnungszentrum

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co. KG

Vollzeit

Unbefristet

Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich bzw. gleichwertige Qualifikationen. Aktuelle Kenntnisse in der Sozialversicherung. Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Eigenständige Arbeitsweise, hohe Organisationsfähigkeit und ein hohes Zahlenverständnis.

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Quelle: www.perzukunft.de

24.07.2026 01109 Dresden

Personalreferent (m/w/d)

General Atomics Europe GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Flache Hierarchien. Arbeitsplatz in moderner Arbeitsatmosphäre. Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowie Aus- und Weiterbildungsangebote. Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort. 30 Urlaubstage. 39 Stunden-Woche. Gesundheitsfördernde Maßnahmen, ergonomischer Arbeitsplatz (z. B. höhenverstellbare Schreibtische).

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Quelle: www.ga-ats.com

24.07.2026 80333 München

HR Reporting & Analytics Expert (w/m/d)

Noerr Partnerschaftsgesellschaft mbB

Erfahrung

Homeoffice

Erstellung von Auswertungen zu Headcount, Fluktuation, Abwesenheiten, Personalkosten und weiteren HR-KPIs sowie die Bearbeitung von adhoc Anfragen. Mitarbeit im Budget- und Forecasting-Prozess sowie Analyse von Soll-Ist-Abweichungen. Automatisierung und Standardisierung von Reporting-Prozessen für eine effiziente und transparente Datenbereitstellung.

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Quelle: www.noerr.com

24.07.2026 8867 Niederurnen

HR Business Partner Operations (m/w/d)

Swisspearl Group AG

Erfahrung

Vollzeit

Die Swisspearl Group ist ein international agierendes Unternehmen mit Hauptsitz in Niederurnen (CH), mehr als 2300 Mitarbeitenden, acht Produktionsstätten und Verkaufsgesellschaften in über fünfzehn Ländern weltweit. Im Bereich Faserzement gehört die Swisspearl Group zu den führenden Anbietern in Europa.

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Quelle: www.swisspearl.de

24.07.2026 Mainz am Rhein

HR Manager*in Grundsatz (m/w/d)

Genossenschaftsverband e.V.

Erfahrung

Benefits

Willkommen bei der Volksbank Darmstadt Mainz, der drittgrößten Volksbank Deutschlands. Unsere Volksbank-Familie besteht aus 1.658 engagierten Kolleginnen und Kollegen, die 460.000.

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Quelle: www.vr-karriere.de

24.07.2026 39532 Milan

HR-Koordinator

Thermaflex Isolatie B.V.

Vollzeit

Unbefristet

Sie treten in eine Funktion ein, in der es noch viel aufzubauen und zu verbessern gibt. Das bedeutet, dass Sie.

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Quelle: www.thermaflex.com

24.07.2026 04103 Leipzig

HR Country Manager Germany

c-LEcta GmbH

Führung

Vollzeit

Was wir von Ihnen als HR in DE erwarten: Eine starke Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind entscheidend für die Erreichung der gemeinsamen Ziele. Wenn Sie Entscheidungsfreude, unternehmerisches und erfolgsorientiertes Handeln sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen mitbringen, dann haben wir genau den richtigen Job für Sie.

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Quelle: www.c-lecta.de

24.07.2026 Düsseldorf

Recruitment Consultant

Pontoon

Erfahrung

Vollzeit

High school diploma or equivalent required. Post-secondary education in a related field preferred. 2-5 years of experience in staffing, workforce solutions, customer service, or VMS/MSP environments. Experience working in a service-level or client-facing role with increasing responsibility.

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Quelle: www.adecco.com

24.07.2026 90443 Nürnberg

Senior Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Sparda-Bank Nürnberg eG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Eine Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum. Die Möglichkeit, Recruiting in einer erfolgreichen Regionalbank nachhaltig weiterzuentwickeln. Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit HR-Leitung und Management. Tarifliche Entlohnung. Tarifliche Sonderzahlung. Vermögenswirksame Leistungen.

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Quelle: www.vr-karriere.de

24.07.2026 Eschau

Working Student / Seasonal Employee (m/f/d) - Operations / HR

Exyte GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Wir suchen Sie als HR in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job wird Sie interessieren!

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Quelle: www.exyte.net

24.07.2026

HR Manager DACH & IR (m/w/d)

MORGAN PHILIPS Deutschland GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Strategische HR‑Leitung für eine Business Unit sowie enge Zusammenarbeit mit dem Executive Management. Disziplinarische Führung eines Mitarbeiters und Weiterentwicklung des HR‑Teams. End‑to‑end‑Verantwortung für den gesamten Employee Lifecycle im Blue‑Collar‑Umfeld. Steuerung und Implementierung strategischer HR‑Projekte in den Bereichen Learning & Development, Talent & Succession, Culture,.

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Quelle: www.morganphilips.com

24.07.2026 Münster

Interim HR-Manager (m/w/d)

Michael Page

Erfahrung

Vollzeit

Payroll: Lohn-/Gehaltsabrechnungen. Gesundheitsmanagement. Zeitwirtschaft / Zeiterfassung. Ausschreibungen machen, diese werden über die Plattform. Vorstellungsgespräche führen sowie Onboarding von neuen Mitarbeitern. Arbeitsverträge erstellen. Stellenbeschreibungen. Abmahnungen. Betriebsvereinbarungen.

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Quelle: www.pagepersonnel.de

24.07.2026 Sulzbach

HR Coordinator / HR Generalist (m/w/d)

Michael Page

Erfahrung

Homeoffice

Ein abgeschlossenes Bachelorstudium in Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachbereich. Rund 2 Jahre Berufserfahrung in der HR-Administration, HR-Koordination, HR Operations oder einer vergleichbaren Position. Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise Workday oder einem ähnlichen HR-Informationssystem (HRIS).

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Quelle: www.pagepersonnel.de

24.07.2026

HR Manager DACH & IR (m/w/d)

MORGAN PHILIPS Deutschland GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice‑Vertrag. 30 Urlaubstage und attraktive Zusatzleistungen. Individuelles Onboarding‑Programm inklusive Treffen mit HR‑Leaders. Attraktives Gehaltspaket. Poolfahrzeug für Dienstreisen, hochwertige Erstausstattung im Homeoffice. Moderne Unternehmenskultur, Weiterbildungsangebote & Entwicklungsmöglichkeiten.

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Quelle: www.morganphilips.com

24.07.2026 Düsseldorf

Junior Recruitment Consultant (m/w/d)

Michael Page

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Unser Erfolg ist auch die Geschichte der Zusammenarbeit unseres außergewöhnlichen Teams. Wir freuen uns immer über neue MitstreiterInnen, die Dinge voranbringen und mit uns an der Leistung für unsere Kunden arbeiten wollen. Darum sind uns fachliche Qualifikation im Job ebenso wichtig wie unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit ausgeprägter Teamfähigkeit. Kommen Sie in unser Team.

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Quelle: www.michaelpage.de

24.07.2026 Münster

Interim HR-Manager (m/w/d)

Michael Page

Erfahrung

Vollzeit

Payroll: Lohn-/Gehaltsabrechnungen. Gesundheitsmanagement. Zeitwirtschaft / Zeiterfassung. Ausschreibungen machen, diese werden über die Plattform. Vorstellungsgespräche führen sowie Onboarding von neuen Mitarbeitern. Arbeitsverträge erstellen. Stellenbeschreibungen. Abmahnungen. Betriebsvereinbarungen.

mehrweniger

Quelle: www.michaelpage.de