6.554 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

23.10.2026 26452 Sande

Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Sande

TimePartner Personalmanagement GmbH

Benefits

Vollzeit

Eigenständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben. Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftsdaten sowie Bearbeitung von Ein- und Austritten und Vertragsänderungen. Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften sowie Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern.

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Quelle: TimePartner Personalmanagement GmbH

23.10.2026 22453 Hamburg

Personalsachbearbeiter / Personalassistenz Lohn & Gehalt (m/w/d) – Teilzeit

Frielingsdorf GmbH

Flexible Arbeitszeit

Teilzeit

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in der Personaladministration oder Lohn- und Gehaltsabrechnung. Gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, idealerweise praktische Erfahrung mit DATEV LODAS. Idealerweise Erfahrung in der Personaldienstleistung und im Umgang mit einer entsprechenden Branchensoftware oder einem CRM-System.

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Quelle: Frielingsdorf GmbH

23.10.2026 99084 Erfurt

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

persona service AG & Co. KG Niederlassung Erfurt

Benefits

Vollzeit

Unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen. Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme deinen Workflow selbst. Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für deine Kinder. Poolfahrzeug für den Außendienst: Komfort und Effizienz bei Kundenbesuchen.

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Quelle: persona service AG & Co. KG Niederlassung Erfurt

23.10.2026 22880 Wedel

Recruiting und Talent Operations Specialist (m/w/d)

persona service AG & Co. KG Niederlassung Elmshorn

Erfahrung

Benefits

du bist zuständig für Recruiting Administration, Bewerbermanagement sowie Prozesssteuerung. hierbei begleitest du den Recruiting-Prozess administrativ vom Bewerbungseingang bis zur Einstellung. zudem pflegst und aktualisierst du Bewerber-, Stellen- und Prozessdaten im Bewerbermanagementsystem. du übernimmst ebenso die Prüfung, Aufbereitung und Vervollständigung von Bewerbungsunterlagen.

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Quelle: persona service AG & Co. KG Niederlassung Elmshorn

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion und hast einen eigenen Betreuungsbereich selbstständig verantwortet.

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Quelle: team SE

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

🍽 Täglich frisch genießen: Mitarbeiter:innen-Restaurant für nur 25 € pro Monat. 🏡 Flexibel arbeiten: Mobiles Arbeiten und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiteinteilung. 💰 Heute und morgen abgesichert: 40 € vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge. ☕ Wohlfühl-Arbeitsplatz: Moderne Großraumbüros mit höhenverstellbaren Tischen, hochwertige Kaffee- und Teespezialitäten sowie frisches Obst.

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Quelle: team SE

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Die DLG-Gruppe zählt zu den führenden Genossenschaften Europas in den Bereichen Lebensmittel, Energie und Baustoffe. Unser Auftrag ist es, langfristigen Mehrwert für unsere landwirtschaftlichen Eigentümer und für die Gesellschaft zu schaffen - durch verlässliche Produkte, innovative Lösungen und nachhaltiges Wachstum in all unseren Geschäftsbereichen.

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Quelle: team SE

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du betreust einen definierten Kreis an Führungskräften und Mitarbeitenden standortübergreifend als Sparringspartner:in in allen personalrelevanten Themen. In enger, vertrauensvoller Zusammenarbeit mit der P&C-Abteilung, internen Stakeholdern und Betriebsräten sorgst du dafür, dass HR-Bedarfe erkannt und erfüllt werden.

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Quelle: team SE

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld - idealerweise als HR Business Partner:in oder in einer ähnlichen Rolle. Du verfügst über fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse und hast Erfahrung darin, Führungskräfte.

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Quelle: team SE

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

🍽 Täglich frisch genießen: Mitarbeiter:innen-Restaurant für nur 25 € pro Monat. 🏡 Flexibel arbeiten: Mobiles Arbeiten und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiteinteilung. 💰 Heute und morgen abgesichert: 40 € vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge. ☕ Wohlfühl-Arbeitsplatz: Moderne Großraumbüros mit höhenverstellbaren Tischen, hochwertige Kaffee- und Teespezialitäten sowie frisches Obst.

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Quelle: team SE

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Die DLG-Gruppe zählt zu den führenden Genossenschaften Europas in den Bereichen Lebensmittel, Energie und Baustoffe. Unser Auftrag ist es, langfristigen Mehrwert für unsere landwirtschaftlichen Eigentümer und für die Gesellschaft zu schaffen - durch verlässliche Produkte, innovative Lösungen und nachhaltiges Wachstum in all unseren Geschäftsbereichen.

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Quelle: team SE

23.10.2026 14163 Berlin

Teamleitung der Gruppe Personal im Zentralen Service (m/w/d)

BA Steglitz-Zehlendorf

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Vergütung nach TV-L

50.100 € - 72.600 € pro Jahr

Führung der Mitarbeitenden im Rahmen eines modernen Personalmanagements unter Anwendung der Personalentwicklungsinstrumente, Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeitenden. Verantwortung für die dezentrale Bearbeitung von Personalangelegenheiten von ca. 330 Mitarbeitenden inkl. Personalplanung und Umsetzung von Personalmanagement-Instrumenten.

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Quelle: BA Steglitz-Zehlendorf

23.10.2026 Verschiedene Arbeitsorte

Leiter/in - Personal

TalentBridge Consulting Wieland Gross Einzelunternehmen

Erfahrung

Führung

💼 DAS BRINGST DU MIT . ✔ Erfahrung in HR, Recruiting oder Personalvermittlung, mind. 5 Jahre . ✔ Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Organisationstalent . ✔ Interesse am Schweizer Arbeitsmarkt . ✔ Sicherer Umgang mit digitalen Tools . ✔ Medizinischer Hintergrund von Vorteil.

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Quelle: TalentBridge Consulting Wieland Gross Einzelunternehmen

23.10.2026 27804 Berne

Personalentwickler (m/w/d)

Fr. Fassmer GmbH & Co. KG

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Gestaltungsspielraum: In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, eigenständig mit deinen Ideen die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens mitzugestalten. Zuverlässigkeit: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international agierenden Familienunternehmen mit flacher Organisationsstruktur und einem partnerschaftlichen Miteinander.

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Quelle: Fr. Fassmer GmbH & Co. KG

23.10.2026 30159 Hannover

HR Assistant (m/w/d)

actio Personaldienstleistungen GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Erstellung von Arbeitsverträgen und allen erforderlichen Einsatzunterlagen. Pflege der Personal- und Kundenstammdaten. Erledigung aller organisatorischen und administrativen Aufgaben in Zusammenarbeit mit unserem internen Team. Mitarbeiter- und Kundenbetreuung bei allen organisatorischen und administrativen Themen.

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Quelle: actio Personaldienstleistungen GmbH

23.10.2026 48268 Greven

Talent Acquisition Partner (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

LIS GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Inhouse-Erfahrung: Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Inhouse-Recruiting, Talent Acquisition und Active Sourcing. Erfahrung in der Personalberatung und/oder der Softwarebranche ist ein Plus. Stakeholder Management: Du bist es gewohnt, eng mit Hiring Managern, Führungskräften und anderen Stakeholdern zusammenzuarbeiten und diese kompetent.

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Quelle: LIS GmbH

23.10.2026 44139 Dortmund

Recruiter (m/w/d) befristet bis 30.11.2028

SIGNAL IDUNA Krankenversicherung a. G.

Vollzeit

Befristet

Verantwortung für Recruiting-Prozesse, vom Anforderungsbriefing über die Beratung der Fachbereiche beim Erstellen von Stellenausschreibungen, zu Marktgegebenheiten sowie dem Einsatz von Suchmethoden bis hin zum Reporting über den Projektfortschritt und in Einzelfällen auch Begleitung von Vorstellungsgesprächen.

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Quelle: SIGNAL IDUNA Krankenversicherung a. G.

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion und hast einen eigenen Betreuungsbereich selbstständig verantwortet.

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Quelle: team SE

23.10.2026 24941 Flensburg

HR-Business Partner (m/w/d) Sparte energie (Remote / Mobil möglich)

team SE

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

🍽 Täglich frisch genießen: Mitarbeiter:innen-Restaurant für nur 25 € pro Monat. 🏡 Flexibel arbeiten: Mobiles Arbeiten und flexible, familienfreundliche Arbeitszeiteinteilung. 💰 Heute und morgen abgesichert: 40 € vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersvorsorge. ☕ Wohlfühl-Arbeitsplatz: Moderne Großraumbüros mit höhenverstellbaren Tischen, hochwertige Kaffee- und Teespezialitäten sowie frisches Obst.

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Quelle: team SE

23.10.2026 01454 Radeberg

Personalreferent (m/w/d)

ALPHA PLAN GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Vollumfängliche Personalbetreuung entlang des gesamten Employee Lifecycles. Beratung von Führungskräften in allen operativen HR-Themen. Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragestellungen sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Allgemeine Personaladministration. Überwachung und Pflege des Zeiterfassungssystems und Zuarbeiten für die Lohnbuchhaltung.

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Quelle: ALPHA PLAN GmbH

23.10.2026 Bremen

Recruiter (m/w/d)

Hays Professional Solutions GmbH Standort Bremen

Vollzeit

Unbefristet

Erste Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Bereich gewerblich-technischer, logistischer oder produktionsnaher Positionen. Erfahrung im Active Sourcing sowie Freude an der direkten Kandidatenansprache. Strukturierte, eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise. Interesse an datenbasiertem Recruiting und Recruitment-KPIs.

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Quelle: Hays Professional Solutions GmbH Standort Bremen

23.10.2026 85540 Haar

HR-Spezialist Administration (m/w/d)

kbo-Isar-Amper-Klinikum gGmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

* Gesund & fit: Teilnahme an Sportkursen, EGYM WellPass, Gesundheitstage, betriebliches Gesundheitsmanagement, kbo-weite Turniere, Münchner Firmenlauf und betriebsärztliches Vorsorgeprogramm. * Mehr FREUZEIT: Auf unserem Langzeitarbeitskonto Arbeitszeit ansparen und bezahlt durchatmen - ob Sabbatical, Vorruhestand, Abenteuer, Weiterbildung oder Pflege.

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Quelle: kbo-Isar-Amper-Klinikum gGmbH

23.10.2026 91052 Erlangen

HR Referent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting

Cs2 ITEC GmbH Co. KG

Vollzeit

Unbefristet

Eigenverantwortliches Recruiting: Du steuerst und betreust den gesamten Recruiting-/Bewerbungsprozess verantworteter Vakanzen - von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Besetzung. Bewerbermanagement: Die Betreuung des gesamten Bewerbungsprozesses - von der Stellenveröffentlichung über die Kandidatenauswahl bis zum Onboarding - liegt in Deinen Händen.

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Quelle: Cs2 ITEC GmbH Co. KG

23.10.2026 74076 Heilbronn

HR-Manager (m/w/d)

KONDI GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Berufserfahrung im Bereich Human Resources, Recruiting, Personalvermittlung oder Talent Acquisition. Erfahrung im Recruiting technischer Fach- und Führungskräfte sowie Kenntnisse der Automotive- und/oder Non-Automotive-Branche sind von Vorteil.

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Quelle: KONDI GmbH

23.10.2026 60431 Frankfurt am Main

HR Business Partner (w/m/d)

AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH

Erfahrung

Vollzeit

* Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Personalfachkaufmann/-frau). Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner:in oder in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise im Gesundheitswesen.

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Quelle: AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH

23.10.2026 60431 Frankfurt am Main

HR Controller / Personalcontroller (w/m/d)

AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH

Erfahrung

Benefits

Leading Employer 2026: Zum 9. Mal in Folge ausgezeichnet und Teil eines wertschätzenden Umfelds mit hoher Kontinuität und Verlässlichkeit. Arbeitsumfeld: Eine verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum in einem modernen und werteorientierten Gesundheitskonzern. Einarbeitung: Strukturierte Einarbeitung, Ansprechpersonen und Unterstützung beim Einstieg in Ihr neues Aufgabenfeld.

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Quelle: AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH

23.10.2026 46325 Borken

Personal- und Vertriebsdisponent (m/w/d)

profil Personalservice GmbH

Benefits

Vollzeit

Neukundenakquise sowie der weitere Ausbau der Geschäftsbeziehungen der - Bestandskunden. Verbindlicher Ansprechpartner für die Betreuung und Beratung der Kunden, Mitarbeiter und Bewerber. Recruiting und Auswahl passender Kandidaten/Bewerber. Begleitung und Gestaltung des gesamten Bewerberprozesses.

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Quelle: profil Personalservice GmbH

23.10.2026 45699 Herten

Controller (m/w/d)

Prosoz Herten GmbH

Flexible Arbeitszeit

Reisebereitschaft

Du hast dein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling erfolgreich abgeschlossen oder kannst eine vergleichbare Qualifikation vorweisen. Du bringst Berufserfahrung im HR-Controlling mit - gerne im IT-Umfeld. Du bist sicher im Umgang mit MS Excel und lässt dich bereits von KI-Tools/-Agenten in deinem Alltag.

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Quelle: Prosoz Herten GmbH

23.10.2026 Dortmund

Director HR Strategy & Business Partnership / Chief of Staff (m/w/d)

ISG Personalmanagement GmbH

Erfahrung

Führung

Schlüsselposition mit hoher Sichtbarkeit, und breitem Wirkungsfeld über die HR Organisation hinaus. Enge Zusammenarbeit mit dem Senior Management und den Geschäftsbereichen. Direkter Einfluss auf Transformation und organisatorische Weiterentwicklung. Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen.

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Quelle: ISG Personalmanagement GmbH

23.10.2026 33818 Leopoldshöhe

Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d)

Gulba selbst. Buchhalter GmbH

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Sie kümmern sich um die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen der Mandant:innen und pflegen dabei gewissenhaft die Personalakten, damit alle Daten stets aktuell sind. Mit Ihrem Fachwissen unterstützte Sie Mandant:innen bei lohnsteuerlichen Fragen und begleiten sie durch Lohnsteuer-Prüfungen.

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Quelle: Gulba selbst. Buchhalter GmbH