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15.053 Aktuelle Stellenangebote Personal

- neu Do. 30.4.2026
30.04.2026 Potsdam

Personalentwicklerin / Personalentwickler (w/m/d)

BEHÖRDEN SPIEGEL
Erfahrung
Vollzeit
Entscheidende Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Stiftung. Repräsentation der Stiftung auf nationaler und internationaler Ebene sowie erfolgreiche Vermittlung ihrer Anliegen in Politik, Fachwelt, Gesellschaft und Öffentlichkeit. Mobilisierung privaten Kapitals für die Stiftungsarbeit. Entwicklung und Umsetzung des Arbeitsprogramms der Stiftung im Zusammenwirken mit den Stiftungsgremien (Ein.
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Quelle: www.behoerdenspiegel.de
30.04.2026 68163 Ingelheim am Rhein

Recruiter (m/w/d)

Hays
Vollzeit
Unbefristet
Über das Unternehmen Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Aufgaben.
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Quelle: www.hr-jobangebote.de
30.04.2026 Lansing

Recruiter

TECH MAHINDRA
Vollzeit
Unbefristet
Möchten Sie das Fundament für Ihre weitere Karriere legen? Dann prüfen Sie dieses Job Angebot. Sie werden gemeinsam mit uns wachsen und ihre Perspektive als HR in DE erweitern. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
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Quelle: www.techmahindra.de
30.04.2026 3780 Gstaad

Assistent HR Manager (w/m)

Hotelis
Vollzeit
Unbefristet
Sie verfügen als HR in DE: über eine kaufmännische Grundbildung sowie die Weiterbildung zur PersonalassistentIn mit Erfahrung in dieser Funktion. Sie arbeiten mit Leidenschaft in der Administration und sind es gewohnt, genau, strukturiert und effizient zu arbeiten. Sie sind vertrauensvoll, dienstelistungsorientiert, teamfähig und aufgestellt. Sie.
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Quelle: www.hotelis.ch
30.04.2026 Wuppertal

Personalentwicklerin / Personalentwickler (w/m/d)

BEHÖRDEN SPIEGEL
Erfahrung
Vollzeit
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom), idealerweise im Bereich der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, oder die Befähigung zur Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes in der Laufbahngruppe 2.2. Langjährige Erfahrung in der Führung einer großen Organisationseinheit. Langjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen/Kämmerei, vorzugsweise im kommunalen oder öffentlichen Umfeld.
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Quelle: www.behoerdenspiegel.de
30.04.2026 65183 Wiesbaden

AREA HR CONTROLLER*

New Yorker
Flexible Arbeitszeit
Benefits
DAS SIND WIR AREA HUMAN RESOURCES CONTROLLER* DAS IST DER JOB . Pflege und Analyse von Personalkennzahlen der Filialen sowie Erstellung von Reports. Mitwirkung an der Optimierung bestehender Reports für eine zukunftsfähige Berichterstattung. Erstellung der jährlichen Personalkostenplanung und der Bedarfsermittlung in Zusammenarbeit mit den zuständigen HR-Managern*.
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Quelle: www.newyorker.de
30.04.2026 Königs Wusterhausen

Personalentwicklerin / Personalentwickler (w/m/d)

ProPress Verlag GmbH
Erfahrung
Führung
Vergütung nach TVöD
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom/Staatsexamen), vorzugsweise in den Fachrichtungen Rechts-, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in mindestens einem dem Dezernat zugeordneten Bereich, bevorzugt im Aufgabengebiet Finanzen, verbunden mit einer ausgeprägten Affinität für Verwaltungsmodernisierung.
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Quelle: www.behoerdenspiegel.at
30.04.2026 Bönen

Personalentwicklerin / Personalentwickler (w/m/d)

ProPress Verlag GmbH
Erfahrung
Benefits
Vergütung nach TVöD
Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Besondere Zusatzleistungen wie betriebliche Zusatzversorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkmöglichkeiten runden das Angebot ab.
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Quelle: www.behoerdenspiegel.at
30.04.2026 Kamp-Lintfort

Personalentwicklerin / Personalentwickler (w/m/d)

BEHÖRDEN SPIEGEL
Erfahrung
Vollzeit
Das Dezernat umfasst die Aufgabengebiete Finanzwirtschaft, Tiefbau und Grünflächen mit dem dazugehörigen Servicebetrieb ASK sowie das Ordnungswesen und die Feuerwehr.
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Quelle: www.behoerdenspiegel.de
30.04.2026 38871 Ilsenburg

HR Payroll Specialist (m/w/d)

DIS AG
Erfahrung
Vollzeit
Monatliche Durchführung der Lohn‑ und Gehaltsabrechnung. Erstellung und Bearbeitung von Meldungen, Nachweisen und Bescheinigungen. Professionelle Beratung von Mitarbeitenden zu abrechnungsrelevanten und sozialversicherungsrechtlichen Themen. Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden, Steuerbüros und Wirtschaftsprüfern.
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Quelle: www.dis-ag.com
30.04.2026 26122 Oldenburg

HR Manager Payroll (m/w/d)

avendon GmbH
Vollzeit
Unbefristet
HR Manager Payroll (m/w/d). Startseite. Wen wir suchen. HR Manager Payroll (m/w/d). HR Manager Payroll (m/w/d). Willkommen bei avendon - Customer.
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Quelle: www.avendon.com
30.04.2026 95183 Töpen

Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung / Payroll

dennree GmbH
Erfahrung
Benefits
Selbstständige Vorbereitung und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung. Abwicklung aller administrativen und technischen Aufgaben im Rahmen der Entgeltabrechnung. Pflege der Personalstammdaten, Bescheinigungs- und Meldewesen. Verwaltung von Arbeitsverträgen, Fehl- und Abwesenheitszeiten sowie Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten.
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Quelle: www.biomarkt.de
30.04.2026 89077 Ulm

Recruiting Business Partner (m/w/d)

DEKRA Arbeit GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbares. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und Recruiting wünschenswert. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Erfahrung im Umgang mit HR Tools wie z.B. Workday von Vorteil.
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Quelle: www.dekra-arbeit.de
30.04.2026 Hamburg

HR Manager (m/w/d) mit KI-Affinität

Michael Page
Erfahrung
Führung
* Spannende Aufgaben und Entwicklungspotential. Nachhaltige & attraktive Branche Firmenprofil Unser Mandant einer der führender Anbieter in seinem Segment und mit seinem technologisch anspruchsvollen Produktportfolio am nationalen und internationalen Markt vertreten. Um das zukünftige Wachstum zu begleiten und Strukturen und Prozesse.
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Quelle: www.michaelpage.de
30.04.2026 Dietzenbach

HR-Generalist (m/w/d)

Michael Page
Benefits
Vollzeit
* Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche. Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem mittelständischen Unternehmen. Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven. Ein wertschätzendes und kollegiales Miteinander.
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Quelle: www.michaelpage.de
30.04.2026 8302 Zürich

Internship in HR Excellence & Digital Solutions (limited to 8-11 months, 60-80%, all genders)

Swiss International Air Lines AG
Ohne Erfahrung
Praktikum
Wenn strukturierte, analytische und selbständige Arbeitsweise sowie Motivationsfähigkeit und Belastbarkeit zu Ihren wesentlichen Eigenschaften als HR in DE gehören, dann ist das genau der richtige Job für Sie! Wir bieten Ihnen eine eigenverantwortliche Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen sowie die Zusammenarbeit mit engagierten Kollegen.
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Quelle: www.lufthansa.de
30.04.2026 10117 Berlin

Recruiter (m/w/d)

DIS AG
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Recruiter (m/w/d). Talent Acquisition & Active Sourcing. Stelle finden. Formular ausfüllen. Bewerbung abschicken. Recruiter (m/w/d). Talent Acquisition & Active Sourcing.
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Quelle: www.dis-ag.com
29.04.2026 40233 Düsseldorf

Personalcontroller (m/w/d)

AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH
Vollzeit
Unbefristet
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, einen vorhandenen Lebenslauf durch unser System scannen zu lassen. Laden Sie hierzu einfach Ihren Lebenslauf.
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Quelle: www.awista.de
29.04.2026 Hamburg

Regionaldirektor Recruiting (w/d/m) Landesdirektion Mitte und Nord

Baloise
Vollzeit
Unbefristet
Als HR in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.
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Quelle: www.baloise.com
29.04.2026 71665 Vaihingen an der Enz

HR Business Partner (m/f/d) - temporary until 21.01.2028

MAHLE
Erfahrung
Vollzeit
Successfully completed commercial training, ideally as a certified HR specialist, or a degree in a related field. Several years of experience in HR administration or as an HR Specialist in a metal and electrical industry company. In-depth knowledge of labor law, collective.
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Quelle: www.mahle.com
29.04.2026 71665 Vaihingen an der Enz

Personalreferent (m/w/d) befristet bis 21.01.2028

MAHLE
Erfahrung
Vollzeit
Übernahme sämtlicher Tätigkeiten der operativen Personalbetreuung, z. B. bei der Erstellung von Verträgen oder Bescheinigungen. Unterstützung und Durchführung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeitsvertraglicher, tarifvertraglicher und personeller Rahmenbedingungen.
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Quelle: www.mahle.com
29.04.2026 Hamburg

Regionaldirektor Recruiting (w/d/m) Landesdirektion Mitte und Nord

Baloise
Vollzeit
Unbefristet
Nutzen Sie die Chance. Als HR in DE werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch legt.
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Quelle: www.baloise.com
29.04.2026 München

Recruiting Coordinator (m/w/d)

BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG
Vollzeit
Unbefristet
Hier ist der Job für den erfahrenen Spezialisten: als HR in DE besitzen Sie ein detailliertes Verständnis von Geschäftsabläufen und suchen stetig nach Verbesserungspotenzialen. Teamorientiertes Denken und Handeln zur engen und produktiven Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen zeichnen Sie aus. Sie verfügen über gute kommunikative Englischkenntnisse und gehen mit der gängigen EDV (insbesondere Excel) routiniert um.
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Quelle: www.hr-jobangebote.de
29.04.2026 80801 München

HR Business Partner (m/w/d)

Über Unternehmenswebseiten
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Sie sind der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte - von strategischen Fragestellungen bis zu operativen Herausforderungen. Gemeinsam entwickeln Sie Lösungen in den Bereichen Recruiting, Mitarbeiterbindung und Organisationsentwicklung. Sie begleiten den gesamten Employee Lifecycle - vom ersten Kontakt über ein begeisterndes Onboarding bis zur professionellen Verabschiedung.
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Quelle: www.hr-jobangebote.de
29.04.2026 Monheim am Rhein

HR Business Partner (m/w/d)

EPLAN GmbH & Co. KG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise als HR Business Partner. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Beratung von Führungskräften.
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Quelle: www.hr-jobangebote.de
29.04.2026 Hamburg

Recruiter Active Sourcing (m/w/d)

KRONGAARD GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Headhunting mit Anspruch: Du identifizierst und gewinnst Talente über LinkedIn, Netzwerke und Direktansprache: proaktiv, wertschätzend und treffsicher. Interne Kunden begeistern: Du stimmst Dich optimal mit den Abteilungen mit Personalbedarf ab, um passgenaue Ziel Profile zu erstellen. Talent-Pipelines aufbauen: Du entwickelst nachhaltige Pools über Communities,.
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Quelle: www.krongaard.de
29.04.2026 40233 Düsseldorf

Personalcontroller (m/w/d)

AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH Jobportal
Benefits
Vollzeit
Abgeschlossenes Bachelorstudium (vorzugsweise BWL, Controlling, o. Ä.). SAP HCM-Kenntnisse. Kenntnisse im Umgang mit SAP Query zur Erstellung eigener Auswertungen. Praktische Erfahrung mit personalwirtschaftlichen Kennzahlen und deren Interpretation. Gute Excel-Kenntnisse. Erfahrung in der Erstellung und Aufbereitung von Daten für HGB- und IFRS-Abschlüsse im Bereich Personalrückstellungen.
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Quelle: www.awista.de
29.04.2026 8032 Zürich

HR-Projektleiter*in (80-100%)

Jobportal Pro Infirmis
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und motivierten Team. Raum und Offenheit für aktive Mitgestaltung, Eigenständigkeit und persönliche Weiterentwicklung. Einen Arbeitsplatz im schönen Zürcher Seefeld, unweit vom See. Die Möglichkeit für Homeoffice. Attraktive Anstellungsbedingungen sowie gute Sozialleistungen.
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Quelle: www.proinfirmis.ch
29.04.2026 41069 Mönchengladbach

Personalleiter (m/w/d)

BPS Personalmanagement GmbH
Erfahrung
Führung
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder einem vergleichbaren Fachbereich. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einem modernen HR-Umfeld wünschenswert, z. B. Personalleiter (m/w/d), Head of HR (m/w/d), HR Manager (m/w/d), Direktor Personal (m/w/d).
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Quelle: www.deinneuerjob.de
29.04.2026 70178 Stuttgart

HR Manager mit Entwicklung zum HR Business Partner

Rejo Personalberatung
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektive. Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Attraktiver Gehaltsrahmen je nach Erfahrung und Qualifikation: ca. 65.000 - 85.000 € brutto/Jahr.
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Quelle: www.rejo-personalberatung.de
Jobs nach Regionen
Bundesweit Berlin Hamburg München Köln Frankfurt Stuttgart Bremen Hannover Leipzig Dresden Nürnberg
Umkreis
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