6.454 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Di. 3.11.2026
03.11.2026 München

HR Specialist (m/w/d) Payroll & Administration

Page Personnel
Vollzeit
Unbefristet
Du unterstützt das HR-Team bei Personaladministration, Recruiting und Onboarding. Du pflegst Personalstammdaten und hältst Mitarbeiterakten sowie interne HR-Systeme aktuell. Du übernimmst administrative HR-Aufgaben für die betreuten Unternehmensbereiche. Du unterstützt bei HR-Reportings für verschiedene interne Stakeholder.
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Quelle: Page Personnel
03.11.2026 Tübingen

HR-Generalist (m/w/d)

Page Personnel
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion oder in der operativen Personalarbeit.
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Quelle: Page Personnel
03.11.2026 Stuttgart

Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

Page Personnel
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Verantwortungsvolle HR-Generalistenrolle mit großem Gestaltungsspielraum sowie Entwicklungsmöglichkeit in Richtung Führung eines Teams. Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen. Attraktives Vergütungspaket inklusive zusätzlicher Leistungen im Rahmen des IG Metall Tarifes.
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Quelle: Page Personnel
03.11.2026 97424 Schweinfurt

Personalreferent / Recruiter (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

FERCHAU GmbH Niederlassung Schweinfurt
Flexible Arbeitszeit
Benefits
* Sichtung von Bewerbungsunterlagen. * Planung und Koordination von Interviews. * Führung von Bewerbungsgesprächen. * Erstellung und Pflege von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen. * Zentrale:r Ansprechpartner:in für Bewerbende und Kolleg:innen im Rekrutierungsprozess. * Gestaltung.
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Quelle: FERCHAU GmbH Niederlassung Schweinfurt
03.11.2026 97424 Schweinfurt

(Junior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

FERCHAU GmbH Niederlassung Schweinfurt
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in der Beratung über den gesamten Employee-Life-Cycle vorteilhaft. Fähigkeit zur Durchführung strukturierter Interviews.
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Quelle: FERCHAU GmbH Niederlassung Schweinfurt
03.11.2026 Isernhagen

HR Business Partner Projekte & Systeme (m/w/d)

ARTUS Gesellschaft für Brand- und Wasserschadensanierung mbH
Erfahrung
Vollzeit
Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Veränderungen aktiv mitzugestalten. Einen krisensicheren Arbeitsplatz & attraktive Vergütung. Jobbike-Leasing & Corporate Benefits. Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge.
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Quelle: ARTUS Gesellschaft für Brand- und Wasserschadensanierung mbH
03.11.2026 Lugano

Personal Assistant (m/w/d)

Butler Bureau
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Organisation und Verwaltung von Reisen, inklusive Vorausreisen zur Vorbereitung von Ferienimmobilien, Kofferpacken und Logistik. Sicherstellen des reibungslosen Betriebs der Residenz in Vancouver des Arbeitgebers in enger Zusammenarbeit mit dem Hauspersonal (Hausdame, Reinigungskräfte, Koch, Chauffeur, Gärtner).
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Quelle: Butler Bureau
03.11.2026 Korneuburg

BUTLER BUREAU Recruiting / Staff Sourcing

Butler Bureau
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Recruiting oder HR. Abgeschlossene Matura. Sehr gutes Deutsch (C1/C2) und solides Englisch (B2). Sicherer Umgang mit Office-Programmen und CRM-Tools. Führerschein B und eigenes Fahrzeug (der Standort ist nicht öffentlich erreichbar).
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Quelle: Butler Bureau
03.11.2026 13507 Berlin

Personalreferent (m/w/d)

RENAFAN GmbH
Flexible Arbeitszeit
Reisebereitschaft
einen sicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden und mehrfach ausgezeichneten Unternehmen (z.B. „großer Preis des Mittelstandes“). flexible Arbeitszeiten. ein professionelles engagiertes Team, das Sie intensiv bei der Einarbeitung unterstützt. persönliche und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
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Quelle: RENAFAN GmbH
03.11.2026 Korneuburg

BUTLER BUREAU - Recruiter (m/w/d)

Butler Bureau
Vollzeit
Unbefristet
Wir bieten Ihnen als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE: eine langfriste Vollzeit-Stelle an. . BUTLER BUREAU ist die wichtigste Personalressource und der führende Personaldienstleister für exklusive Privathaushalte, die die Besten unter den besten Hausangestellten sucht. Seit 15 Jahren.
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Quelle: Butler Bureau
03.11.2026 30169 Hannover

(Trainee) Recruiter

sthreemana
Homeoffice
Trainee
Sie bauen aktiv ein nachhaltiges Kunden- und Kandidatennetzwerk auf. Schnittstelle zwischen Unternehmen mit Personalbedarf und hochspezialisierten Fach- und Führungskräften. Verantwortung des gesamten Rekrutierungsprozesses. Sie spezialisieren sich auf ein Fachgebiet und betreuen dieses selbstständig.
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Quelle: sthreemana
03.11.2026 92318 Neumarkt

Leitung HR / People & Organisation (m/w/d)

BIONORICA SE Jobportal
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Führungserfahrung im Personalmanagement eines international ausgerichteten Unternehmens. Ausgeprägte strategische und operative HR-Expertise sowie Erfahrung in Veränderungs- und Transformationsprozessen.
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Quelle: BIONORICA SE Jobportal
03.11.2026

Working Student HR & Management Support Functions Controlling d/f/m

RWE Onshore/PV Europe & Australia
Erfahrung
Vollzeit
RWE Renewables Europe & Australia is a leading player in the renewable energy sector with over 30 years of experience. We currently operate onshore wind farms, solar plants and battery storage systems with around 5 gigawatts of installed capacity in our core markets in Europe.
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Quelle: RWE Onshore/PV Europe & Australia
03.11.2026 Karlsruhe

Steuerfachangestellter Lohn und Gehalt

Kolb & Zerweck Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
mit Schwerpunkt Lohn & GehaltLohnabrechnung muss kein Papierchaos sein. Bei uns läuft alles digital, strukturiert und mit einem Team im Rücken, das weiß, was es tut. Du betreust deinen eigenen Mandantenstamm - eigenverantwortlich, aber nie allein. Deine AufgabenSchwerpunkt: Abwicklung von Lohn-.
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Quelle:
03.11.2026 60549 Frankfurt

Referent HR Projektmanagement & Transformation (m/w/d)

Orizon GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften Orizon Global Talent GmbH,.
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Quelle: Orizon GmbH
03.11.2026 90471 Amberg

Personalreferent (m/w/d)

I. K. Hofmann GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-kauffrau oder ein abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften. Einschlägige Berufserfahrung als Personalreferent/in. Routine im Umgang mit Microsoft Office, SAP und digitalen Systemen.
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Quelle: I. K. Hofmann GmbH
03.11.2026 Koblenz

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Radiologisches Institut Dr. von Essen
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum. Eine attraktive Vergütung. Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, die Stelle in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 24 Std./Woche) auszuüben. Parkplatz oder Zuschuss zum ÖPNV-Ticket.
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Quelle: Radiologisches Institut Dr. von Essen
03.11.2026 Wiesbaden

Personalsachbearbeiter Lohn & Gehalt (m/w/div.)

EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Entgeltabrechnung: Sie verantworten die vollständige und termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung für Ihren eigenen Zuständigkeitsbereich in unserem Personalmanagementsystem LOGA. Personaladministration: Sie erstellen und bearbeiten Arbeitsverträge, Änderungsverträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse.
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Quelle: EVIM – Evangelischer Verein für Innere Mission in Nassau
03.11.2026 76133 Karlsruhe

Executive & Personal Assistant (m/w/d)

Randstad Deutschland
Erfahrung
Vollzeit
* Mehrjährige Berufspraxis in der Geschäftsführungsassistenz oder im Office-Management. * Fundierte kaufmännische Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit Zahlen und Belegen. * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine präzise Kommunikation.
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Quelle: Randstad Deutschland
03.11.2026 Zurich

HR Generalist (a)

Adnovum AG
Erfahrung
Vollzeit
Several years of experience in HR operations, HR administration or a comparable HR Generalist role in Switzerland, combining operational responsibilities with direct employee support. Practical knowledge of Swiss employment law and social insurance. Experience in handling employee cases and conversations with employees.
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Quelle: Adnovum AG
03.11.2026 52531 Übach-Palenberg

HR Business Partner (m/w/d)

SLV GmbH
Erfahrung
Vollzeit
HR-Erfahrung mit Praxisbezug: Du verfügst über ein relevantes Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner, Personalreferent oder in einer vergleichbaren Rolle - idealerweise in einem gewerblich geprägten Umfeld. Arbeitsrecht & Mitbestimmung: Du bist arbeitsrechtlich sicher und erfahren in der konstruktiven und professionellen Zusammenarbeit.
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Quelle: SLV GmbH
03.11.2026 24103 Kiel

Personalberater kaufmännisches Personal (m/w/d)

persona service AG & Co. KG
Benefits
Vollzeit
* Unbefristeter Arbeitsvertrag: Deine berufliche Zukunft ist in stabilen Händen. * Geregelte Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance. * Flexibilität bei mobilen Arbeitstagen: Bestimme deinen Workflow selbst. * Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für deine Kinder. * Poolfahrzeug.
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Quelle: persona service AG & Co. KG
03.11.2026 24837 Schleswig

Prozessmanager*innen Personal- u. Innovationsmanagement, Inneres u. Ordnung / Regionale Integration (Remote / Mobil möglich)

Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste - Personal-
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Vergütung nach TVöD
* eine der folgenden Qualifikationen: * Angestelltenlehrgang II. * Fachhochschul-/Bachelorabschluss in einer kaufmännischen, betriebswirtschaftlichen, verwaltungsorientierten oder informationstechnischen Fachrichtung (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Public Administration, Projekt- und Prozessmanagement, Wirtschaftsinformatik).
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Quelle: Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste - Personal-
03.11.2026 24106 Kiel

Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting (Remote / Mobil möglich)

Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein GmbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
* Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeit gemeinsam mit uns - für eine ausgewogene Work-Life-Balance. * Mobiles Arbeiten: Einen Teil deiner Tätigkeiten kannst du flexibel von zuhause aus erledigen. * Mental Health & Wohlbefinden: Zugang zu professionellem Mental-Health-Coaching.
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Quelle: Wirtschaftsakademie Schleswig-Holstein GmbH
03.11.2026 84489 Burghausen

HR Referent (m/w/d)

Siltronic AG
Führung
Vollzeit
Siltronic ist einer der weltweit größten Hersteller für Wafer aus Reinstsilizium und Partner vieler führender Chip-Hersteller mit rund 4.300 Mitarbeitenden und Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. Wir entwickeln und fertigen Wafer mit einem Durchmesser von bis zu 300.
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Quelle: Siltronic AG
03.11.2026 89081 Ulm

Social Media & Recruiting-Marketing Manager (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

LET Lüddecke GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Studium (Marketing, Kommunikation, Medien, BWL o. ä.) oder Ausbildung mit passender Berufserfahrung. Mehrere Jahre Erfahrung in Social Media oder Online-Marketing, am besten mit Recruiting-Kampagnen (Meta Ads, LinkedIn). Sicherer Umgang mit Canva, Meta Business Suite und ähnlichen Tools, einfache Foto- und Videobearbeitung, Grundkenntnisse in Web-Analytics.
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Quelle: LET Lüddecke GmbH
03.11.2026 69469 Weinheim

(Senior) HR Business Partner (w/m/d) – befristet auf 18 Monate

FHCS GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Freudenberg Home and Cleaning Solutions ist ein Unternehmen der Freudenberg-Gruppe und ein weltweit führender Markenanbieter von Reinigungssystemen, Haushalts- und Wäschepflegeprodukten. Zum Portfolio zählen unter anderem Marken wie Vileda® und Vileda Professional®. Die Geschäftsgruppe beschäftigt mehr als 3.800 Mitarbeitende und unterhält ein globales Vertriebsnetz.
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Quelle: FHCS GmbH
03.11.2026 28237 Bremen

Spezialist HR-Systeme und Digitalisierung (m/w/d)

Nehlsen Business Service GmbH & Co. KG
Vollzeit
Unbefristet
Du betreust und entwickelst P&I LOGA zuverlässig weiter. Du analysierst HR-Prozesse und identifizierst konkrete Potenziale für Digitalisierung und Automatisierung. Du entwickelst digitale Workflows mit Power Automate und nutzt Power Apps dort, wo sie einen echten Mehrwert schaffen. Du baust Power BI Reports und Dashboards.
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Quelle: Nehlsen Business Service GmbH & Co. KG
03.11.2026 Osnabrück

Personalreferent/HR Experte (m/w/d)

Hager Energy GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation, kombiniert mit ausgeprägter HR-Expertise. Mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung im operativen HR-Management - idealerweise als HR Generalist, HR Business Partner oder Personalreferent. Tiefe Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht; idealerweise Erfahrung.
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Quelle: Hager Energy GmbH
03.11.2026 35576 Weilburg

Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Persoplan
Homeoffice
Benefits
ein Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag (GVP/DGB). eine übertarifliche Vergütung unter Berücksichtigung der Branchenzuschläge Metall & Elektro. tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld. ein tariflich geregeltes Arbeitszeitkonto. partielle Home Office Option (2 Tage pro Woche). tariflich steigender Urlaubsanspruch nach zunehmender Dauer der Betriebszugehörigkeit (bis zu 30 Tage pro Jahr).
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Quelle: Persoplan

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources im bundesweiten Durchschnitt

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE). Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.
(Quelle: Web-Recherche Redaktion exact-jobs.de - Stand 2026)

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll Manager - Lohnbuchhalter: (E) 40.000 € bis 46.000 € / (BE) 52.000 € bis 72.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
Essen plus 20 KM
Frankfurt plus 20 KM
Freiburg plus 20 KM
Gießen plus 20 KM
Göttingen plus 20 KM
Hamburg plus 20 KM
Hannover plus 20 KM
Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
Karlsruhe plus 20 KM
Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM