6.893 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Fr. 6.11.2026
06.11.2026 Rostock

HR Systems Specialist (SAP HCM) (m/f/d) (Rostock/ Hamburg)

Nordex Group
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Du unterstützt unsere Anwender:innen als zentrale Ansprechperson für SAP HCM und weitere HR-Systeme wie SAP Sucessfactors, Fiori oder ähnliche. Du analysierst Anforderungen und entwickelst gemeinsam mit Fachbereichen und IT passende Lösungen. Du koordinierst Changes, Systemanpassungen, Releases und Projekte innerhalb der HR-Systemlandschaft.
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Quelle: Nordex Group
06.11.2026 48165 Münster

Junior HR Specialist / HR Administrator (m/f/d)

WHEELS Logistics
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Sie wollen hoch hinaus in Ihrem Job als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE ? Wir gehören zu einem der führenden Anbieter in unserem Segment. Sollten wir Ihr Interesse mit diesem Stellenangebot geweckt haben, so bitten wir um Zusendung der aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die untenstehende Adresse.
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Quelle: WHEELS Logistics
06.11.2026 31319 Sehnde

Pädagogisches Personal (a*) für die Kitas (DA-2026)

Stadt Sehnde
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in (oder eine vergleichbare und nach §9 NKiTaG anerkannte Qualifikation), alternativ auch eine Ausbildung zum*zur sozialpädagogische*n Assistent*in. Einsatzbereitschaft, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit. Verantwortungsgefühl, Einfühlungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit.
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Quelle: Stadt Sehnde
06.11.2026 53113 Krefeld

Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d)

dhpg Dr. Harzem & Partner mbB
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Unzufriedenheit im Job ist bei uns ein Fremdwort. Als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE erhalten Sie die Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und Ihre berufliche Perspektive in Ihrem Sinne weiterzuentwickeln. Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sollte dabei für Sie ebenso selbstverständlich sein wie Teamfähigkeit und fachliche Qualifikation.
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Quelle: dhpg Dr. Harzem & Partner mbB
06.11.2026 31319 Sehnde

Pädagogisches Personal (a*) für die Kitas (DA-2026)

Stadt Sehnde
Vollzeit
Unbefristet
Wir suchen Sie als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job wird Sie interessieren!
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Quelle: Stadt Sehnde
06.11.2026 81671 Munich

Director HR Services mit Fokus auf Prozessoptimierung und Digitalisierung (m/w/d)

Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG
Erfahrung
Führung
Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung des Teams HR Services und entwickelst das Team sowie seine Kompetenzen gezielt weiter. Du verantwortest zentrale operative HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles und steuerst deren kontinuierliche Weiterentwicklung. Du analysierst und optimierst HR-Prozesse End-to-End und nutzt dabei Lean-.
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Quelle: Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG
06.11.2026 Wuppertal

Trainee Customer Service (m/w/d) - Support / Personalmarketing Software

Talention GmbH
Ohne Erfahrung
Homeoffice
Studium der Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftsinformatik o.Ä. gutes Verständnis für Logik und Prozesse. Spaß am direkten Kundenkontakt und Kundenerfolg. erste Erfahrung durch ein Praktikum oder Nebenjob z. B. in einer Agentur oder IT-Unternehmen oder Personaldienstleistung sind wünschenswert.
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Quelle: Talention GmbH
06.11.2026 66121 Saarbrücken

HR Businesspartner / Senior Personalreferent (m/w/d)

juris GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsfähigen Unternehmen in einem Wachstumsmarkt. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Ein kollegiales, offenes Team mit flachen Hierarchien. Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten. Betriebliche Altersvorsorge.
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Quelle: juris GmbH
06.11.2026 66121 Saarbrücken

HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m/w/d)

juris GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Umfassende HR-Administration, einschließlich Pflege, Erhebung und Auswertung personalrelevanter Daten in P&I LogaHR sowie Erstellung, Prüfung und Verwaltung personalwirtschaftlicher Dokumente. Operative Abwicklung des Employee Life Cycle, insbesondere Eintritte, Austritte, Vertrags- und Änderungsdokumente, Bescheinigungen sowie Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten.
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Quelle: juris GmbH
06.11.2026 36037 Fulda

Social Recruiting

PM Online Marketing
Vollzeit
Unbefristet
Für eine vakante Stelle als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.
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Quelle: PM Online Marketing
06.11.2026 20095 Hamburg

Junior HR Consultant (m/w/d)

Heidrun Jürgens
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Recruiting. Führung von Bewerbungsgesprächen. Kandidatenmatching. Kundenberatung, -akquise und -betreuung. Entwicklung und Umsetzung von neuen Vertriebsaktivitäten. Active-Sourcing. Bewerbermanagement. Qualitätsmanagement. 360 Grad Personalberatung.
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Quelle: Heidrun Jürgens
06.11.2026

Personalentwickler (m/w/d)

regiocom
Reisebereitschaft
Vollzeit
verhandlungssicher in Deutsch in Wort und Schrift (C2), Griechisch ebenfalls gewünscht, aber nicht vorausgesetzt. Erfahrung in der Personal- und / oder Organisationsentwicklung. sehr gute Beratungs- und Methodenkompetenz. ausgeprägte Service- und Kundenorientierung. Moderationskompetenz und sehr gute Kommunikationsfähigkeit.
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Quelle: regiocom
06.11.2026 Hamburg

HR Admin Payroll / Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (w/m/d)

Europcar
Flexible Arbeitszeit
Benefits
30 Tage Urlaub im Jahr plus arbeitsfrei an deinem Geburtstag und 20 Tage Workation. Laufende Weiterbildungsangebote und interne Karrieremöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten mit Gleitzeitkonto. Gesundheitsangebote sowie attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
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Quelle: Europcar
06.11.2026 Villach

CNC-Dreher (m/w/d)

Christian Hermann
Selbstständiges Einrichten und Bedienen von CNC-Drehmaschinen Aktive Überwachung und Kontrolle der Produktionsabläufe Maschineneinstellung anhand von Werkstückzeichnungen Eigenständiges Durchführen von Rüsttätigkeiten.
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Quelle:
06.11.2026 37120 Bovenden

Teamleitung Personalentwicklung/ Personalbeschaffung – Vollzeit oder Teilzeit (mind. 35 Std./Woche)

tedox KG
Erfahrung
Führung
* Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Personalbereich und eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare personalwirtschaftliche Weiterbildung, idealerweise zum Personalfachkaufmann (m/w/d). * Sie bringen gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht mit, insbesondere der Tarifverträge.
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Quelle: tedox KG
06.11.2026 89079 Ulm

HR-Generalist (m/w/d)

Heim Bau GmbH & Co. KG
Erfahrung
Benefits
* Sicher & Fair: Unbefristeter Arbeitsvertrag, Attraktive Vergütung und freiwillige Sonderzahlungen & Prämien. * Mehr Zeit für dich: 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten, kurze Freitage, Flexibilisierung von Arbeitszeit und -ort bei Bedarf, freie Brückentage dank Arbeitszeitkonto sowie regionale Einsätze.
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Quelle: Heim Bau GmbH & Co. KG
06.11.2026 Köln

HR Generalist mit Schwerpunkt Payroll (w/m/d) Köln oder Baumholder

Apleona Wolfferts GmbH
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Bringen Sie Ihre Talente bei uns ein und profitieren Sie von einem Umfeld, das Ihre Weiterentwicklung fördert. Fachliche Basis: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Erfahrung mit Loga und/oder SAP HR3. Rechtliches Know-how: Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
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Quelle: Apleona Wolfferts GmbH
06.11.2026 40721 Hilden

Personaldienstleistungskaufmann / Personaldisponent / Recruiter (m/w/d)

TERO GmbH
Vollzeit
Unbefristet
* Recruiting von gewerblichen und kaufmännischen Mitarbeitenden. * Steuerung des gesamten Bewerbungsprozesses. * Führen von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen. * Erstellung von Qualifikationsprofilen sowie Arbeits- und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen. * Betreuung unserer Mitarbeitenden und Kunden .
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Quelle: TERO GmbH
06.11.2026 54290 Trier

Personalreferent (m/w/d)

FERCHAU GmbH Niederlassung Saarbrücken
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
* Unbefristeter Arbeitsvertrag. * Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. * Betriebliche Altersvorsorge. * Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos. * Vielfältige Weiterbildungsprogramme. * Bei.
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Quelle: FERCHAU GmbH Niederlassung Saarbrücken
06.11.2026 20097 Hamburg

Disponent (m/w/d) gewerbliches Personal mit Führungsverantwortung (Remote / Mobil möglich)

AARSLEFF Spezialtiefbau GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
* Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation. * Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, idealerweise auch von gewerblichem Personal. * Ausgeprägtes Organisationsvermögen und die Fähigkeit, auch bei kurzfristigen Änderungen und wechselnden Anforderungen.
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Quelle: AARSLEFF Spezialtiefbau GmbH
06.11.2026 90441 Nürnberg

Recruiter (m/w/d)

Rahmer Zeitarbeit GmbH
Erfahrung
Vollzeit
* Einen sicheren Job mit Perspektive. * Ein attraktives, pünktlich gezahltes Gehalt. * Vereinbarkeit von Freizeit, Familie & Beruf. * Ein tolles Team. * Moderne, helle Büroräume. * Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. * Hohe Eigenverantwortung.
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Quelle: Rahmer Zeitarbeit GmbH
06.11.2026 84036 Landshut

Personalreferent/in (w/m/d)

Hochschule für Angewandte Wissenschaften Landshut Land Bayern
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Vergütung nach TV-L
Unsere Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (z.B. Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal) . Kenntnisse in der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen und bestenfalls im Einsatz bzw. in der Einführung KI-gestützter Anwendungen . Berufserfahrung im Hochschulbereich sowie Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht wünschenswert .
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Quelle: Hochschule für Angewandte Wissenschaften Landshut Land Bayern
06.11.2026 58456 Witten

Personalleitung

Friedr. Lohmann GmbH
Führung
Vollzeit
Diese Stelle als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE ist besonders für Bewerber mit ausgeprägtem Organisationstalent geeignet, die in einem zukunftsorientierten, expandierenden Unternehmen einen Job mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung suchen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) zu diesem Stellenangebot mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Ihre Jobsuche kann dann schon bald ein Ende haben.
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Quelle: Friedr. Lohmann GmbH
06.11.2026 73525 Schwäbisch Gmünd

Pflichtpraktikant (w/m/d) im HR-Bereich

Weleda AG
Ohne Erfahrung
Praktikum
* Pflichtpraktikum im Rahmen deines Studiums. * Interesse an den Themen Ausbildung, Recruiting und Personalmanagement. * Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise. * Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. * Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise erste Erfahrungen.
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Quelle: Weleda AG
06.11.2026 Neckarsulm

Sachbearbeiter/in HR Service (m/w/d)

Halbauer GmbH
Ohne Erfahrung
Teilzeit
* Erstellung von Änderungsvereinbarungen und Bescheinigungen für alle Mitarbeitergruppen. * Administrative Abwicklung von Mitarbeiteraustritten und Abwesenheiten. * Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft. * Verwaltung der digitalen Personalakte. * Bearbeitung von Postein- und Ausgängen.
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Quelle: Halbauer GmbH
06.11.2026 91183 Abenberg

Personalreferent/HR-Generalist (m/w/d)

HANS HENGLEIN & SOHN GmbH
Erfahrung
Benefits
* Einschlägige kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung zur BGM-Fachkraft (m/w/d) und/oder zum Personalfachkaufmann (m/w/d) von Vorteil. * Fundierte Kenntnisse in der Personalwirtschaft sowie im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. * Mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen inkl. Entgeltabrechnung.
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Quelle: HANS HENGLEIN & SOHN GmbH
05.11.2026 85077 Manching

HR-Advisor (m/w/d) für AIRBUS Defence and Space (Homeoffice möglich)

SimpleXX GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
* Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag. * Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm. * Equal Pay & Equal Treatment Modell beim Kunden (Konditionen richten sich nach AIRBUS Tarifeingruppierungen). * Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen.
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Quelle: SimpleXX GmbH
05.11.2026 69168 Wiesloch

Recruiter (m/w/d) (Homeoffice möglich)

MLP SE
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
* Recruiting: Du steuerst und begleitest Recruitingprozesse von der Abstimmung des Anforderungsprofils und der Erstellung der Stellenanzeige über die qualifizierte Vorauswahl bis zur Durchführung strukturierter Interviews. * Active Sourcing: Du identifizierst geeignete Talente insbesondere über Businessnetzwerke wie LinkedIn,.
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Quelle: MLP SE
05.11.2026 48653 Coesfeld

HR Sachbearbeiter (m/w/d)

Leasotec GmbH
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
* Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, zum Beispiel als Personaldienstleistungskaufmann, Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), oder ein vergleichbarer Abschluss mit Schwerpunkt Personal. * Praxis in der Personalsachbearbeitung und gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
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Quelle: Leasotec GmbH
05.11.2026 23966 Wismar

Recruiter (m/w/d) (Homeoffice möglich)

Tintschl Technik GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
* Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber. * Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge. * Auszeichnungen, die für sich sprechen - unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026. * Persönliche Betreuung.
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Quelle: Tintschl Technik GmbH

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources im bundesweiten Durchschnitt

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE). Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.
(Quelle: Web-Recherche Redaktion exact-jobs.de - Stand 2026)

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll Manager - Lohnbuchhalter: (E) 40.000 € bis 46.000 € / (BE) 52.000 € bis 72.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
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Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
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Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM