10.511 Aktuelle Stellenangebote Personal

04.08.2026 Reutte

HR Business Partner (m/w/d)

Randstad

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Stabilität & Entwicklung: Langfristige Anstellung im Umfeld eines international erfolgreichen Industrieunternehmens. Attraktive Ausstattung: Modernes Arbeitsumfeld inklusive Firmenhandy und Laptop. Umfangreiche Benefits: Essenszuschuss, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Bike-Leasing und weitere Vergünstigungen.

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Quelle: www.randstad.at

04.08.2026 20097 Hamburg

HR Admin (m/w/d)

Hays Professional Solutions

Vollzeit

Unbefristet

Erste praktische Erfahrung im HR-Umfeld, idealerweise als HR Administrator, HR Assistant oder HR Generalist. Gute Kenntnisse in der operativen Personalarbeit und HR-Administration. Erfahrung im Umgang mit arbeitsrechtlichen Themen von Vorteil. Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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Quelle: www.hays.de

04.08.2026 49084 Osnabrück

HR Payroll Spezialist (m/w/d)

Hays

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Betreuung des SAP-Systems für die Entgeltabrechnung (Key User). Testen von Systemupdates und Freigabe für das Live-System. Anlegen von Lohnarten und Arbeitszeitmodellen im SAP-System. Erstellung von HR-Auswertungen und Reports mit SAP und Qlik Sense. Durchführung der Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis.

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Quelle: www.hays.de

04.08.2026 53113 Bonn

Recruiter (m/w/d)

DIS AG

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Leidenschaft für Recruiting, Talentgewinnung und den direkten Austausch mit Menschen. Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein ausgeprägtes Service‑ und Beratungsverständnis. Strukturierte, organisierte und selbstständige Arbeitsweise. Erste Erfahrungen im Active Sourcing, Multi‑Channel‑Recruiting oder in Bewerbungsinterviews sind von Vorteil.

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Quelle: www.dis-ag.com

04.08.2026 93040 Regensburg

Personalleiter Produktion, Einkauf und Logistik (Division Operations)

BMW AG

Führung

Vollzeit

Von 2015-2022 Senior Legal Counsel und Abteilungsleiter HR bei der BMW AG mit den Tätigkeitsschwerpunkten kollektives Arbeitsrecht, betriebliche Mitbestimmung, Digitalisierung.

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Quelle: www.hrm-ur.de

04.08.2026 22391 Hamburg

HR Generalist (m/w/d) - Schwerpunkt Personalbetreuung

DIS AG

Vollzeit

Unbefristet

Verantwortungsvolle Aufgaben. Kollegiales Arbeitsumfeld. Individuelle Weiterentwicklung. Attraktive Rahmenbedingungen. ... und vieles mehr! Ihre Aufgaben Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften. Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle. Vorbereitung personalrelevanter Unterlagen. Pflege und Verwaltung von Personaldaten.

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Quelle: www.dis-ag.com

04.08.2026 45128 45128 Essen, Ruhr

Personalkauffrau/-mann (Homeoffice möglich)

Dr.Vier, Wolbeck, Dr. Löhr, Jacobs StBGmbH

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Eigenständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für unsere Mandanten. Ansprechpartner (m/w/d) für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen. Pflege der Personalstammdaten sowie Führung von Lohnkonten. Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens. Korrespondenz mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.08.2026 6020 Stimpfach

Leiter Personal und Buchhaltung (m/w/d)

REINEX Türen GmbH

Erfahrung

Führung

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechendem Schwerpunkt. Berufserfahrung und erste Führungserfahrungen von Vorteil. Eigenständige Arbeitsweise mit guter Arbeitsorganisation.

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Quelle: www.koehnlein-tueren.at

04.08.2026 6020 Stimpfach

Personalreferent / Lohnbuchhalter (m/w/d)

REINEX Türen GmbH

Erfahrung

Vollzeit

Bearbeitung aller Personalangelegenheiten - vom Eintritt, über die Bearbeitung sämtlicher Vertragsveränderungen, bis hin zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses. inhaltliche und administrative Mitarbeit bei der Personalakquise und -entwicklung. Personalverwaltung (Stammdatenpflege etc.). Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Melde- und Bescheinigungswesen.

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Quelle: www.koehnlein-tueren.at

04.08.2026 Vienna

Talent Acquisition & Employer Branding Manager (m/w/d)

Lindt & Spruengli (Austria) Ges.m.b.H.

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige fundierte Erfahrung im Bereich Recruiting und Employer Branding. Fachliche HR-Expertise und Freude an konzeptioneller Arbeit. Gute Englischkenntnisse sowie souveräner Umgang mit MS Office und HR-Systemen wie Workday von Vorteil.

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Quelle: www.lindt.de

04.08.2026 Frankfurt

Teamassistenz HR (m/w/d)

Dr. Sasse

Benefits

Vollzeit

Stellenanzeige - Dr. Sasse Gruppe. Suchen nach: Dienstleistungen. Unsere Dienstleistungen. Quer durch alle Wirtschaftszweige ist das Facility Management eine zunehmend Dienstleistung.

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Quelle: www.sasse.de

04.08.2026 1030 Vienna

Data Engineer (w/m/d) - HR - Aufbau einer modernen HR-Datenplattform

T-Mobile Austria GmbH

Erfahrung

Vollzeit

Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Data Engineering oder Data Warehousing. Du hast sehr gute SQL-Kenntnisse und Erfahrung mit Cloud-Technologien. Du bringst ein gutes Verständnis für Datenintegration und APIs mit und hast Interesse an Analytics, BI, KI sowie HR-Themen. Du verfügst idealerweise über Erfahrung.

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Quelle: www.magenta.at

04.08.2026 7000 Chur

Mitarbeiter Personalentwicklung & Unternehmenskultur (m/w/d) 100 %

Müntener & Thomas Personal- und Unternehmensberatung AG

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Homeoffice, Flexible Arbeitszeiten, Firmenhandy / Mobile-Abo, Weiterbildungsunterstützung, Vergünstigungen (z.B. Reka-Checks, verbilligter Produkteeinkauf).

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Quelle: www.mt-jobs.ch

04.08.2026 90537 Feucht

Recruiter für externes Personal (m/w/d) in Feucht

add-on personal & lösungen GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Vollständige Abwicklung des Rekrutierungsprozesses für extern beschäftigte Mitarbeitende. Ermittlung und Abstimmung des aktuellen Personalbedarfs mit den zuständigen Führungskräften. Erstellung und Abstimmung geeigneter Anforderungsprofile und Besetzungszeitpläne. Akquise und Vorauswahl qualifizierter Bewerbender für gewerbliche und technische Positionen.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.08.2026 92318 Neumarkt in der Oberpfalz

Recruiter (m/w/d) Deutsch & Ungarisch (Remote / Mobil möglich)

M2 Personal GmbH

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung. Erfahrung im Recruiting von Vorteil - Quereinstieg aus Service, Vertrieb, Kundenbetreuung oder vergleichbaren Bereichen möglich. Kommunikationsstärke, Serviceorientierung, Ausdauer und Sicherheit am Telefon. Sehr gute MS‑Office‑ und Social‑Media‑Kenntnisse.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.08.2026 86497 Horgau

Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) Personal, Standesamt und Wahlen

Gemeinde Horgau

Erfahrung

Vollzeit

Vergütung nach TVöD

eine verantwortungsvolle, selbstständige Tätigkeit und einen sicheren Arbeitsplatz in einer modern ausgerichteten Kommune mit neuem Rathaus (Fertigstellung Ende 2026). ein engagiertes Team von Kolleginnen und Kollegen. regelmäßige Fortbildungen sind bei uns selbstverständlich. Ihre Eingruppierung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Ihren persönlichen Voraussetzungen nach den Bestimmungen.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.08.2026 1110 Salzburg

Senior Recruiter (m/w/d)

TRANSFER Planconsult Datentransfer und Anlagenconsulting GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Verantwortung für den gesamten Recruitingprozess und das Bewerber*innenmanagement mit starkem Fokus auf High Volume Recruiting (operative Jobs). Ständiger Austausch mit den Fachbereichen (auch vor Ort) sowie regelmäßige Erstellung von Reports zu relevanten Kennzahlen. Teilnahme an Karriereveranstaltungen und enge Zusammenarbeit mit regionalen Kooperationspartner*innen.

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Quelle: www.transfer-personal.com

04.08.2026

Group HR Business Partner (m/w/d)

Gabriel-Chemie Gesellschaft m.b.H.

Vollzeit

Unbefristet

Sie möchten Ihre Erfahrung als HR in DE einbringen, um das Wachstum eines innovativen Unternehmens zu stärken? Dann ist dieses Stellenangebot genau das richtige für Sie. Dieser Job wird von einem der führenden und beliebtesten Arbeitgeber in seinem Bereich angeboten. Zur Fortsetzung der erfolgreichen Wachstumsstrategien suchen wir Sie als engagierten Teamplayer. Neben vielfältigen Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven erwartet Sie eine spannende Herausforderung.

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Quelle: www.gabriel-chemie.com

04.08.2026

Note to recruiters and employment agencies.

unterschriebene Vereinbarung zwischen fme AG

Erfahrung

Vollzeit

Wenn strukturierte, analytische und selbständige Arbeitsweise sowie Motivationsfähigkeit und Belastbarkeit zu Ihren wesentlichen Eigenschaften als HR in DE gehören, dann ist das genau der richtige Job für Sie! Wir bieten Ihnen eine eigenverantwortliche Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen sowie die Zusammenarbeit mit engagierten Kollegen.

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Quelle: www.fme-karriere.de

04.08.2026 44807 Bochum

Personalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Rekrutierung - Vollzeit (75-100 %) - Bochum

ETABO Energietechnik und Anlagenservice GmbH

Erfahrung

Vollzeit

* Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation im Personalmanagement (Kfm. Ausbildung mit Zusatzqualifizierung PFK). Mindestens dreijährige einschlägige Erfahrung als Personalreferent (m/w/d), idealerweise in einem mittelständischen produzierenden Industrieunternehmen.

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Quelle: www.eta-bochum.de

04.08.2026 24232 Schönkirchen

(Associate) Manager, HR Business Partner (m/w/d)

Stryker

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Beratung und Coaching von Führungskräften in personal- und unternehmensrelevanten Fragestellungen innerhalb einer globalen Matrixstruktur. Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung, Talententwicklung und -förderung, zum Change Management und zur Steigerung des Mitarbeiterengagements - in enger Zusammenarbeit mit unseren HR Centers of Expertise.

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Quelle: www.stryker.de

04.08.2026 80796 Berlin

Senior Talent Acquisition & People Manager - Founding Role (m/w/d)

PADOA GmbH i.G.

Erfahrung

Vollzeit

Erfahrung mit SaaS-, Tech- oder digitalen Geschäftsmodellen. Erfahrung im Aufbau einer neuen Länderorganisation oder eines neuen Teams. Kenntnisse des deutschen Arbeitsmarktes und grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht. Interesse an Automatisierung, KI und effizienten HR-Prozessen.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.08.2026 Braunschweig

HR-Allrounder (m/w/d)

KOSATEC Empowering Global Innovation GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Als HR-Allrounder (m/w/d) bist du die treibende Kraft in unserem Recruiting - du sorgst dafür, dass die richtigen Talente.

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Quelle: www.kosatec.de

04.08.2026 94036 Passau

Mitarbeiter Marketing (m/w/d) - Schwerpunkt HR

Eltern & Kind Kliniken Dienstleistungs GmbH

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Eine vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum. Ein engagiertes Marketingteam mit spannenden Projekten. Moderne Büroräume in Passau. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Kurze Entscheidungswege und eine wertschätzende Unternehmenskultur. Die Möglichkeit, die Arbeitgebermarke einer bundesweit tätigen Gesundheitsorganisation aktiv mitzugestalten.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.08.2026 08056 Zwickau

Personalreferent (m/w/d)

DPFA-Schulen gemeinnützige GmbH

Erfahrung

Benefits

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschafts-, Sozial- oder Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalmanagement. Strategische und analytische Denkweise verbunden mit einem fundierten Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie arbeitsrechtlicher Fragestellungen.

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Quelle: www.dpfa.de

04.08.2026 3000 Bern

HR Specialist (m/w) 80-100%

yellowshark AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

- Vielseitige Human-Resources-Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum . - Arbeit in einem engagierten Team mit offener, familiärer Unternehmenskultur . - Individuell angepasste Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen sind gewährleistet . - Weiterbildungsangebote fördern gezielt die persönliche und fachliche Weiterentwicklung .

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Quelle: www.yellowshark.com

04.08.2026

Personal Trainer (w/m/d) - Mein Schiff Flotte

Über Unternehmenswebseiten

Vollzeit

Unbefristet

Sie verfügen über einschlägige Qualifikationen als HR in DE, wie eine entsprechende Ausbildung in dem genannten Bereich sowie erste berufliche Erfahrung. Eine außerordentlich zuverlässige Arbeitsweise - auch unter Zeitdruck oder bei Prozessänderungen - zählt zu Ihren wesentlichen Stärken. Beenden Sie Ihre Suche, das ist der passende Job.

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Quelle: www.jokira.at

04.08.2026 91757 Treuchtlingen

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) (Homeoffice möglich)

Gruber Renger Steuerberatungsgesellschaft mbH

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Laufende Lohn- und Gehaltsabrechnung für Mandanten aus verschiedenen Branchen. Pflege der Personalstammdaten und Lohnkonten. Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Sozialversicherung, Finanzamt, Krankenkassen und Berufsgenossenschaften. Ansprechpartner für Mandanten, Behörden und Krankenkassen in Fragen der Entgeltabrechnung.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.08.2026 Zug

Junior Recruiting Manager - SPA & Sport (w/m/d) - Dienstsitz: Zug

Über Unternehmenswebseiten

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Als HR in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.

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Quelle: www.jokira.at

04.08.2026 92536 Pfreimd

Recruiter (m/w/d) - befristet für 2 Jahre

HIL Heeresinstandsetzungslogistik GmbH

Flexible Arbeitszeit

Reisebereitschaft

Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement. Führung von Vorstellungsgesprächen (telefonisch, persönlich oder virtuell) im Verantwortungsbereich Niederlassung Südost. Führung von Vertragsgesprächen und Einleitung der Vertragserstellung. Formulierung und Ausschreibung von Stellenanzeigen.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de