9.525 Personal Jobs - aktuelle Stellenangebote in Human Resources und Personal

- neu Mo. 12.10.2026
10.10.2026 Hamburg

Interim Recruiter (m/w/d)

Page Personnel
Erfahrung
Vollzeit
* Für ein Dienstleistungsunternehmen suchen wir einen. Interim Recruiter (m/w/d) Firmenprofil Unser Kunde hat seinen Sitz im Großraum von Hamburg. Aufgabengebiet Eigenständige Rekrutierung von Blue-Collar-Mitarbeitern, insbesondere Maschinenbedienern und Produktionsfachkräften. Aktive Kandidatensuche über LinkedIn Recruiter, Jobbörsen und weitere Recruiting-Kanäle.
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Quelle: www.michaelpage.de
10.10.2026 30159 Hannover

Talent Scout / Recruiter (m/w/d)

univativ Group
Ohne Erfahrung
Benefits
Wir bieten Dir eine unbefristete Festanstellung und Weiterbildungsmöglichkeiten on und off the job. Der Umgang im Team ist locker und kollegial. Die Möglichkeit einmal pro Woche remote von zu Hause zu arbeiten. Bei uns kannst Du sein, wer Du bist, musst Dich nicht verkleiden oder verbiegen. Das.
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Quelle: www.univativ.com
10.10.2026 Frankfurt am Main

HR Manager / Therapieorganisation / Praxismanager (m/w/d)

Curano
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Dein Profil als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE:: Du hast mindestens 20 Stunden / Woche Zeit, gerne aber Vollzeit Überzeugende, klare Kommunikation sowohl im persönlichen als auch schriftlichen Kontakt ist unerlässlich, um gute Beziehungen aufzubauen und effiziente Koordinationsarbeit.
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Quelle: www.therapios.de
10.10.2026 Urbach

Personalreferent (m/w/d)

Fried Kunststofftechnik GmbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
FRIED Kunststofftechnik ist ein europaweit führender Anbieter in Europa für technische Präzisionsteile und Baugruppen aus Kunststoff. Mit über 300 Mitarbeitern an unserem Firmensitz in Urbach entwickeln wir anspruchsvolle Systemlösungen für komplexe Aufgaben aus den Bereichen Medizin- und Labortechnik, Maschinen- und Apparatebau.
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Quelle: www.fried.de
10.10.2026 50937 Frankfurt

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Arbeiter-Samariter-Bund Deutschland e.V.
Benefits
Teilzeit
Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt. Wir wissen, was Du leistest: Vergütung nach Manteltarifvertrag, 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld sowie anteilige Finanzierung des Deutschlandtickets und die Option, ein Jobrad zu bekommen. Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir gerne, genau wie deine persönliche Zukunft:
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Quelle: www.asb.de
10.10.2026 50937 Frankfurt

HR Generalist (m/w/d)

Arbeiter-Samariter-Bund Deutschland e.V.
Vollzeit
Unbefristet
Unzufriedenheit im Job ist bei uns ein Fremdwort. Als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE erhalten Sie die Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und Ihre berufliche Perspektive in Ihrem Sinne weiterzuentwickeln. Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sollte dabei für Sie ebenso selbstverständlich sein wie Teamfähigkeit und fachliche Qualifikation.
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Quelle: www.asb.de
10.10.2026 Urbach

Personalreferent (m/w/d)

Fried Kunststofftechnik
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung in der Personalarbeit, idealerweise in einem Industrieumfeld. Idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP S/4HANA HCM (kein Muss). Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise. Ausgeprägte Hands-on Mentalität.
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Quelle: www.fried.de
10.10.2026 37603 Holzminden

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalmanagement im Bereich Personal (Homeoffice möglich)

Landkreis Holzminden KdöR
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Vergütung nach TVöD VKA
48.100 € - 66.300 € pro Jahr
Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit . Attraktive Vergütung nach Besoldungsgruppe A 10 Niedersächsisches Besoldungsgesetz bzw. Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) . Für die Beschäftigten zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 28195 Bremen

HR Manager (m/w/d)

bindan GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Wir suchen für eine langfristige Anstellung einen organisationsstarken und motivierten HR Manager in Vollzeit. Es handelt sich um ein erfolgreiches und international agierendes Unternehmen aus der Metall- und Elektroindustrie mit Sitz in 28309 Bremen, welches kundennah komplizierteste Anlagen und Systeme.
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Quelle: www.bindan-personal.de
10.10.2026 47051 Duisburg

Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)

Top Job Personal GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Übertarifliche Vergütung - abhängig von Qualifikation und Erfahrung. Gesundheitsbonus von bis zu 600 € netto jährlich. Betriebliche Altersvorsorge. Persönliche Betreuung durch Deinen festen Ansprechpartner bei Top Job. Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen bei über 3.000 Markenpartnern in Europa.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 40239 Düsseldorf

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Top Job Personal GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Fachassistent Lohn und Gehalt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung - auch Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen. Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise SAP-Kenntnisse.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 41464 Neuss

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Top Job Personal GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Übertarifliche Vergütung - abhängig von Deiner Qualifikation. Zusätzlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 € pro Jahr. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Persönliche Betreuung und Beratung durch Deinen Top Job Ansprechpartner - selbstverständlich auch über den Einstellungsprozess hinaus. Stetig aktualisierte Rabatte und Angebote bei bis zu 3.000 Kooperationspartnern.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 47798 Krefeld

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Top Job Personal GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterstamm. Betreuung mehrerer Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Kommunikation mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern. Übernahme klassischer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 Wuppertal

IT-Consultant für Implementierung von Recruiting Software (m/w/d), 2 Tage Homeoffice pro Woche

Talention GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Min. Bachelor Abschluss mit technischem Schwerpunkt und/oder Ausbildung mit technischem Schwerpunkt und/oder vergleichbare Berufserfahrung. Min. 3 Jahre Erfahrung im professionellen Kundenkontakt z. B. als Implementation Specialist, IT Consultant, Account Manager, Projektmanager oder Kundenberater von technischen Produkten o. ä.
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Quelle: www.talention.de
10.10.2026 60594 Frankfurt

Recruiter (m/w/d)

ISO Recruiting Consultants GmbH
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Dreimonatiges Onboarding. Prozesse aktiv mitgestalten und mitentwickeln - wir wollen uns gemeinsam stetig verbessern. Eine unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen. Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung. Zahlreiche Events wie Weihnachtsfeier und Sommerevent, um sich mit Kollegen anderer Teams und Standorte zu vernetzen.
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Quelle: www.iso-gruppe.com
10.10.2026 Düsseldorf

Head of Engineering Recruiting (m/w/d)

Page Personnel
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Deine Arbeitszeiten kannst du flexibel (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) gestalten, sodass sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen. Wir bieten zudem in diesem Bereich besondere Leistungen und unterstützen dich zum Beispiel, wenn du aus deiner Elternzeit zurückkehrst. Für unser Engagement.
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Quelle: www.michaelpage.de
10.10.2026 Wuppertal

Trainee Customer Service (m/w/d) - Support / Personalmarketing Software

Talention GmbH
Ohne Erfahrung
Homeoffice
Wir sind Innovationsführer im wachsenden Markt für Personalmarketing-Software. Mit unserer Cloud-Software (SaaS) Talention bringen wir Online-Marketing ins Recruiting. Unsere Kunden sind bekannte, internationale Unternehmen. Viele sind bereits als Top Arbeitgeber zertifiziert, weshalb unser Produkt einen hervorragenden Ruf genießt.
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Quelle: www.talention.de
10.10.2026 Thüringen

HR-Manager (m/w/d)

KRÜGER – Personal Headhunting
Vollzeit
Unbefristet
Strategische HR-Steuerung und aktive Stellvertretung der Personalleitung in allen HR-Themen der Unternehmensgruppe. HR-Grundsatzthemen und Organisationsentwicklung: Gestaltung zentraler HR-Leitlinien sowie Steuerung von Personalplanung und Organisationsstrukturen über alle Standorte. Tarif-, Entgelt- und arbeitsrechtliche Steuerung inkl. Weiterentwicklung und Harmonisierung standortübergreifender Regelungen.
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Quelle: www.krueger-headhunting.de
10.10.2026 München

Recruitment Consultant (m/w/d) - Quereinsteiger

Page Personnel
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Für eine vakante Stelle als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.
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Quelle: www.michaelpage.de
10.10.2026 20457 Hamburg

Personalreferent (m/w/d)

ARBEITSWELT Personaldienstleistungen
Vollzeit
Unbefristet
Erfahrung in der Personaldienstleistung, im Recruiting oder im B2B-Vertrieb - idealerweise beides. Freude am Umgang mit Menschen - am Telefon, im Gespräch und per Video. Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke auf allen Ebenen. Kenntnisse in gängigen Recruiting-Tools und idealerweise in einem CRM-System.
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Quelle: www.arbeitswelt.eu
10.10.2026 20095 Hamburg

Recruiter (m/w/d)

ADVERGY GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Identifikation und gezielte Ansprache geeigneter Kandidat für deutschlandweite Suchmandate. Active Sourcing und Direktansprache über verschiedene Recruiting-Kanäle, insbesondere über LinkedIn Recruiter sowie den XING TalentManager und weitere Social-Media-Plattformen. Planung, Erstellung und Durchführung zielgruppenspezifischer Recruiting-Kampagnen.
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Quelle: www.advergy.de
10.10.2026 37603 Holzminden

Sachbearbeiter*in (m/w/d) Personalmanagement im Bereich Personal

Landkreis Holzminden
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Vergütung nach TVöD VKA
48.100 € - 66.300 € pro Jahr
Abgeschlossenes Fachhochschulstudium der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (Diplom-Verwaltungswirt/in FH oder Bachelor) oder. Verwaltungsfachwirt (Angestelltenlehrgang II) oder. Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit der 1. Angestelltenprüfung und einer Berufserfahrung von mindestens 20 Jahren im öffentlichen Dienst oder.
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Quelle: www.landkreis-holzminden.de
10.10.2026 Böblingen

(Junior) Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

HSO
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Gestalte mit uns, wie Technologie Unternehmen verändert - und deine Karriere gleich mit. HSO gehört seit über 21 Jahren zum Microsoft Inner Circle - der exklusiven Top 1 % aller Partner weltweit - und wurde 26-mal als Microsoft Partner of the Year.
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Quelle: www.hso.com
10.10.2026 München

(Junior) Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

HSO
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Gestalte mit uns, wie Technologie Unternehmen verändert - und deine Karriere gleich mit. HSO gehört seit über 21 Jahren zum Microsoft Inner Circle - der exklusiven Top 1 % aller Partner weltweit - und wurde 26-mal als Microsoft Partner of the Year.
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Quelle: www.hso.com
10.10.2026 Flensburg

Sachbearbeiter HR und Recruiting (m/w/d)

Hays Professional Solutions GmbH Standort Nürnberg
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Betreuung des Employee Life Cycles von Onboarding bis Offboarding. Pflege von Personalstammdaten, Personalakten sowie Erstellung von Bescheinigungen und Zeugnissen. Administration der Zeiterfassung sowie Bearbeitung von Abwesenheiten und Überstunden. Unterstützung im Recruiting inklusive Stellenanzeigen, Bewerberkommunikation und Interviewkoordination.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 89073 Ulm

HR Consultant (m/w/d)

DEKRA Arbeit GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung aus dem o.g. Tätigkeitsfeld wünschenswert. Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert. Guter Umgang mit Outlook und Onlineportalen.
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Quelle: www.dekra-arbeit.de
10.10.2026 74211 Leingarten

HR Assistant (m/w/d)

temPERSO Rummel & Glass GmbH
Erfahrung
Teilzeit
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Steuerungs- und Elektrotechnik. Mit moderner Fertigungstechnik und hohen Qualitätsstandards entwickelt und produziert das Unternehmen innovative Steuerungslösungen für unterschiedliche industrielle Anwendungen.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 40211 Düsseldorf

Recruiting Assistent Personalvermittlungsagentur (m/w/d) (Homeoffice möglich)

BPS Personalmanagement GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Du steigst tief in den Recruiting- und Talentmanagement-Prozess ein und übernimmst eigenverantwortlich eigene Bereiche. Du spürst Talente auf und sprichst sie direkt an, über Indeed und weitere Recruiting-Kanäle (Active Sourcing). Du führst telefonische und digitale Interviews und wählst die passenden Kandidatinnen und Kandidaten.
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Quelle: www.arbeitsagentur.de
10.10.2026 Nürnberg

Head of HR & Payroll (m/w/d)

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Hier ist der Job für den erfahrenen Spezialisten: als HR, Human Resources, Recruiting, Payroll, Personal ... in DE besitzen Sie ein detailliertes Verständnis von Geschäftsabläufen und suchen stetig nach Verbesserungspotenzialen. Teamorientiertes Denken und Handeln zur engen und produktiven Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen zeichnen Sie aus. Sie verfügen über gute kommunikative Englischkenntnisse und gehen mit der gängigen EDV (insbesondere Excel) routiniert um.
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Quelle: www.apriori.de
10.10.2026 1990 Ortrand

Sachbearbeiter (m/w/d) Lohn- & Gehaltsabrechnung

DEKRA Arbeit GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung erstellen. An- und Abmeldungen bei Beschäftigungsbeginn und -ende erstellen. Schriftverkehr mit Krankenkassen und Finanzamt. Bearbeitung der Formulare und Anträge für Krankenkassen und Rentenversicherung. Personalstatistiken und Personalakten führen und verwalten.
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Quelle: www.dekra-arbeit.de

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere in Human Resources / Personal

Der Bereich Human Resources (HR) gehört zu den zentralen Unternehmensfunktionen - und bietet dadurch vielfältige Perspektiven. Da qualifizierte Mitarbeitende maßgeblich zum Unternehmenserfolg beitragen, sind Fach- und Führungskräfte im Personalwesen branchenübergreifend gefragt. Auf exact-jobs.de finden Interessierte aktuelle Stellenangebote in Bereichen wie Recruiting, Personalmanagement, Employer Branding, Payroll, Compensation & Benefits, Personalentwicklung sowie weiteren HR-Fachgebieten.

HR-Professionals übernehmen eine wichtige Rolle bei der Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Mitarbeitenden. Zu ihren Aufgaben gehören die Steuerung von Recruiting-Prozessen, die Beratung von Führungskräften in Personalfragen, die Entwicklung nachhaltiger Personalstrategien sowie die Förderung einer positiven Employee Experience und Unternehmenskultur.

Besonders gute Karrierechancen bestehen für Bewerber mit Kenntnissen in Recruiting und Talent Acquisition, Arbeitsrecht, Employer Branding, Personalentwicklung und Personalmarketing. Darüber hinaus sind Fachwissen in der Entgeltabrechnung (Payroll), der Umgang mit HR-Software und HR-Analytics sowie Erfahrungen im Change Management wichtige Qualifikationen für moderne HR-Positionen.

Gehälter im Personalwesen / Human Resources im bundesweiten Durchschnitt

Die folgenden Angaben sind Orientierungswerte für Brutto-Jahresgehälter beim Einstieg (E) und für Berufserfahrene mit mind. 5 Jahren Erfahrung (BE), Stand 2026.
Die tatsächliche Vergütung kann je nach Qualifikation, Berufserfahrung, Unternehmensgröße, Branche, Region und dem Verantwortungsumfang abweichen.

Assistenz Personalabteilung: (E) 30.000 € bis 38.000 € / (BE) 43.000 € bis 51.000 €
Compensation & Benefits: (E) 42.000 € bis 46.000 € / (BE) 50.000 € bis 66.000 €
HR Business Partner: (E) 45.000 € bis 52.000 € / (BE) 68.000 € bis 85.000 €
Leiter Human Resources: 80.000 € bis 110.000 € - Führungspositionen werden in der Regel mit mehrjähriger Berufserfahrung besetzt
Payroll Manager - Lohnbuchhalter: (E) 40.000 € bis 46.000 € / (BE) 52.000 € bis 72.000 €
Personalreferent: (E) 44.000 € bis 50.000 € / (BE) 55.000 € bis 70.000 €
Personalentwicklung: (E) 40.000 € bis 45.000 € / (BE) 55.000 € bis 75.000 €
Personalsachbearbeitung: (E) 36.000 € bis 45.000 € / (BE) 48.000 € bis 58.000 €
Recruiting - Talent Acquisition: (E) 38.000 € bis 44.000 € / (BE) 50.000 € bis 62.000 €

Jobs nach Fachbereichen finden:

Assistenz Personalabteilung
Compensation & Benefits
HR Business Partner HR Controlling
Leiter Human Resources
Payroll - Lohn & Gehalt Personalreferent
Personalentwicklung
Personalsachbearbeitung
Recruiting - Talent Acquisition

Jobs nach Regionen:

Augsburg plus 20 KM
Berlin plus 20 KM
Bielefeld plus 20 KM
Braunschweig plus 20 KM
Bremen plus 20 KM
Chemnitz plus 20 KM
Dortmund plus 20 KM
Dresden plus 20 KM
Düsseldorf plus 20 KM
Erfurt plus 20 KM
Essen plus 20 KM
Frankfurt plus 20 KM
Freiburg plus 20 KM
Gießen plus 20 KM
Göttingen plus 20 KM
Hamburg plus 20 KM
Hannover plus 20 KM
Heilbronn plus 20 KM
Kaiserslautern plus 20 KM
Karlsruhe plus 20 KM
Kassel plus 20 KM
Kiel plus 20 KM
Köln plus 20 KM
Leipzig plus 20 KM
Lübeck plus 20 KM
Magdeburg plus 20 KM
Mannheim plus 20 KM
Mönchengladbach plus 20 KM
München plus 20 KM
Münster plus 20 KM
Nürnberg plus 20 KM
Oldenburg plus 20 KM
Paderborn plus 20 KM
Regensburg plus 20 KM
Reutlingen plus 20 KM
Rostock plus 20 KM
Schwerin plus 20 KM
Siegen plus 20 KM
Stuttgart plus 20 KM
Ulm plus 20 KM
Wiesbaden plus 20 KM
Würzburg plus 20 KM