14.327 Aktuelle Stellenangebote Personal

07.04.2026 80797 München

Beschäftigte/Beschäftigter (m/w/d)

Bundespolizei

Ohne Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

die fachliche Prüfung und Festsetzung der Dienstjubiläen sowie die erstmalige Festsetzung der Erfahrungsstufen,die Erstellung von Urkunden für Dienstjubiläen und Ruhestand sowie die Anfertigung der Begleitschreiben und die Terminüberwachung,die Erstellung von Entlassungsverfügungen und -urkunden bei Entlassung auf eigenen Antrag sowiedie Neuerfassung und Anpassung.

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Quelle: www.komm-zur-bundespolizei.de

07.04.2026 38440 38440 Wolfsburg

HR Payroll Specialist (w/m/d)

VOLKSWAGEN AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und begeisterst dich für Themen rund um HR und Payroll. Eine abgeschlossene Lohnverrechner-Prüfung ist von Vorteil, aber kein Muss - wir unterstützen dich gerne bei deiner fachlichen Weiterentwicklung. Deine Arbeitsweise ist präzise und strukturiert und du bringst eine Affinität.

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Quelle: www.volkswagen.de

07.04.2026 5017 5017 Barmelweid

HR-Assistent/in

Klinik Barmelweid AG

Erfahrung

Vollzeit

* Mit deiner kaufmännischen Grundbildung (EFZ) und deiner erfolgreich absolvierten HR-Weiterbildung (HR-Assistent/in mit Zertifikat HRSE oder HR Fachausweis). Weil.

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Quelle: www.barmelweid.ch

07.04.2026 Stuttgart

Personalreferent (m/w/d)

LBBW Immobilien Management GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Was wir von Ihnen als HR in DE erwarten: Eine starke Eigenmotivation, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind entscheidend für die Erreichung der gemeinsamen Ziele. Wenn Sie Entscheidungsfreude, unternehmerisches und erfolgsorientiertes Handeln sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen mitbringen, dann haben wir genau den richtigen Job für Sie.

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Quelle: www.lbbw-immobilien.de

07.04.2026 Löhne

Die Personalverantwortlichen / Recruiter und die Fachabteilungen

SCHULER

Erfahrung

Vollzeit

Das Anforderungsprofil ist für jede Stelle im Unternehmen unterschiedlich. Unter Umständen können sich sogar die Anforderungen für zwei gleichnamige Positionen in ein und demselben Team leicht unterscheiden. Das ist zum Beispiel der Fall, wenn fachlich unterschiedliche Schwerpunkte gesetzt werden sollen.

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Quelle: www.schuler.ch

07.04.2026 Herzogenaurach

Senior Manager Payroll (Social Security) (m/f/d)

Adidas

Erfahrung

Vollzeit

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Aufgabe als HR in DE in einem innovativen zukunftsorientierten Unternehmen mit persönlichen Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten. Beenden Sie Ihre Jobsuche und senden Sie uns Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung zu diesem Job bitte per E-Mail oder per Post an die Personalabteilung.

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Quelle: www.adidas.de

07.04.2026 76530 Baden-Baden

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

DIS AG

Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie entsprechender Auswertungen. Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen. Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern. Prüfen von Arbeits- und Urlaubszeiten der Mitarbeiter.

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Quelle: www.dis-ag.com

07.04.2026 90449 Nürnberg

HR-Coordinator (m/w/d)

DIS AG

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal. Als HR-Coordinator bringen Sie erste praktische Erfahrungen im Personalwesen mit. Sie haben fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Als HR-Coordinator arbeiten Sie sicher mit MS Office und haben idealerweise Erfahrung mit HR-Software.

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Quelle: www.dis-ag.com

07.04.2026 44649 Herne

HR Generalist (m/w/d) - hybrides Arbeiten

DIS AG

Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Anteil. Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im HR-Bereich. Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits.

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Quelle: www.dis-ag.com

07.04.2026 76437 Rastatt

HR-Payroll (m/w/d)

DIS AG

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Unbefristeter Arbeitsvertrag. Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit. Sicherer Arbeitsplatz .. und vieles mehr! Aufgaben Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie entsprechender Auswertungen. Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen.

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Quelle: www.dis-ag.com

07.04.2026 Bad Salzuflen

HR Operations Specialist (m/w/d)

Syngenta Seeds

Führung

Teilzeit

Sicherstellung der Einhaltung der globalen und lokalen HR‑Prozesse sowie Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse (Schwerpunkt Zeiterfassung & Saisonkräfte). Steuerung externer strategischer Partner und Dienstleister (Zeiterfassung, HR‑Administration). Verantwortung über das lokale Zeiterfassungsmanagement inkl. Reporting und Schnittstellenüberwachung.

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Quelle: www.syngenta.de

07.04.2026 80637 München

Mediendesigner mit UI/UX-Kenntnissen im Bereich HR (m/w/d)

BWI GmbH

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Du bringst ein Studium, Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich Animation, (Motion) Grafikdesign, Mediengestaltung, User Experience Design User Interface-Design, Usability (UX/UI), Werbegestaltung o.ä. mit. Idealerweise bist du mehrjährig erfahren im Umgang mit einschlägigen Autorentools: Videobearbeitung: Adobe Creative Cloud (After Effects, Animate, Illustrator, Photoshop).

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Quelle: www.bwi.de

07.04.2026 1190 Wien

HR & Payroll Specialist (m/w/d)

Job-TransFair

Erfahrung

Vollzeit

Was wir uns von Ihnen als HR in DE wünschen: sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit gängigen ERP-Systemen ergänzt durch eigenverantwortliche, zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit unternehmerischen Denken und Handeln. Sichere, verbindliche Kommunikation sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sollten Ihr Profil abrunden. Überprüfen Sie unser Job Angebot und senden Sie uns Ihre Bewerbung!

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Quelle: www.jobtransfair.at

07.04.2026 4020 Linz

Human Resources Assistenz

EOS Partner Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du unterstützt im HR-Team das operative Tagesgeschäft. Mit Leichtigkeit übernimmst du die administrativen HR-Agenden vom Ein- bis Austritt und allen HR-Prozessen dazwischen. Aus dem Augenwinkel beobachtest du unsere HR-Unterlagen und hältst sie eigenverantwortlich aktuell. Für dich das Tüpfelchen am i: Du.

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Quelle: www.eospartner.at

07.04.2026

Principal HR Transformation Analyst, APAC (2 Years Contract)

Boston Scientific

Erfahrung

Vollzeit

Responsible and/or accountable for any additional duties or areas of responsibility as assigned by the Director, HR Transformation. Bachelor’s degree or higher in HR/Business/Organization Development. Certification in Project Management (PMP), Change Management (Prosci), Lean Six Sigma, CIPD/SHRM is added advantage.

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Quelle: www.bostonscientific.de

07.04.2026 Frankfurt

Personal Assistant (w/m/d)

Helaba

Erfahrung

Vollzeit

Die Helaba setzt beim Besuch der Website notwendige sowie Statistik- und Marketing-Cookies ein. Cookies sind kleine Textdateien, die auf Ihrem.

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Quelle: www.helaba.com

07.04.2026 Aachen

HR Business Partner (m/w/d)

Über Unternehmenswebseiten

Vollzeit

Unbefristet

Wollen Sie Teil eines erfolgreichen Teams werden? In Ihrem Job als HR in DE haben Sie jetzt die Chance. Steigen Sie bei uns ein! Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung, Überwachung und Kontrolle der Prozessabläufe. Am besten passen sie zu uns, wenn Sie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt sind.

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Quelle: www.hr-jobangebote.de

07.04.2026 Berlin

Recruiting Specialist (m/w/d)

PORR GmbH & Co.

Teilzeit

Unbefristet

Unzufriedenheit im Job ist bei uns ein Fremdwort. Als HR in DE erhalten Sie die Möglichkeit, sich in Ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und Ihre berufliche Perspektive in Ihrem Sinne weiterzuentwickeln. Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sollte dabei für Sie ebenso selbstverständlich sein wie Teamfähigkeit und fachliche Qualifikation.

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Quelle: www.hr-jobangebote.de

07.04.2026 3000 Bern

Talent Acquisition Specialist

RUAG AG

Erfahrung

Vollzeit

Begleitung der Führungspersonen im gesamten Rekrutierungsprozess, von der Stellenausschreibung bis zum Vertragsabschluss. Sicherstellung eines professionellen und effizienten Recruitings mit Fokus auf eine überzeugende Candidate Experience. Rekrutierung und Interviews von Fach- und Führungspersonen unterschiedlichster Berufsfelder, flexibel online und/oder persönlich an unseren schweizweiten Standorten.

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Quelle: www.ruag.ch

07.04.2026 12435 Berlin

Disponent Personal- und Schiffseinsatzplanung (m/w/d)

STERN+KREIS Schiffahrt GmbH

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Als Disponent für die Personal- und Schiffseinsatzplanung bist Du verantwortlich für die Disposition des nautischen Personals und für die Auszubildenden. Du verantwortest unter anderem die Erstellung der Tages- und Wochen-Dienstpläne, die Überwachung der Arbeitszeiten und die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften.

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Quelle: www.sternundkreis.de

07.04.2026 68163 Pr&uuml

Technischer Recruiter (m/w/d)

Hays

Vollzeit

Unbefristet

Aufgaben als HR in DE: Eigenständige Durchführung aller operativen Schritte im Recruiting, einschließlich aktiver und passiver Identifikation von Kandidaten sowie und Unterstützung.

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Quelle: www.hr-jobangebote.de

07.04.2026 Garching bei München

HR Generalist (m/w/d) teilzeit 20h

Michael Page

Homeoffice

Vollzeit

Hier ist der Job für den erfahrenen Spezialisten: als HR in DE besitzen Sie ein detailliertes Verständnis von Geschäftsabläufen und suchen stetig nach Verbesserungspotenzialen. Teamorientiertes Denken und Handeln zur engen und produktiven Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen zeichnen Sie aus. Sie verfügen über gute kommunikative Englischkenntnisse und gehen mit der gängigen EDV (insbesondere Excel) routiniert um.

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Quelle: www.pagepersonnel.de

07.04.2026 97877 Wertheim

Head of Human Resources

WEETECH GmbH

Erfahrung

Führung

Für eine vakante Stelle als HR in DE suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.

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Quelle: www.weetech.de

07.04.2026 Hannover

HR-Managerin

Easyfitness

Vollzeit

Teilzeit

Nutzen Sie die Chance. Als HR in DE werden Sie ein wertvolles Mitglied in unserem Unternehmen. Es erwartet Sie ein spannender und abwechslungsreicher Job in einem kooperativen und dynamischen Umfeld. Sie profitieren von einer Unternehmenskultur die Wert auf persönlichen Austausch legt.

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Quelle: www.easyfitness.club

07.04.2026 Berlin

Recruiter

Über Unternehmenswebseiten

Vollzeit

Unbefristet

In einigen Fällen arbeiten wir auch mit einer Auswahl von Headhunter*innen und Agenturen zusammen, um bestimmte Positionen zu besetzen. Bitte.

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Quelle: www.zalando.at

07.04.2026

HR-Managerin

L & S Fitness GmbH & Co. KG

Benefits

Vollzeit

Solltest du noch keine Ausbildung im sportlichen oder betriebswirtschaftlichen Bereich vorweisen können, ist dies gar kein Problem. . Wir bieten diverse Ausbildungsbereiche.

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Quelle: www.easyfitness.club

07.04.2026 64283 Darmstadt

HR Generalist (m/w/d)

Flexoptix GmbH

Erfahrung

Benefits

Übernahme und Mitarbeit an HR-Projekten (z. B. Performance Management, Benefits, HR-Tools oder Prozessoptimierungen). Weiterentwicklung bestehender HR-Strukturen und Standards. Übernahme und Unterstützung bei HR-Reporting, Vergütungsfragen oder organisatorischen Veränderungen. Proaktive Mitgestaltung einer modernen, serviceorientierten HR-Arbeit.

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Quelle: www.instaffo.com

07.04.2026 10789 Berlin

Personalreferent (m/w/d)

Bürgermeister-Reuter-Stiftung

Erfahrung

Benefits

Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit bzw. Personaladministration mit; Kenntnisse aus der Hotellerie sind dabei ein Plus.

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Quelle: www.karriere-brst.de

07.04.2026 Dillingen

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Malburg & Partner

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

abwechslungsreiche Aufgaben. leistungsgerechte Vergütung. modernes Arbeitsumfeld. langfristige Perspektive. vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Möglichkeit auf Homeoffice.

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Quelle: www.malburgpartner.de

07.04.2026

HR-Assistent (w/m/d)

Über Unternehmenswebseiten

Erfahrung

Vollzeit

Verantwortung für die administrative Abwicklung des gesamten Employee Lifecycle (Eintritt bis Austritt). Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen sowie weiteren HR-relevanten Dokumenten. Organisation und Durchführung des Onboardings von Mitarbeitenden. Anmeldung und Koordination von Unfall- und Krankheitsfällen bei Versicherungen.

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Quelle: www.rentaperson.ch