Recruiting und Talent Acquisition Jobs gehören zu wichtigen Stellenangeboten in Human Resources. Auf exact-jobs.de finden Sie aktuelle Positionen in allen Regionen.
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78 Recruiter und Talent Manager Jobs - Aktuelle Stellenangebote für Recruiting Spezialisten

- neu Sa. 24.10.2026
17.10.2026 85774 München

Werkstudierende Recruiting (m/w/d)

TNG Technology Consulting GmbH
Teilzeit
Unbefristet
TeilzeitPraktikum/Werkstudiumweist sehr gute Leistungen im Studium aufhast Interesse am Recruitingverfügst über Flexibilität und Initiativearbeitest gerne im Teamhast mindestens 12 Stunden.
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Quelle: TNG Technology Consulting GmbH
16.10.2026 München

Recruitment Manager

Conqure GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Conqure ist innerhalb der Life Science Industrie auf die Vermittlung von hochqualifizierten Experten in Festeinstellung spezialisiert. Wir leben Quality Recruiting.
mehrweniger
Quelle: Conqure GmbH
25.09.2026 80686 Munich

Senior Recruiter (gn)

Vality One Recruitment GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Erstellung von spezifischen Suchprofilen und Ausarbeitung von entsprechenden Recruiting- Strategien. Identifikation und aktive Ansprache von Bewerbern (Active Sourcing). Führung von (Telefon-)Interviews sowie Vorauswahl geeigneter Kandidaten. Zusammenarbeit mit (Senior) Business Managern an verschiedenen Projekten.
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Quelle: Vality One Recruitment GmbH
18.09.2026 80803 München

Recruiter Physiotherapie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

PhysioStich
Vollzeit
Teilzeit
Wollen Sie Teil eines erfolgreichen Teams werden? In Ihrem Job als Recruiter, Talent Acquisition Manager, Active Sour ... in DE haben Sie jetzt die Chance. Steigen Sie bei uns ein! Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung, Überwachung und Kontrolle der Prozessabläufe. Am besten passen sie zu uns, wenn Sie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt sind.
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Quelle: PhysioStich
18.09.2026 80686 München

Working Student Recruiting (gn)

Vality One Recruitment GmbH
Benefits
Teilzeit
Du unterstützt unser Recruiting bei der Auswahl und Rekrutierung von Talenten für unsere Auftraggeber. Dabei unterstützt Du während des gesamten Prozesses. Aktive Ansprache von Kandidaten (Active Sourcing). Führung von ersten Telefoninterviews bzw. Kennenlerngesprächen mit Kandidaten. Ausbau, Pflege und Weiterentwicklung unseres Talent Pools.
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Quelle: Vality One Recruitment GmbH
06.08.2026 80807 München

Recruiter Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d)

p³ Security GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Unser Erfolg beginnt bei unseren Mitarbeitenden - und damit bei einem professionellen Recruiting. Deshalb begleiten wir dich mit einem strukturierten und einer umfassenden Einarbeitung.
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Quelle: p³ Security GmbH
22.07.2026 München

Exklusive Recruiting-Partner (m/w/d) HireStack Pratnerprogramm

efinio AG
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Aufbau und Betreuung Ihres eigenen regionalen Kundenportfolios. Akquise neuer Unternehmenskunden. Recruiting und Gewinnung von Fach- und Führungskräften. Durchführung von Kandidateninterviews. Präsentation geeigneter Kandidat:innen bei Unternehmen. Begleitung des gesamten Vermittlungsprozesses. Aufbau eines langfristigen regionalen Netzwerks.
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Quelle: efinio AG
24.06.2026 82140 München

Senior Recruiter (m/w/d)

JUNIQE
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Keine Ego-Show, kein Leerlauf: Bei uns zählt, wer mitdenkt, anpackt und mitgestaltet. Entwicklung, die zu Dir passt: Quartalsziele, Feedbackgespräche & Weiterbildung ohne Budgetdeckel - mit Raum für Eigeninitiative und Entwicklung im Alltag. KI als Werkzeug: Du arbeitest mit den neuesten Tools und.
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Quelle: JUNIQE
23.10.2026 80333 Munich

Founding Recruiter (m/f/x)

RIZM
Vollzeit
Unbefristet
Wir suchen Sie als Recruiter, Talent Acquisition Manager, Active Sour ... in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job wird Sie interessieren!
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Quelle: RIZM
22.10.2026 85354 Freising

Specialist Employer Branding (m/w/d)

Unternehmensgruppe Theo Müller
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Arbeitgebermarke gestalten: Du wirkst maßgeblich an der Neugestaltung unserer Employer Value Proposition (EVP) mit und stellst sicher, dass diese konsistent über alle relevanten Touchpoints hinweg umgesetzt wird. Content entwickeln: Mit kreativen Ideen und zielgruppengerechtem Storytelling erstellst Du Employer-Branding-Content für unsere digitalen und analogen Kanäle.
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Quelle: Unternehmensgruppe Theo Müller
21.10.2026 90471 München

Assistenz Recruiting Siemens Mobility (m/w/d)

I. K. Hofmann GmbH
Benefits
Vollzeit
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung, z. B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder vergleichbar. Sie bringen erste Berufserfahrung im Recruiting, in der Personaladministration oder in einer Assistenzfunktion mit.
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Quelle: I. K. Hofmann GmbH
21.10.2026 Erding

touch with our recruiters

Picnic
Ohne Erfahrung
Benefits
Das ist Picnic. Über PicnicArbeiten bei PicnicBlogsSustainability. Tech. Logistik. Lust auf Logistik?Werde Lagermitarbeiter (m/w/d)Werde Fahrer (m/w/d). Graduate programs. Teams. AnalyticsConsumerCreativePeople.
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Quelle: Picnic
20.10.2026 München

Technical Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d) Stellendetails

Bertrandt
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft, Psychologie oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Erste praktische Erfahrung im Recruiting, Personalwesen oder Active Sourcing, beispielsweise durch Werkstudententätigkeiten, Praktika oder eine erste Berufstätigkeit.
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Quelle: Bertrandt
19.10.2026 80939 München

Leitung Personal- und Organisationsentwicklung, Recruiting (m/w/d) - ab sofort -

Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit echtem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung. Sinn: Eine sinnstiftende Tätigkeit bei einem Gemeinnützigen Träger - Sie arbeiten an der Lösung eines der großen Probleme unserer Gesellschaft. Flexible Arbeitszeitgestaltung: 30 Tage Urlaub bei einer 40-Stunden-Woche.
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Quelle: Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
19.10.2026 80999 München

Recruiter (m/w/d)

Motel a Miio
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Zum Hauptinhalt springen. Deutsch. Deutsch. Zurück zu allen Stellen. Recruiter (m/w/d). München HQ. Vollzeit. Festanstellung. Auf diese Stelle bewerben. Das.
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Quelle: Motel a Miio
17.10.2026 Krailling

Recruiter (m/w/d) befristet auf 1 Jahr

EOS GmbH Electro Optical Systems
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du steuerst den gesamten 360°-Recruiting-Prozess für nationale und internationale Positionen - vom ersten Briefing über Screening und Interviews bis hin zum Vertragsabschluss. Du entwickelst kreative Such- und Sourcing-Strategien und sprichst passende Talente über LinkedIn, Social Media, Talent Communities, Events und weitere relevante Kanäle.
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Quelle: EOS GmbH Electro Optical Systems
17.10.2026 80687 München

Recruiter (m/w/d) (Homeoffice möglich)

Younivers GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium. Großes Interesse und Affinität für Recruiting und Personalmarketing. Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise. Sympathisches, verbindliches Auftreten und überdurchschnittliche soziale KompetenzDu hast Fragen zur Stelle? Josef Kolberg hilft dir gerne weiter - ruf uns an unter 089 998295700 oder melde dich per Mail.
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Quelle: Younivers GmbH
16.10.2026 München

Recruiter (m/f/x)

Alaika Advisory
Vollzeit
Unbefristet
Education. A Bachelor’s or Master’s degree in Psychology, Business Administration, HR or a related field. Proven Track Record. 2+ years of hands-on recruiting experience, ideally in strategy consulting, executive search, financial services, a scale-up or a recruiting agency. You have owned.
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Quelle: Alaika Advisory
16.10.2026 80339 Munich

Talent Acquisition Manager (all genders)

Avelios Medical GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Completed degree in Business, Social Sciences, (Business) Psychology, or a comparable field from a top university. Strong communication skills, empathy, and a confident, engaging presence. At least 1 years of experience in recruiting and active sourcing, ideally in a startup environment. Experience with Ashby.
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Quelle: Avelios Medical GmbH
16.10.2026 München

Recruiter (m/w/d)

Pates AG
Benefits
Vollzeit
Als Talent Scout bei pates bieten wir dir ein attraktives Gehaltspaket. Du hast die Möglichkeit, durch deine erfolgreiche Arbeit ein lukratives Einkommen je nach Erfahrung von 3.300€ - 4.500€ pro Monat zu verdienen. Und das toppen wir noch je nach Performance.
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Quelle: Pates AG
15.10.2026 Wörthsee

Personaldisponent mit Recruiting (w/m/d)

advanced engineering GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Personalmanagement / Recruiting im Engineering für AÜ und PV. Key-Account Management - Betreuung von Großkunden, Auf- und Ausbau von Kundennetzwerken und Besetzung von Positionen bei Kunden. Rekrutierung und Active Sourcing von Kandidaten und Matching mit den zu besetzenden Stellen. Erstellung von Kandidatenprofilen, Begleitung der Bewerber.
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Quelle: advanced engineering GmbH
13.10.2026 80331 München

IT Recruiting Specialist & Consultant

puro Personaldienstleistung GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
abgeschlossene Ausbildung oder Studium (auch Studienabbrecher willkommen). eine Persönlichkeit, die sich durch vernetztes Denken auszeichnet. IT Kenntnisse oder zumindest ein gutes Verständnis dafür. super Kommunikationsfähigkeiten und diplomatische Umgangsformen sowohl bei der Akquise als auch im Gespräch mit Kandidaten.
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Quelle: puro Personaldienstleistung GmbH
13.10.2026 81673 München

Manager Talent Acquisition / Recruiting Manager (Senior) (w/m/d) für unser Headquarter (Homeoffice möglich)

KORIAN Holding GmbH
Erfahrung
Homeoffice
Vielfältige Karrierechancen in einem zukunftsorientierten und sinnstiftenden Unternehmen. Einen eigenen Verantwortungsbereich mit Freiraum zum Mitgestalten. Professionelles Onboarding inklusive eigenem Mentor:in. Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit Home Office-Regelungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Angeboten im Rahmen der Gesundheitsförderung.
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Quelle: KORIAN Holding GmbH
13.10.2026 Unterschleißheim

Senior Recruiter (m/w/d)

Hays Professional Solutions GmbH Standort Dortmund
Erfahrung
Vollzeit
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Anforderung bis zur Einstellung. Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Kanälen. Aktive Kandidatenansprache über LinkedIn Recruiter und weitere Sourcing-Plattformen. Durchführung der Vorauswahl sowie erster telefonischer Interviews.
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Quelle: Hays Professional Solutions GmbH Standort Dortmund
12.10.2026 80335 München

Associate Recruiting & HR (m/w/d) - München

Mutares
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Diese Stelle als Recruiter, Talent Acquisition Manager, Active Sour ... in DE ist besonders für Bewerber mit ausgeprägtem Organisationstalent geeignet, die in einem zukunftsorientierten, expandierenden Unternehmen einen Job mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung suchen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) zu diesem Stellenangebot mit Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Ihre Jobsuche kann dann schon bald ein Ende haben.
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Quelle: Mutares
11.10.2026 80333 München

Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Gastronomiebetriebe Reinbold
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeitmodelle - 5-Tage-Woche oder 4-Tage-Woche für Ihre ausgewogene Work-Life-Balance. Übertarifliche Vergütung - wir honorieren Ihre Leistung. Vergünstigte Verpflegung - Frühstück, Mittag- und Abendessen im Haus. Corporate Benefits - exklusive Rabatte bei starken Marken. finanzielle Zuschüsse - Urban Sports Club, Fahrtkosten, Kita, etc.
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Quelle: Gastronomiebetriebe Reinbold
10.10.2026 München

Recruitment Consultant (m/w/d) - Quereinsteiger

Page Personnel
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Als Recruiter, Talent Acquisition Manager, Active Sour ... in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.
mehrweniger
Quelle: Page Personnel
10.10.2026 München

(Junior) Recruiter / Talent Acquisition Manager (m/w/d)

HSO
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Gestalte mit uns, wie Technologie Unternehmen verändert - und deine Karriere gleich mit. HSO gehört seit über 21 Jahren zum Microsoft Inner Circle - der exklusiven Top 1 % aller Partner weltweit - und wurde 26-mal als Microsoft Partner of the Year.
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Quelle: HSO
10.10.2026 70173 München

Recruiting Business Partner (m/w/d)

CENIS Consulting-Engineering-Service GmbH
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Sie gestalten gemeinsam mit einem internationalen und funktionsübergreifenden Team die zukünftige Plattform für Portfolio- und Projektmanagement im Engineering. Als Business Owner erfassen, konsolidieren und priorisieren Sie Anforderungen aus dem Engineering sowie weiteren Unternehmensbereichen und vertreten diese gegenüber den relevanten Stakeholdern.
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Quelle: CENIS Consulting-Engineering-Service GmbH
09.10.2026 85701 Unterschleißheim

Senior Recruiter (m/w/d)

Hays
Erfahrung
Vollzeit
Fundierte Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Technologie- oder Automotive-Umfeld. Fundierte Erfahrung im Active Sourcing und in der Direktansprache von Kandidaten. Sicherer Umgang mit LinkedIn Recruiter, CRM-Systemen und gängigen Recruiting-Tools. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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Quelle: Hays
Jobs nach Bereichen
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Jobs nach Regionen
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Jobs aus der Umgebung
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Umkreis
Umgebung 20km 40km 60km 80km 100km

© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere im Recruiting: Finden Sie passende Recruiter, Talent Acquisition Manager & Employer Branding Jobs

Recruiter, Talent Acquisition Manager und Employer Branding Spezialisten gehören zu wichtigen Fach- und Führungskräften im modernen Human Resources Management. Als Gesicht des Unternehmens nach außen und strategische Gestalter der Arbeitgebermarke tragen sie die entscheidende Verantwortung dafür, Top-Talente zu gewinnen und langfristig zu binden.

Für eine erfolgreiche Tätigkeit im Recruiting sind Kommunikationsstärke, Menschenkenntnis und ein ausgeprägtes Gespür für Talente gefragt. Organisationsfähigkeit, Empathie, Verhandlungsgeschick sowie Erfahrung mit Recruiting-Tools und Applicant-Tracking-Systemen (ATS) zählen zu den wichtigen Qualifikationen. Auf exact-jobs.de bündeln wir für Sie erstklassige Stellenangebote aus Industrie, Handel, Dienstleistung und Agenturen – für jede Karrierestufe.

Ihre Kernaufgaben im Fokus der Arbeitgeber

Moderne Unternehmen suchen HR-Experten, die innovative Gewinnungsstrategien mit einer starken Markenbotschaft verbinden können. Zu den typischen Anforderungen in den ausgeschriebenen Positionen gehören:

  • End-to-End Recruiting: Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Auswahlprozesses – von der Erstellung zielgruppenspezifischer Stellenanzeigen über die Interviewführung bis hin zur Vertragsverhandlung.
  • Active Sourcing & Talent Pooling: Proaktive Identifikation und Direktansprache von potenziellen Kandidaten über Business-Netzwerke (wie LinkedIn oder XING) sowie der Aufbau nachhaltiger Talent-Pipelines.
  • Candidate Experience: Optimierung aller Berührungspunkte im Bewerbungsprozess, um eine wertschätzende, schnelle und professionelle Betreuung der Bewerber zu garantieren.
  • Employer Branding: Konzeption und operative Umsetzung von Strategien und Kampagnen zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität – sowohl intern als auch extern (z. B. auf Karrieremessen und Social Media).
  • KPI-Tracking & HR-Tech: Analyse relevanter Recruiting-Kennzahlen (wie Time-to-Hire, Cost-per-Hire) und die tägliche Arbeit mit modernen Bewerbermanagement-Systemen (ATS).

Attraktive Benefits und flexible Arbeitszeitmodelle

Der akute Fachkräftemangel spielt Ihnen in die Karten: Da Unternehmen händeringend Personal suchen, sind die Experten für deren Gewinnung besonders wertvoll. Profitieren Sie von flexiblen Gleitzeitregelungen, modernen Hybrid- oder reinen Homeoffice-Modellen sowie gezielten Programmen zur beruflichen Weiterbildung (z. B. zum zertifizierten Employer Branding Manager, Recruiting Specialist oder zur Leitung Talent Acquisition).

Gehälter im Recruiting & Employer Branding im Durchschnitt in Deutschland (Stand 2026)

Ihr Know-how in der Talentgewinnung zahlt sich aus. Die Vergütung variiert je nach Branche, Spezialisierung, Region, Unternehmensgröße und Ihrer individuellen Berufserfahrung:

  • Berufseinsteiger & Junioren:
    Der Einstieg nach dem Studium oder einer HR-Spezialisierung bewegt sich im folgenden Rahmen:
    o Junior Recruiter: 38.000 € bis 45.000 € brutto im Jahr.
    o Junior Employer Branding Specialist: 40.000 € bis 47.000 € brutto im Jahr.
  • Erfahrene Fachkräfte (ab 5 Jahren Praxis):
    Mit fundierter Berufserfahrung und Spezialwissen in der Direktansprache oder Markenführung realisieren Experten deutlich höhere Gehälter:
    o Talent Acquisition Manager / Senior Recruiter: 52.000 € bis 75.000 € brutto im Jahr.
    o Employer Branding Manager: 55.000 € bis 80.000 € brutto im Jahr.
  • Führungskräfte (Teamleitung / Head of Talent Acquisition):
    In leitenden Funktionen mit Personal- und Budgetverantwortung oder in großen, internationalen Konzernen sind Spitzengehälter von 80.000 € bis über 110.000 € brutto jährlich üblich.

Starten Sie jetzt Ihren nächsten Karriereschritt. Filtern Sie unsere aktuellen Ausschreibungen nach Ihrer Wunschregion oder flexiblen Arbeitsmodellen und bewerben Sie sich direkt auf Ihre neue Herausforderung im HR-Management!

Recruiter und Talent Acquisition Manager Jobs nach Regionen in Deutschland:

Baden-Württemberg - Jobs im Südwesten

Recruiter Jobs in Freiburg plus 40 KM
Recruiter Jobs in Heilbronn plus 40 KM
Recruiter Jobs in Karlsruhe plus 40 KM
Recruiter Jobs in Mannheim plus 40 KM
Recruiter Jobs in Reutlingen plus 40 KM
Recruiter Jobs in Stuttgart plus 40 KM
Recruiter Jobs in Ulm plus 40 KM

Bayern - Jobs im Süden

Recruiter Jobs in Augsburg plus 40 KM
Recruiter Jobs in München plus 40 KM
Recruiter Jobs in Nürnberg plus 40 KM
Recruiter Jobs in Regensburg plus 40 KM
Recruiter Jobs in Würzburg plus 40 KM

Berlin - Jobs im Osten

Recruiter Jobs in Berlin plus 40 KM

Bremen - Jobs im Norden

Recruiter Jobs in Bremen plus 40 KM

Hamburg - Jobs im Norden

Recruiter Jobs in Hamburg plus 40 KM

Hessen - Jobs im Zentrum

Recruiter Jobs in Frankfurt plus 40 KM
Recruiter Jobs in Gießen plus 40 KM
Recruiter Jobs in Kassel plus 40 KM

Mecklenburg-Vorpommern - Jobs im Nordosten

Recruiter Jobs in Rostock plus 40 KM
Recruiter Jobs in Schwerin plus 40 KM

Niedersachsen - Jobs im Norden

Recruiter Jobs in Braunschweig plus 40 KM
Recruiter Jobs in Hannover plus 40 KM
Recruiter Jobs in Oldenburg plus 40 KM

Nordrhein-Westfalen - Jobs im Westen / Zentrum

Recruiter Jobs in Bielefeld plus 40 KM
Recruiter Jobs in Dortmund plus 40 KM
Recruiter Jobs in Düsseldorf plus 40 KM
Recruiter Jobs in Essen plus 40 KM
Recruiter Jobs in Köln plus 40 KM
Recruiter Jobs in Münster plus 40 KM

Rheinland-Pfalz - Jobs im Westen

Recruiter Jobs in Kaiserslautern plus 40 KM
Recruiter Jobs in Mainz plus 40 KM

Saarland - Jobs im Westen

Recruiter Jobs in Saarbrücken plus 40 KM

Sachsen - Jobs im Südosten

Recruiter Jobs in Chemnitz plus 40 KM
Recruiter Jobs in Dresden plus 40 KM
Recruiter Jobs in Leipzig plus 40 KM

Sachsen-Anhalt - Jobs im östlichen Zentrum

Recruiter Jobs in Magdeburg plus 40 KM

Schleswig-Holstein - Jobs im Norden

Recruiter Jobs in Kiel plus 40 KM
Recruiter Jobs in Lübeck plus 40 KM

Thüringen - Jobs im Zentrum

Recruiter Jobs in Erfurt plus 40 KM