89 Personalreferenten & HR-Business Partner Jobs - Aktuelle Stellenangebote in HR & Personal

19.10.2026 44135 Dortmund

HR - Personalreferent:in (m/w/d)

Karriere bei LEUE & NILL

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

* Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis inkl. aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten. Bearbeitung der Reisekostenabrechnungen (gruppenweit) und des Zeiterfassungsmanagements. Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen abrechnungs-, steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.

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Quelle: Karriere bei LEUE & NILL

13.10.2026 42103 Wuppertal

Personalreferent (m/w/d)

GKV Informatik

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Du bist Sparingspartner:in für unsere Führungskräfte und berätst sie zu allen Personalthemen entlang des Employee Life Cycle. Personalmaßnahmen setzt du eigenständig um und hast dabei auch Spaß an administrativen Aufgaben. Mit unseren Mitarbeitenden und Führungskräften kommunizierst du wertschätzend und lösungsorientiert.

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Quelle: GKV Informatik

06.10.2026 44536 Lünen

Partner Sales Manager – Factorial HR & IT (m/w/d)

Muster

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, Datacenter oder Professional Services. Fundierte Kenntnisse in Virtualisierung, Backup, Netzwerkinfrastrukturen und modernen Datacenter-Technologien. Erfahrung mit Nutanix AHV und Veeam sowie idealerweise weiteren relevanten Infrastruktur-Technologien.

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Quelle: Muster

26.09.2026 44143 Dortmund

Global HR Business Partner (m/w/d)

KHS GmbH

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Medical, Dental, Vision insurance offered at 30 days of employment. Generous Educational Reimbursement program. Company sponsored Life and Disability Insurance. Paid Time Off. Ten (10) Paid Holidays per year. 401K with Company Match.

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Quelle: KHS GmbH

04.09.2026 58453 Witten

HR-Generalist - Schwerpunkt Personaladministration (m/w/d)

IOI Oleo GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Zum Inhalt springen. Toggle Navigation. Startseite. Unsere Produkte. Pharma. Personal Care. Nutrition. Technical Applications. Basic Oleo. Unsere Expertise. Qualitätsmanagement. Nachhaltigkeit.

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Quelle: IOI Oleo GmbH

29.08.2026 44649 Herne

Personalreferent / Personalreferentin m/w/d

St. Anna Hospital Herne

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Aufbereitung und Analyse von Personaldaten sowie Sicherstellung deren Qualität und Plausibilität. Pflege und Aktualisierung von Stellenplänen sowie Aufbereitung der entsprechenden Ist-Zahlen. Begleitung der Jahresabschlussarbeiten insbesondere bei der Ermittlung und Bewertung von Personalrückstellungen.

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Quelle: St. Anna Hospital Herne

20.08.2026 58300 Wetter (Ruhr)

Personalreferent (m/w/d) Zeitwirtschaft / Arbeitszeitmanagement

Evangelische Stiftung Volmarstein

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) oder vergleichbar. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalbetreuung mit Schwerpunkt Zeitwirtschaft. Idealerweise Erfahrungen in der Zeitwirtschaft im Gesundheits/ Sozialwesen. optimalerweise Kenntnisse in KIDICAP und Clinic Planner. Kommunikative Persönlichkeit, mit einer strukturierten und pragmatischen Arbeitsweise.

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Quelle: Evangelische Stiftung Volmarstein

18.08.2026 45699 Herten

HR-Manager Ärztemanagement (m/w/d)

MVZ OGPaedicum GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Bei uns selbstverständlich: attraktives Gehalt. Sicher in die Zukunft: unbefristetes Arbeitsverhältnis, betriebliche Altersvorsorge und BUV ohne Gesundheitsprüfung. Herzlich willkommen: eine intensive und ausgeprägte Onboarding-Phase. Work-Life-Balance: gelebte flexible Arbeitszeiten. Das nächste Ziel im Blick: arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen.

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Quelle: MVZ OGPaedicum GmbH

18.08.2026 Heiligenhaus

HR Business Partner (m/w/i)

SSVg Velbert

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Datenschutzeinstellungen. Wir verwenden Cookies und andere Technologien auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell, während andere uns helfen, diese zu verbessern.

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Quelle: SSVg Velbert

17.08.2026 44625 Herne

HR-Manager (m/w/d)

Human & Technology GmbH

Erfahrung

Vollzeit

Personalseitige Betreuung und Weiterentwicklung des Projektes. Ansprechpartner für alle Stakeholder in personalrelevanten Fragestellungen. Steuerung und Begleitung von Recruiting-Prozessen für Projektpositionen. Planung und Umsetzung von Personalmaßnahmen entlang des Employee Lifecycle. Unterstützung bei Onboarding-, Entwicklungs- und Bindungsmaßnahmen.

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Quelle: Human & Technology GmbH

14.08.2026 58509 Lüdenscheid

Personalreferent (m/w/d)

FRIEBE - PRINZ + PARTNER mbB

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement. Erfahrung im HR-Bereich. Strukturierte, selbständige, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise. Teamorientierung und ausgeprägte Sozialkompetenz. Sehr gute Deutschkenntnisse.

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Quelle: FRIEBE - PRINZ + PARTNER mbB

08.07.2026 44143 Dortmund

Global HR Business Partner (m/w/d)

KHS GmbH

Vollzeit

Befristet

KHS ist ein Tochterunternehmen der Salzgitter AG. Als einer der weltweit führenden Hersteller von Abfüll- und Verpackungsanlagen in den Bereichen Getränke und flüssige Lebensmittel spielen wir in der Weltklasse. Seit über 150 Jahren vertrauen unsere Kunden auf unseren leidenschaftlichen Pioniergeist und unsere erstklassigen Technologien.

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Quelle: KHS GmbH

06.07.2026 44143 Dortmund

Global HR Business Partner (m/w/d)

KHS GmbH

Vollzeit

Befristet

Betreuung und Beratung der Geschäftsführer in unseren Auslandsgesellschaften. Unterstützung von globalen HR-Maßnahmen und Beratung zu deren lokalen Implementierung. Mitgestaltung, Standardisierung und Implementierung globaler HR-Richtlinien, Prozesse und Instrumente. Mitarbeit an globalen HR-Projekten.

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Quelle: KHS GmbH

23.10.2026 45147 Essen

Personalreferent/in (m/w/d) / 13707 / Dezernat 01 - Personalwesen - Einstellungsbereich

Universitätsklinikum Essen

Benefits

Teilzeit

Vergütung nach TV-L

50.100 € - 72.600 € pro Jahr

Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung alternativ ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit einem Abschluss zur/zum Personalfachkauffrau/-mann denkbar. Gute Kenntnisse im Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes (z.B. TV-L, TV-Ärzte TVöD, BAT, VKA, AVR) sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht.

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Quelle: Universitätsklinikum Essen

22.10.2026 58513 Lüdenscheid

Personalabteilung - Personalmitarbeiter/in - Personalreferent/in - Personalsachbearbeiter/in

Vogler GmbH & Co. KG

Erfahrung

Vollzeit

* Erfassung und Aktualisierung von Stamm- und Bewerbungsdaten. * Zeiterfassungsmanagement. * Ansprechpartner für Mitarbeiter bei personalrelevanten Themen. * Recruiting. * Vorbereitendende Lohn- und Gehaltsabrechnung. * Zeugnisse und Bescheinigungen erstellen. * Allg. administrative Tätigkeiten.

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Quelle: Vogler GmbH & Co. KG

20.10.2026 Nottuln-Appelhülsen

HR BUSINESS PARTNER / TEAMLEITER HR (m/w/d)

Meypack Verpackungssystemtechnik GmbH

Erfahrung

Führung

Abgeschlossene Ausbildung/Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal, BWL, Wirtschaftspsychologie oder einem verwandten Bereich. Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer Senior‑HR‑Rolle mit ausgeprägtem Business‑Partner‑Ansatz. Nachweisliche Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Führungskräften und Geschäftsleitungen.

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Quelle: Meypack Verpackungssystemtechnik GmbH

20.10.2026 Lünen

Personalreferent – Entgeltabrechnung und Administration (m/w/d)

REMONDIS-Gruppe

Vollzeit

Unbefristet

Sie verantworten und bearbeiten eigenständig die monatliche Entgeltabrechnung und berücksichtigen dabei alle gesetzlichen und tariflichen Vorgaben. Sämtliche Personalstammdaten und abrechnungsrelevanten Veränderungen pflegen Sie zuverlässig in unserem HR- und Entgeltabrechnungssystem P&I; LOGA.

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Quelle: REMONDIS-Gruppe

20.10.2026 Essen

Personalreferent / HR Business Partner (w/m/d)

Brunel GmbH NL Essen

Erfahrung

Vollzeit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein erfolgreich abgeschlossenes (Bachelor-)Studium. Einschlägige Berufserfahrung im Bereich des administrativen sowie operativen Personalwesens. Fundierte Kenntnisse der administrativen Personalarbeit entlang des Employee Lifecycles.

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Quelle: Brunel GmbH NL Essen

20.10.2026 Essen

HR Business Partner (m/w/d)

Amadeus FiRe AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

* Verantwortungsvolle Rolle mit direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung. * Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege. * Moderne Unternehmenskultur mit wertschätzendem Miteinander. * Flexible Arbeitszeiten . * Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten. * Attraktives Gehaltspaket inklusive Zusatzleistungen.

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Quelle: Amadeus FiRe AG

20.10.2026 44149 Dortmund

HR Generalist (w/m/d) - Vollzeit

Ikea Deutschland GmbH & Co KG

Vollzeit

Unbefristet

So gestaltet sich dein Tag bei uns . Du unterstützt deinen People & Culture Manager oder Managerin bei der Erstellung und Umsetzung des lokalen Geschäftsplans für den Bereich People & Culture sowie bei allen operativen Personalaufgaben im Einrichtungshaus. . Du.

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Quelle: Ikea Deutschland GmbH & Co KG

18.10.2026 44805 Bochum

Senior HR Manager People Development (w/m/d) (Remote / Mobil möglich)

MAIT Germany GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung mit - idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld. Du hast Freude Lern- und Entwicklungsmaßnahmen strategisch zu gestalten und zu verantworten. Eine pragmatische, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise - du bringst Themen gern vom Konzept in die Umsetzung.

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Quelle: MAIT Germany GmbH

18.10.2026 59069 Hamm

Personalreferent / HR Officer (m/w/d) (Homeoffice möglich)

BC Deutschland GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Ihre Treue zahlt sich aus: jährliche Gehaltsanpassung nach 12 Monaten plus sofortiger Quartalsbonus. **Für die kleinen und großen Abenteuer:**Urlaubs- und Weihnachtsgeld. **Trotz eines top Arbeitsklimas:**mit 30 Tagen Urlaub auch mal woanders die Sonne genießen. Mobil und umweltfreundlich: Job Bike Leasing für den Weg zur Arbeit.

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Quelle: BC Deutschland GmbH

16.10.2026 58638 Iserlohn

HR Business Partner Corporate Functions (w/m/d)

KIRCHHOFF Automotive GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Sie beraten und begleiten die Führungskräfte Ihrer Betreuungsbereiche als strategischer Sparringspartner in sämtlichen personalwirtschaftlichen und organisatorischen Fragestellungen. Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Erreichung ihrer Geschäftsziele und entwickeln gemeinsam mit den Führungskräften wirksame Personalstrategien und HR-Maßnahmen.

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Quelle: KIRCHHOFF Automotive GmbH

16.10.2026 - Bochum

Senior HR Manager People Development (w/m/d)

MAIT GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung mit - idealerweise in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld. Du hast Freude Lern- und Entwicklungsmaßnahmen strategisch zu gestalten und zu verantworten. Eine pragmatische, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise - du bringst Themen gern vom Konzept in die Umsetzung.

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Quelle: MAIT GmbH

16.10.2026 40547 Wuppertal

HR Business Partner (w/m/d)

Tups & Tups

Vollzeit

Unbefristet

Wir sind eine erfolgreiche und seit vielen Jahren dynamisch wachsende, international agierende mittelständische Unternehmensgruppe im Maschinenbau mit einigen hundert Mitarbeitern. Unsere Kunden begeistern wir durch unsere technische Innovationsfähigkeit, die hohe Produktqualität sowie die ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. Unsere Mitarbeiter schätzen unsere werteorientierte Unternehmenskultur,.

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Quelle: Tups & Tups

14.10.2026 45473 Mülheim an der Ruhr

Personalreferent (m/w/d)

THYSSEN SCHACHTBAU GmbH

Erfahrung

Vollzeit

Verantwortung für den Recruitingprozess von der Bedarfsanalyse bis zur Einstellung neuer Mitarbeiter/-innen. Entwicklung und Umsetzung effektiver Recruitingstrategien zur Gewinnung qualifizierter Fachkräfte. Aktive Kandidatensuche und -ansprache über verschiedene Kanäle einschließlich social Media, Jobportale.

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Quelle: THYSSEN SCHACHTBAU GmbH

14.10.2026 59069 Hamm

Personalreferent HR Administration (m/w/d)

Westpress GmbH & Co. KG Werbeagentur

Erfahrung

Benefits

Erfolgreiches Studium oder abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Fokus auf Personalwesen. Mehrjährige Berufspraxis in der Personalverwaltung (Pflege von Personalakten, Erstellung von Verträgen oder Zeugnissen), HR Analytics und in Payroll bzw. vorbereitender Lohnbuchhaltung. Fundierte Erfahrung im Arbeitsrecht, bestenfalls routiniert in der Antragstellung bei Auslandsbehörden und Workation.

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Quelle: Westpress GmbH & Co. KG Werbeagentur

13.10.2026 44263 Dortmund

HR Business Partner (m/w/d)

GfTD UNITED SE

Erfahrung

Benefits

Betriebliche Altersvorsorge. Duz-Kultur. Firmenhandy. Firmenlaptop. Flache Hierachien und ein super offenes Miteinander. Vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabattangebote Kooperation mit über 1500 Unternehmen. Individuelle Aus- und Weiterbildung. Spannende Unternehmensevents. unbefristete Festanstellung.

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Quelle: GfTD UNITED SE

10.10.2026 45329 45329 Essen

Personalreferent / HR-Generalist (w/m/d)

e.bootis AG

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Als Personalreferent / HR Generalist (w/m/d) arbeitest Du im Duo mit unserer Personalleitung zusammen, übernimmst eigenständig operative HR-Aufgaben und sorgst dass unsere Personalprozesse.

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Quelle: e.bootis AG

09.10.2026 44579 Castrop-Rauxel

HR Business Partner (m/w/d) - befristet im Rahmen einer Mutterschutz- und Elternzeitvertretung (Remote / Mobil möglich)

Rain Carbon Germany GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Fachliche Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu arbeitsvertraglichen, betrieblichen und tariflichen Fragestellungen am Standort Castrop-Rauxel und Duisburg mit örtlichem Schwerpunkt in Castrop-Rauxel und regelmäßiger Präsenz in Duisburg. Eigenverantwortliche Steuerung aller operativen HR-Aufgaben entlang des Employee Lifecycle.

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Quelle: Rain Carbon Germany GmbH