Personalreferenten und HR-Business Partner Jobs gehören zu den wichtigen Stellenangeboten in Human Resources. Auf exact-jobs.de finden Sie aktuelle Positionen in allen Regionen.
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38 Personalreferenten & HR-Business Partner Jobs - Aktuelle Stellenangebote in HR & Personal

- neu Sa. 24.10.2026
19.10.2026 86571 Langenmosen

HR-Generalist / Personal­sachbearbeiter (m/w/d)

Wachinger GmbH
Teilzeit
Unbefristet
Für eine vakante Stelle als Personalreferent, HR-Business Partner, HR-Generali ... in DE suchen wir aufgrund unserer positiven Entwicklung eine versierte Fachkraft zur Verstärkung unseres Teams. Neben der entsprechenden fachlichen Qualifikation und einer ausgeprägten Routine in den besonderen Anforderungen an diesen Job sind sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil.
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Quelle: Wachinger GmbH
09.10.2026 86857 Hurlach

Junior Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d)

Michl Gruppe Jobs
Ohne Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Du bist Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei Recruiting- und personalbezogenen Fragestellungen und unterstützt unser HR-Team im operativen Tagesgeschäft. Du steuerst den Recruitingprozess eigenständig von der Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenanzeigen über die aktive Kandidatenansprache auf verschiedenen Kanälen bis hin zur Begleitung.
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Quelle: Michl Gruppe Jobs
24.09.2026 2851 Krumbach

HR-Generalist

Eis-Greissler
Erfahrung
Benefits
Events. Tricky Niki – Größenwahn. Herbstfest. Erlebnispark. Attraktionen. Öffnungszeiten. Gruppen & Feiern. FAQs. Eis-Zeitreise. Öffnungszeiten. Gruppen & Feiern. FAQs. Unsere.
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Quelle: Eis-Greissler
21.09.2026 82205 82205 Gilching

HR Business Partner (m/w/d)

pro beam GmbH
Flexible Arbeitszeit
Reisebereitschaft
Sie beraten einen definierten Führungskreis in strategischen Personalfragen. Sie planen und begleiten personelle Einzel- und Kollektivmaßnahmen rechtssicher und praxisnah. Sie unterstützen Führungskräfte bei personellen Einzelmaßnahmen sowie in Organisations- und Veränderungsprozessen. Sie steuern den Recruitingprozess von der Bedarfsprüfung bis zu Vertragsverhandlung und Onboarding.
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Quelle: pro beam GmbH
21.09.2026 82205 82205 Gilching

HR Business Partner (m/w/d)

pro beam GmbH
Flexible Arbeitszeit
Reisebereitschaft
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, HR oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen mehrjährige HR-Business-Partner-Erfahrung mit, vorzugsweise aus dem High-Tech-Umfeld. Sie weisen Erfolge im Active Sourcing nach und gewinnen auch schwer erreichbare Zielgruppen.
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Quelle: pro beam GmbH
13.08.2026 Augsburg

HR Operative Partner/ HR Generalist (m/w/d)

synlab
Erfahrung
Führung
Die SYNLAB Gruppe ist der führende Anbieter von Labordienstleistungen in Europa. Das Unternehmen bietet die gesamte Bandbreite innovativer und zuverlässiger medizinischer Diagnostik für Patienten, niedergelassene Ärzte, Krankenhäuser und die pharmazeutische Industrie an. SYNLAB ist in über 20 Ländern auf vier Kontinenten.
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Quelle: synlab
07.08.2026 Gersthofen

Personalreferent (m/w/d)

langfristigen Partnerschaft
Vollzeit
Unbefristet
Sie beraten und betreuen die Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen. Den gesamten Recruiting-Prozess begleiten Sie gemeinsam mit den Fachabteilungen - von der Personalbedarfsermittlung bis zur Einstellung neuer Mitarbeitender. Onboarding- und Offboarding-Prozesse koordinieren und organisieren Sie eigenverantwortlich.
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Quelle: langfristigen Partnerschaft
20.07.2026 86807 Buchloe

Personalreferent (m/w/d)

Karriere und Jobs bei Leinsle
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Fundierte Praxisberufserfahrung im Personalwesen. Fachkenntnisse: Sicheres Wissen im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht. IT-Skills: Routinierter Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit gängigen HR-Tools (z. B. Sage).
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Quelle: Karriere und Jobs bei Leinsle
20.07.2026 86807 Landsberg am Lech

Anstellung: Personalreferent (m/w/d)

Lechzug Transport Spedition GmbH & Co. KG
Flexible Arbeitszeit
Homeoffice
Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket und Jahressonderzahlungen. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit und Optionen auf Home-Office. Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsprogramme und regelmäßigen Coachings. Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsplätze, flache Hierarchien und ein dynamisches, teamorientiertes Betriebsklima.
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Quelle: Lechzug Transport Spedition GmbH & Co. KG
22.10.2026 Deutschland

Personalreferent:in (Homeoffice möglich)

Qualität in Kitas Onlineakademie GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Eigenverantwortliche Betreuung aller HR-Themen und erste Ansprechperson für unsere Mitarbeiter:innen bei personalbezogenen Fragen. Ganzheitliche Steuerung unseres Recruitings - von der Personalbedarfsplanung über den Bewerbungsprozess bis zum Vertragsabschluss. Koordination und Begleitung des Onboardings neuer Kolleg:innen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie Einführung in unsere digitalen Tools.
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Quelle: Qualität in Kitas Onlineakademie GmbH
21.10.2026 86690 Mertingen

HR Business Partner (m/w/d)

Zott SE & Co. KG
Erfahrung
Vollzeit
* Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Sozialwissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im HR Business Partnering oder in einer vergleichbaren generalistischen HR-Funktion, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.
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Quelle: Zott SE & Co. KG
16.10.2026 40547 Augsburg

HR Business Partner (w/m/d)

Tups & Tups
Flexible Arbeitszeit
Vollzeit
Ein tolles Betriebsklima, ein diverses und offenes Team, ein internationales und dynamisches Umfeld, flexible Arbeitszeiten sowie flexible Regelungen bzw. des mobilen Arbeitens.
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Quelle: Tups & Tups
10.10.2026 89349 Burtenbach

Personalreferent - Blue Collar (m/w/d)

Kögel Trailer GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Beratung, Begleitung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen HR-Themen entlang des Employee Life Cycle für den Bereich Blue Collar. Sparring und Beratung der Führungskräfte und deren Teams bei organisatorischen Veränderungen sowie Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen.
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Quelle: Kögel Trailer GmbH
09.10.2026 86368 Gersthofen

Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) 86368 Gersthofen

teamkompetent GmbH
Erfahrung
Vollzeit
Studium (Personal, BWL o.ä.) oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation. 2 Jahre Erfahrung im Personalwesen. Sicherer Umgang mit MS Office.
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Quelle: teamkompetent GmbH
09.10.2026 86368 Gersthofen

Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) 86368 Gersthofen

teamkompetent GmbH Personaldienstleistungen
Erfahrung
Vollzeit
Garantierte Übernahmechance. 56.000 € Jahresgehalt. Übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Moderne Arbeitsumgebung, Entwicklungsmöglichkeiten, kollegiales Team.
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Quelle: teamkompetent GmbH Personaldienstleistungen
08.10.2026 Dillingen

(Junior) HR Business Partner (m/w/d) Großraum Dillingen / Günzburg / Heidenheim

Page Personnel
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterbereichs entlang des gesamten Employee Life Cycles. Beratung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen, personellen und organisatorischen Fragestellungen. Begleitung von Veränderungs- und Umstrukturierungsprozessen. Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Begleitung relevanter HR-Themen.
mehrweniger
Quelle: Page Personnel
08.10.2026 Dillingen

(Junior) HR Business Partner (m/w/d) Großraum Dillingen / Günzburg / Heidenheim

Page Personnel
Ohne Erfahrung
Vollzeit
Eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterbereichs entlang des gesamten Employee Life Cycles. Beratung von Führungskräften in arbeitsrechtlichen, personellen und organisatorischen Fragestellungen. Begleitung von Veränderungs- und Umstrukturierungsprozessen. Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Begleitung relevanter HR-Themen.
mehrweniger
Quelle: Page Personnel
07.10.2026 86356 Neusäß

HR Generalist / Payroll (m/w/d)

TimePartner
Vollzeit
Unbefristet
Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium in Human Resources, Personalmanagement beziehungsweise Betriebswirtschaft erfolgreich abgeschlossen. Optimalerweise hast du bereits Berufserfahrung im Personalwesen gesammelt, beispielsweise als HR Generalist (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder im Payroll-Bereich.
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Quelle: TimePartner
04.10.2026 86356 Neusäß

HR Generalist / Payroll (m/w/d)

TimePartner
Vollzeit
Unbefristet
Du hast erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium im Bereich Human Resources, Personalmanagement oder Betriebswirtschaft abgeschlossen. Idealerweise verfügst du bereits über Berufserfahrung im Personalwesen, beispielsweise als HR Generalist (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder im Payroll-Bereich.
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Quelle: TimePartner
04.10.2026 86356 Neusäß

Personalreferent (m/w/d)

TimePartner
Vollzeit
Unbefristet
Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung mit einer Zusatzqualifikation im Personalwesen oder ein Studium mit Fokus auf Human Resources, Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre. Praktische Berufserfahrung im Personalwesen, zum Beispiel als HR Generalist (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalsachbearbeiter (m/w/d) oder in der Entgeltabrechnung beziehungsweise im Payroll-Bereich.
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Quelle: TimePartner
30.09.2026 86167 Augsburg

HR-Generalist (m/w/d)

Elis Deutschland
Erfahrung
Benefits
Elis ist Europas führender Experte für Textildienstleistungen. Mehr als 60.000 Menschen sorgen an 480+ Standorten in 31 Ländern dafür, dass die textilen Versorgungskonzepte von ca. 400.000 Kunden weltweit laufen wie am Schnürchen. Eine Glanzleistung unserer Mitarbeitenden, die unsere Hochachtung verdient!
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Quelle: Elis Deutschland
22.09.2026 82205 Gilching

HR Manager (m/w/d)

Ultratronik GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Wenn strukturierte, analytische und selbständige Arbeitsweise sowie Motivationsfähigkeit und Belastbarkeit zu Ihren wesentlichen Eigenschaften als Personalreferent, HR-Business Partner, HR-Generali ... in DE gehören, dann ist das genau der richtige Job für Sie! Wir bieten Ihnen eine eigenverantwortliche Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen sowie die Zusammenarbeit mit engagierten Kollegen.
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Quelle: Ultratronik GmbH
21.09.2026 86179 Augsburg

Personalreferentin / Personalreferent (w/m/d) (Homeoffice möglich)

Bayerisches Landesamt für Umwelt Dienststelle Hof
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Vergütung nach TV-L
48.500 € - 67.700 € pro Jahr
Personalsachbearbeitung von tarif- und beamtenrechtlichen Angelegenheiten. qualifizierte Beratung von Mitarbeitern/-innen und Führungskräften in arbeits-, beamten- und tarifrechtlichen Fragestellungen. Betreuung von Stellenausschreibungen in Zusammenarbeit mit den Fachreferaten und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen.
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Quelle: Bayerisches Landesamt für Umwelt Dienststelle Hof
20.09.2026 Landsberg

HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit

Jungheinrich
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium (mind. 4-jährig) mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Langjährige Berufserfahrung u.a. im operativen HR-Umfeld sowie in der Betreuung von Führungskräften, idealerweise im technischen Umfeld.
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Quelle: Jungheinrich
18.09.2026 86647 Buttenwiesen

Personalreferent*in (Remote / Mobil möglich)

GP Joule GmbH
Flexible Arbeitszeit
Benefits
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Attraktive Entwicklungsperspektiven durch Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten unter Berücksichtigung Deiner persönlichen Interessen. Umfangreiches Firmenfitness Angebot mit EGYM Wellpass. Moderne IT-Ausstattung für das mobile Arbeiten nach Bedarf (Bildschirm, Tastatur, Maus, Headset, Handy).
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Quelle: GP Joule GmbH
18.09.2026 86368 Gersthofen

Personalreferent w/m/d

M. Schormair GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Eigenverantwortliche Durchführung von Recruiting-Prozessen von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen u. sonstigen Personalunterlagen.
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Quelle: M. Schormair GmbH
18.09.2026 86368 Gersthofen

Personalreferent (m/w/d)

KMS Zeitarbeit GmbH Augsburg
Erfahrung
Vollzeit
Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit erfolgreicher Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau (IHK) oder einer vergleichbaren personalwirtschaftlichen Zusatzqualifikation.
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Quelle: KMS Zeitarbeit GmbH Augsburg
18.09.2026 86368 Gersthofen

Personalreferent (m/w/d)

engineering people GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Beratung und Betreuung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen Einstellung. Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten.
mehrweniger
Quelle: engineering people GmbH
15.09.2026 86368 Gersthofen

Personalreferent (m/w/d)

engineering people GmbH
Vollzeit
Unbefristet
Bewerbungsunterlagen nicht zur Hand? Jetzt hier registrieren & Unterlagen innerhalb von 10 Tagen nachreichen. ok, verstanden. Keinen passenden Job gefunden?
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Quelle: engineering people GmbH
04.09.2026 86167 Augsburg

HR Business Partner 80-100% (m/w/d)

MEDEWO GmbH
Erfahrung
Flexible Arbeitszeit
Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt HR oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige, fundierte Erfahrung im HR- Umfeld, in einer generalistischen Rolle. Versiert im Multichannel Recruiting. Methodenkompetenz im Projekt- und Changemanagement sowie Leadership. Digitale- und KI-Affinität, Bereitschaft Transformation aktiv mitzugestalten.
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Quelle: MEDEWO GmbH
Jobs nach Bereichen
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Jobs nach Regionen
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Jobs aus der Umgebung
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© Redaktion exact-jobs.de 2026

Karriere im Personalwesen: Finden Sie passende Personalreferent Stellenangebote & HR Business Partner Jobs

Personalreferentinnen, Personalreferenten und HR Business Partner gehören zu den Fach- und Führungskräften im modernen Human Resources Management. Als strategische Berater der Geschäftsführung und vertrauensvolle Schnittstelle zu den Führungskräften und Mitarbeitenden tragen Sie maßgeblich zum Unternehmenserfolg und einer zukunftsorientierten Personalstrategie bei. Auf exact-jobs.de bündeln wir für Sie erstklassige Stellenangebote aus Industrie, Handel, Dienstleistung und dem Kanzleiwesen – für jede Karrierestufe.

Ihre Kernaufgaben im Fokus der Arbeitgeber

Moderne Unternehmen suchen HR-Experten, die operative Exzellenz mit strategischem Weitblick verbinden können. Zu den typischen Anforderungen in den ausgeschriebenen Positionen gehören:

  • Ganzheitliche Betreuung: Fachliche und strategische Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen.
  • Recruiting & Talent Acquisition: Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfsanalyse und Anzeigenschaltung bis hin zur Interviewführung und dem Onboarding neuer Talente.
  • Personalentwicklung: Konzeption, Implementierung und Begleitung von Maßnahmen zur Mitarbeiterförderung, Führungskräfteentwicklung sowie zur Steigerung der Mitarbeiterbindung.
  • Arbeitsrecht & Compliance: Rechtssichere Gestaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Vereinbarungen sowie die konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
  • HR-Reporting & Projekte: Aufbereitung von HR-Kennzahlen zur Ableitung von Personalstrategien sowie die Leitung oder Mitwirkung bei zukunftsweisenden HR-Projekten (z. B. Digitalisierung von Personalprozessen).

Attraktive Benefits und flexible Arbeitszeitmodelle

Der Fachkräftemangel im HR-Sektor spielt Ihnen in die Karten: Arbeitgeber bieten zunehmend attraktivere Rahmenbedingungen. Auf unserer Plattform finden Sie gezielt Jobs, die zu Ihrer Lebenssituation passen. Profitieren Sie von flexiblen Gleitzeitregelungen, modernen Hybrid- oder reinen Homeoffice-Modellen sowie gezielten Programmen zur beruflichen Weiterbildung (z. B. zum zertifizierten HR Business Partner, Arbeitsrecht-Spezialisten oder zur HR-Leitung).

Gehälter für Personalreferenten & HR Business Partner im Durchschnitt in Deutschland (Stand 2026)

Ihr strategisches und operatives Know-how zahlt sich aus. Die Vergütung im Personalwesen variiert je nach Region, Branche, Unternehmensgröße und Ihrer individuellen Berufserfahrung:

  • Berufseinsteiger & Junioren: Der Einstieg als Junior Personalreferent nach dem Studium oder einer HR-Spezialisierung bewegt sich im Rahmen von ca. 42.000 € bis 50.000 € brutto im Jahr.
  • Erfahrene Fachkräfte (ab 5 Jahren Praxis): Erfahrene Personalreferenten und HR Business Partner auf Augenhöhe mit dem Management realisieren Gehälter zwischen 58.000 € und 85.000 € brutto jährlich.
  • Führungskräfte (Teamleitung / Head of HR): In leitenden Funktionen mit Personalverantwortung oder als Senior HR Business Partner in großen, internationalen Konzernen sind Spitzengehälter von über 95.000 € bis weit über 120.000 € üblich.

Starten Sie jetzt Ihren nächsten Karriereschritt. Filtern Sie unsere aktuellen Ausschreibungen nach Ihrer Wunschregion oder flexiblen Arbeitsmodellen und bewerben Sie sich direkt auf Ihre neue Herausforderung im HR-Management!

HR-Business Partner und Personalreferenten Jobs nach Regionen in Deutschland:

Baden-Württemberg - Jobs im Südwesten

Personalreferenten Jobs in Freiburg plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Heilbronn plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Karlsruhe plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Mannheim plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Reutlingen plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Stuttgart plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Ulm plus 40 KM

Bayern - Jobs im Süden

Personalreferenten Jobs in Augsburg plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in München plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Nürnberg plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Regensburg plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Würzburg plus 40 KM

Berlin - Jobs im Osten

Personalreferenten Jobs in Berlin plus 40 KM

Bremen - Jobs im Norden

Personalreferenten Jobs in Bremen plus 40 KM

Hamburg - Jobs im Norden

Personalreferenten Jobs in Hamburg plus 40 KM

Hessen - Jobs im Zentrum

Personalreferenten Jobs in Frankfurt plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Gießen plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Kassel plus 40 KM

Mecklenburg-Vorpommern - Jobs im Nordosten

Personalreferenten Jobs in Rostock plus 40 KM

Niedersachsen - Jobs im Norden

Personalreferenten Jobs in Braunschweig plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Hannover plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Oldenburg plus 40 KM

Nordrhein-Westfalen - Jobs im Westen / Zentrum

Personalreferenten Jobs in Bielefeld plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Dortmund plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Düsseldorf plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Essen plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Köln plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Münster plus 40 KM

Rheinland-Pfalz - Jobs im Westen

Personalreferenten Jobs in Kaiserslautern plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Mainz plus 40 KM

Saarland - Jobs im Westen

Personalreferenten Jobs in Saarbrücken plus 40 KM

Sachsen - Jobs im Südosten

Personalreferenten Jobs in Chemnitz plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Dresden plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Leipzig plus 40 KM

Sachsen-Anhalt - Jobs im östlichen Zentrum

Personalreferenten Jobs in Magdeburg plus 40 KM

Schleswig-Holstein - Jobs im Norden

Personalreferenten Jobs in Kiel plus 40 KM
Personalreferenten Jobs in Lübeck plus 40 KM

Thüringen - Jobs im Zentrum

Personalreferenten Jobs in Erfurt plus 40 KM