29 Personalreferenten & HR-Business Partner Jobs - Aktuelle Stellenangebote in HR & Personal

13.10.2026 79114 Freiburg

Personalreferentin (w/m/d)

AWO

Vollzeit

Teilzeit

Vergütung nach TV

Umsetzung von Maßnahmen des vorhandenen Personalbindungskonzeptes. Einführung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen. Beratung des Vorstandes bei allen arbeits- und tarifrechtlichen Fragen. Hauptverantwortliche Übernahme betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM). Verantwortung für Recruiting / Personalgewinnung.

mehrweniger

Quelle: AWO

12.10.2026 79106 Freiburg

Personalreferent*in

Geschäftsstelle

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Vergütung nach TV

Ein abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder eine kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Erfahrung. Freude daran, sich in jegliche Personalthemen einzuarbeiten und mitzuwirken. Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, wie auch selbständige strukturierte Arbeitsweise. Lust, sich in einem Verband im Entwicklungsprozess mit Kreativität und Humor einzubringen.

mehrweniger

Quelle: Geschäftsstelle

01.10.2026 78136 Schonach

HR-Generalist/Personalreferent (m/w/d)

BURGER GROUP

Benefits

Vollzeit

Abwechslungsreiche Themen und Herausforderungen. Kreatives Arbeitsumfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten. Flexible Urlaubsgestaltung. Betriebswohnungen vor Ort. Aufmerksamkeiten zum Geburtstag, zum Jubiläum und zur Rente. Gesundheitsförderung. Kinder-Ferienbetreuung. Corporate Benefits. Jobrad Angebot.

mehrweniger

Quelle: BURGER GROUP

30.09.2026 Schonach im Schwarzwald

HR-Generalist/Personalreferent (m/w/d)

Über Homepages

Benefits

Vollzeit

Die BURGER GROUP zählt zu den führenden Systempartnern der Getriebetechnik und Mechatronik und löst Antriebsaufgaben auf höchstem Niveau. Als Komplettanbieter für kundenspezifische Antriebstechnik zeichnet sich unsere mittelständische Gruppe durch gebündelte Kompetenz, höchste Präzision und innovative Entwicklungen aus. Von der Entwicklung über Konstruktion,.

mehrweniger

Quelle:

30.09.2026 78136 Schonach im Schwarzwald

HR-Generalist/Personalreferent (m/w/d)

Über Homepages

Benefits

Vollzeit

Bewerbermanagement (Hauptaufgabe). Onboarding neuer Mitarbeiter. Mitwirkung bei anstehenden HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer HR-Systeme und Prozesse. Umsetzung von Personalmaßnahmen in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte.

mehrweniger

Quelle:

24.06.2026 70563 Freiburg

Personalreferent (m/w/d) oder HR-Manager (m/w/d)

Adjuvaris GmbH & Co. KG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung. Einschlägige Berufserfahrung in verschiedenen Bereichen des Personalmanagements. Ausgeprägte soziale Kompetenz, selbstbewusstes und sympathisches Auftreten. Verhandlungs- und Kommunikationstalent in vielfältigen Konstellationen.

mehrweniger

Quelle: Adjuvaris GmbH & Co. KG

23.10.2026 34127 Am Sandkopf

Personalreferent m/w/d – Mitarbeiterbetreuung & Arbeitnehmerüberlassung

Younivers GmbH

Benefits

Vollzeit

Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 25,00 EUR und 30,00 EUR brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung. 500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 EUR brutto. Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs-.

mehrweniger

Quelle: Younivers GmbH

18.10.2026 Bahlingen am Kaiserstuhl

HR-Generalist (m/w/d)

Amadeus FiRe AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

* Beratung und Betreuung der Führungskräfte in sämtlichen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Fragestellungen. * Eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises entlang des gesamten Employee Lifecycles. * Erstellung, Prüfung und Anpassung von Arbeitsverträgen sowie weiteren personalrelevanten Dokumenten.

mehrweniger

Quelle: Amadeus FiRe AG

18.10.2026 Haslach im Kinzigtal

HR-Generalist (m/w/d)

Amadeus FiRe AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

* Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann. * Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Personalwesen (mind. 5 Jahre). * Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.

mehrweniger

Quelle: Amadeus FiRe AG

18.10.2026 79346 Endingen am Kaiserstuhl

Human Resources Manager (m/w/d)

Adval Tech Holding AG Jobportal

Erfahrung

Vollzeit

Eine spannende, zukunftsweisende Schnittstellenfunktion mit Gestaltungsspielraum beim Auf- und Ausbau unseres Standorts. Die Möglichkeit, die Transformation eines etablierten Produktionsstandortes in Richtung neue Technologien (Plastik/Hybrid) HR-seitig maßgeblich zu prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Kultur, in der Eigenverantwortung und Teamgeist geschätzt werden.

mehrweniger

Quelle: Adval Tech Holding AG Jobportal

17.10.2026 79098 Freiburg

HR MANAGER (m/w/d)*

unique land use GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Zum Hauptinhalt springen. Deutsch. Deutsch. Zurück zu allen Stellen. HR MANAGER (m/w/d)*. Freiburg. Voll- oder Teilzeit. Festanstellung. 65.000 - 80.000.

mehrweniger

Quelle: unique land use GmbH

16.10.2026 Freiburg

HR Specialist Payroll & Time Management (SAP HCM On-Premise)

akkodis

Vollzeit

Unbefristet

Erfahrung in tarifgebundenen Unternehmen. Erfahrung mit Schichtmodellen und komplexen Arbeitszeitregelungen. Erfahrung in der Bearbeitung größerer administrativer Volumina. Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten.

mehrweniger

Quelle: akkodis

16.10.2026 Rust

HR Business Unit Manager 100%, VOR ORT

ETA SA Manufacture Horlogère Suisse

Erfahrung

Führung

Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung. Innerbetriebliche Mobilität mit attraktiven Karriereperspektiven. Fünf oder sechs Wochen Ferien pro Jahr (je nach Alter und/oder Funktion). 40-Stunden-Woche gemäss GAV. Attraktive Lohnpolitik und gute Sozialleistungen. Drei Wochen Elternzeit für Väter und bis zu 19 Wochen für Mütter.

mehrweniger

Quelle: ETA SA Manufacture Horlogère Suisse

12.10.2026 79114 Freiburg

Personalreferentin (w/m/d)

Awo Kreisverband Freiburg e.V.

Vollzeit

Teilzeit

Vergütung nach TV

Umsetzung von Maßnahmen des vorhandenen Personalbindungskonzeptes. Einführung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen. Beratung des Vorstandes bei allen arbeits- und tarifrechtlichen Fragen. Hauptverantwortliche Übernahme betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM). Verantwortung für Recruiting / Personalgewinnung.

mehrweniger

Quelle: Awo Kreisverband Freiburg e.V.

10.10.2026 Freiburg

HR Business Partner:in (m/w/d) 80-100 % - befristet auf 1 Jahr

JobRad GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du hast ein abgeschlossenes Studium mit HR-Hintergrund (Personalmanagement/Psychologie/BWL) oder relevante Berufserfahrung mit personalwirtschaftlichem Bezug. Du bringst ein breites HR Wissen mit, welches du passend in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessensgruppen einbringen kannst. Du bringst erste Erfahrung in der Begleitung von organisationalen Veränderungen und Veränderungsprozessen.

mehrweniger

Quelle: JobRad GmbH

09.10.2026 Rust

Kaufmännischer Business Partner (m|w|d)

Europa-Park GmbH & Co Mack KG

Erfahrung

Benefits

Einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum an der Schnittstelle zwischen Business, Controlling und Human Resources. Die Möglichkeit, die wirtschaftliche und personelle Entwicklung eines der spannendsten und personalintensivsten Bereiche des Europa-Park Erlebnis-Resorts aktiv mitzugestalten.

mehrweniger

Quelle: Europa-Park GmbH & Co Mack KG

09.10.2026 79100 Freiburg

HR Business Partner:in (m/w/d) 80-100 % - befristet auf 1 Jahr

JobRad GmbH

Erfahrung

Führung

Du betreust einen definierten Geschäftsbereich als People Business Partner:in und bist erste Anlaufstelle für Führungskräfte bei strategischen und operativen People-Themen. Du begleitest Führungskräfte als Sparringspartner:in bei personellen und organisationalen Fragestellungen und unterstützt sie dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen und ihre Führungsverantwortung.

mehrweniger

Quelle: JobRad GmbH

07.10.2026 79106 Freiburg im Breisgau

Personalreferent (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit

FERCHAU GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung idealerweise mit entsprechender Zusatzqualifikation. Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen. Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Bereich der Personalentwicklung.

mehrweniger

Quelle: FERCHAU GmbH

02.10.2026 76137 Hausach

Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit / Direkteinstellung

ACTIEF Personalmanagement GmbH

Erfahrung

Teilzeit

Langfristige Beschäftigungsmöglichkeit in einem Unternehmen in der Region. Vielfältige Vergünstigungen und exklusive Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits. Sehr gute Chancen auf eine spätere Übernahme und Festanstellung. Faire Bezahlung nach GVP-Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

mehrweniger

Quelle: ACTIEF Personalmanagement GmbH

02.10.2026 76137 Freiburg

Personalreferent (m/w/d)

ACTIEF Personalmanagement GmbH

Erfahrung

Benefits

Personalbetreuung und -beratung in allen personalwirtschaftlichen Belangen. Erstellung und Überprüfung von Arbeitsverträgen. Durchführung von Einstellungsgesprächen und Onboarding neuer Mitarbeiter. Koordination und Überwachung von Abwesenheiten (Urlaub, Krankheit). Unterstützung bei der Personalentwicklung und -planung.

mehrweniger

Quelle: ACTIEF Personalmanagement GmbH

27.09.2026 79650 Schopfheim

Personalreferent (m/w/d)

DREISTERN

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Unsere Erwartungen. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit. personalwirtschaftlichem Bezug oder über eine vergleichbare Qualifikation. Einschlägige Berufserfahrung.

mehrweniger

Quelle: DREISTERN

26.09.2026 79650 Schopfheim

Personalreferent (m/w/d)

DREISTERN GmbH & Co. KG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Wir bieten als Personalreferent, HR-Business Partner, HR-Generali ... in DE:unseren Mitarbeitern eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen. Um neuen Kollegen den besten Einstieg zu bieten, erfolgt eine strukturierte, individuelle und umfassende Einarbeitung. Durch eine familiäre Arbeitsatmosphäre ergeben sich kurze Entscheidungswege.

mehrweniger

Quelle: DREISTERN GmbH & Co. KG

21.09.2026 79539 Lörrach

Personalreferent (m/w/d)

DIS AG

Vollzeit

Unbefristet

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. .

mehrweniger

Quelle: DIS AG

18.09.2026 Freiburg

HR Generalist / HR Manager (m/w/d)

Hapeko Hanseatisches Personalkontor

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, beispielsweise als HR Generalist oder Personalreferent (m/w/d)Gute Kenntnisse in der operativen Personalarbeit und ein solides Verständnis arbeitsrechtlicher FragestellungenErfahrung im Recruiting und in der PersonaladministrationErfahrung mit Zeiterfassungs- oder HR-SystemenSelbstständige Arbeitsweise und Freude daran, den eigenen Verantwortungsbereich zu organisierenHands-on-Mentalität.

mehrweniger

Quelle: Hapeko Hanseatisches Personalkontor

14.08.2026 77736 Zell am Harmersbach

Personalreferent (m/w/d)

Orbau Bauunternehmen GmbH

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Eigenverantwortliches Arbeiten & Anspruchsvolle, vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in einem spannenden Arbeits- und Marktumfeld. Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen. Individuelle Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit. Jahressonderzahlung / Weihnachtsgeld.

mehrweniger

Quelle: Orbau Bauunternehmen GmbH

28.07.2026 79106 Freiburg im Breisgau

Personalreferent (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

FERCHAU GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Erstellung und Pflege von Personalakten. Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Fragen. Planung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen. Unterstützung im Bewerbungsprozess sowie bei der Auswahl neuer Mitarbeitender. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalrechtlichen Dokumenten.

mehrweniger

Quelle: FERCHAU GmbH

03.07.2026 77733 Zell am Harmersbach

Personalreferent (m/w/d)

Hays

Vollzeit

Unbefristet

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH/DH) mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen und im Active Sourcing. Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einer Hands-on-Mentalität.

mehrweniger

Quelle: Hays

20.06.2026 79108 Freiburg

HR Business Partner (m/w/d)

Schafferer & Co.

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

schätzen einander und kommunizieren auf Augenhöhe. bieten flexible Arbeitszeiten, eine umfangreiche Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven. verteilen gerne Extras (Mitarbeiterrabatte, Jobrad, Team-Events uvm.). bieten dir ein Umfeld, in dem du dich langfristig wohlfühlst und wachsen kannst.

mehrweniger

Quelle: Schafferer & Co.

06.06.2026 79104 Freiburg

HR-Generalist & Payroll (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

Verlag Herder GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt HR / Payroll. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit. Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen (z. B. P&I) und sichere MS-Office-Kenntnisse,.

mehrweniger

Quelle: Verlag Herder GmbH

23.10.2026 81545 Frankfurt am Main

Personalreferent/HR Spezialist (m/w/d)

Reiter Personalberatung

Flexible Arbeitszeit

Homeoffice

Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen. Attraktive Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office. Individuelle persönliche und fachliche Weiterbildungen. Moderne Büroräume mitten im Stadtzentrum (gut erreichbar mit öffentlichen Verkehrsmitteln). Kostenfreies Jobticket.

mehrweniger

Quelle: Reiter Personalberatung