2025-12-23

Gelsenkirchen

Emscher Lippe Energie GmbH

HR Referent (m/w/d) Digitalisierungsprojekte und Prozesse

Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme. Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze. Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Darauf kannst du dich freuen: Attraktiver Tarifvertrag mit klarer finanzieller Entwicklungsperspektive inklusive 13 Monatsgehältern. Betriebliche Altersvorsorge: vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente für deine Zukunftssicherung. Flexible Arbeitszeiten: 38-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten und flexible Modelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zusatzleistungen: attraktive Betriebsvereinbarungen, z. B. Zuschuss zum DeutschlandTicket und einen Strompreisrabatt von bis zu 1.080 € pro Jahr. Firmenfitness mit Wellpass: bundesweiter Zugang zu Fitnessstudios, Wellness-Angeboten und Sportmöglichkeiten – zu vergünstigten Konditionen. Teamspirit auch nach Feierabend: vielfältige Aktivitäten mit unserer Betriebssportgemeinschaft. Gesundheit & Familie: Seminare zum betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Angebote zur Kinderbetreuung für deine Work-Life-Balance.

2025-12-22

Ludwigshafen am Rhein

AbbVie Deutschland GmbH & Co. KG

Senior Payroll Expert (all genders) (Vollzeit, unbefristet)

Herzlich willkommen bei Abbvie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit über 48.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.000 Mitarbeitern in Deutschland hast Du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Wie wir gemeinsam Großes bewegen: mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo Du etwas bewirken kannst. Mit einer offenen Unternehmenskultur. Mit einer attraktiven Vergütung. Mit einem intensiven Onboarding inkl. einem Mentor *in. Mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance. Mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement mit umfassenden Gesundheits- und Bewegungsprogrammen. Mit betrieblichen Sozialleistungen. Mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation und mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten in einem starken, internationalen Netzwerk.

2025-12-21

Waghäusel bei Heidelberg

Stieler GmbH & Co. KG Steuerberatungsgesellschaft

Steuerfachangestellter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung und Option zur Teamleitung

Wir sind eine inhabergeführte Steuerberatungskanzlei und betreuen vorrangig mittelständische Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. STIELER zeichnet sich durch eine Expertise in der Beratung von Familienunternehmen und inhabergeführten Betrieben aus. Das dürfen Sie erwarten: Überdurchschnittliches Gehaltspaket mit zahlreichen Benefits (z. B. Zuschuss zur Kinderbetreuung, 50€-Sachgutschein u. v. m.). Eine Expertenrolle im Lohn und die Möglichkeit zur weiteren Spezialisierung. Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Option auf eine Führungsrolle, sofern angestrebt. 30 + 1 Tage Urlaub. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeit. Moderne Arbeitsplatzausstattung und digitale Prozesse. Ungezwungenes und herzliches Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen. Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in Ihrem Fachgebiet und mit Mandanten – ohne Mikromanagement oder ständige Kontrollen.

2025-12-19

Waghäusel bei Heidelberg

Stieler GmbH & Co. KG Steuerberatungsgesellschaft

Steuerfachangestellte:r / Steuerfachwirt:in (m/w/d)

Wir sind eine inhabergeführte Steuerberatungskanzlei und betreuen vorrangig mittelständische Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar. STIELER zeichnet sich durch eine Expertise in der Beratung von Familienunternehmen und inhabergeführten Betrieben aus. Das dürfen Sie erwarten: Überdurchschnittliches Gehaltspaket mit zahlreichen Benefits (z. B. Zuschuss zur Kinderbetreuung, 50€-Sachgutschein u. v. m.). Eine Expertenrolle im Lohn und die Möglichkeit zur weiteren Spezialisierung. Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Option auf eine Führungsrolle, sofern angestrebt. 30 + 1 Tage Urlaub. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeit. Moderne Arbeitsplatzausstattung und digitale Prozesse. Ungezwungenes und herzliches Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen. Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in Ihrem Fachgebiet und mit Mandanten – ohne Mikromanagement oder ständige Kontrollen.

2025-12-18

Rheda-Wiedenbrück

avitea GmbH

Personaldisponent (m/w/d) für den Raum Rheda-Wiedenbrück

Die avitea-Gruppe, ein Tochter­unter­nehmen der HELLA, beschäftigt nahezu 2.000 Mit­arbeiter an zehn Standorten. Wir vermitteln und überlassen Kandidaten und Mit­arbeiter an namhafte Kunden­unternehmen aus der Industrie. Was wir Ihnen bieten: Wir ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung. Wir überlassen Ihnen einen Dienstwagen, welcher von Ihnen auch privat genutzt werden kann. Wir vergüten ein attraktives Gehalt, ein 13. Monatsgehalt sowie eine erfolgsabhängige Bonusbeteiligung. Wir sind ein herzliches Team mit flachen Hierarchien, das sich freut, mit Ihnen gemeinsam die festgesteckten Ziele zu erreichen.

2025-12-18

Duisburg

avitea GmbH

Personaldisponent (m/w/d) im Duisburger Innenhafen

Die avitea-Gruppe, ein Tochter­unter­nehmen der HELLA, beschäftigt nahezu 2.000 Mit­arbeiter an zehn Standorten. Wir vermitteln und überlassen Kandidaten und Mit­arbeiter an namhafte Kunden­unternehmen aus der Industrie. Was wir Ihnen bieten: Wir ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung. Wir überlassen Ihnen einen Dienstwagen, welcher von Ihnen auch privat genutzt werden kann. Wir vergüten ein attraktives Gehalt, ein 13. Monatsgehalt sowie eine erfolgsabhängige Bonusbeteiligung. Wir lassen Ihnen freie Hand bei der Strukturierung des Arbeitstages ohne starre Vertriebskennzahlen. Wir sind ein herzliches Team mit flachen Hierarchien, das sich freut, mit Ihnen gemeinsam die festgesteckten Ziele zu erreichen.

2025-12-17

Dortmund

Knappschaft Kliniken Solution GmbH

Fachbereichsleitung Entgeltabrechnung (m/w/d)

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland. Was wir bieten: Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund. Attraktive Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung. Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten. Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement. E-Bike Leasing. Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits. Moderne Mitarbeitercafeteria mit Mitarbeiterkonditionen.