14.421 Aktuelle Stellenangebote Personal

- neu Sa. 05.07.25
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2025-07-03 | Überörtliche Berufsausübungs- gemeinschaft MVZ Mitte Leipzig /MVZ Delitzsch GmbH | Leipzig - Zentrum-Südost
Gestaltung und Pflege zielgruppenorientierter Online-Stellenanzeigen. Übernahme des gesamten Bewerbermanagements inkl. Dokumentation im Bewerbersystem. Kommunikation mit Bewerbenden sowie internen Ansprechpartnern (Praxismanager, Standortleiter, ärztliche Leitung). Durchführung von telefonischen Interviews und Organisation von Vorstellungsgesprächen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | DIS AG | Kiel
Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren Studiengang oder eine ähnliche Qualifikation . Sie bringen Berufserfahrung im Personalbereich mit, idealerweise in einer ähnlichen Funktion als Personalreferent oder HR-Generalist . Sie verfügen über fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse, insbesondere im Umgang.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | DIS AG Office & Management | Freising
Kompetentes Handling sämtlicher Prozesse in der Administration und Koordination entlang des Mitarbeiterlebenszyklus zur Unterstützung des EMEA HR Operations Team . Ausführung der operativen, administrativen Aufgaben im Pre-Hiring sowie Hiring-Prozess . Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen und Abwicklung von Versetzungen .
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | ARWA Personaldienstleistungen GmbH | Dörfles-Esbach
Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen. Möglichkeit zur Nutzung von Firmenparkplätzen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Alpha-Engineering KG - Dresden | Dresden
Du begleitest die dir zugeordneten Betreuungsbereiche in allen personalrelevanten Fragestellungen. Du unterstützt und berätst unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen operativen Personalthemen vom On- bis zum Offboarding. Du hast die HR-Kennzahlen fest im Blick und begleitest die Stellenplanung und den Benchmark-Prozess in den dir zugeordneten Fachbereichen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Alpha-Engineering KG - Dresden | Dresden
Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Psychologie, Pädagogik, Wirtschaftswissenschaften etc.) oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen und eine ausgeprägte Expertise im Bereich der Personalentwicklung, idealerweise in einem Industrieunternehmen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Urban Sports GmbH | Berlin
You bring at least 3 years of professional experience as an HR Business Partner or in a similar position. You have experience in an operational HR environment. With excellent communication skills in German and English (C1 or higher) you are well-equipped to.
Quelle: www.steh-paddler.com
2025-07-03 | AlphaConsult KG | Bietigheim-Bissingen
Durchführen der Entgeltabrechnung über die Personalmanagementsoftware P&I LogaHR. Organisieren und Umsetzen von HR-Projekten. Betreuen und Beraten der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personellen Angelegenheiten sowie deren Umsetzung. Betreuen der Mitarbeitenden beim Übergang in die Altersrente.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | I.K. Hofmann GmbH | Homburg
Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | erste reserve personalservice GmbH | Karlsruhe
Dich erwartet ein herzliches und dynamisches Team, das nicht nur professionell zusammenarbeitet, sondern auch gerne miteinander lacht und den Teamspirit lebt. Deine Leistung wird fair belohnt - mit einer attraktiven, qualifikationsgerechten Vergütung. Bei Zielerreichung bekommst du zusätzliche Erfolgs- und Teamprämien.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Formel Zeitarbeit GmbH | München
Betreuung der Coaches bei Fragestellungen zur Coach-Auswahl und Prozessabwicklung Rechnungslegung und Prozessabwicklung. eigenverantwortliche Fortführung der Datenverwaltung. Vermittlung von Coachings. Beauftragungen neuer Coachings. Versenden der Feedbackbögen. Evaluation durch LimeSurvey. Erstellung von Monitoring und Reporting-Unterlagen inkl. Budgetbetrachtung.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | ercas Software Solutions GmbH | Erlangen
Abgeschlossene Ausbildung/ abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Bereich Ingenieurwesen oder technischer Personaldienstleistung. Fundierte Kenntnisse der Ingenieurbranche sowie ein gutes Verständnis für branchenspezifische Anforderungen und Qualifikationen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Primus Personaldienstleistungen GmbH | Westerstede
Es erwarten Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag zu attraktiven Konditionen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und ein gutes Betriebsklima. Darüber hinaus können Sie sich auf eine innovative und zuverlässige Betreuung unseres Teams verlassen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | JOBAG Personal GmbH | Chemnitz
Akquisition und Beratung von Subunternehmern/Freelancern, Mitarbeiter zur Festanstellung hauptsächlich in CZ. Eigenständige Durchführung von Telefoninterviews zur Vorqualifizierung von Bewerbern. Führen und Steuern professioneller Interviews und Sicherstellung einer effizienten, verbindlichen und erfolgversprechenden Bewerberkommunikation.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Manpower GmbH & Co. KG | Barleben
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Schwerpunkt HR & Marketing bevorzugt. Berufserfahrung im Recruiting, ideasweise in einer Executive Search Agentur oder einem internen Talent Aquisition Team. Wünschenswert Berufserfahrung in der Pharma-/Gesundheitsbranche und zusätzlichen Branchen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Manpower GmbH & Co. KG | Barleben
Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung für Ihre wertvolle Arbeit bis zu 100.000 EUR brutto per anno. Modernes und internationales Arbeitsumfeld: Arbeiten mit neuester Technologie. Teamgeist: Ein unterstützendes und kollegiales Team. Flexible Arbeitszeiten: Anpassung an deine Bedürfnisse. Karrierechancen: Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | TERO GmbH | Bremen
Deine Mission. Fachliche Führung und Aufgabensteuerung der HR Specialists . Sicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen, betrieblichen und einzelvertraglichen Bestimmungen . Durchführung von Personalauswahlgespräch von Fach- und Führungskräften . Durchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and Benefit .
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Orizon GmbH NL Frankfurt | Frankfurt am Main
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Verwaltungs- und Sekretariatsbereich und idealerweise im Personalwesen. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Rheinland-Pfälzische Techn. Univers. Kaiserslautern-Landau Standort Landau | Landau in der Pfalz
Diese Stelle als HR in DE ist besonders für Bewerber mit ausgeprägtem Organisationstalent geeignet, die in einem zukunftsorientierten, expandierenden Unternehmen einen Job mit breitem Aufgabenspektrum und hoher Eigenverantwortung suchen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) zu diesem Stellenangebot.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Labor LS SE & Co. KG | Bad Bocklet
Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung. Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Betreuung der Candidate Journey von der Bewerbung bis hin zum erfolgreichen Onboarding. Pflege und Ausbau digitaler Recruiting-Plattformen zur Gewinnung und Bindung von Talenten.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | M2 Personal GmbH | Mainz am Rhein
Unbefristete Anstellung in Vollzeit - mit dem Ziel einer langjährigen Zusammenarbeit. Attraktive Bonuszahlungen - auf Basis des Teamerfolgs. Familienfreundliche Arbeitszeiten mit einer geregelten Kernarbeitszeit (9:30-15:30 Uhr) - sodass Du selbst Deinen Arbeitsbeginn und Dein Arbeitsende festlegen kannst.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | RP Verpackung GmbH | Euskirchen
Sie verantworten operativ sowie strategisch den Bereich Personal für das Unternehmen sowie für zwei weitere Gesellschaften der Unternehmensgruppe. Alle anfallenden Aufgaben in der Personalabteilung eines produzierenden, marktführenden Mittelständlers liegen in Ihrem Verantwortungsbereich. Gemeinsam mit einem kleinen Team, verwalten und gestalten Sie das Personalmanagement,.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | DAHMEN Personalservice GmbH | Düsseldorf
Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder in der Personal- bzw. Kundenbetreuung wäre von Vorteil. Idealerweise Erfahrung in der Rekrutierung von Mitarbeitern und Auswahl der passenden Kandidaten für verschiedene Positionen. Gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Caritasverband Frankfurt e.V. | Frankfurt am Main - Altstadt
eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes. eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Verantwortung. vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Vergütung in Anlehnung an den TVöD. Altersvorsorge im Rahmen der kirchlichen Zusatzversorgungskasse.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Sahle Baubetreuungsgesellschaft mbH | Greven
Steuerung des gesamten Recruiting Prozess - von der Bedarfsmeldung bis zur erfolgreichen Besetzung. Entwicklung und Umsetzung kreativer Recruiting- und Personalmarketingstrategien. Beratung und enge Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften und Fachabteilungen. Die Weiterentwicklung unseres Auftritts als Arbeitgeber und die Repräsentation des Unternehmens auf Recruiting-Events wie z.B.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Hays Professional Solutions GmbH Standort Karlsruhe | Neu-Ulm
Kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit aufbauender Weiterbildung). Erfahrung innerhalb eines HR-Bereiches, idealerweise im Recruiting. Sehr gute MS-Office und SAP-Kenntnisse.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | persona service AG & Co. KG Hannover | Hannover
attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten und Festgehalt. Förderung: kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder. Flexibilität: individuell planbare Gestaltung der mobilen Arbeitstage. eine tragfähige Basis: eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung sowie fachbezogene Seminare in unserer persona service Akademie.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Metalux Metallveredelung GmbH | Altlußheim
Wir sind ein mittelständisches und international tätiges Unternehmen der Oberflächentechnik. Unser breit aufgestelltes Angebot an Prozessen der Oberflächenveredelung macht uns zu einem gefragten Partner führender Anbieter aus der Automobil- und Luftfahrtindustrie, dem Maschinenbau, dem Rennsport, der Elektroindustrie und der Medizintechnik. Unser.
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2025-07-03 | jobtimum GmbH defence | Hamburg
Als Recruiter (m/w/d) - Schwerpunkt gewerbliche Mitarbeitende am Standort Hamburg initiieren und steuern Sie gezielte Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Talent Acquisition und Active Sourcing Aktivitäten. Sie identifizieren geeignete Kandidaten durch verschiedene Kanäle wie Social Media, Onlineportale und Direktansprachen, führen Telefoninterviews und persönliche Vorstellungsgespräche.
Quelle: www.arbeitsagentur.de
2025-07-03 | Brunel GmbH NL Osnabrück | Osnabrück
Mehrjährige Erfahrung im Personalrecruiting und in der direkten Ansprache von Kandidaten zeichnen Sie aus. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind sicher und offen, und Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich. Eine hohe digitale Affinität und Begeisterung für Social Media gehören zu Ihren Stärken.
Quelle: www.arbeitsagentur.de