Projektleiter HR-Beratung (m/w)

Job Nr.

1680

Region:

Nürnberg

München

Unser Mandant ist ein Teil eines weltweit tätigen und führenden Unternehmens mit Sitz in einer attraktiven Umgebung in Süddeutschland. Die Schwerpunkte des Unternehmens liegen in den Bereichen Arbeitszeitmanagement und Personaleinsatzplanung.

Aufgabeninhalt

Ausgehend von einem strategischen Beratungsansatz betreuen Sie Kunden in Großprojekten im europäischen Raum im Call Center-, Aviationumfeld sowie im öffentlichen Dienst auf strategischer und taktischer Ebene entlang der gesamten HR-Wertschöpfungskette.

Sie sind Change Management-Professional, agieren mit Drive im Team und führen Ihre Projekte zu einem erfolgreichen Abschluss. Sie planen Ressourcen optimal, erarbeiten Betriebsvereinbarungen und ermitteln Kennzahlen unter Zuhilfenahme von BI-Tools.

Komplizierte Sachverhalte vermitteln und präsentieren Sie kompetent und überzeugend. Sie beherrschen die Systemintegrationen im gesamten HR-Umfeld und das Risikomanagement und bringen Fachkenntnisse in folgenden Bereichen mit:

Sie sind seit mindestens 5 Jahren im Beratungsumfeld tätig und bringen fundierte Projektleitungserfahrung aus Grossprojekten mit. Sie beherrschen die MS-Officeprodukte sehr gut und besitzen Kenntnisse in der Beratung von Standardsoftware. Ihr Fokus ist die Wertschöpfung beim Kunden. Die Projekte erfordern Reisebereitschaft im deutschsprachigen Raum sowie in der EU. Sie sprechen verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch. Weitere Fremdsprachen, wie Französisch oder Spanisch, sind von Vorteil.