Neu München 28.11.2025 HR Operation Specialist* Berufserfahrene Personal
PULS GmbH
2025-11-30
München
Ihre Aufgaben
- Als Organisationstalent im HR Team sind Sie die Schnittstelle für abwechslungsreiche HR Themen. Mit einer klaren Organisation und Struktur in der Administration sorgen Sie dafür, dass alles reibungslos läuft.
- Dabei kümmern Sie sich in enger Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern und dem Talent Acquisition Team unter anderem um Neueintritte, Austritte und Versetzungen, inklusive der vorbereitenden Gehaltsabrechnung.
- Welcome@PULS! Sie verantworten und organisieren unser Onboarding Programm, sodass sich die neuen Kollegen und Kolleginnen von Anfang an wohlfühlen.
- Im Bereich Compensation & Benefits unterstützen Sie in den unterschiedlichsten Themen (z. B. jährliche Gehaltsrunde, Sonderzahlungen, BAV und BKV).
- Gewusst wo? Dank Ihrer sorgfältigen Ablage und Verwaltung von Dokumenten sowie der Bereitstellung von Informationen kann das Team erfolgreich agieren.
- Immer das Gleiche ist langweilig deshalb schnell mal die Rolle wechseln? Klar, warum nicht? Gerne übernehmen Sie die Vertretung in anderen HR Themen sowie die gelegentliche Vertretung am Empfang.
Unsere Wünsche
- Mit einem abgeschlossenen (Bachelor-) Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen Fach oder einer vergleichbaren Ausbildung (mit Personalfokus) bringen Sie eine solide Basis für Ihre neue Aufgabe bei uns mit.
- Idealerweise ergänzen mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion sowie Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung Ihr fachliches Know-How.
- Teamfähigkeit, Engagement und Einsatzfreude sind gelebte Werte, die man Ihnen bei der täglichen Arbeit ansieht und keine leeren Floskeln für Sie sind.
- Auch wenn‘s mal etwas stressig wird - Challenge accepted! Sie setzen gekonnt Prioritäten und steuern die vielfältigen Aufgaben souverän, zuverlässig und mit einer hohen Sorgfalt.
- Klar, dass Sie auch in der digitalen Arbeitswelt fit sind, Office 365 (insbesondere Teams, Powerpoint) digitale Kommunikationstools und Online Plattformen sind für Sie keine böhmischen Dörfer, sondern quasi Ihre zweite Heimat. Dadurch bringen Sie auch Ideen ein, um die HR Arbeit noch digitaler zu gestalten.
- Last but not least runden sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Ihr Profil für uns ab.
Sie sind uns wichtig!
Denn nur mit der Kreativität und dem Zusammenhalt unserer Mitarbeiter können wir weiter gemeinsam Erfolge feiern. Wir tun alles, damit sich sowohl erfahrene Experten als auch junge Talente bei uns wohlfühlen. Als inhabergeführtes Unternehmen sorgen wir für kurze Kommunikations- und Entscheidungswege und achten darauf, dass unser Handeln intern und extern nachhaltig ist.
Über Ihre Bewerbung und Kontakt zu uns freut sich Larissa Steinberg. Natürlich beantworten wir Ihre Fragen gerne auch persönlich unter der Telefonnummer 089 9278 281.
*Alle sind bei der PULS willkommen. Dieses Stellenangebot bezieht sich daher auf Alle, die gerne Teil unseres Unternehmens werden möchten. Unabhängig von kultureller & ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, körperlicher Einschränkung oder Alter.