Leiter Finanzielle Unternehmensplanung und Reporting (w/m/d)
MAN Truck & Bus
2024-04-23
80995 München
Leiter Finanzielle Unternehmensplanung und Reporting (w/m/d)
Controlling / Finanz- und Rechnungswesen
Management
München
Zu besetzen: ab sofort
Ihr Arbeitsumfeld
Wir bei MAN Truck & Bus sind Teil eines starken internationalen Teams und einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen. Zusammen mit den Marken Scania, Volkswagen Truck & Bus und Navistar gehören wir zur TRATON GROUP.
Als Teil dieses Verbundes stehen wir vor großen Herausforderungen: Unsere Fahrzeuge werden immer autonomer und vernetzter, um emissionsärmer unterwegs zu sein. Dafür arbeiten wir an nachhaltigen Lösungen. Eine Karriere bei MAN Truck & Bus bietet unzählige Möglichkeiten, sich an diesem Wandel zu beteiligen. Der Kunde an erster Stelle, Respekt, Teamgeist, Verantwortung und Verschwendung vermeiden - das sind unsere Unternehmenswerte, die wir bei MAN leben.
Als Teil dieses Verbundes stehen wir vor großen Herausforderungen: Unsere Fahrzeuge werden immer autonomer und vernetzter, um emissionsärmer unterwegs zu sein. Dafür arbeiten wir an nachhaltigen Lösungen. Eine Karriere bei MAN Truck & Bus bietet unzählige Möglichkeiten, sich an diesem Wandel zu beteiligen. Der Kunde an erster Stelle, Respekt, Teamgeist, Verantwortung und Verschwendung vermeiden - das sind unsere Unternehmenswerte, die wir bei MAN leben.
Ziehen Sie mit uns an einem Strang. Als Teil unseres globalen Teams von über 36.000 Mitarbeitenden werden Sie Zukunftsvisionen mit uns gemeinsam Wirklichkeit werden lassen.
Wir sehen Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an und freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen.
Wir sehen Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an und freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen.
Ihre Aufgaben
Finanzielle Unternehmenssteuerung:
- Finanzielle Steuerung über alle Unternehmensbereiche zur Zielerreichung, Einforderung, Initiierung und Nachhalten von Maßnahmen
- Durchführung von Szenariorechnungen, interne und externe Kommunikation zur wirtschaftlichen Lage
Finanzielle Unternehmensplanung (kurz- und langfristig):
- Durchführung der unternehmensweiten Planungsprozesse (Budget, Vorausschau, Planungsrunde)
- Erstellung / Konsolidierung der MAN Truck & Bus-Unternehmensplanungen, Allokation der Ziele
- Kommunikation, Steuerung und Weiterentwicklung des Planungsprozesses
- Integration externer Prozessanforderungen
Ergebniscontrolling:
- Durchführung des monatlichen Ergebniscontrollings, Prognosen zur Umsatz-, Ergebnis und Cash Flow Entwicklung
- Aufzeigen von Handlungsbedarfen
- Erstellung diverser Ad Hoc-Analysen und Präsentationen
- Controlling der Ergebnisbeiträge, Szenario Rechnungen, Initiierung von Maßnahmen
Externes Reporting:
- Regelmäßige externe Berichterstattung für die MAN Truck & Bus-Gruppe (Bericht an den Aufsichtsrat, Textbeiträge zum Quartalsbericht der MAN Truck & Bus, u.a.) in Abstimmung mit diversen Unternehmensbereichen (Vertrieb, Produktion, u.a.)
- Erstellung diverser Ad Hoc-Berichte und Präsentationen
Internes Reporting:
- Sicherstellung der Monats- und Quartalsabschlüsse, Einhaltung der eng getakteten Zeitvorgaben
- Meldung der Daten an diverse Adressaten intern und extern (TRATON, Volkswagen)
- Kontinuierliche Prozessverbesserung sowie Sicherstellung der unternehmensinternen Abstimmung und Konsistenz
Wesentliche Projektaufgaben:
- Weiterentwicklung der relevanten Prozesse, z.B. Planungs- und Forecastingprozess inkl. Umsetzung in einem state-of-the-art IT Tool
- Implementierung der Matrixsteuerung (Funktion, Produkt, Region) in bestehende Prozesse und Reportings
- Umsetzung der Reporting Anforderungen im Rahmen der TRATON Transformation (Legal View vs. Management View) und Ableitung der Steuerungssystematik für MAN Truck & Bus
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftswissenschaften
- Umfassende Berufs- und Führungserfahrung, sowie fundiertes Fachwissen in den Bereichen Controlling, Bilanzierung und Bewertung, Planung, Finanzen, Prozesse, Strategieerstellung und Strategiebewertung
- Projektleitungserfahrung und -kompetenz, insbesondere in Zusammenarbeit mit externen Unternehmensberatungen und Wirtschaftsprüfern
- Arbeiten in der Matrix und im Konzernumfeld
- Gewohnter Umgang mit einschlägiger Standardsoftware
- Hohe unternehmerische Kompetenz und Einsatzbereitschaft sowie starke Eigeninitiative
- Interdisziplinäre und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
- Durchsetzungsvermögen sowie gute Organisations- und Koordinationsfähigkeiten in einem unternehmensweiten, unternehmensübergreifendem sowie internationalem Umfeld
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe mit hohem Qualitäts- und Kostenbewusstsein
- Personalführungskompetenz, Teamfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Vertrauensarbeitszeit
- Karrierechancen innerhalb der VW Group und TRATON Group
- Führungsentwicklung auf höchstem Niveau - durch individuelle Weiterbildungsoptionen
- Attraktive Vergütung durch ein Fixum und einen variablen Bestandteil
- Bis zu 80 % remote sowie 20 Tage/Jahr vom EU-Ausland aus arbeiten
- 30 Urlaubstage und frei zwischen Weihnachten und Neujahr
- Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte inkl. VW Leasing-Angebote
- Dienstwagen
- Ferienbetreuungsmöglichkeiten
- Weitreichendes betriebliches Gesundheitswesen
- Betriebliche Altersvorsorge
Informationen zur Stelle
Diese Stelle ist bei MAN Truck & Bus SE in München (Abteilung FGF (65044985)) zu besetzen.
Kennziffer: 1841
Aliz Andrea Schramm , +4915252680434 , steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
Ansprechpartner für den Fachbereich ist Ursula Urbas.
Integrität und Compliance sind wesentliche Teile unserer Unternehmenskultur.
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf vielfältige Bewerbungen.
Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Wir fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an. Wir freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Falls Du während Deiner Bewerbung Fragen hast oder Unterstützung benötigst, melde Dich bitte bei uns.