Als Holding der Seier Gruppe gehören wir zu einem starken Verbund eines großen Familienunternehmens und sind der zentrale Dienstleister in allen administrativen und strategischen Belangen der Unternehmensgruppe. Die Tochterunternehmen der Seier Holding GmbH & Co. KG agieren in den Branchen Tiefbau, IT, Entsorgung, Vermessungswesen, digitale Logistik und Tourismus.
Als Gruppe zeichnen wir uns gegenüber unseren Auftraggebern durch Innovationskraft, Leistungsbereitschaft und Umsetzungswillen aus. Wir leben eine Unternehmenskultur, bei der unsere Mitarbeitenden und deren Familien im Mittelpunkt stehen. Die Basis unserer Unternehmenskultur ist Kollegialität, Respekt und Wertschätzung.
Im Zuge des der Umsetzung von zukunftsweisenden Projekten in der SEIER Gruppe suchen wir ab sofort am Standort Hamburg einen
(Junior) HR-Spezialist (m/w/d) Personalstrategie
Deine Rolle in unserem Team
- Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für die übergeordnete HR-Strategie
- Mitarbeit bei der Organisationsentwicklung sowie Change-Prozessen
- Sparringspartner für Führungskräfte und Fachbereiche zu allen HR-relevanten Themen
- Erstellung von Analysen, KPIs und HR-Reportings zur Entscheidungsfindung
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Head of Personal und weiteren Stakeholdern
Das bringst Du mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie) oder vergleichbare Ausbildung
- Erste Erfahrungen als HR Business Partner oder in der Personalstrategie sind von Vorteil
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und überzeugendes Auftreten
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- Eigeninitiative, Teamgeist und hohe Dienstleistungsorientierung
- Sicherer Umgang/Affinität mit MS Office Anwendungen (v.a. Excel und PowerPoint)
Das bieten wir Dir
- Attraktive Vergütung sowie Zahlung von Sonderleistungen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Positionsspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jährlich bis zu 5 arbeitsfreie und flexible Gesundheitstage zusätzlich zum Jahresurlaub
- Kostenloses Vorteilsprogramm Corporate Benefits sowie exklusive Mitarbeiterangebote wie Firmenfitness (EGYM Wellpass) oder Mitarbeiter-Assistenz-Programm (EAP)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Kostenlose Unfallversicherung
- 1 Tag Homeoffice/Woche
- zentrale Lage, kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterlaptop
- Regelmäßige Firmenevents, um unsere Erfolge zu feiern und das „Wir“ zu fördern
Dein Weg zu uns!
Bewirb Dich direkt online, per E-Mail oder postalisch!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Dein Kontakt
Kathrin Mewes
karriere@seier-gruppe.de
+49 1516 4044924
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