Datum: 20.01.2026
Fachgebietsleitung Organisation (m/w/d) im Fachdienst Finanzen und Organisation (EG 12 TVöD/A13 SHBesG)
Dienstort Ratzeburg | Voll- oder Teilzeit | bis EG 12 TVöD/A13 SHBesG | unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Fachgebietsleitung für den Bereich Organisation mit derzeit 6,5 Stellen
- Maßnahmen zur Gestaltung und Weiterentwicklung einer modernen Kreisverwaltung anregen, Konzepte zur Umsetzung entwickeln, diese initiieren und begleiten
- Potentiale, Folgen und Rahmenbedingungen der Verwaltungsdigitalisierung ganzheitlich erfassen und bewerten, Maßnahmen prüfen und deren Umsetzung initiieren und begleiten
- an der Steuerung des IT-Dienstleisters mitwirken
- im Rahmen von Projektmanagement interne Projekte begleiten
- Stellenbemessungen, Stellenplanung und Stellenbewertungen durchführen
- Organisationsberatung für die Fachdienststellen leisten, Organisationsuntersuchungen in einzelnen Bereichen begleiten oder durchführen
- im Rahmen von Projektmanagement interne Projekte begleiten
- interkommunale Zusammenarbeit fördern
- Sonderaufgaben wahrnehmen
Ihr Profil
- abgeschlossenes einschlägiges Fachhochschulstudium (Diplom oder Bachelor) im Bereich Verwaltung oder vergleichbare bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (z.B. Verwaltungsfachangestellte*r mit Angestelltenlehrgang II)
- Erfahrungen auf unterschiedlichen Arbeitsplätzen in Kommunalverwaltungen
- Kenntnisse auf den Gebieten - Organisationsmanagement - Tarifliches Eingruppierungsrecht nach TVöD sowie - Bewertung von Beamtenplanstellen
- Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten im kommunalen Bereich
- Kenntnisse im Kommunalverfassungsrecht sowie im allgemeinen Verwaltungs- und Haushaltsrecht
- förderlich sind erste Führungserfahrungen im kommunalen Bereich
Für die Erfüllung der Aufgaben dieser Stelle sind eine adressatenbezogene Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, ein sicheres Auftreten, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit genauso notwendig, wie eine Affinität und Aufgeschlossenheit gegenüber technischen/digitalen Entwicklungen und Neuerungen.
Unsere Leistungen
WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung
SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten
MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele
KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket
GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im
Fitnessstudio
Fitnessstudio
Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen
unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.
Die Stelle ist grundsätzlich auch mit Teilzeitbeschäftigten besetzbar. Falls Sie nicht ausschließlich in Vollzeit arbeiten möchten, teilen Sie uns bitte mit, welcher Arbeitszeitrahmen für Sie von Interesse wäre.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 26. Februar 2026 statt.
Interesse geweckt?
Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Paap unter der Telefonnummer 04541 801-0246 und für personalrechtliche Fragen Herr Mews unter der Telefonnummer 04541 801-0211 gern zur Verfügung.
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über folgendes Formular mit der Kennziffer 100 FGL bis zum 10\. Februar 2026. Bitte fügen Sie Ihre Unterlagen in einer zusammenhängenden PDF-Datei an.
Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch per E-Mail senden an
Kreis Herzogtum Lauenburg
- Der Landrat -
Fachdienst Personal und Zentraler Service
Barlachstraße 2, 23909 Ratzeburg
[](mailto:bewerbung@kreis-rz.de)Bitte beachten Sie dazu die Datenschutzhinweise zur Kommunikation per E-Mail.
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