44 Personalreferenten Jobs - aktuelle Stellenangebote für Personalreferenten und HR-Business Partner

04.09.2026 Taunusstein

Personalreferent (m/w/d)

Storck

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Als erste Ansprechperson für einen definierten Betreuungsbereich betreuen und beraten Sie unsere Mitarbeitenden offen und empathisch und stehen ihnen verlässlich zur Seite. Darüber hinaus übernehmen Sie die Abwicklung operativ anfallender HR-Tätigkeiten sowie die Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Unterlagen.

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Quelle: www.storck.com

01.09.2026 Taunusstein

Personalreferent (m/w/d)

Storck

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben idealerweise eine personalwirtschaftliche Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann m/w/d) abgeschlossen. Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit im HR-Bereich sammeln. Sie haben Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz.

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Quelle: www.storck.com

15.07.2026 Eltville am Rhein

HR-Generalist (m/w/d)

Vitos Rheingau

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Du wirst nach TVöD-K/VKA vergütet und erhältst zusätzlich eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse, exklusiv für den öffentlichen Dienst. Wir bieten zahlreiche Unterstützungsmöglichkeiten, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren. Dazu zählen flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitordnung und familienbedingte Auszeiten.

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Quelle: www.vitos.de

10.04.2025 Mainz

Personalreferent (m/w/d)

hidden professionals GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Professionelle Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Sicherstellung einer leistungsfähigen und zukunftsorientierten Personalbeschaffung, Nachfolgeplanung und Personalbetreuung. Unternehmensgerechte Konzeption von Personalentwicklungsmaßnahmen.

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Quelle: www.hidden-professionals.com

09.09.2026 Mainz

HR-Generalist / payroll (m/w/d)

TRON

Erfahrung

Benefits

Dein breit aufgestelltes HR-Wissen hilft Dir dabei, in der Vielzahl der täglichen Aufgaben stets den Überblick. zu behalten. Eine strukturierte und zuverlässige Herangehensweise und die Bereitschaft, sich auch in. unbekannte Fragestellungen und Themen einzuarbeiten runden Dein.

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Quelle: www.tron-mainz.de

09.09.2026 64546 Walldorf

Personalreferent (m/w/d)

DIS AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Unbefristeter Arbeitsvertrag. Flexible Arbeitszeiten. Kostenfreie Getränke. Moderne Büroräumlichkeiten. Umfassende Work-Life-Balance-Kultur. Sicherer Arbeitsplatz ...und vieles mehr! Aufgaben Ansprechpartner bei Personalangelegenheiten für Mitarbeiter und Führungskräfte. Erstellung von Verträgen, Bescheinigungen sowie Zeugnissen.

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Quelle: www.dis-ag.com

09.09.2026 55131 Mainz

HR-Generalist / Payroll (m/w/d)

gemeinnützigen GmbH

Erfahrung

Benefits

TRON ist ein international anerkanntes Institut für anwendungsorientierte Forschung in der Rechtsform einer gemeinnützigen GmbH. Wir kombinieren die Stärken von akademischer Forschung mit den Anforderungen qualitätskontrollierter industrieller Entwicklungen. Am TRON teilen wir die gemeinsame Mission, innovative Lösungen zur immuntherapeutischen Behandlung von Krebs,.

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Quelle: www.lohnundgehalt-magazin.de

09.09.2026 55131 Mainz

HR-Generalist / Payroll

gemeinnützigen GmbH

Erfahrung

Benefits

Als kompetenter Ansprechpartner betreust Du unsere Mitarbeiter/Innen und kümmerst Dich um die personalrelevanten Fragen und Anliegen. Du bist verantwortlich für die anfallenden Tätigkeiten aus dem operativen Tagesgeschäft, wie: vorbereitende Tätigkeiten zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen monatlichen Gehaltsabrechnung und enge Zusammenarbeit mit dem externen Steuerberater.

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Quelle: www.lohnundgehalt-magazin.de

07.09.2026 64546 Walldorf

Personalreferent (m/w/d)

DIS AG

Flexible Arbeitszeit

Benefits

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann für Bürokommunikation) oder vergleichbare Qualifikation. Bereits Berufserfahrung im HR Bereich. Routinierter Umgang mit den MS-Office Programmen. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Aufgeschlossene, kommunikative und engagierte Art.

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Quelle: www.dis-ag.com

05.09.2026 55116 Mainz

Personalreferent (m/w/d)

adesta GmbH & Co. KG

Erfahrung

Vollzeit

Ein Bewerbungsprozess ohne Anschreiben. Eine attraktive Vergütung zwischen 50.000 - 55.000 Euro/Jahr. Sie werden von uns bei Ihren Bewerbungsprozess kostenfrei unterstützt und begleitet. Einen einfachen und schnellen Einstieg. Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

05.09.2026 55116 Mainz

HR Generalist (m/w/d)

adesta GmbH & Co. KG

Erfahrung

Vollzeit

Als HR Generalist (m/w/d) sind Sie Hauptansprechpartner in allen Belangen der Personalbeschaffung und -betreuung. Sie verantworten das Anzeigen- und Bewerbermanagement. Des Weiteren sind Sie zuständig für die Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen etc. Sie erstellen und analysieren regelmäßig HR-Kennzahlen.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.09.2026 65183 Wiesbaden

HR Business Partner (m/w/d)

adesta GmbH & Co. KG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal. Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) oder Personalreferent (m/w/d). Sehr gute Kenntnisse des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrechts. Gute Erfahrung mit SAP HR (HCM), idealerweise auch Workday. Mind. gute Englischkenntnisse.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.09.2026 65183 Wiesbaden

Personalreferent (m/w/d)

adesta GmbH & Co. KG

Erfahrung

Vollzeit

Ein Bewerbungsprozess ohne Anschreiben. Eine attraktive Vergütung zwischen 50.000 - 60.000 Euro/Jahr. Sie werden von uns bei Ihren Bewerbungsprozess kostenfrei unterstützt und begleitet. Einen einfachen und schnellen Einstieg. Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

04.09.2026 65189 Wiesbaden

Personalreferent Talentmanagement & Personalentwicklung (m/w/d)

R+V Allgemeine Versicherung AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Du moderierst und steuerst eigenverantwortlich Potenzialanalyseverfahren (zum Beispiel Assessment Center) und steuerst das Verfahren unter Einbindung aller Beteiligten, um Talente für unsere Berufsfelder im Vertrieb gezielt zu erkennen. Die Aktualität und Wirksamkeit von Personalentwicklungskonzepten und -instrumenten stellst Du sicher und entwickelst.

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Quelle: www.ruv.de

02.09.2026 65187 Wiesbaden

Personalreferent (m/w/d)

DIS AG

Vollzeit

Unbefristet

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Studiengang oder kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise Qualifizierung zum Personalfachkaufmann (m/w/d). Berufserfahrung im Personalbereich. Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und einem ERP-System.

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Quelle: www.dis-ag.com

02.09.2026 Mainz

Personalreferent / HR Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d)

DR Deutsche Recruitment GmbH

Flexible Arbeitszeit

Führung

Darüber hinaus bietet das Unternehmen unter anderem: . Flexible Arbeitszeiten . Möglichkeit einer Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit . 30 Tage Jahresurlaub . Urlaubs- und Weihnachtsgeld . Vermögenswirksame Leistungen . Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten . Kostenloses Deutschlandticket .

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Quelle: www.deutsche-recruitment.de

02.09.2026 Mainz

Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung

Michael Page

Vollzeit

Unbefristet

* International tätiger Mittelständler aus sicherer Industrie. Spannender Mix aus Payroll und HR Firmenprofil Unser Kunde ist in der Industrie- und Fertigungsbranche in Mainz tätig. Aufgabengebiet Betreuen und Beraten von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Angelegenheiten.

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Quelle: www.michaelpage.de

29.08.2026 Wiesbaden

Senior Human Resources Business Partner (all genders), (Vollzeit, unbefristet)

AbbVie DE

Erfahrung

Vollzeit

mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo Du etwas bewirken kannst. mit einer offenen Unternehmenskultur. mit einer attraktiven Vergütung. mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance. mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation.

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Quelle: www.abbvie.de

29.08.2026 Wiesbaden

Senior Human Resources Business Partner (all genders), (Vollzeit, unbefristet)

AbbVie DE

Erfahrung

Vollzeit

Herzlich willkommen bei Abbvie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit über 57.000 Mitarbeitern weltweit und rund 3.500 Mitarbeitern in Deutschland hast Du die Möglichkeit, eng mit uns zusammenzuarbeiten, um die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du hast eine Leidenschaft für die Verbesserung.

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Quelle: www.abbvie.de

27.08.2026 55118 Mainz

Personalreferent mit dem Schwerpunkt HR-Administration (m/w/d) ab Januar 2027 in Teilzeit (20 - 25 h/ Woche)

mainzplus GmbH

Erfahrung

Teilzeit

Entgeltabrechnung vorbereiten: du bist verantwortlich für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit unseren externen Abrechnungspartnern. Dabei bearbeitest du abrechnungsrelevante Änderungen, klärst lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Sachverhalte und stellst eine hohe Datenqualität sicher.

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Quelle: www.mainzplus.de

26.08.2026 55116 Mainz

Personalreferent (m/w/d)

DIS AG

Flexible Arbeitszeit

Vollzeit

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbarer Studiengang oder kaufmännische Ausbildung sowie idealerweise Qualifizierung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau. Berufserfahrung im bereits vorgestellten Tätigkeitsbereich. Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket und einem gängigen ERP-System (z.B. SAP oder Navision).

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Quelle: www.dis-ag.com

25.08.2026 55130 Mainz

Personalreferent (m/w/d) - Schwerpunkt Gehalt & Zeitmanagement

Zöller-Kipper

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Herzlich Willkommen bei der ZÖLLER-KIPPER GmbH. Als Weltmarktführer (Hidden Champion) in der Herstellung von hochwertigen Abfallsammelfahrzeugen und Liftersystemen stehen wir für ausgezeichnete Ingenieurskunst und modernste Fertigungstechniken. Hier setzen wir auf eine kontinuierliche Produktentwicklung, um innovative Ideen zu integrieren und dabei stets die individuellen Bedürfnisse.

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Quelle: www.zoeller-kipper.de

20.08.2026 55218 Ingelheim am Rhein

HR Business Partner (Global Therapeutics Area / Human Pharma Data & Analytics) (m/w/d)

Boehringer Ingelheim Pharma GmbH & Co. KG

Erfahrung

Vollzeit

Master's degree in economics or law or a comparable course of study. Several years of professional experience as HRBP. Further international experience is an advantage. Very good knowledge of various HR topics and experience in taking over performance & talent management processes. Analytical skills and knowledge of HR.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

17.08.2026 Wiesbaden

Personalreferent (m/w/d)

Enders Konstruktion GmbH

Vollzeit

Unbefristet

Spannendes und eigenverantwortliches Arbeiten in einem inspirierenden Arbeitsklima. Ein leistungsorientiertes Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Vermögenswirksame Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge. Unbefristeten Arbeitsvertrag.

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Quelle: www.arbeitsagentur.de

12.08.2026 65232 Taunusstein

HR Generalist (m/w/d) mit Englisch in Voll- oder Teilzeit

DIS AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. .

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Quelle: www.dis-ag.com

06.08.2026 Mainz

HR Generalist (w/m/d) Job in Mainz, Rheinland-pfalz

Robert HALF

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Wir suchen Sie als Personalreferent, HR-Business Partner, HR-Generali ... in DE: Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und ERP-Programmen gehören ebenso zu Ihrem Profil wie ein kunden- und qualitätsorientiertes Denken und Handeln. Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen runden Ihre Fähigkeiten ab. Dieser Job wird Sie interessieren!

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Quelle: www.roberthalf.de

29.07.2026 Wiesbaden

Junior HR Generalist (m/f/d)

Oxford Instruments Plc

Ohne Erfahrung

Vollzeit

Als Personalreferent, HR-Business Partner, HR-Generali ... in DE finden Sie in unserem Unternehmen einen Job, der anspruchsvoll und vielseitig ist. Fundiertes Wissen, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit führen zu der Möglichkeit, sich selbst in dieser zukunftsorientierten Firma weiterzuentwickeln und fortzubilden. Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen.

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Quelle: www.oxinst.de

29.07.2026 55120 Mainz

HR Business Partner (m/w/d) mit Administration und Englisch

DIS AG

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Sie betreuen einen definierten Fachbereich umfassend in allen personalbezogenen sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen und fungieren als zentrale Ansprechperson. Sie steuern eigenverantwortlich den gesamten Employee Lifecycle, inklusive Personalgewinnung, Vertragsangelegenheiten und Offboarding. Sie bearbeiten selbstständig individuelle Personalmaßnahmen, arbeiten eng mit dem Betriebsrat zusammen und wirken bei der Ausarbeitung.

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Quelle: www.dis-ag.com

13.07.2026 64546 Mörfelden-Walldorf

Personalreferent / HR Generalist (m/w/d)

SFS Group Germany GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung. Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent oder HR GeneralistFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

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Quelle: www.gesipa.de

11.07.2026 65201 Wiesbaden

HR Business Partner (w/m/d)

NOBILIS GROUP GmbH

Erfahrung

Flexible Arbeitszeit

Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung. Betriebliche Altersvorsorge. Unfallversicherung, die auch den privaten Bereich abdeckt. „free good“-Kontingent aus dem Markenportfolio der NOBILIS GROUP. Job-Rad. Zuschuss für unsere Firmenfitness-Angebote (EGYM Wellpass). 30 Tage Urlaub.

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Quelle: www.nobilis-group.com