Progroup ist ein familien­geführtes Unternehmen der Papier- und Verpackungs­industrie. Derzeit ist es in sechs zentral­europäischen Ländern mit insgesamt drei Papierfabriken, zwölf Wellpapp­format­werken, einem Logistik­unternehmen und einem EBS-Kraftwerk präsent. Damit ist Progroup einer der größten Produzenten von Wellpappen­rohpapier und Wellpapp­formaten auf dem europäischen Markt.

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Kennziffer 2023-886

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unter: karriere.progroup.ag

• In deiner Funktion als Recruiting Experte hast du die Verantwortung für die Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses
• Du definierst Prozesse, setzt Standards und stellst so eine positive Candidate Experience sicher
• Du agierst als kompetente Ansprechperson für Fachbereiche, HR Business Partner und Kandidaten
• Du berätst die lokalen HR Business Partner in den Werken zum Thema Recruiting und unterstützt diese in der Stellenschaltung
• Für die Vakanzen in der zentralen Verwaltung in Landau stimmst du die Stellenan­forder­ungen mit den Fachbereichen ab und begleitest diese bei der Personalauswahl
• Du arbeitest eng mit dem Personalmarketing bezüglich der Gestaltung und Umsetzung von Maßnahmen zusammen und trägst so zu einer kontinuierlichen Weiterentwicklung einer Arbeitgebermarke bei
• Du wirkst bei der Umsetzung unserer HR-Strategie mit und arbeitest an zukunfts­gerichteten Projekten zu operativen und strategischen Themenstellungen
• Du führst KPI's zur Erfolgsmessung der Recruiting-Aktivitäten ein, leitest Maßnahmen ab und optimierst stetig die Prozesse
• Durch Active Sourcing identifizierst und gewinnst du geeignete Kandidaten und arbeitest am kontinuierlichen Aufbau eines Talentpools

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal­management, Marketing oder Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Du bist Recruiter aus Leidenschaft und verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting, im Einsatz eignungsdiagnostischer Methoden und idealerweise im Bereich Active Sourcing
• Du hast Spaß an der Übernahme und Gestaltung von Projekten im Recruiting-Umfeld sowie an Prozessoptimierungen
• Du bist versiert im Umgang mit den sozialen Medien und bringst Erfahrung in der Umsetzung innovativer Maßnahmen mit
• Du verfügst über eine ausgeprägte Beratungskompetenz und die Fähigkeit, mit Menschen unterschiedlicher Hierarchie­ebenen auf Augenhöhe zu kommunizieren
• Außerdem punktest du durch dein sicheres Auftreten und findest auch in schwierigen Situationen pragmatische Lösungen
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden dein Profil ab

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag
• Erfolgsorientierte Zusatzvergütungen
• 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Jährliches Budget und Kostenerstattungen für Gesundheitsleistungen
• Vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Caféteria sowie kostenfreies Obst, Wasser und Kaffee
• Moderne Arbeitsplätze und hochwertige Ausstattung
• Weitere Vorteile: u. a. Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterevents

Willst du Progroup gemeinsam mit uns noch erfolgreicher machen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2023-886, deines nächst­möglichen Eintritts­termins und deiner Gehalts­vorstellung online über unsere Website: www.jobs.progroup.ag