Das Katholische Klinikum Koblenz · Montabaur ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Verbund­kranken­haus der Schwerpunktversorgung und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Gesellschafter des Unternehmens sind die Barmherzige Brüder Trier gGmbH und die Kranken­pflege­genossenschaft der Schwestern vom Hl. Geist GmbH. An unseren drei Betriebsstätten Marienhof Koblenz, Brüderhaus Koblenz und Brüder­krankenhaus Montabaur führen wir in 20 medizinischen Fachabteilungen insgesamt 657 Planbetten und 25 tagesklinische Plätze. Unsere ambulanten Fach­arzt­praxen und Therapie­zentren an allen Betriebsstätten runden das vielfältige medizinische Angebot ab. An unserem Bildungscampus bieten wir mehr als 400 Schülern Ausbildungsmöglichkeiten in Gesundheitsfachberufen. Als starker Verbund sichert das Katholische Klinikum innovative Versorgungsschwerpunkte und Entwicklungspotenziale.

Zur Verstärkung unseres Teams im Finanz- und Rechnungswesen an der Betriebsstätte Marienhof suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit erster Berufserfahrung im Bereich Finanz­buchhaltung
• Prüfung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) gerne erwünscht 
• ein hohes Maß an analytischen Fähig­keiten sowie eine hohe Zahlenaffinität
• Zielorientierung und Durchsetzungs­vermögen und eine prozessorientierte und eigenständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten (in Wort und Schrift)
• ausgezeichnete Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket (insbesondere Excel) sowie gute SAP-Anwender­kenntnisse wünschenswert

• selbstständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung sowie steuerrelevanter Themenbereiche 
• Abstimmung von Sachkonten, Buchung sonstiger Forderungen sowie Über­wachung der offenen Posten
• Sicherstellung eines regelmäßigen und zeitnahen Mahnwesens
• Vorbereitung und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahres­abschlüssen sowie Betriebsprüfungen

• ein angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team mit umfassender Einarbeitung
• interessante und abwechslungsreiche Aufgaben an einem modern ausgestatteten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
• Vergütung nach den Arbeits­vertrags­richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK)
• attraktive interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub
• Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und Gesundheitssport 
• Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufs­vergünstigungen, Job-Rad 
• Rabatte beim Personaleinkauf in unserer Krankenhausapotheke
• Cafeteria mit attraktiven Mitarbeiter­preisen  
• betriebseigene Kindertagesstätte "Marienkäfer"
• Unterstützung zur besseren Verein­bar­keit von Familie und Beruf (flexible Arbeitszeitmodelle sowie Angebote zu Ferienfreizeiten)
• attraktive Sonderregelungen für Mitarbeitende und deren nächsten Angehörige bei stationären Aufenthalten in unseren Einrichtungen
• Job-Ticket für Bus und Bahn im Großraum Koblenz

Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unter­nehmen suchen, bereit sind die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.