Zur Verstärkung unserer Abteilung Controlling suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Vertriebscontroller (m/w/d)
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten, auch an 4 Tagen/Woche und in Absprache möglich
- Eine attraktive Gleitzeitregelung, Mobiles Arbeiten (Home-Office) möglich
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima sowie zukunftssicheres Arbeitsumfeld bei einem der Marktführer im Freizeitsektor
- Viele fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen sowie eine Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Getränke, Kaffee, Obst und Snacks gratis
- Parkplätze vor der Tür, gute Anbindung an die Autobahn
Aufgabenbereich:
- Aktive Mitarbeit beim laufenden monatlichen Reporting sowie Aufbau und Ausbau monatlicher / jährlicher Reports und Standardauswertungen
- Erstellung von individuellen Auswertungen und Statistiken für den Vertrieb
- Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen zu komplexen vertrieblichen Sachverhalten
- Unterstützung durch Soll/Ist-Analysen, Cockpits, KPIs sowie Detailanalysen
- Vorbereitung von Entscheidungen durch Reports und Analysen
- Mitverantwortung für die Pflege und den Ausbau sowie Weiterentwicklung der aktuellen Reportingsysteme
- Überführung von fachlichen Anforderungen in eine technische Datengrundlage und statistische Auswertungen
- Aktive Begleitung und Mitwirkung an Projekten und Sonderaufgaben
- Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Unternehmens- u. Steuerberatern
Anforderungen:
- Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Controlling-Erfahrung
- Erste Erfahrung im Controlling (Vertriebscontrolling / Projektcontrolling) oder Finanzwesen bzw. Rechnungswesen
- Kenntnisse zu modernen Reportingsystemen
- Erfahrungen im Bereich BI / CRM wünschenswert
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Begeisterung für zahlenorientiertes Arbeiten sowie der Auseinandersetzung mit quantitativen Analysen
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbes. Excel sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Eine teamorientierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und Engagement runden Ihr Profil ab
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter der Rufnummer 06721 155 545 zur Verfügung.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe eines möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Am schnellsten geht es über unser Bewerberportal. Alternativ per E-Mail an: bewerbung@loewen-play.de.
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