Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt / Steuerfachangestellter (m/w/d)

Die Dresselhaus Gruppe gehört europa­weit zu den führenden Handels­unternehmen von C-Teilen mit Schwer­punkten im Vertrieb von Befestigungs­technik, Verbindungs­elementen, Sonder- & Zeichnungs­teilen sowie Artikeln für die Produktion & Instand­haltung. Unter dem Markenver­sprechen „Die Mehrwert­macher“ engagieren sich unsere 700 Mitarbeiter/innen täglich für international tätige Unter­nehmen aus unterschied­lichen Branchen in Industrie und Handel. Unsere Kunden schätzen unser um­fassendes Know-how im C-Teile-Manage­ment, unsere inno­vativen Logistik­services und indi­viduellen KANBAN-Lösungen aber auch unsere partner­schaftlichen Mehrwerte wie Fairness, Weitsicht, Verläss­lichkeit und Kunden­nähe. Mit einer 70-jährigen Historie erzielte die Gruppe im Jahr 2022 einen Umsatz von 230 Mio. Euro. In Zukunft wollen wir weiter wachsen und Kunden mit unserer hohen Innovations­kraft neue Impulse geben.

Sie haben Spaß an echter Pionierarbeit und schlagen gern neue Wege ein? Dann sind Sie für diese Position ein echter Mehrwertmacher (m/w/d)! Zur Erweiterung unseres Teams bietet sich Ihnen ab sofort an unserem Hauptsitz in Herford die Option, als versierter Bilanzbuchhalter (m/w/d) einzusteigen.

• Unsere Vertrauens­kultur, die verbindet: Wir vertrauen unseren Mitar­beitern (m/w/d) und ermög­lichen eine schnelle Über­nahme von Verantwortung
• Unser Wissenstransfer, der überzeugt: Wir teilen unser Wissen, organisieren Workshops und integrieren Sie als Mehrwertmacher (m/w/d) direkt von Anfang an in unser Dresselhaus-Team 
• Unsere Freiräume, die anspornen:  Ihre Ideen und Kreativität sind gefragt. Nach dem Motto „No Limits“, freuen wir uns über neue Impulse und Ihre aktive Mitgestaltung und bieten entsprechende Freiräume für die Umsetzung. Gemeinsam heben wir Dresselhaus auf das nächste Level! 
• Unsere Kommunikation, auf Augenhöhe: Wir pflegen einen wert­schät­zenden Umgang und verfügen über flache Hierar­chien mit einer Kommu­nikation, direkt bis in die Unter­neh­mensspitze
• Unser Angebot; für Ihre Weiterentwicklung: Ein haus­eigenes LMS (Lernmanagement­system) mit vielen inter­essanten und indi­viduell zuge­schnittenen Lern­einheiten für Ihre persön­liche Weiter­entwicklung
• Unsere attraktiven Corporate Benefits; für Ihre Motivation:
  • Ein interessantes Bonusprogramm, welches Ihnen über unseren Kooperations­partner unterschied­lichste Leistungen zu vergünstigten Kondi­tionen ermöglicht (z. B. im Bereich Kleidung, Sport, Reisen)
  • Mitarbeiterrabatte auf das gesamte Dressel­haus Sortiment
  • Jobrad (Fahrrad­leasing)
  • Mitarbeiterempfehlungs­programm
• Für Ihren optimalen Start: In unserer umfangreichen Einarbeitung bereiten wir Sie optimal auf den Start in Ihrem Fachbereich vor
• Für Ihre Work-Life-Balance: Flexible und eigen­verant­wortliche Steuerung der Arbeits­zeiten
• Für Ihre Sicherheit: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeits­vertrag mit einer leistungs­gerechten Vergütung

• Mitarbeit bei der Erstellung und Entwicklung von Auswertungen auf Basis der Finanzbuchhaltung
• Ansprechpartner/in für verschiedene Fragestellungen im Bereich Finanzen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Aufbereitung von Analysen für die Geschäftsleitung
• Unterstützung bei der Entwicklung von Budgetplanungen und Forecasts
• Abschluss der Konten bis zur Saldenbilanzreife
• Umsatzsteuervoranmeldungen, Meldungen an Behörden und Auswertungen
• Anlagenbuchhaltung
• Mitwirkung und Gestaltung von Arbeitsabläufen und Prozessen

• Erfolgreich abgeschlossene kauf­männische Ausbildung mit fach­spezifischer Weiter­bildung zum Bilanz­buchhalter (m/w/d) oder Steuer­fachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Quali­fikation
• Mehrjährige Berufser­fahrung in den genannten Tätig­keits­feldern
• Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Finanzrecht sowie der Rechnungs­legungs­vorschriften nach HGB
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen, insbesondere Excel
• SAP-Anwender-Kenntnisse von Vorteil (SAP S/4HANA FI/CO)
• Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeits­weise sowie Freude an der Arbeit im Team

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewer­bung! Klicken Sie unten auf den Button, um zum Bewer­bungs­formular zu gelangen. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Beckmann unter der Nummer +49 5221 932-266 zur Verfügung.